崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)線上訂單的倉庫管理和商品揀選工作2.確保倉庫內(nèi)的商品按照要求進(jìn)行分類和整理3.協(xié)助完成貨物的裝卸和搬運(yùn)工作4.薪酬5000-7000，包吃住。任職要求：1.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神2.能夠按照工作要求準(zhǔn)確揀選和整理商品3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和細(xì)致的工作態(tài)度

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陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)線上訂單的倉庫管理和商品揀選工作2.確保倉庫內(nèi)的商品按照要求進(jìn)行分類和整理3.協(xié)助完成貨物的裝卸和搬運(yùn)工作4.薪酬5000-7000，包吃住。任職要求：1.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神2.能夠按照工作要求準(zhǔn)確揀選和整理商品3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和細(xì)致的工作態(tài)度

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陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

挑戰(zhàn)百萬年薪!就做金融顧問！銷售：底薪5000+年薪30萬＋日常獎(jiǎng)勵(lì)＋年終分紅工作內(nèi)容：公司與上海多家銀行合作，主要從事銀行貨款業(yè)務(wù)，根據(jù)公司提供的資源，通過電話溝通，維護(hù)老客戶和開發(fā)新客戶，主力邀約客戶，二、任務(wù)要求：完成公司規(guī)定的新客戶開發(fā)，老客戶的跟蹤回訪和邀約，簽單，三、福利待遇：1.帶薪培訓(xùn)，一對(duì)一專業(yè)帶教。2.提成15%-40%，獎(jiǎng)金2000-3萬，3.工作時(shí)間：朝九晚六(不加班），高檔辦公環(huán)境

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王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

無銷售性質(zhì)簡單易操作，只需按要求回復(fù)公司安排好的工作內(nèi)容即可每天穩(wěn)定工資曰結(jié)?？删€上居家即可，多勞多得。

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任女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

無銷售性質(zhì)簡單易操作，只需按要求回復(fù)公司安排好的工作內(nèi)容即可每天穩(wěn)定工資曰結(jié)?？删€上居家即可，多勞多得。

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任女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé)?飲品制作與銷售?。?顧客服務(wù)?提供熱情的服務(wù)，需掌握溝通技巧以提升客戶滿意度?。新品推薦、出餐等前廳服務(wù)。店面管理?具備基礎(chǔ)管理能力，包括人員調(diào)配、庫存管理及衛(wèi)生安全維護(hù)?1。二、任職要求?基本條件?年齡：通常要求18-60周歲。學(xué)歷：學(xué)歷不限（視具體崗位而定）?。經(jīng)驗(yàn)：有餐飲服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作安排?能接受排班制（早、中、晚班輪換），工作時(shí)間靈活（如7:00-22:30）?。做六休一或輪休制。?個(gè)人素質(zhì)?性格陽光、整潔，善于微笑溝通?23。三、福利待遇法定節(jié)假日3倍工資（按基本工資計(jì)算），加班可優(yōu)先調(diào)休或折算加班費(fèi)

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

年齡20的-48周歲，身體健康。2、負(fù)責(zé)處理廚房的日常事務(wù)；3、執(zhí)行餐飲經(jīng)理及廚師長下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示；4、對(duì)廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)責(zé)任。任職資格：5、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心，勇于開拓和創(chuàng)新，作風(fēng)干練；6、為人謙和、能吃苦；7、要有較高的學(xué)習(xí)心態(tài)。8、對(duì)成本控制管理、食品營養(yǎng)學(xué)、廚房的設(shè)備知識(shí)擁有相當(dāng)?shù)幕A(chǔ)。9、持有健康證。

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文先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

負(fù)責(zé)前端聯(lián)系客戶，跟進(jìn)客戶即可，公司有專門的產(chǎn)品經(jīng)理負(fù)責(zé)客戶規(guī)劃，從企業(yè)整體資金規(guī)劃到上市規(guī)劃等，客單價(jià)高，年均收入50萬+

