一、任職條件:1、學(xué)歷背景：全日制大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。2、工作經(jīng)歷：一年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；有養(yǎng)老、保險或房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、能力要求：堅(jiān)忍不拔，敬業(yè)奉獻(xiàn)，有持續(xù)學(xué)習(xí)能力，有較強(qiáng)的服務(wù)意識；溝通表達(dá)能力強(qiáng)，能快速獲得客戶信任。4、其它要求：性格外向，形象氣質(zhì)佳，熱情、真誠、耐心，有親和力，具備良好的禮儀規(guī)范。二、待遇：1、薪資獎金：1）底薪：績效底薪1.2萬起/月；2）提成：20-40%高提成；3）獎金：開單獎、國內(nèi)外旅游獎、年終獎、季度獎、組織發(fā)展獎、實(shí)物獎、階段激勵獎、晉升獎、管理津貼、長期服務(wù)獎，獎勵應(yīng)有盡有，讓你收獲多多；4）員工福利：醫(yī)療及意外險、企業(yè)養(yǎng)老金；5）其他：完善的培訓(xùn)體系：專業(yè)銷售培訓(xùn)、職業(yè)認(rèn)證培訓(xùn)、清華/北大獎勵培訓(xùn)、專屬體驗(yàn)式培訓(xùn)，怕新人開不了單？別擔(dān)心，專業(yè)團(tuán)隊(duì)帶新人，保證拿到至少一單提成后才讓新人單操?2、日工作時間：早9：00-18：00，中午休1.5小時；3、周工作時間：周一至周五，周六日雙休，北京難得的雙休哦4.工作地點(diǎn):西直門西環(huán)廣場T1座。（地鐵2/4/13號線均有站點(diǎn)）三、工作內(nèi)容：1、概況：公司提供客戶資源，通過電銷、短信、微信等，跟進(jìn)并轉(zhuǎn)化客戶2、客戶肖像：身價1000萬以上高凈值客戶想賺錢，敢挑戰(zhàn)，不怕苦！?給自己和我們一個機(jī)會，新的人生就從這里開始！！

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李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

銷售運(yùn)營助理+周末雙休職責(zé):1、負(fù)責(zé)售前售后訂單處理及審核工作2、負(fù)責(zé)接聽客服熱線，解答客戶咨詢，做好事件記錄整理工作;3對于突發(fā)和異常情況及時匯報，同時積極配合上級處理。要求:1、大專以上學(xué)歷:年齡25-45之間:2、工作經(jīng)驗(yàn)不限，如有電話客服/電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;3、普通話清晰流利,具有良好的邏輯思維能力和溝通技巧，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和客戶服務(wù)意識。待遇:1、底薪+績效+補(bǔ)貼+獎金綜合薪資4000-60002、9:00-12:00.14:00-17:00.周末雙休，節(jié)假日正常休息;3、入職帶薪培訓(xùn)，下午茶，團(tuán)建。

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張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

銷售精英工作內(nèi)容：團(tuán)隊(duì)提供優(yōu)質(zhì)客戶資源，通過線上、線下溝通與客戶交流聯(lián)系，電銷+面銷的形式結(jié)合轉(zhuǎn)化，體驗(yàn)式營銷，顧問式營銷輔助成交。優(yōu)勢：1、提供高質(zhì)量客戶資源和高效銷售轉(zhuǎn)化方法，幫助新人盡快出單有業(yè)績2、提供全方位的培訓(xùn)，新人期、成長期、成熟期均有不同型類培訓(xùn)輔導(dǎo)成長，公司具備非常完善的培訓(xùn)體系，也會聘請外部成熟講師不定期培訓(xùn)，培訓(xùn)講師大部分有10年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，幫助新人和老人掌握行業(yè)最新動向，提升銷售技能和技巧，同時優(yōu)秀者可申請清北有約，進(jìn)入頂尖名校進(jìn)行學(xué)習(xí)成長3、團(tuán)隊(duì)工作氛圍良好，90后居多，銷售經(jīng)驗(yàn)豐富，彼此互相學(xué)習(xí)會機(jī)多，彼此沒有競爭關(guān)系，更多是合作共贏，目標(biāo)一致4、銷冠團(tuán)隊(duì)，銷冠年收入可對標(biāo)大廠高層工時作間：彈性工作制早9晚6，周末雙休，法定節(jié)假日均休可據(jù)根客戶情況擇選休息，不作強(qiáng)制要求任要職求：1、年齡24～48周歲2、大專以上學(xué)歷，學(xué)信可網(wǎng)查，優(yōu)秀可者放寬至高中3、過往有過銷冠的經(jīng)歷我們對你的3個希望：1、希望你對自己年的收入有更高的要求2、希望你熱愛學(xué)習(xí)，不固步自封，喜歡不斷接納新知識3、希望你做事積極、主動且勤奮

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倪先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司提供的客戶電話，向客戶推廣公司的產(chǎn)品服務(wù)；2、負(fù)責(zé)接聽客戶熱線，為客戶講解、推廣產(chǎn)品；3、通過電話負(fù)責(zé)客戶的約訪工作；4、協(xié)助配合銷售團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)造銷售業(yè)績。任職資格：1、聲音甜美，普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通表達(dá)能力佳；2、熟練操作辦公自動化設(shè)備及OFFICE軟件；3、良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神；4、熟悉電話銷售或客戶服務(wù)的業(yè)務(wù)模式，有電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作時間：工作日9：00—18：00

