崗位職責(zé):1.精確控制燒烤過(guò)程，確保食材達(dá)到理想的烹飪狀態(tài)；2.根據(jù)食材特性調(diào)整燒烤時(shí)間和方式，提升食品質(zhì)量和口味；3.保持工作區(qū)域的清潔與衛(wèi)生，遵守相關(guān)衛(wèi)生規(guī)定；4.積極響應(yīng)顧客反饋，優(yōu)化燒烤菜品。任職要求：1.具備良好的燒烤技能和對(duì)燒烤文化的理解；2.能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；3.具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，能有效溝通顧客需求；4.對(duì)食品質(zhì)量有極高的追求，能夠確保每一份出品；5.愿意接受新技能的學(xué)習(xí)，不斷提升個(gè)人燒烤水平。

廣州·白云區(qū)·白云大道

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

廣州市雨法分流項(xiàng)目招聘長(zhǎng)期工作小工負(fù)責(zé)路面切線、人工開挖路面、下井打孔、拖車清運(yùn)材料、下井清污、混泥土恢復(fù)路面、瀝青路面恢復(fù)等實(shí)際工作相關(guān)的工作。工地在廣州市內(nèi)各個(gè)區(qū)都有，工地所在附近租房包住，滿一年工作最低保底4.5萬(wàn)以上，多勞多得！公司統(tǒng)一購(gòu)買意外保險(xiǎn)！

廣州·白云區(qū)·白云大道

6月25日 18:40

先生

立即聯(lián)系

廣州市雨法分流項(xiàng)目招聘長(zhǎng)期工作小工負(fù)責(zé)路面切線、人工開挖路面、下井打孔、拖車清運(yùn)材料、下井清污、混泥土恢復(fù)路面、瀝青路面恢復(fù)等實(shí)際工作相關(guān)的工作。工地在廣州市內(nèi)各個(gè)區(qū)都有，工地所在附近租房包住，滿一年工作最低保底4.5萬(wàn)以上，多勞多得?。?/p>

廣州·白云區(qū)·白云大道

6月26日 18:49

先生

立即聯(lián)系

1、通過(guò)電話進(jìn)行商務(wù)洽談、維護(hù)客戶關(guān)系，確保合作。2、具備優(yōu)秀的溝通技巧3、能夠有效跟進(jìn)客戶資源，4、對(duì)工作充滿熱情，有較強(qiáng)的責(zé)任心。崗位福利:無(wú)責(zé)底薪3500-5000+提成+獎(jiǎng)金，團(tuán)建，節(jié)日福利等無(wú)電話量要求，公司提供精準(zhǔn)資源上班時(shí)間:9:00-18:30,固定周末休息不加班(接受小白)

廣州·白云區(qū)·白云大道

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

薪資結(jié)構(gòu)：無(wú)責(zé)薪資+晚班車補(bǔ)+提成無(wú)上限（經(jīng)驗(yàn)不限，能力決定收入）班次設(shè)定：白班（16:00-22:00），晚班（20：30-02:30）新興賽道機(jī)遇：零經(jīng)驗(yàn)入職培訓(xùn)計(jì)劃，二次元愛(ài)好者速來(lái)！沉浸式互動(dòng)場(chǎng)景：通過(guò)手播/聲播形式傳遞情緒價(jià)值，賦能粉絲情感消費(fèi)年輕化團(tuán)隊(duì)賦能：Z世代主導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，扁平化管理，提供職業(yè)成長(zhǎng)雙通道崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)盲盒卡牌產(chǎn)品的沉浸式直播展示與銷售轉(zhuǎn)化2.運(yùn)用盲盒潮玩/卡牌知識(shí)庫(kù)（培訓(xùn)提供）進(jìn)行產(chǎn)品價(jià)值解讀與組合推薦3.實(shí)時(shí)響應(yīng)粉絲互動(dòng)需求，維護(hù)直播間活躍度與轉(zhuǎn)化率任職要求：1.對(duì)動(dòng)漫及潮流有基礎(chǔ)認(rèn)知2.具備較強(qiáng)的互動(dòng)溝通能力（手部表現(xiàn)力/聲音感染力加分）3.能接受適應(yīng)連播6小時(shí)4.配合運(yùn)營(yíng)復(fù)盤直播間、做數(shù)據(jù)分析。團(tuán)隊(duì)架構(gòu)：全員Z世代團(tuán)隊(duì)，辦公環(huán)境配備潮流文化元素系統(tǒng)化新人帶教體系（直播話術(shù)/數(shù)據(jù)工具/盲盒卡牌知識(shí)專項(xiàng)培訓(xùn)）