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王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.銷售任務(wù)與客戶開發(fā)負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的銷售和區(qū)域市場開拓，深入挖掘B端客戶需求，制定銷售策略，拓展新客戶群體。通過網(wǎng)絡(luò)、電話、轉(zhuǎn)介紹、上門拜訪等方式尋找潛在客戶，發(fā)現(xiàn)和挖掘銷售機(jī)會(huì)，執(zhí)行和完成公司銷售任務(wù)。1.1、拜訪客戶，并進(jìn)行產(chǎn)品解答咨詢，促成交易，完成與客戶相關(guān)的商務(wù)事宜，建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系，了解客戶需求，提供專業(yè)的銷售方案和技術(shù)支持。2.與合同簽訂負(fù)責(zé)意向客戶的和合同簽訂，確保合同條款的準(zhǔn)確性和合理性，參與項(xiàng)目實(shí)施和售后服務(wù)，協(xié)調(diào)解決客戶問題。3.市場信息收集與分析搜集市場信息，調(diào)查客戶需求，自主制定銷售策略和行動(dòng)計(jì)劃4.團(tuán)隊(duì)協(xié)作與客戶服務(wù)與技術(shù)團(tuán)隊(duì)溝通，確?？蛻粜枨蟮玫綕M足，參與公司內(nèi)部培訓(xùn)和工作交流，提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和專業(yè)知識(shí)。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，2年以上B端銷售或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2、具備良好的溝通能力和商務(wù)談判技巧，能夠清晰準(zhǔn)確地傳達(dá)產(chǎn)品信息和服務(wù)內(nèi)容，具備較強(qiáng)的銷售能力和業(yè)務(wù)拓展能力，具備一定的市場分析和營銷策劃能力。3、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和服務(wù)意識(shí)，能夠較好的處理客戶關(guān)系和協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，擅長主動(dòng)汲取信息和知識(shí)，頭腦靈活;4、熟練掌握Office辦公軟件，了解招投標(biāo)流程，能接受短期出差。公司福利：1、穩(wěn)定的收入：無責(zé)底薪＋滿勤＋績效＋提成，收入上不封頂，你的努力將直接轉(zhuǎn)化為可觀的回報(bào)。2、休假及福利：國家法定假日休假+帶薪年假+五險(xiǎn)一金+不定期團(tuán)建和下午茶3、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)晉升為銷售經(jīng)理、銷售總監(jiān)；共同成長，共創(chuàng)輝煌。

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江女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘銷售底薪五險(xiǎn)提成獎(jiǎng)勵(lì)免費(fèi)工服節(jié)假日福利年齡20-36歲熱愛服裝行業(yè)，積極向上審美佳，喜歡時(shí)尚行業(yè)目標(biāo)感強(qiáng)，溝通力強(qiáng)

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劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

無責(zé)任底薪5000，招聘銷售顧問!!重金招聘銷冠氣質(zhì)的伙伴!有銷售經(jīng)驗(yàn)的伙伴優(yōu)先!歡迎挑戰(zhàn)高薪!【崗位職責(zé)】1.受理公司推廣平臺(tái)申請(qǐng)貸款客戶，客戶通過公司網(wǎng)站或廣告自主申請(qǐng)，顧問不用外出找客戶，公司提供客戶資源:82.了解客戶真實(shí)情況，制定專屬方案:3.進(jìn)行客戶的邀約，談判、簽約、方案落實(shí)等后期手續(xù)的辦理4.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貸前，貸中及貸后服務(wù)，維護(hù)并促進(jìn)二次成交?！救温氋Y格】1.高中以上學(xué)歷，有銷售崗位工作經(jīng)歷，業(yè)績優(yōu)秀者優(yōu)先;2.有良好的溝通以及執(zhí)行能力，有勇氣挑戰(zhàn)高薪，完成業(yè)績目標(biāo):3.工作積極主動(dòng)，有較高的責(zé)任感和良好的職業(yè)操守4.有強(qiáng)烈的賺錢欲望，吃苦耐勞5.性格積極向上，正能量，有主見。福利待遇】1.無責(zé)任底薪5000+高額提成+獎(jiǎng)金+開單紅包+業(yè)績完成獎(jiǎng)勵(lì):2.綜合月收入3萬以上，上不封頂:3.工作時(shí)間：早十晚六，雙休，節(jié)假日正常放假。