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馬女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

高端養(yǎng)老社區(qū)簡介：1、全國布局36個城市43家高端養(yǎng)老社區(qū)，完全實(shí)現(xiàn)全國候鳥旅居式養(yǎng)老。2、國際標(biāo)準(zhǔn)的CCRC養(yǎng)老模式，提供活力養(yǎng)老區(qū)、協(xié)助護(hù)理區(qū)、專業(yè)護(hù)理區(qū)、記憶照護(hù)區(qū)的不同階段的養(yǎng)老服務(wù)3、社區(qū)文化產(chǎn)品：居民理事會、俱樂部、老年大學(xué)。4、五位一體服務(wù)：溫馨的家、開放的大學(xué)、優(yōu)雅的俱樂部、高端醫(yī)療保健中心、長輩心靈和精神的家園。行業(yè)崗位介紹：1、依托公司養(yǎng)老/大健康生態(tài)體系，定位服務(wù)于中高凈值人群，提供全生命周期的健康和財富解決方案。2、公司戰(zhàn)略性投資打造一支高學(xué)歷、高素質(zhì)、高績效的高端養(yǎng)老規(guī)劃師團(tuán)隊(duì)。崗位職責(zé)：1、提供客戶資源，邀請客戶參觀高端養(yǎng)老社區(qū)，持續(xù)開發(fā)意向客戶，通過體驗(yàn)式營銷促成簽單。2、貫徹執(zhí)行總公司高客戰(zhàn)略，通過公司組織的各類活動，如酒會、講座、沙龍、論壇等，持續(xù)開發(fā)不同需求的客戶。3、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有客戶的梳理與信息維護(hù)，進(jìn)行客戶二次開發(fā)并持續(xù)跟進(jìn)。任職要求：1、年齡：25-49歲（年齡不符合的伙伴，如果您很優(yōu)秀，可以適當(dāng)放寬）。2、學(xué)歷：大專以上（學(xué)信網(wǎng)可查，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬）。3．品質(zhì)：職業(yè)素質(zhì)良好，無不良從業(yè)行為記錄及刑事、金融等犯罪記錄4、工作經(jīng)驗(yàn)不限，有養(yǎng)老、大健康、金融、教培、房地產(chǎn)、旅游、銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。5、具有高度的工作熱情，優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、責(zé)任心強(qiáng)、自律性強(qiáng)、抗壓性好、踏實(shí)肯干、團(tuán)隊(duì)協(xié)作性好，有野心、賺錢欲望強(qiáng)烈、敢于追求高薪的伙伴優(yōu)先！薪酬福利待遇：1、薪資范圍：15000/月（上不封頂）2、薪資構(gòu)成：責(zé)任底薪+高提成+季度獎+年終獎+續(xù)期獎+服務(wù)獎+管理獎3、公司各個階段的現(xiàn)金獎勵、實(shí)物獎勵、國內(nèi)外旅游獎勵、提升獎勵、定期體檢、團(tuán)建聚餐等。4、完善的公司福利保障，員工享有意外保險、住院保險、疾病保險、身故保險、養(yǎng)老保險、企業(yè)年金等方面的充足保障。晉升機(jī)制：成熟完善的各層級培訓(xùn)機(jī)制，公開透明的晉升機(jī)制，幫助新員工快速適應(yīng)和發(fā)展。提倡鼓勵晉升，最快半年晉升管理崗，享受管理津貼、育成津貼等。工作時間：早9晚6，周末雙休，法定節(jié)假日正常休息。

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劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1-公司提供客戶數(shù)據(jù)資源，線上激約線下經(jīng)營的模式，主要負(fù)責(zé)線上邀約老客戶領(lǐng)取公司禮品以及參加公司舉辦的活動。2-貫徹執(zhí)行總公司高客戰(zhàn)略，根據(jù)總部戰(zhàn)略并結(jié)合回訪情況，開展落實(shí)工作。3-負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有客戶的梳理與信息維護(hù)，跟進(jìn)客戶開發(fā)。 4-組織高 端小型沙龍活動，維護(hù)客戶及二次開發(fā)。泰康養(yǎng)老社區(qū)簡介:1-全國26個城市布局，可以實(shí)現(xiàn)旅居養(yǎng)老。2-社區(qū)四個服務(wù)區(qū)域:活力養(yǎng)老區(qū)、協(xié)助護(hù)理區(qū)、專業(yè)護(hù)理區(qū)、記憶照護(hù)區(qū)。3-社區(qū)文化產(chǎn)品:居民理事會、俱樂部、老年大學(xué)、愛心基金、時間銀行。4-五位一體:溫馨的家、開放的大學(xué)、優(yōu)雅的俱樂部、高端醫(yī)療保健中心、長輩心靈和精神的家園。薪酬待遇:1-薪資范圍:6000-20000/月。2-底薪:6000月3-薪資構(gòu)成:底薪+提成+季度獎+年終獎+持續(xù)+服務(wù)獎+管理獎4-企業(yè)年金、住院醫(yī)療險、意外醫(yī)療險、意外傷害及身故保險、疾病身故保險5-公司各個階段的培訓(xùn)、旅游、資金獎勵、實(shí)物獎勵等。晉升機(jī)制:半年晉升管理崗，享受管理津貼任職要求:1-年齡:25-45周歲2-學(xué)歷:本科，學(xué)信網(wǎng)可查。優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷。 3-不限經(jīng)驗(yàn) 4-人品好，有空杯心態(tài)，勤奮踏實(shí)，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力。 5-有主 見，思維靈活，性格堅(jiān)韌，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。工作時間:朝九晚六，周末雙休，法定假日正常休息。

