1.負責人像精修，包括皮膚處理、五官調(diào)整、光影塑造、色彩校正等，確保作品達到客戶要求2.根據(jù)客戶或團隊需求，完成登記照，證件照，婚紗照等不同類型人像的后期處理。3.熟練使用ps修圖工具，保留人物質(zhì)感的同時實現(xiàn)自然美化效果。4.配合運營完成運營人員需要的素材，理解并執(zhí)行修圖風格要求，確保成品符合項目主題。5.優(yōu)化修圖流程，提高工作效率，按時交付作品。

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梁先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、負責公司視頻內(nèi)容的策劃與執(zhí)行，包括選題創(chuàng)意、腳本撰寫、拍攝指導等；2、根據(jù)市場趨勢及用戶需求，制定并優(yōu)化視頻內(nèi)容策略，提升用戶粘性和活躍度；3、負責視頻內(nèi)容的后期制作，包括剪輯、特效添加、配音等工作，確保視頻質(zhì)量；4、跟蹤視頻推廣效果，進行數(shù)據(jù)分析，持續(xù)優(yōu)化視頻內(nèi)容與推廣策略。崗位要求：1、具備良好的創(chuàng)意思維，能夠獨立完成視頻內(nèi)容的策劃與制作；2、熟練使用視頻編輯軟件（如PR、AE等），有良好的審美觀；3、了解社交媒體平臺規(guī)則及用戶習慣，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力；4、具有較強的團隊協(xié)作精神和溝通能力，能夠承受一定的工作壓力。

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陸女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、熟悉本崗位職責和日常工作情況，2、了解網(wǎng)吧等知識，能夠為顧客提供規(guī)范化，標準化服務。3、樂于學習，積極參加各項培訓，不斷提高服務技能任職資格：1、年齡16-25歲，身體健康，男女不限；2、熟練掌握本崗位工作流程，具備本崗位所需的專業(yè)技術(shù)能力；3、熱愛本職工作、工作勤懇、有責任心4、具有服務員工作經(jīng)驗優(yōu)先，5、能適應輪班制度待遇試用期2500底薪＋300全勤轉(zhuǎn)正2800＋提成綜合工資2800－3200福利待遇:免費包吃住！宿舍設置齊全，每月享有200上網(wǎng)費！

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李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

要求： ，形象佳，善表達，頭腦靈活，做事效率高。工作職責：會用手機拍照剪視頻(會平時 拍發(fā)朋友圈的水平就可以)，維護好店面帳號，顧客結(jié)算支付、協(xié)助處理點餐與餐中需求，同時維護收銀區(qū)域高效運轉(zhuǎn)，需適配餐飲場景下的快節(jié)奏，開具發(fā)票并妥善保管收銀款項，每日核對賬目，確保收款退款無誤。區(qū)域維護：保持收銀臺整潔，維護好等位區(qū)環(huán)境，發(fā)放等位區(qū)飲品小零食等，配合店內(nèi)安排的其它工作。工資面談

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何先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、炭火準備-按照門店營業(yè)需求，提前準備足量合格的炭火（如機制炭、果木炭等），檢查炭火質(zhì)量，避免使用受潮、劣質(zhì)炭。-掌握正確的燒炭方法，高效引燃炭火，確保炭火充分燃燒（達到無煙、溫度均勻的狀態(tài)），避免出現(xiàn)明火過大或溫度不足的情況。二、炭火調(diào)控-實時監(jiān)控烤爐炭火狀態(tài)，及時添加炭火或調(diào)整炭的分布，維持穩(wěn)定的烤制溫度，避免顧客等待過久或食材烤焦。三、安全管理-嚴格遵守消防安全規(guī)定，操作時使用防火手套、火鉗等工具，避免燙傷。-及時清理炭灰和雜物，保持烤爐及周邊區(qū)域整潔，防止炭灰堆積引發(fā)火災隱患。-營業(yè)結(jié)束后，確保炭火完全熄滅，妥善處理余炭，關閉相關設備，杜絕安全風險。四、配合協(xié)作-與服務員、后廚人員配合，根據(jù)顧客點餐情況及時為烤爐添加或更換炭火，滿足用餐需求。-向顧客簡要說明烤爐使用注意事項（如避免觸碰高溫區(qū)域），提升顧客用餐安全性。

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何先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

日常工作食材準備：根據(jù)當日或次日的供應需求，領取、清洗、處理原材料，準備雜糧等主食制作：按照標準流程制作各類主食，蒸炸，烤面包等，保證成品的口感、外形和分量符合要求。成品管理：將制作好的主食及時整理、擺放，做好保溫或冷藏處理，確保供應時的溫度和品質(zhì)；同時記錄成品數(shù)量，避免短缺或過剩。正確操作蒸箱、烤箱等設備，使用后及時清潔，定期進行簡單保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)故障及時上報。-保持工作區(qū)域（操作臺、地面、儲物柜等）的清潔衛(wèi)生，下班前做好收尾工作，包括清理垃圾等。