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陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招賢納士崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)汽車抵押貸款業(yè)務(wù)的推廣和營銷2.與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求并提供專業(yè)解決方案3.負(fù)責(zé)汽車抵押貸款的申請(qǐng)、審核和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作任職要求：1.具備良好的溝通能力2.無經(jīng)驗(yàn)也可，主管一對(duì)一培訓(xùn)3.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成工作任務(wù)不限學(xué)歷階梯式底薪，提成5-10(階梯式行業(yè)最高?。?！)保障底薪!!!!!早九點(diǎn)半晚六，做五休二，周末雙休不加班，節(jié)假日也正常休，繳納五險(xiǎn)一金，團(tuán)隊(duì)氛圍好，不定時(shí)下午茶，聚餐，團(tuán)建，帶薪年假5天起，額外獎(jiǎng)金:3000/10000/15000/20000(根據(jù)業(yè)績)歡迎優(yōu)秀的你，退伍軍人，房產(chǎn)銷售前期帶薪培訓(xùn)的哦無學(xué)歷要求賺錢為主歡迎來溝通??！

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唐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

做五休二福利好下午茶團(tuán)建國內(nèi)外游提成高行業(yè)第一老板不喜歡加班的人！上班時(shí)間自由公司處在上海中心地段招賢納士崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)汽車抵押貸款業(yè)務(wù)的推廣和營銷2.與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求并提供專業(yè)解決方案3.負(fù)責(zé)汽車抵押貸款的申請(qǐng)、審核和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作任職要求：1.具備良好的溝通能力2.無經(jīng)驗(yàn)也可，主管一對(duì)一培訓(xùn)3.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成工作任務(wù)不限學(xué)歷階梯式底薪，提成5-10(階梯式行業(yè)最高?。?！)保障底薪!!!!!早九點(diǎn)半晚六，做五休二，周末雙休不加班，節(jié)假日也正常休，繳納五險(xiǎn)一金，團(tuán)隊(duì)氛圍好，不定時(shí)下午茶，聚餐，團(tuán)建，帶薪年假5天起，額外獎(jiǎng)金:3000/10000/15000/20000(根據(jù)業(yè)績)歡迎優(yōu)秀的你，退伍軍人，房產(chǎn)銷售前期帶薪培訓(xùn)的哦無學(xué)歷要求賺錢為主歡迎來溝通??！

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唐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

做五休二福利好下午茶團(tuán)建國內(nèi)外游提成高行業(yè)第一老板不喜歡加班的人！上班時(shí)間自由公司處在上海中心地段招賢納士崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)汽車抵押貸款業(yè)務(wù)的推廣和營銷2.與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求并提供專業(yè)解決方案3.負(fù)責(zé)汽車抵押貸款的申請(qǐng)、審核和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作任職要求：1.具備良好的溝通能力2.無經(jīng)驗(yàn)也可，主管一對(duì)一培訓(xùn)3.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成工作任務(wù)不限學(xué)歷階梯式底薪，提成5-10(階梯式行業(yè)最高?。?！)保障底薪!!!!!早九點(diǎn)半晚六，做五休二，周末雙休不加班，節(jié)假日也正常休，繳納五險(xiǎn)一金，團(tuán)隊(duì)氛圍好，不定時(shí)下午茶，聚餐，團(tuán)建，帶薪年假5天起，額外獎(jiǎng)金:3000/10000/15000/20000(根據(jù)業(yè)績)歡迎優(yōu)秀的你，退伍軍人，房產(chǎn)銷售前期帶薪培訓(xùn)的哦無學(xué)歷要求賺錢為主歡迎來溝通??！

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唐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

做五休二福利好下午茶團(tuán)建國內(nèi)外游提成高行業(yè)第一老板不喜歡加班的人！上班時(shí)間自由公司處在上海中心地段招賢納士崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)汽車抵押貸款業(yè)務(wù)的推廣和營銷2.與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求并提供專業(yè)解決方案3.負(fù)責(zé)汽車抵押貸款的申請(qǐng)、審核和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作任職要求：1.具備良好的溝通能力2.無經(jīng)驗(yàn)也可，主管一對(duì)一培訓(xùn)3.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成工作任務(wù)不限學(xué)歷階梯式底薪，提成5-10(階梯式行業(yè)最高?。?！)保障底薪!!!!!早九點(diǎn)半晚六，做五休二，周末雙休不加班，節(jié)假日也正常休，繳納五險(xiǎn)一金，團(tuán)隊(duì)氛圍好，不定時(shí)下午茶，聚餐，團(tuán)建，帶薪年假5天起，額外獎(jiǎng)金:3000/10000/15000/20000(根據(jù)業(yè)績)歡迎優(yōu)秀的你，退伍軍人，房產(chǎn)銷售前期帶薪培訓(xùn)的哦無學(xué)歷要求賺錢為主歡迎來溝通！！