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張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1-公司提供客戶數(shù)據(jù)資源，線上激約線下經(jīng)營的模式，帶客戶參觀養(yǎng)老社區(qū)，通過體驗(yàn)式營銷促成簽單。2-貫徹執(zhí)行總公司高客戰(zhàn)略，根據(jù)總部戰(zhàn)略并結(jié)合回訪情況，開展落實(shí)工作。3-負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有客戶的梳理與信息維護(hù)，跟進(jìn)客戶開發(fā)。 4-組織高 端小型沙龍活動，維護(hù)客戶及二次開發(fā)。泰康養(yǎng)老社區(qū)簡介:1-全國26個城市布局，可以實(shí)現(xiàn)旅居養(yǎng)老。2-社區(qū)四個服務(wù)區(qū)域:活力養(yǎng)老區(qū)、協(xié)助護(hù)理區(qū)、專業(yè)護(hù)理區(qū)、記憶照護(hù)區(qū)。3-社區(qū)文化產(chǎn)品:居民理事會、俱樂部、老年大學(xué)、愛心基金、時間銀行。4-五位一體:溫馨的家、開放的大學(xué)、優(yōu)雅的俱樂部、高端醫(yī)療保健中心、長輩心靈和精神的家園。薪酬待遇:1-薪資范圍:35000-100000/月。2-底薪:16000-40000/月3-薪資構(gòu)成:底薪+提成+季度獎+年終獎+持續(xù)+服務(wù)獎+管理獎4-企業(yè)年金、住院醫(yī)療險、意外醫(yī)療險、意外傷害及身故保險、疾病身故保險5-公司各個階段的培訓(xùn)、旅游、資金獎勵、實(shí)物獎勵等。晉升機(jī)制:半年晉升管理崗，享受管理津貼任職要求:1-年齡:25-45周歲2-學(xué)歷:本科，學(xué)信網(wǎng)可查。優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷。 3-不限經(jīng)驗(yàn) 4-人品好，有空杯心態(tài)，勤奮踏實(shí)，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力。 5-有主 見，思維靈活，性格堅(jiān)韌，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。工作時間:朝九晚六，周末雙休，法定假日正常休息。

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張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

泰康銷售主管工作職責(zé)1.?團(tuán)隊(duì)組建與管理：負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的招募工作，篩選和吸納優(yōu)秀人才，充實(shí)團(tuán)隊(duì)力量；制定并執(zhí)行有效的團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)計(jì)劃，提升成員的專業(yè)知識、銷售技巧以及服務(wù)意識；定期對團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行業(yè)績考核，依據(jù)考核結(jié)果實(shí)施相應(yīng)的激勵與改進(jìn)措施，激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的工作積極性和創(chuàng)造力。2.?銷售策略與計(jì)劃制定：結(jié)合公司戰(zhàn)略和市場動態(tài)，制定本團(tuán)隊(duì)的短期及長期銷售策略，明確銷售方向和重點(diǎn)；制定月度、季度和年度銷售計(jì)劃，將團(tuán)隊(duì)目標(biāo)細(xì)化到每位成員，確保銷售任務(wù)的合理分配與有效落實(shí)；實(shí)時監(jiān)控銷售計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)度，根據(jù)市場變化和團(tuán)隊(duì)實(shí)際情況，靈活調(diào)整銷售策略和計(jì)劃，保障銷售目標(biāo)的順利達(dá)成。3.?客戶關(guān)系維護(hù)與拓展：指導(dǎo)和協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員開發(fā)新客戶，拓展業(yè)務(wù)渠道，不斷擴(kuò)大客戶群體；維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，定期回訪，了解客戶需求，提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)，提升客戶滿意度和忠誠度；收集客戶反饋，為產(chǎn)品研發(fā)和服務(wù)優(yōu)化提供有價值的建議，促進(jìn)公司業(yè)務(wù)的持續(xù)改進(jìn)。4.?市場分析與業(yè)務(wù)洞察：密切關(guān)注保險市場動態(tài)、競爭對手情況以及行業(yè)政策變化，深入分析市場趨勢和客戶需求；基于市場分析結(jié)果，為公司產(chǎn)品研發(fā)、定價策略、營銷活動等提供數(shù)據(jù)支持和決策建議；定期撰寫市場分析報告和銷售業(yè)績報告，向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報團(tuán)隊(duì)工作進(jìn)展和市場情況。5.?協(xié)作與溝通：與公司內(nèi)部其他部門，如培訓(xùn)部、客服部、運(yùn)營部等保持密切溝通與協(xié)作，確保銷售工作的順利開展；及時傳達(dá)公司政策和工作要求，協(xié)調(diào)解決團(tuán)隊(duì)成員在工作中遇到的問題；組織團(tuán)隊(duì)內(nèi)部會議和活動，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和協(xié)作能力。