廣州·白云區(qū)·白云大道

覃女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：針對(duì)銀行信用卡逾期欠款客戶進(jìn)行電話提醒，避免客戶債務(wù)情況進(jìn)一步惡化影響個(gè)人征信。任職資格：1、18-35周歲，中?；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷，良好的表達(dá)溝通能力、思維敏捷。2、熟悉電腦操作基本流程，有銷售、保險(xiǎn)、信用卡推廣等工作經(jīng)驗(yàn)者更佳；3、工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極進(jìn)取、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；4、為人正直、勤奮，吃苦耐勞，無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良征信記錄。5、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都可，實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆生也可！歡迎投遞?。?！薪資福利待遇：1、薪酬待遇：公司提供行業(yè)內(nèi)具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇：試用期底薪3500+績(jī)效2、上班時(shí)間：9:00-18:00，月休6天，午休2小時(shí)，公休0.5小時(shí)3、員工活動(dòng)：每天工作期間享有固定活動(dòng)時(shí)間讓員工勞逸結(jié)合，工作氣氛活躍。4、企業(yè)文化：不定期的開展旅游、聚餐、體育運(yùn)動(dòng)等相關(guān)活動(dòng)。5、晉升通道：系統(tǒng)培訓(xùn)課程，職業(yè)導(dǎo)師指導(dǎo)并為優(yōu)異人才提供快速、明晰的晉升路徑。銀行催收客服-銀行催收組長(zhǎng)-催收主管-項(xiàng)目經(jīng)理-公司合伙人工作地址：廣州白云區(qū)叢云路824號(hào)智匯中心5樓512?不喜歡打電話的伙伴勿投。不喜歡打電話的伙伴勿投。?不喜歡打電話的伙伴勿投。

廣州·白云區(qū)

翟女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：針對(duì)銀行信用卡逾期客戶進(jìn)行電話提醒，避免客戶債務(wù)情況進(jìn)一步惡化影響個(gè)人征信。崗位要求：1、學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡18-35周歲，可接受應(yīng)屆生2、良好的溝通表達(dá)能力及抗壓能力，有一定談判技巧，有良好的職業(yè)操守。3、不需要外出，不需要自己找客戶薪酬福利：1、底薪4k+豐厚績(jī)效，綜合到手薪資：小白6+，老手15K2、帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí)，專業(yè)老師培訓(xùn)哦。3、其他：過(guò)節(jié)禮品+員工旅游+不定期團(tuán)建+下午茶+培訓(xùn)學(xué)習(xí)4、公司有提供冰箱與微波爐，可以帶飯哦！上班時(shí)間：早九晚六點(diǎn)半，中午休息1.5H，公休0.5H工作地址：廣州白云區(qū)叢云路824號(hào)智匯中心5樓512?不喜歡打電話的伙伴勿投。不喜歡打電話的伙伴勿投。?不喜歡打電話的伙伴勿投。

廣州·白云區(qū)

翟女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：針對(duì)銀行信用卡逾期客戶進(jìn)行電話提醒，避免客戶債務(wù)情況進(jìn)一步惡化影響個(gè)人征信。崗位要求：1、學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡18-35周歲，可接受應(yīng)屆生2、良好的溝通表達(dá)能力及抗壓能力，有一定談判技巧，有良好的職業(yè)操守。3、不需要外出，不需要自己找客戶薪酬福利：1、底薪4k+豐厚績(jī)效，綜合到手薪資：小白6+，老手15K2、帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí)，專業(yè)老師培訓(xùn)哦。3、其他：過(guò)節(jié)禮品+員工旅游+不定期團(tuán)建+下午茶+培訓(xùn)學(xué)習(xí)4、公司有提供冰箱與微波爐，可以帶飯哦！上班時(shí)間：早九晚六點(diǎn)半，中午休息1.5H，公休0.5H工作地址：廣州白云區(qū)叢云路824號(hào)智匯中心5樓512?不喜歡打電話的伙伴勿投。不喜歡打電話的伙伴勿投。?不喜歡打電話的伙伴勿投。