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唐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘：銷售中國人壽金融保險(xiǎn)銷售的工作內(nèi)容及任務(wù)要求如下：工作內(nèi)容1. 產(chǎn)品銷售與推廣：負(fù)責(zé)公司各類金融保險(xiǎn)產(chǎn)品的銷售工作，包括人壽保險(xiǎn)、健康保險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等，通過各種渠道向潛在客戶宣傳和推廣產(chǎn)品，提高產(chǎn)品的知名度和市場占有率。2. 客戶需求分析：與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶的財(cái)務(wù)狀況、家庭情況、風(fēng)險(xiǎn)承受能力等，分析客戶在保險(xiǎn)保障、理財(cái)規(guī)劃等方面的需求，為客戶提供專業(yè)的保險(xiǎn)咨詢服務(wù)。3. 方案制定與推薦：根據(jù)客戶的需求和實(shí)際情況，為客戶量身定制個(gè)性化的保險(xiǎn)方案，推薦合適的保險(xiǎn)產(chǎn)品組合，幫助客戶實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避和資產(chǎn)配置的目標(biāo)。4. 客戶關(guān)系維護(hù)：定期回訪客戶，了解客戶對(duì)保險(xiǎn)產(chǎn)品的使用情況和滿意度，解答客戶的疑問，提供后續(xù)的服務(wù)支持，如協(xié)助客戶辦理保單變更、理賠等手續(xù)，增強(qiáng)客戶的忠誠度和信任度。5. 市場信息收集：關(guān)注市場動(dòng)態(tài)和競爭對(duì)手情況，收集相關(guān)信息，為公司的產(chǎn)品研發(fā)、市場策略調(diào)整等提供參考依據(jù)。6. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作與培訓(xùn)：與團(tuán)隊(duì)成員密切合作，共同完成銷售任務(wù)，參與團(tuán)隊(duì)組織的培訓(xùn)活動(dòng)，不斷提升自己的專業(yè)知識(shí)和銷售技能。任務(wù)要求1. 專業(yè)知識(shí)與技能：熟悉中國人壽各類金融保險(xiǎn)產(chǎn)品的特點(diǎn)、條款和優(yōu)勢，掌握保險(xiǎn)銷售的專業(yè)知識(shí)和技巧，具備良好的溝通能力、銷售能力和客戶服務(wù)能力。2. 客戶開發(fā)與維護(hù)：能夠積極主動(dòng)地開發(fā)新客戶，拓展客戶資源，同時(shí)有效地維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，提高客戶的滿意度和續(xù)保率。3. 銷售業(yè)績達(dá)成：根據(jù)公司制定的銷售目標(biāo)，制定合理的銷售計(jì)劃，并努力完成或超額完成銷售任務(wù)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的業(yè)績?cè)鲩L。4. 合規(guī)與誠信：遵守國家法律法規(guī)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，誠實(shí)守信，合規(guī)經(jīng)營，不得進(jìn)行虛假宣傳、誤導(dǎo)客戶等違規(guī)行為。5. 學(xué)習(xí)與創(chuàng)新：保持學(xué)習(xí)的熱情和積極性，不斷關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和市場變化，學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能，勇于創(chuàng)新銷售方法和服務(wù)模式，提升自己的競爭力。6. 團(tuán)隊(duì)合作精神：具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員相互支持、協(xié)作配合，共同完成團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)和任務(wù)。