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史女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

我們公司是世界500強(qiáng)企業(yè)，專注于構(gòu)建大健康產(chǎn)業(yè)生態(tài)，融合醫(yī)療，養(yǎng)老及資產(chǎn)管理等領(lǐng)域，現(xiàn)在在招募健康財富規(guī)劃師的職位，采用行業(yè)領(lǐng)先的超級體驗(yàn)式工作模式，并提供全面的人才培養(yǎng)計(jì)劃，公司提供客戶資源，我們進(jìn)行線上邀約線下面談的方式最后成交

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史女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

·泰康保險集團(tuán)為世界500強(qiáng)企業(yè)，HWP健康財富規(guī)劃師是泰康打造的全新職業(yè)，依托泰康大健康生態(tài)體系，定位服務(wù)于中高凈值人群提供全生命周期的健康和財富解決方案?！そ?jīng)營范圍多元化，收入形式多樣化。如:高端養(yǎng)老社區(qū)、理財型產(chǎn)品、紀(jì)念園不動產(chǎn)、醫(yī)院各類醫(yī)療資源、財產(chǎn)險等，都是收入的組成部分，滿足不同層級客戶需求。不用擔(dān)心客戶資源問題，公司無限提供客戶名單，以面銷與會銷為主，績優(yōu)大咖親自帶隊(duì)?！び捎诒静块T崗位火爆，大咖又是親自帶領(lǐng)新人入門，所以此次只招10人，名額有限，如果覺得自己足夠優(yōu)秀，想挑戰(zhàn)嘗試一下，就來面試吧![崗位要求]1.年齡25歲以上，本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬至大專，工作經(jīng)驗(yàn)無要求，有金融、醫(yī)學(xué)、法律等領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)更佳。2.具有較強(qiáng)的抗壓能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力，工作積極主動，持續(xù)學(xué)習(xí)以提升專業(yè)技能，遇到問題隨機(jī)應(yīng)變。3.具有親和力，積極樂觀的態(tài)度對待客戶和同事，具備較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作能力，同時也要有獨(dú)立工作的能力。公司福利1.公司提供金融、法律、醫(yī)療等權(quán)威培訓(xùn)，打造武漢大學(xué)認(rèn)證HWP健康財富規(guī)劃師，持續(xù)學(xué)習(xí)不斷成長。2.每月高額底薪4萬-16萬，豐厚的團(tuán)隊(duì)管理津貼，同時還有銷售獎、季度獎、年終獎、持續(xù)開單獎、長期服務(wù)獎、實(shí)物獎勵、各類補(bǔ)貼等。3.完善的員工保障，公司員工享有意外保險、住院保險、疾病保險、身故保險、養(yǎng)老保險、企業(yè)年金等。4.上班時間彈性，早上9點(diǎn)打卡及中午打卡，周六日雙休，法定節(jié)假日休息，職場環(huán)境優(yōu)雅，年輕化團(tuán)隊(duì)，專業(yè)化工作氛圍，團(tuán)建活動豐富多彩，勞逸結(jié)合。員工福利法商稅商培訓(xùn) 職業(yè)發(fā)展規(guī)劃 團(tuán)隊(duì)管理提升 高端論壇活動 生日福利 節(jié)日福利

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吳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

集團(tuán)為世界500強(qiáng)，主要做國內(nèi)領(lǐng)先的大醫(yī)養(yǎng)大健康產(chǎn)業(yè)，布局全國一線城市，服中高凈值人群，主營業(yè)務(wù)為候?yàn)跏礁叨损B(yǎng)老社區(qū)，針對于國內(nèi)的人口老齡化問題崗位:1.公司有老客戶資源，對公司存量老客戶進(jìn)行日常服務(wù)、如禮品寄送邀約，參加酒會，財商，法商等活動2.陪同客戶參觀養(yǎng)老社區(qū)(全國一線城市連鎖）為客戶講解戰(zhàn)略，養(yǎng)老社區(qū)優(yōu)勢及入住流程3.成為hwo健康財富規(guī)劃師，為客戶提供產(chǎn)品咨詢，成為客戶的專屬服務(wù)人員4.組織的的理團(tuán)隊(duì)篩選簡歷，面試，選拔合適優(yōu)秀人才，順利晉升工作時間：早九晚六不加班！周末雙休，法定節(jié)假日時間自由支配，工作性質(zhì)可以兼顧事業(yè)和家庭薪資福利:薪資架構(gòu)：底薪+提成+英才津貼+季度獎+年終獎+長期服務(wù)獎+養(yǎng)老補(bǔ)貼+管理津貼等晉升制度公平公正，三個月可以快速晉升，還有額外的晉升獎勵