廣州·白云區(qū)

翟女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、各類短視頻的策劃、文案腳本撰寫，制作視頻適用于抖音等熱門短視頻平臺(tái);2、分析收集相關(guān)視頻素材，負(fù)責(zé)短視頻編輯、剪輯及后期的合成3、了解并追蹤抖音短視頻的熱點(diǎn)，為客戶產(chǎn)品提供更好的拍攝建議;4、按照項(xiàng)目要求完成各視頻后期剪輯、畫面調(diào)色、視覺(jué)特效、動(dòng)畫制作、音樂(lè)合成等各項(xiàng)工作5、根據(jù)剪輯任務(wù)，制定有效的工作時(shí)間安排及計(jì)劃，及時(shí)完成視頻剪輯工作6、確保視頻素材的版權(quán)合法，無(wú)抄襲、侵權(quán)等問(wèn)題。職位要求：1、大專以上學(xué)歷，1年以上視頻拍攝剪輯相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2、熟悉抖音運(yùn)鏡手法，懂得運(yùn)用鏡頭語(yǔ)言、剪輯手法表達(dá)氛圍和產(chǎn)品賣點(diǎn);3、熟練掌握PR/AE等視頻制作軟件，喜歡研究新鮮有趣的剪輯手法技巧4、腦洞大，執(zhí)行力強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力，邏輯思維清晰;5、有短視頻拍攝策劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，投遞簡(jiǎn)歷請(qǐng)附作品供參考

廣州·白云區(qū)·白云大道

吳女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、前期拍攝負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的短視頻拍攝、場(chǎng)景搭建等工作2、后期制作負(fù)責(zé)短視頻素材的調(diào)色、特效、配樂(lè)、剪輯等后期制作工作3、選品根據(jù)市場(chǎng)熱門話題及爆款等信息，篩選有潛力或當(dāng)下爆款產(chǎn)品任職要求：1、會(huì)用索尼大疆穩(wěn)定器2、對(duì)拍攝、剪輯有自己的分解和看法，能結(jié)合產(chǎn)品和用戶特性更大化突出產(chǎn)品賣點(diǎn)及客戶的吸引力；3、有能解析爆款視頻的能力和思維，舉一反三，懂卡點(diǎn)剪輯；4、有較強(qiáng)的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念；5、有短視頻帶貨運(yùn)營(yíng)、信息流拍剪、自媒體運(yùn)營(yíng)等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;6、接收懂剪輯和基礎(chǔ)拍攝的實(shí)習(xí)生?！靖＠觥?、工時(shí)與交通：朝九晚六2、社保福利：公司為全體成員繳交五險(xiǎn)（醫(yī)療、養(yǎng)老、生育、工傷、失業(yè)）3、其他福利：生日福利等；4、享受假期：國(guó)家法定節(jié)假日等；5、辦公環(huán)境：整潔舒適的辦公環(huán)境，輕松和諧的同事關(guān)系；6、團(tuán)建活動(dòng)：不定期團(tuán)建；7、薪資待遇：底薪+績(jī)效

廣州·白云區(qū)·白云大道

張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、新品上架流程推進(jìn);2、天貓超市/阿里健康大藥房店鋪各類營(yíng)銷活動(dòng)提報(bào)、實(shí)施工作及追蹤活動(dòng)結(jié)果并反饋上級(jí);3、店鋪日常寶貝標(biāo)題優(yōu)化/屬性優(yōu)化，關(guān)聯(lián)搭配等。負(fù)責(zé)檢查日?；顒?dòng)頁(yè)面、價(jià)格設(shè)置、活動(dòng)商品打標(biāo)等;4、店鋪日常數(shù)據(jù)的匯總和統(tǒng)計(jì)工作:流量數(shù)據(jù)、營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理、客戶管理等;5、產(chǎn)品日常評(píng)價(jià)維護(hù)工作;6、及時(shí)完成上級(jí)交代的其他工作。任職條件:1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，踏實(shí)肯干、做事有耐心有交代、對(duì)待工作細(xì)心認(rèn)真負(fù)責(zé)、熱愛(ài)電商行業(yè)2、熟悉主流電商平臺(tái)，對(duì)電商運(yùn)營(yíng)有一定認(rèn)識(shí)和興趣，有意向長(zhǎng)期在電商發(fā)展;3、熟練操作各類辦公軟件;4、善于獨(dú)立自主思考，有自己工作規(guī)劃思路;5、主動(dòng)性強(qiáng)，負(fù)責(zé)的工作主動(dòng)推進(jìn)落實(shí)，遇到問(wèn)題及時(shí)反饋解決。其他:1、薪酬：基本工資+績(jī)效+全勤，，9:00-12:0013:00-18:00，每月15日發(fā)薪，廣州社保，不加班;2、廣州白云區(qū)尚進(jìn)創(chuàng)意園J棟301,3號(hào)線永泰A，便民車/步行2-10分鐘;3、晉升機(jī)制：運(yùn)營(yíng)助理---運(yùn)營(yíng)專員--運(yùn)營(yíng)主管--運(yùn)營(yíng)經(jīng)理4、誠(chéng)意招聘。