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王先生

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立即聯(lián)系

中國人壽金融銷售的主要職責(zé)是推廣銷售金融保險(xiǎn)產(chǎn)品，滿足客戶需求，維護(hù)客戶關(guān)系等，具體如下：-產(chǎn)品銷售與推廣：負(fù)責(zé)向個(gè)人及企業(yè)客戶推廣和銷售中國人壽的各類保險(xiǎn)產(chǎn)品，如人壽保險(xiǎn)、健康保險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)等，同時(shí)也包括基金、理財(cái)產(chǎn)品等綜合金融產(chǎn)品。-客戶需求分析：通過與客戶溝通，深入了解客戶的財(cái)務(wù)狀況、家庭情況及金融目標(biāo)等，為客戶進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，制定個(gè)性化的綜合金融規(guī)劃方案。-客戶服務(wù)與維護(hù)：為客戶提供全方位的服務(wù)，包括協(xié)助客戶辦理保險(xiǎn)理賠、保單變更等業(yè)務(wù)，解答客戶疑問，定期回訪客戶，維護(hù)良好的客戶關(guān)系。-市場調(diào)研與分析：關(guān)注金融市場動(dòng)態(tài)、行業(yè)趨勢及競爭對(duì)手信息，收集市場數(shù)據(jù)，進(jìn)行分析和整理，為公司產(chǎn)品研發(fā)、市場策略調(diào)整等提供參考。-團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通：與公司內(nèi)部的其他部門密切協(xié)作，確保業(yè)務(wù)流程的順暢進(jìn)行，同時(shí)與團(tuán)隊(duì)成員分享經(jīng)驗(yàn)和信息，共同完成團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)。

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實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

保險(xiǎn)代理人招聘啟事一、崗位職責(zé)1. 客戶需求分析：通過與客戶深入溝通，全面了解其財(cái)務(wù)狀況、家庭結(jié)構(gòu)、風(fēng)險(xiǎn)偏好等，精準(zhǔn)把握客戶保險(xiǎn)需求，為客戶提供專業(yè)的保險(xiǎn)咨詢服務(wù)，解答客戶關(guān)于保險(xiǎn)產(chǎn)品、條款、理賠流程等方面的疑問。2. 產(chǎn)品銷售推廣：熟悉公司各類保險(xiǎn)產(chǎn)品，包括人壽保險(xiǎn)、健康保險(xiǎn)、意外險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)等，根據(jù)客戶需求制定個(gè)性化的保險(xiǎn)方案并進(jìn)行推薦，促進(jìn)保險(xiǎn)產(chǎn)品的銷售，完成個(gè)人銷售目標(biāo)。3. 客戶關(guān)系維護(hù)：定期回訪客戶，及時(shí)告知客戶保險(xiǎn)政策變化、產(chǎn)品升級(jí)等信息；協(xié)助客戶辦理投保、續(xù)保、理賠、保全等相關(guān)手續(xù)，處理客戶投訴與問題反饋，提升客戶滿意度與忠誠度，促進(jìn)客戶二次開發(fā)與轉(zhuǎn)介紹。4. 市場信息收集：關(guān)注保險(xiǎn)市場動(dòng)態(tài)、競爭對(duì)手情況以及行業(yè)政策法規(guī)變化，收集市場信息和客戶需求，為公司產(chǎn)品研發(fā)、市場策略調(diào)整提供參考依據(jù)。二、任職要求1. 學(xué)歷與年齡：年齡在21-55周歲之間，高中及以上學(xué)歷；保險(xiǎn)、金融、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。2. 專業(yè)技能：具備良好的溝通表達(dá)與人際交往能力，能夠清晰準(zhǔn)確地向客戶傳達(dá)保險(xiǎn)產(chǎn)品信息；擁有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能快速掌握保險(xiǎn)產(chǎn)品知識(shí)、行業(yè)動(dòng)態(tài)和相關(guān)法律法規(guī)；具備一定的市場營銷與客戶開發(fā)能力，能夠挖掘潛在客戶需求。3. 個(gè)人素質(zhì)：誠實(shí)守信，具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，能為客戶提供專業(yè)、客觀的保險(xiǎn)建議；有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)，及時(shí)響應(yīng)客戶需求；具備較強(qiáng)的抗壓能力和自我管理能力，能在業(yè)績壓力下保持積極工作態(tài)度。4. 經(jīng)驗(yàn)背景：有保險(xiǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具有一定客戶資源或銷售渠道者優(yōu)先。三、薪資福利1. 薪資待遇：有責(zé)底薪3000--20000元+高額提成（15%-50%）+績效獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金，收入上不封頂，多勞多得，優(yōu)秀者月薪輕松過萬。2. 福利保障：入職提供商業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)充福利，為員工及其家人提供更全面的保障；享有年假、病假、婚假、產(chǎn)假等法定假期。3. 培訓(xùn)發(fā)展：新人入職提供系統(tǒng)帶薪培訓(xùn)，包括保險(xiǎn)基礎(chǔ)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧、客戶服務(wù)等；在職期間有持續(xù)的進(jìn)階培訓(xùn)，幫助員工不斷提升專業(yè)能力；公司提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)，可晉升為團(tuán)隊(duì)主管、營業(yè)部經(jīng)理等管理崗位。4. 團(tuán)隊(duì)活動(dòng)：定期組織豐富多樣的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，如戶外拓展、旅游、團(tuán)建聚餐、節(jié)日慶?；顒?dòng)等，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和員工歸屬感。