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劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位描述1、該崗位是國際化醫(yī)養(yǎng)社區(qū)顧問，公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源;2、客戶資源非常優(yōu)質(zhì):集團(tuán)自有客戶，客戶忠誠度高，多年維持繳費(fèi)能力、客戶年均繳費(fèi)金額20萬以上;3、有責(zé)底薪1.6萬到8萬起(25-45歲，大專以上學(xué)歷)提成20%-40%，額外獎勵10%左右，季度獎金，年終獎金，年底分紅，每年4-8次境內(nèi)外旅游、集團(tuán)級別總公司級別分公司級別不定期培訓(xùn)機(jī)會，崗位平均月收入38000元(200名員工平均值);4、晉升快:不論資歷、不論年齡、不論相貌，只要你想，較多半年就可晉升經(jīng)理，特別優(yōu)秀者可進(jìn)入聘才通道，可直接晉升經(jīng)理;5、日?？蛻艋顒迂S富、費(fèi)用95%以上由部門承擔(dān)，例如:客戶在集團(tuán)二甲醫(yī)院體檢費(fèi)用全免，參加集團(tuán)養(yǎng)老社區(qū)費(fèi)用全免，北京飯店答謝會+晚宴費(fèi)用全免，客戶基因檢測費(fèi)用全免........6、集團(tuán)在醫(yī)療、養(yǎng)老、投資領(lǐng)域，借勢用勢、選擇平臺很重要!平臺優(yōu)勢:1、世界500強(qiáng)企業(yè):2、線上服務(wù)，不需要自己開發(fā)客戶;3、提供體系化帶薪培訓(xùn);4、客戶資源好，且素質(zhì)高;5、團(tuán)隊(duì)氛圍好，晉升機(jī)會多6、薪酬包含:基本底薪、業(yè)務(wù)提獎、年終獎、季度獎、長期服務(wù)獎、生日卡、過節(jié)費(fèi)、高溫取暖補(bǔ)貼、其他福利。

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冀女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】1.開發(fā)意向客戶，根據(jù)公司提供資源對客戶進(jìn)行跟蹤回訪，解答客戶的疑問;2.不定期邀請客戶參與公司組織的相關(guān)活動;3.通過電話與客戶進(jìn)行高效溝通，了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會并達(dá)成銷售目標(biāo);4.維護(hù)新老用戶，跟進(jìn)培養(yǎng)用戶使用產(chǎn)品的習(xí)慣;5.定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系?！救温氋Y格】1.大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求;2.有電銷、網(wǎng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3.普通話標(biāo)準(zhǔn)，良好的溝通能力和說服能力;4.目標(biāo)感強(qiáng)，熱愛銷售工作，敢于挑戰(zhàn)自己;5.性格開朗，良好的應(yīng)變能力和抗壓能力。

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崔先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容1、負(fù)責(zé)課程產(chǎn)品的銷售與推廣2、為潛在客戶提供專業(yè)咨詢，促成課程銷售3、維護(hù)客戶關(guān)系，確保服務(wù)質(zhì)量任職要求：1、具備出色的銷售技巧和客戶服務(wù)意識2、能夠獨(dú)立開展業(yè)務(wù)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神3、對教育行業(yè)有熱情，能夠快速適應(yīng)市場變化

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周女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位詳情個人(ToC)崗位職責(zé):1-公司提供客戶數(shù)據(jù)資源，線上邀約線下經(jīng)營的模式，帶客戶參觀養(yǎng)老社區(qū)，通過體驗(yàn)式營銷促成簽單。2-貫徹執(zhí)行總公司高客戰(zhàn)略，根據(jù)總部戰(zhàn)略并結(jié)合回訪情況，開展落實(shí)工作。3-負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有客戶的梳理與信息維護(hù)，跟進(jìn)客戶開發(fā)。4-組織高端小型沙 龍活動，維護(hù)客戶及二次開發(fā)。泰康養(yǎng)老社區(qū)簡介:1-全國36個城市布局，可以實(shí)現(xiàn)旅居養(yǎng)老。2-社區(qū)四個服務(wù)區(qū)域活力養(yǎng)老區(qū)、協(xié)助護(hù)理區(qū)、專業(yè)護(hù)理區(qū)、記憶照護(hù)區(qū)。3-社區(qū)文化產(chǎn)品:居民理事會、俱樂部、老年大學(xué)、愛心基金、時間銀行。4-五位一體:溫馨的家、開放的大學(xué)、優(yōu)雅的俱樂部、高端醫(yī)療保健中心、長輩心靈和精神的家園。薪酬待遇:1-薪資范圍:35000-65000/月。2-底 薪:16000-40000/月3-薪資構(gòu)成:底薪+提成+季度獎+年終獎+持續(xù)服務(wù)獎+管理獎

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朱女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