廣州·白云區(qū)·永平

梁女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)京東渠道的運(yùn)營(yíng)管理工作，制定并執(zhí)行銷售策略，確保達(dá)成年度、季度及月度銷售目標(biāo)。2、負(fù)責(zé)店鋪維護(hù)，包括商品上架、優(yōu)化和庫(kù)存管理等，確保商品信息的準(zhǔn)確性和吸引力，提升店鋪整體形象和用戶體驗(yàn)。3、根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)和品牌營(yíng)銷計(jì)劃，策劃并執(zhí)行線上促銷活動(dòng)，提升店鋪流量和轉(zhuǎn)化率；對(duì)促銷活動(dòng)效果進(jìn)行監(jiān)控和評(píng)估，及時(shí)反饋數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化建議。4、與平臺(tái)保持密切溝通，維護(hù)良好的合作關(guān)系，爭(zhēng)取更多資源支持，提出并實(shí)施有效的合作方案。5、根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，定期分析店鋪運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，包括流量、點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率等，掌握市場(chǎng)趨勢(shì)和消費(fèi)者需求，提出針對(duì)性的優(yōu)化方案。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)、管理類等相關(guān)專業(yè)。2、熟悉京東平臺(tái)規(guī)則和營(yíng)銷策略，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)運(yùn)營(yíng)決策。3、對(duì)電商行業(yè)動(dòng)態(tài)和消費(fèi)者行為有敏銳的洞察力，能夠快速調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。4、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、抗壓能力和執(zhí)行力。公司福利：1、激勵(lì)機(jī)制基于員工業(yè)績(jī)的績(jī)效獎(jiǎng)金、提成獎(jiǎng)金、專項(xiàng)獎(jiǎng)金、年任職鼓勵(lì)金、年度績(jī)效調(diào)薪、超業(yè)績(jī)分享、虛擬股分紅等。2、晉升通道1）晉升發(fā)展：年度績(jī)效調(diào)薪；2）內(nèi)部提升：提供學(xué)習(xí)讀書通道；3）外部提升：提供對(duì)口專業(yè)培訓(xùn)老師授課。3、員工福利1）社保：購(gòu)買五險(xiǎn)；2）全員團(tuán)建：不定期組織全員聚會(huì)（吃喝玩樂(lè)）、一年一次大型全員旅游活動(dòng)，已去過(guò)如：海南、湖南、西安、惠州、福建等地；3）節(jié)日福利：生日發(fā)放禮品與紅包；傳統(tǒng)節(jié)日組織娛樂(lè)活動(dòng)與禮品；4）健康保障：為減壓、提高身體素質(zhì)，不定期組織員工球類活動(dòng)；每年一次全員免費(fèi)體檢；5）部門基金：作于部門管理、員工激勵(lì)、部門活動(dòng)用途，每人每月100元部門基金，可遞增使用；6）工齡獎(jiǎng)：100~300/月；7）功勛獎(jiǎng)：工作滿3年、5年、7年、10年及以上頒發(fā)年度功勛獎(jiǎng)；8）文化活動(dòng)：鼓勵(lì)內(nèi)部勇于創(chuàng)新，留心經(jīng)營(yíng)，發(fā)現(xiàn)商業(yè)機(jī)會(huì)，每年舉行一次普羅米修斯大賽（創(chuàng)新大賽）；9）文化福利：通過(guò)內(nèi)部文化活動(dòng)獲得兌換其他福利的機(jī)會(huì)，如：家電、日用品等禮品；10）辦公氛圍：同事之間亦師亦友，不存在官僚關(guān)系；11）更好福利：隨著公司發(fā)展壯大，公司會(huì)不斷完善福利，給員工足夠的歸屬感。4、帶薪假期1）國(guó)家規(guī)定節(jié)假日；2）帶薪春節(jié)假；3）帶薪病假、婚假、產(chǎn)假、哺育假、工傷假、年休假（3/5/7/10天）等多項(xiàng)假期。