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何先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、運營管理-負責門店日常運營，確保各項流程（如點餐、上菜、收銀、后廚出餐等）順暢高效。-合理安排員工排班，保證各崗位人員充足，協(xié)調(diào)前后臺工作銜接。-監(jiān)控門店物資（食材、餐具、耗材等）的采購、庫存和使用，避免浪費或短缺。二、團隊管理-招聘、培訓新員工，提升團隊專業(yè)技能（如烤肉技巧、服務禮儀、產(chǎn)品知識等）。-制定員工獎懲制度，激勵員工積極性，處理員工之間的矛盾或問題。-組織團隊會議，傳達門店目標、政策，收集員工反饋并及時解決。三、客戶服務-監(jiān)督服務質(zhì)量，確保員工為顧客提供熱情、專業(yè)的服務，提升顧客滿意度。-處理顧客投訴或特殊需求，協(xié)調(diào)解決問題，維護良好客戶關系。-收集顧客對菜品、服務的意見，反饋給相關部門并推動改進。四、營銷與業(yè)績-根據(jù)門店實際情況，制定促銷活動方案（如節(jié)日優(yōu)惠、套餐推廣等），提升客流量和銷售額。-分析門店經(jīng)營數(shù)據(jù)（如營收、客單價、復購率等），找出問題并調(diào)整策略，完成業(yè)績目標。-維護門店線上平臺（如外賣平臺、點評網(wǎng)站）的運營，提升線上評分和曝光率。五、安全與合規(guī)-確保門店符合食品安全規(guī)范，監(jiān)督食材儲存、加工過程的衛(wèi)生情況，定期檢查后廚衛(wèi)生。

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何先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

餐前準備按照標準清潔檢查餐桌用品是否齊全，及時補充不足物品。整理工作區(qū)域，保持環(huán)境整潔，準備好菜單等服務工具。餐中服務及時為顧客上餐，擺放好菜品和餐具等，-用餐過程中主動巡臺，及時更換烤盤、添加炭火，紙巾等，回應顧客的其他需求（如催菜、換烤紙等）。餐后收尾顧客用餐結(jié)束后，及時清理餐桌，收拾餐具、垃圾，擦拭桌面，為下一批顧客做好準備。其他協(xié)助工作-配合后廚做好出餐協(xié)調(diào)，確保菜品及時準確送達。-維護店內(nèi)秩序，提醒顧客注意用餐安全（如避免觸碰高溫烤盤等）。-完成店長或上級安排的其他臨時工作，如盤點物料、參與店內(nèi)清潔等。

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何先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

帖子發(fā)布員（可居家） 一、工作內(nèi)容: 1.通過網(wǎng)絡/自媒體平臺，發(fā)帖 2.純線上，不打電話。幫公司篩選意向客戶 3.普通干100-150/天?加油干160-300 二、崗位要求: 1.有無經(jīng)驗均可，可居家操作 2.工作輕松，無壓力，性格活潑開朗樂觀 3.工作細心、有執(zhí)行力、有責任心、有上進心。

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唐先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

廣西、廣東、四川、湖北等地通信基站天線、AU更換，要求有登高證或電工證薪資標準1、正常出工，有效完成兩個基站，工人每人每天400元2、正常出工，工作過程中涉及搬運，有效完成兩個基站，工人每人每天500元3、天氣、材料等原因，無法出工，工人每人每天補助150元4、正常出工，有效完成兩個以上基站，額外完成績效在原有工資基數(shù)上加提成以上工作中大部分都涉及材料搬運工作（材料不重），月平均工資在10000-12000元

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8月13日 08:50

先生

立即聯(lián)系

廣西、廣東、四川、湖北等地通信基站天線、AU更換，要求有登高證或電工證薪資標準1、正常出工，有效完成兩個基站，工人每人每天400元2、正常出工，工作過程中涉及搬運，有效完成兩個基站，工人每人每天500元3、天氣、材料等原因，無法出工，工人每人每天補助150元4、正常出工，有效完成兩個以上基站，額外完成績效在原有工資基數(shù)上加提成以上工作中大部分都涉及材料搬運工作（材料不重），月平均工資在10000-12000元

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8月13日 08:26

先生

立即聯(lián)系

崗位要求:1、男女不限，經(jīng)驗不限，學歷不限。2、學習能力強、有責任心、熱愛飲品甜品，對西點這行感興趣3、工資內(nèi)容：負責門后廚制作蛋糕面包甜品西點等（不會可教）工作時間：1、早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，中午休息1個半小時公司福利:1、節(jié)假日加班:節(jié)假日加班享有三倍工資;2、員工免費券，生日福利3、年度調(diào)薪，每年會進行一次考核調(diào)薪4、內(nèi)部晉升:完善的內(nèi)部晉升機制，只論能力無論資歷