早9:00——6:00周末雙休，法定節(jié)假日休息，可彈性工作。崗位職責(zé)：1.根據(jù)客戶的健康狀況和需求，提供專業(yè)的健康咨詢服務(wù)；2.設(shè)計(jì)和實(shí)施健康計(jì)劃，幫助客戶達(dá)到目標(biāo)；3.維護(hù)客戶關(guān)系，定期跟蹤客戶健康狀況；4.收集市場和行業(yè)信息，為團(tuán)隊(duì)提供健康趨勢的專業(yè)解讀；5.與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作，共同提升服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。薪酬福利：1.新人薪資范圍18000-40000；2.單筆最高達(dá)30%提成比例；3.超高團(tuán)隊(duì)獎勵、季度獎、年終獎、團(tuán)隊(duì)津貼、補(bǔ)充醫(yī)療公積金補(bǔ)助等；4.定期體檢、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工旅游。任職要求：1.對大健康領(lǐng)域充滿熱情；2.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識，能夠有效地傾聽和解決客戶的問題；3.有責(zé)任心，能夠獨(dú)立完成工作目標(biāo)；4.大專及以上學(xué)歷；5.5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；5.27-42周歲優(yōu)先考慮；6.特別優(yōu)秀者可放寬要求。

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呂女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

挑戰(zhàn)高薪看過來!健康財富規(guī)劃師(HWP)為高凈值人群提供全生命周期、全財富周期，一站式養(yǎng)老、健康和財富管理的專業(yè)服務(wù)?！緧徫宦氊?zé)】負(fù)責(zé)公司老客戶的服務(wù)!根據(jù)客戶財務(wù)狀況，為客戶量身定制家庭財富規(guī)劃方案，包括健康保障，子女教育，退休規(guī)劃，以及財富傳承方案?！救温氁蟆磕挲g:25-45歲本科以上學(xué)歷(能力強(qiáng)者可放寬)金融/財務(wù)/養(yǎng)老/健康/醫(yī)療等相關(guān)行業(yè)優(yōu)先!不用擔(dān)心沒人脈，沒資源，公司提供客戶資源。新人有免費(fèi)完善的培訓(xùn)體系?！拘匠旮＠扛哳~提成+高底薪+高績效+季度獎(3月內(nèi)新人月均2萬，老人月均6萬，職場單月最高薪資52萬工作時間彈性，定期團(tuán)建

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、學(xué)歷背景：大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。2、能力要求：堅(jiān)韌不拔，敬業(yè)奉獻(xiàn)，有持續(xù)學(xué)習(xí)能力，有較強(qiáng)的服務(wù)意識；溝通表達(dá)能力強(qiáng)，能快速獲得客戶信任。3、其它：形象氣質(zhì)佳，熱情、真誠、耐心，有親和力，具備良好的禮儀規(guī)范。

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劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容:1.為老客戶在線解決異議問題，維護(hù)更新客戶信息。2.通知高客參加活動及活動禮品領(lǐng)取登記3.業(yè)務(wù)板塊包括養(yǎng)老、醫(yī)養(yǎng)4.入職有新人培訓(xùn)，迅速掌握工作流程，快速業(yè)務(wù)上手。工作時間:早9-18點(diǎn)，中午午休兩小時六日雙休，國家法定節(jié)假日正常休息過年額外增加休假15-20天，高額假期獎勵等你來!任職要求:1、年齡25-45歲;2、有金融、醫(yī)療、健康養(yǎng)老類工作經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;3、善于學(xué)習(xí)，對于高收入有強(qiáng)烈欲望;具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，工作態(tài)度積極，有良好的職業(yè)操守。我們希望找到團(tuán)結(jié)努力積極向上的優(yōu)秀人才，并接受跨行業(yè)優(yōu)秀從業(yè)者，我們有專業(yè)的培訓(xùn)及導(dǎo)師協(xié)助期待您的加入。薪資待遇:1、底薪+績效+補(bǔ)貼+獎金，綜合薪資8000-40000;2、保險福利、公積金、企業(yè)年金3、9:00-12:0014:00-18:00，周末雙休，節(jié)假日正常休息;4、入職帶薪培訓(xùn)，下午茶，定期團(tuán)建。

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楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.??根據(jù)公司提供客戶數(shù)據(jù)資源，線上邀約線下經(jīng)營的模式，帶客戶參觀養(yǎng)老社區(qū)，通過體驗(yàn)式營銷促成簽單。2.??邀約客戶參加公司舉辦的高端不型沙龍活動，維護(hù)老客戶及二次開發(fā)。3.??為新老客戶提供全方位的養(yǎng)老咨詢服務(wù)，樹立良好的企業(yè)形象和品牌聲譽(yù)。4.根據(jù)客戶需求，為老年客戶薦合適的養(yǎng)老產(chǎn)品和服務(wù)，包括旅養(yǎng)，醫(yī)養(yǎng)，養(yǎng)老公寓等。任職要求：1-年齡：25-45歲2.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，學(xué)信網(wǎng)可查3.工作經(jīng)驗(yàn)不限，有養(yǎng)老、健康、教培、旅游、營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4.責(zé)任心強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)合作精神、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、吃苦耐勞、具有高度的工作熱情。5.有賺錢的欲望。薪酬待遇：1.新資范圍：8000-24000/月2.??薪資構(gòu)成：底新＋提成＋季度漿＋年終獎＋持續(xù)服務(wù)獎＋管理津貼3.??公司各個階段的現(xiàn)金獎勵、旅游、提升獎勵、實(shí)物獎勵等。4.??入職開始公司安排系統(tǒng)的培訓(xùn)機(jī)制，為新人提供超高培訓(xùn)基金、超高新人津貼等幫助新員工快速適應(yīng)。