廣州·白云區(qū)

魯女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作職責(zé)：1、獨(dú)立負(fù)責(zé)店鋪整體運(yùn)營(yíng)管理，對(duì)店鋪經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé)；2、制定活動(dòng)計(jì)劃，店鋪引流、銷售轉(zhuǎn)化率的提升；3、監(jiān)督店鋪日常上新、頁(yè)面優(yōu)化、庫(kù)存管理等，確保店鋪高效運(yùn)轉(zhuǎn)；4、確定品牌風(fēng)格與視覺(jué)方向，統(tǒng)籌店鋪年度規(guī)劃及上新節(jié)奏；5、定期分析店鋪運(yùn)營(yíng)關(guān)鍵指標(biāo)，調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，優(yōu)化營(yíng)銷方案；6、積極了解行業(yè)趨勢(shì)和友商運(yùn)營(yíng)玩法，及時(shí)調(diào)整策略。任職要求：1、3年以上天貓/淘寶運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；2、具備非標(biāo)品爆款打造經(jīng)驗(yàn)，有成功案例經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；3、良好的數(shù)據(jù)分析、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、資源整合能力，具備品牌運(yùn)營(yíng)思維；4、愿意不斷探索新的運(yùn)營(yíng)模式和方法，提升品牌影響力。公司福利：1、激勵(lì)機(jī)制基于員工業(yè)績(jī)的績(jī)效獎(jiǎng)金、提成獎(jiǎng)金、專項(xiàng)獎(jiǎng)金、年任職鼓勵(lì)金、年度績(jī)效調(diào)薪、超業(yè)績(jī)分享、虛擬股分紅等。2、晉升通道1）晉升發(fā)展：年度績(jī)效調(diào)薪；2）內(nèi)部提升：提供學(xué)習(xí)讀書通道；3）外部提升：提供對(duì)口專業(yè)培訓(xùn)老師授課。3、員工福利1）社保：購(gòu)買五險(xiǎn)；2）全員團(tuán)建：不定期組織全員聚會(huì)（吃喝玩樂(lè)）、一年一次大型全員旅游活動(dòng)，已去過(guò)如：海南、湖南、西安、惠州、福建等地；3）節(jié)日福利：生日發(fā)放禮品與紅包；傳統(tǒng)節(jié)日組織娛樂(lè)活動(dòng)與禮品；4）健康保障：為減壓、提高身體素質(zhì)，不定期組織員工球類活動(dòng)；每年一次全員免費(fèi)體檢；5）部門基金：作于部門管理、員工激勵(lì)、部門活動(dòng)用途，每人每月100元部門基金，可遞增使用；6）優(yōu)秀獎(jiǎng)：對(duì)于年度優(yōu)秀員工，年底設(shè)有優(yōu)秀管理、優(yōu)秀員工、優(yōu)秀新人1000~3000/人獎(jiǎng)勵(lì)7）工齡獎(jiǎng)：100~300/月；8）功勛獎(jiǎng)：工作滿3年、5年、7年、10年及以上頒發(fā)年度功勛獎(jiǎng)；9）文化活動(dòng)：鼓勵(lì)內(nèi)部勇于創(chuàng)新，留心經(jīng)營(yíng)，發(fā)現(xiàn)商業(yè)機(jī)會(huì)，每年舉行一次普羅米修斯大賽（創(chuàng)新大賽）；10）文化福利：通過(guò)內(nèi)部文化活動(dòng)獲得兌換其他福利的機(jī)會(huì)，如：家電、日用品等禮品；11）辦公氛圍：同事之間亦師亦友，不存在官僚關(guān)系；12）更好福利：隨著公司發(fā)展壯大，公司會(huì)不斷完善福利，給員工足夠的歸屬感。4、帶薪假期1）國(guó)家規(guī)定節(jié)假日；2）帶薪春節(jié)假（14天）；3）帶薪病假、婚假、產(chǎn)假、哺育假、工傷假、年休假（3/5/7/10天）等多項(xiàng)假期。