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李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

橫縣國企直招采花工2-400一天包吃住18-60歲，【招聘崗位】摘花工（茉莉花）[煙花]【薪資福利】200-350元/天，，包吃包住（吃住在村鎮(zhèn)上）【招聘要求】18--60歲男女不限，吃苦耐勞經(jīng)得住風吹日曬，有掙錢欲望（自備防雨防曬裝備【工作時間】每天早上7點左右到下午17點左右（休息日自行安排），下大雨不出工，工期4月中旬到12月左右，能長期做的來。[加油]【工作地點】南寧橫縣區(qū)域

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林先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位描述:1、負責駐外項目人員招聘管理、員工關系管理等工作；2、負責駐外項目屬地雇員的招聘、面試以及管理工作，招聘渠道評估以及拓展工作；3、完成領導交辦的其他工作。任職要求:1、大專及以上學歷，人力資源管理、勞動關系、勞動與社會保障專業(yè)；2、1-2年工作經(jīng)歷，有外派項目經(jīng)驗者優(yōu)先；3、熟悉人力資源工作1-2個模塊的工作流程、法律規(guī)章等；4、身體健康，性格開朗，有較強的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，責任心強。

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楊先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、給企業(yè)提供咨詢、規(guī)劃，全年可以領取的各類政策補貼，如：抵稅、社保、培訓、招聘等補貼;2、根據(jù)企業(yè)招聘貧困人口數(shù)量，完成國稅退抵稅政策的解答；3、負責小規(guī)模企業(yè)針對不同類型的財務問題提供對應的解決方案；4、負責一般納稅人企業(yè)全年稅務籌劃咨詢服務工作；5、針對有稅務問題的企業(yè)負責人及財務人員提供相應的稅籌解決方案；6、協(xié)助企業(yè)領取國家各項政府補貼，為企業(yè)創(chuàng)造額外收入。任職要求:1、大專以上學歷，有2年以上財務主管崗位工作經(jīng)驗;2、有良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力，邏輯分析能力;3、性格開朗，思維敏捷，語言組織能力較好，有強的目標感。工作安排:1、參加集中面試，詳細了解公司經(jīng)營模式、兼職工作崗位、崗位薪金、結(jié)算方式；2、參加公司組織的免費崗前培訓，學習當?shù)厮械恼哐a貼和30多種節(jié)稅方案；3、參加公司組織的崗前培訓考核，考核通過，簽訂合作協(xié)議;4、開展兼職工作，工作時間由兼職工作人員自行安排。工作流程:1、企業(yè)通過AI系統(tǒng)篩選出有需求、想要了解稅籌問題的企業(yè)負責人或部門負責人；2、公司將想要咨詢的企業(yè)負責人或部門負責人的問題及聯(lián)系方式給到政策補貼咨詢兼職老師;3、兼職老師根據(jù)企業(yè)的問題，以電話回訪或微信給企業(yè)設計相應的稅籌方案，補貼方案；4、企業(yè)確認并采納我們的方案。工作形式；1、兼職崗位，每天工作時長不超過1.5小時，不限工作地點；2、以咨詢解答企業(yè)稅務問題為主（先通過電話，后微信溝通。類似咨詢顧問、客服等工作性質(zhì)）;3、利用空余時間解答問題，已有全職工作不影響此兼職工作。

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張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略及業(yè)務需求，制定人力資源戰(zhàn)略及規(guī)劃并執(zhí)行；2.完善與組織實施人力資源板塊工作，設計，優(yōu)化人力資源管理機制；3.定期分析評估公司內(nèi)外部的人才資源狀態(tài)，建立公司人才選拔方案和人才儲備機制；4.根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況，制定公司薪酬管理體系，激勵體系并負責實施；5.組織和推動企業(yè)文化的建設工作，建立有效和多樣化的員工內(nèi)部溝通渠道，打造良好的雇主品牌形象

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李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招8月17號聲動綠寶石演唱會內(nèi)場保安要求：五官端正，無長發(fā)、染色頭發(fā)，形象良好！有保安證，無犯罪記錄。聽從指揮，服從安排！自備保安服，必須全黑鞋子。165以上，45以內(nèi)工資：100元/天工作時間懂的都懂荔波縣民族體育中心體育場南寧包車出發(fā)當天來回，包兩餐包水微信：1

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孫女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1，職位信息工作具體內(nèi)容：客服工作。工作要求：要求會打字，不需要電腦，沒有時間限制，多勞多得，操作簡單，無需坐班，時間自由，2，薪資詳情薪資范圍：80-200薪資構(gòu)成：提成＋獎金結(jié)算方式：都可以3，收費情況是否收費：不收費4，后期操作公司會有人一對一講解，賬號全程都是由求職者自己使用操作

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彭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系