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倪女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、任職條件:1、學(xué)歷背景：全日制大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。2、工作經(jīng)歷：一年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；有養(yǎng)老、保險或房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、能力要求：堅(jiān)忍不拔，敬業(yè)奉獻(xiàn)，有持續(xù)學(xué)習(xí)能力，有較強(qiáng)的服務(wù)意識；溝通表達(dá)能力強(qiáng)，能快速獲得客戶信任。4、其它要求：性格外向，形象氣質(zhì)佳，熱情、真誠、耐心，有親和力，具備良好的禮儀規(guī)范。二、待遇：1、薪資獎金：1）底薪：績效底薪1.2萬起/月；2）提成：20-40%高提成；3）獎金：開單獎、國內(nèi)外旅游獎、年終獎、季度獎、組織發(fā)展獎、實(shí)物獎、階段激勵獎、晉升獎、管理津貼、長期服務(wù)獎，獎勵應(yīng)有盡有，讓你收獲多多；4）員工福利：醫(yī)療及意外險、企業(yè)養(yǎng)老金；5）其他：完善的培訓(xùn)體系：專業(yè)銷售培訓(xùn)、職業(yè)認(rèn)證培訓(xùn)、清華/北大獎勵培訓(xùn)、專屬體驗(yàn)式培訓(xùn)，怕新人開不了單？別擔(dān)心，專業(yè)團(tuán)隊(duì)帶新人，保證拿到至少一單提成后才讓新人單操?2、日工作時間：早9：00-18：00，中午休1.5小時；3、周工作時間：周一至周五，周六日雙休，北京難得的雙休哦4.工作地點(diǎn):西直門西環(huán)廣場T1座。（地鐵2/4/13號線均有站點(diǎn)）三、工作內(nèi)容：1、概況：公司提供客戶資源，通過電銷、短信、微信等，跟進(jìn)并轉(zhuǎn)化客戶2、客戶肖像：身價1000萬以上高凈值客戶想賺錢，敢挑戰(zhàn)，不怕苦！?給自己和我們一個機(jī)會，新的人生就從這里開始??！

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李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位詳情1、組建并管理銷售團(tuán)隊(duì)，制定清晰的銷售計(jì)劃與策略，推動團(tuán)隊(duì)達(dá)成月度/季度/年度銷售目標(biāo)；2、挖掘市場機(jī)會，維護(hù)核心客戶關(guān)系，拓展新客戶資源，提升客戶滿意度與復(fù)購率；3、分析銷售數(shù)據(jù)，優(yōu)化銷售流程，組織團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)，提升成員專業(yè)能力與業(yè)績表現(xiàn)。任職要求：1、年齡25歲-45歲；2、本科學(xué)歷以上（優(yōu)秀可放寬至大專）；3、3年以上銷售及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具備出色的溝通談判能力、目標(biāo)感強(qiáng)，能承受一定工作壓力；4、熟悉銷售管理技巧，有成功帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)突破業(yè)績的案例者優(yōu)先。5、性格測試需60分以上；

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許先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

養(yǎng)老社區(qū)目前是朝陽行業(yè)，全國老齡化嚴(yán)重！這個是一個風(fēng)口！所以機(jī)會比較多！工作輕松賺錢！公司提供資源！只要你想賺錢改變命運(yùn)！咱們屬于銷售類工作！對銷售不感興趣的勿擾！

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張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