廣州·白云區(qū)

魯女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作職責(zé)：1.評(píng)估業(yè)務(wù)需求，設(shè)計(jì)并實(shí)施RPA解決方案并滿足自動(dòng)動(dòng)化需求；2.負(fù)責(zé)RPA系統(tǒng)的開發(fā)、測(cè)試、部署和維護(hù)，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行；3.負(fù)責(zé)影刀RPA項(xiàng)目落地，提高自動(dòng)化程度和運(yùn)行效率；4.與業(yè)務(wù)部保持密切溝通，理解業(yè)務(wù)痛點(diǎn)，提供自動(dòng)化解決方案；5.跟蹤RPA技術(shù)的發(fā)展趨勢(shì)，研究并應(yīng)用新技術(shù)以提高自動(dòng)化水平；6.負(fù)責(zé)RPA相關(guān)的培訓(xùn)與制度，以提高業(yè)務(wù)的認(rèn)知水平；任職資格：1.計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，1年以上RPA開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；2.熟練掌握RPA開發(fā)工具（熟悉影刀RPA優(yōu)先考慮）和編程語(yǔ)言（如Python,Java,JS等）3.對(duì)RPA領(lǐng)域有濃厚興趣，了解RPA的最新發(fā)展動(dòng)態(tài)和技術(shù)趨勢(shì)；4.具備較強(qiáng)的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，能夠獨(dú)立思考并解決技術(shù)難題；5.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力，能夠與不同部門有效協(xié)作；6.有良好的英文讀寫能力，能夠閱讀英文技術(shù)文檔和資料優(yōu)先；7.有跨境電商RPA項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

廣州·白云區(qū)·永平

何女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司提供精準(zhǔn)客戶資源，線上網(wǎng)絡(luò)和線下面銷溝通客戶成交，不需要自己找資源，提成同行業(yè)最高利潤(rùn)點(diǎn)公司管理層平均工資2-3萬(wàn)，銷售精英3-5萬(wàn)以上!1:成交客單價(jià):2-10-36萬(wàn)三個(gè)成交套餐(1-3個(gè)點(diǎn))2.在我們公司混著干的年薪30萬(wàn)，努力干年薪50萬(wàn)，拼命干的年薪100萬(wàn)以上!收入越努力越高上不封頂！?。〕磐砹?，固定周日休，不要求加班晉升:業(yè)務(wù)經(jīng)理→儲(chǔ)備總監(jiān)→合伙人→總監(jiān)→合伙人

廣州·白云區(qū)·白云大道

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)日常直播前期溝通對(duì)接及準(zhǔn)備；2.配合完成直播形式、直播內(nèi)容等策劃活動(dòng)；3.負(fù)責(zé)課程的直播講解與課程編寫，根據(jù)數(shù)據(jù)、行業(yè)的反饋，改進(jìn)教學(xué)方法，完善教學(xué)體系；4.負(fù)責(zé)視頻課、直播課、抖音等課程規(guī)劃及課程教研、備課、教學(xué)與答疑，對(duì)直播情況進(jìn)行復(fù)盤和優(yōu)化；5.持續(xù)迭代優(yōu)化課程內(nèi)容，不斷提升授課情況，對(duì)課程轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)任。任職要求：1.本科以上學(xué)歷，有教育培訓(xùn)行業(yè)、講師、知識(shí)付費(fèi)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2.性格開朗，有流暢的演講口才，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S；3.形象氣質(zhì)偏成熟穩(wěn)重，干練大方，有較強(qiáng)的自驅(qū)力和學(xué)習(xí)能力。福利待遇：1.購(gòu)買社保，全額購(gòu)買，周日休2.享有法定節(jié)假日、帶薪病假、年假等3.公司成立11年，現(xiàn)基于快速發(fā)展階段，晉升快，晉升空間大4.享受節(jié)日福利（月餅、粽子、禮盒等）5.團(tuán)隊(duì)年輕化，人性化管理，富有活力的團(tuán)隊(duì)，充分展現(xiàn)才能的廣闊空間6.工作環(huán)境與活動(dòng)豐富多彩，下午茶、部門團(tuán)建、年度旅游、生日party等7.享受節(jié)日福利地址：廣州白云大道北，安華匯北塔寫字樓，整層b1104萬(wàn)企上班時(shí)間：8:30-18:00（2小時(shí)休息），10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪