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王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

薪資福利發(fā)薪日：26日提成：銷售額提成，20-30%福利補(bǔ)貼：績效獎(jiǎng)金、專業(yè)培訓(xùn)、年終獎(jiǎng)金、定期體檢、員工旅游、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、彈性工作、帶薪年假、節(jié)日福利、雙休任職要求：大專及以上學(xué)歷，年齡25周歲到50周歲，條件優(yōu)秀者可放寬。崗位介紹：客戶有精準(zhǔn)來源，不需要自己挖掘，我們有自己的運(yùn)營平臺(tái)，前端確認(rèn)意向度，后端負(fù)責(zé)跟進(jìn)開發(fā)。．福利優(yōu)厚，帶薪休假40天＋，法定節(jié)假日均放假，日常團(tuán)建生日會(huì)、PK賽、年會(huì)旅游，轟趴聚餐等。崗位職責(zé)：1．公司提供優(yōu)質(zhì)名單，邀約客戶到公司拜訪，維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶粘性。2．在分管區(qū)域內(nèi)為客戶提供標(biāo)準(zhǔn)化、高品質(zhì)的售后服務(wù)工作。3．協(xié)助客戶辦理后期的業(yè)務(wù)（例如，信息變更、受益人指定、投保人變更、理賠、禮品領(lǐng)取等）。4．主動(dòng)挖掘并引導(dǎo)不同客戶的需求。崗位福利：1．新人津貼、提成、獎(jiǎng)金、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)、晉升獎(jiǎng)勵(lì)、職務(wù)津貼等等。2新人津貼3800-20000不等、階梯式底薪獎(jiǎng)勵(lì)、三個(gè)月一次績效考核。3．公司每月定期戶外活動(dòng)，旅游、聚餐、團(tuán)康、節(jié)日禮品。4．公司開放式競爭，平臺(tái)公開透明，晉升機(jī)制公平公正。業(yè)務(wù)范圍：壽險(xiǎn)，財(cái)險(xiǎn)，車險(xiǎn)，團(tuán)體險(xiǎn)，意外險(xiǎn)，公司旗下廣發(fā)銀行存儲(chǔ)等業(yè)務(wù)。所屬行業(yè)：保險(xiǎn)年齡：25-50歲

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周女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】1、維護(hù)公司已有老客戶，為客戶提供后續(xù)保服務(wù)，包括保費(fèi)續(xù)收、協(xié)助客戶辦理信息變更和領(lǐng)款、為客戶提供保險(xiǎn)業(yè)務(wù)咨詢等。2、定期為客戶進(jìn)行保單檢查，完善家庭保障方案，為客戶提供優(yōu)質(zhì)保險(xiǎn)保障服務(wù)。3、為客戶提供各類綜合金融業(yè)務(wù)，涵蓋財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、團(tuán)險(xiǎn)、銀行業(yè)務(wù)、醫(yī)養(yǎng)服務(wù)等。4、定期接受專業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能指導(dǎo)，提升自我知識(shí)儲(chǔ)備。5、通過工作經(jīng)驗(yàn)的積累，形成自己的人脈圈，打造客戶影響力中心。6、負(fù)責(zé)參保客戶的后續(xù)相關(guān)服務(wù)工作。【任職要求】1、本科及以上學(xué)歷，年齡在25-45周歲；2、金融、保險(xiǎn)、法律等專業(yè)優(yōu)先；3、具有良好的溝通與組織協(xié)調(diào)能力及親和力，并具有自我時(shí)間管理能力；4、具有良好的語言表達(dá)能力及分析判斷能力；5、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格；6、具有良好的責(zé)任心、有一定的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。年齡：25-45歲

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周女士

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