泰康之家高客經(jīng)理（世界500強(qiáng)公司、銀發(fā)經(jīng)濟(jì)朝陽行業(yè)、新人津貼）崗位價值：-??為客戶提供全生命周期養(yǎng)老解決方案，成為守護(hù)晚年幸福的價值傳遞者-?不只是銷售，更是養(yǎng)老金融領(lǐng)域的專業(yè)顧問【公司簡介】一．泰康保險集團(tuán)連續(xù)9年名列世界500強(qiáng)企業(yè)，HWP健康財富規(guī)劃師是泰康打造的全新職業(yè)，依托泰康大健康生態(tài)體系，定位服務(wù)于中高凈值人群提供全生命周期的健康和財富解決方案。二.泰康養(yǎng)老社區(qū)作為行業(yè)領(lǐng)先的養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)，致力于為客戶提供全方位、高品質(zhì)的養(yǎng)老服務(wù)。我們秉承“尊重生命、關(guān)愛生命、禮贊生命”的核心價值觀，通過整合優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源與養(yǎng)老服務(wù)，為居民打造健康、富足、長壽的晚年生活。三，經(jīng)營范圍多元化，收入形式多樣化。如：高端養(yǎng)老社區(qū)、理財型產(chǎn)品、紀(jì)念園不動產(chǎn)、醫(yī)院各類醫(yī)療資源等，都是收入的組成部分，滿足不同層級客戶需求。不用擔(dān)心客戶資源問題，以面銷與會銷為主，總監(jiān)大咖親自帶隊(duì)?！韭毼幻枋觥?.???深入了解泰康養(yǎng)老社區(qū)的服務(wù)理念與優(yōu)勢，參與高端客戶養(yǎng)老社區(qū)考察體驗(yàn)；2.???利用公司提供的酒會、財富論壇、高客沙龍、各種興趣俱樂部、實(shí)體參觀等資源，加強(qiáng)和潛在客戶的溝通，有針對性的推介公司相關(guān)產(chǎn)品和服務(wù)；3.??為客戶提供專業(yè)的養(yǎng)老財務(wù)規(guī)劃、保險配置、資產(chǎn)傳承、健康與財富管理綜合解決方案，根據(jù)客戶需求定制個性化規(guī)劃方案；4.???持續(xù)學(xué)習(xí)國內(nèi)外先進(jìn)養(yǎng)老規(guī)劃理念（日本/歐美模式），提升個人專業(yè)素養(yǎng)，為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。-任職要求：1.??年齡：25-45周歲（優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡）；2.??學(xué)歷：大專以上學(xué)歷；3.??工作經(jīng)驗(yàn)：兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆生可培養(yǎng)。希望你??不甘現(xiàn)狀，強(qiáng)烈的追求財富欲望、優(yōu)秀的溝通能力、持續(xù)學(xué)習(xí)能力。-薪酬待遇：1.??薪資范圍：6000-400000/月；2.???薪資構(gòu)成：有責(zé)底薪+提成+季度獎+年終獎+持續(xù)服務(wù)獎＋管理獎等；3.???公司各個階段的現(xiàn)金獎勵、旅游、提升獎勵、實(shí)物獎勵等。注：以上收入及福利保障項(xiàng)目，獲取細(xì)則見泰康基本法及相關(guān)文件，以上月薪范圍為當(dāng)下HWP代理人薪資參考，具體薪資收入及構(gòu)成面議。

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佘先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

高端養(yǎng)老銷售底薪4萬雙休職位詳情個人(ToC)崗位職責(zé):1-公司提供客戶數(shù)據(jù)資源，線上激約線下經(jīng)營的模式，帶客戶參觀養(yǎng)老社區(qū)，通過體驗(yàn)式營銷促成簽單。2-貫徹執(zhí)行總公司高客戰(zhàn)略，根據(jù)總部戰(zhàn)略并結(jié)合回訪情況，開展落實(shí)工作。3-負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有客戶的梳理與信息維護(hù)，跟進(jìn)客戶開發(fā)。 4-組織高端小型沙 龍活動，維護(hù)客戶及二次開發(fā)。泰康養(yǎng)老社區(qū)簡介:1-全國27個城市布局，可以實(shí)現(xiàn)旅居養(yǎng)老。2-社區(qū)四個服務(wù)區(qū)域活力養(yǎng)老區(qū)、協(xié)助護(hù)理區(qū)、專業(yè)護(hù)理區(qū)、記憶照護(hù)區(qū)。3-社區(qū)文化產(chǎn)品:居民理事會、俱樂部、老年大學(xué)、愛心基金、時間銀行。4-五位一體:溫馨的家、開放的大學(xué)、優(yōu)雅的俱樂部、高端醫(yī)療保健中心、長輩心靈和精神的家園。薪酬待遇:1-薪資范圍:35000-65000/月。 2-底 薪:16000-40000/月3-薪資構(gòu)成:底薪+提成+季度獎+年終獎+持續(xù)服務(wù)獎+管理獎4-企業(yè)年金、住院醫(yī)療險、意外醫(yī)療險、意外傷害立即溝通

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

客服專員職責(zé):1、負(fù)責(zé)售前售后訂單處理及審核工作:2、負(fù)責(zé)接聽客服熱線，解答客戶咨詢，做好事件記錄整理工作;3、對于突發(fā)和異常情況及時匯報，同時積極配合上級處理。要求:1、大專以上學(xué)歷:年齡25-45之間:2、工作經(jīng)驗(yàn)不限如有電話客服/電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;3、普通話清晰流利，具有良好的邏輯思維能力和溝通技巧，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和客戶服務(wù)意識。待遇:1、底薪+績效+補(bǔ)貼+獎金綜合薪資8000~15000:2、入職繳納保險;3、9:00-12:00.14:00-17:00.周末雙休，節(jié)假日正常休息;4、入職帶薪培訓(xùn),下午茶，團(tuán)建。

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朱女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位詳情1、組建并管理銷售團(tuán)隊(duì)，制定清晰的銷售計(jì)劃與策略，推動團(tuán)隊(duì)達(dá)成月度/季度/年度銷售目標(biāo)；2、挖掘市場機(jī)會，維護(hù)核心客戶關(guān)系，拓展新客戶資源，提升客戶滿意度與復(fù)購率；3、分析銷售數(shù)據(jù)，優(yōu)化銷售流程，組織團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)，提升成員專業(yè)能力與業(yè)績表現(xiàn)。任職要求：1、年齡25歲-45歲；2、本科學(xué)歷以上（優(yōu)秀可放寬至大專）；3、3年以上銷售及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具備出色的溝通談判能力、目標(biāo)感強(qiáng)，能承受一定工作壓力；4、熟悉銷售管理技巧，有成功帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)突破業(yè)績的案例者優(yōu)先。5、性格測試需60分以上；

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許先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系