廣州·白云區(qū)·白云大道

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)配合部門負(fù)責(zé)人健全完善各項(xiàng)行政后勤管理類規(guī)章制度，優(yōu)化管理流程，強(qiáng)化管理體系;2.辦理公司所需各項(xiàng)證照，做好文件、證照、資質(zhì)等資料的存檔及管理工作;負(fù)責(zé)材料收集、公文起草、文件收發(fā)等工作;3.對(duì)公司的固定資產(chǎn)和低值易耗品管理負(fù)責(zé)，更新完善固定資產(chǎn)管理流程，確保固定資產(chǎn)安全、完好、有效利用，每月進(jìn)行固定資產(chǎn)盤點(diǎn)、維護(hù)，實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)的優(yōu)化配置;4.根據(jù)行政物資采購(gòu)計(jì)劃進(jìn)行辦公用品及禮品采購(gòu):預(yù)算制定及費(fèi)用管控，掌握公司各部門的物質(zhì)需求熟悉各種物資的采購(gòu)成本,合理安排采購(gòu),對(duì)緊缺物資提前安排采購(gòu)計(jì)劃并及時(shí)購(gòu)進(jìn):5.負(fù)責(zé)管理公司日常辦公設(shè)備用品、禮品、行政倉(cāng)庫(kù)等;6.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任職資格:1.25-31歲，內(nèi)部會(huì)議統(tǒng)籌+物資采購(gòu)+衛(wèi)生管理綜合能力強(qiáng)的，形象較好，男女不限，最好會(huì)開車，本科或以上學(xué)歷，行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2.具有完整系統(tǒng)的公司檔案管理、固定資產(chǎn)管理、合同管理經(jīng)驗(yàn);3.具備2-3年以上統(tǒng)籌管理日常行政事務(wù)工作;4.熟悉集團(tuán)化公司的系統(tǒng)化運(yùn)作和管理，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通及應(yīng)變能力。薪資待遇：薪資6-8k+，上班時(shí)間:朝九晚六（午休兩個(gè)小時(shí)），周日休息，購(gòu)買五險(xiǎn)，享有法定假日薪資，年假薪資，年終獎(jiǎng)5a辦公室，咖啡機(jī)飲水機(jī)休息區(qū)冰箱微波爐齊全，下午茶，生日會(huì)發(fā)展規(guī)劃：行政主管→行政經(jīng)理→行政總監(jiān)→合伙人地址：廣州白云大道北，安華匯北塔寫字樓，整層b1104萬(wàn)企

廣州·白云區(qū)·白云大道

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘：主播崗位要求：1、年齡18歲～28歲形象良好2、良好的溝通互動(dòng)能力，性格外向，落落大方，善于維系和粉絲的關(guān)系3、熱愛(ài)直播工作，勇于展示自己，做事認(rèn)真不浮躁，敢于挑戰(zhàn)自我，上進(jìn)心。小白也可以工作內(nèi)容：在抖音聊天互動(dòng)直播為主，互動(dòng)活躍氣氛，無(wú)需經(jīng)驗(yàn)可新人工作時(shí)間：每天直播6-8小時(shí)工作強(qiáng)度不大，輕松自由工資待遇：無(wú)責(zé)無(wú)任務(wù)保底9000-15000無(wú)責(zé)保底是一年，有經(jīng)驗(yàn)和才藝的主播可到公司面談待遇，提成23%-25%。（具體多少待遇，需要根據(jù)主播個(gè)人情況評(píng)級(jí)確定）（另公司給予每個(gè)主播1000房補(bǔ)）工作氛圍：無(wú)障礙溝通，暢所欲言，氣氛融洽，上司老板好溝通，如果你想一邊玩一邊賺錢我們將娛樂(lè)、工作兩不誤發(fā)揮的淋漓盡致?。勐暶鳎?、公司直聘，無(wú)押金，絕對(duì)不收取任何費(fèi)用！2?綠色直播，嚴(yán)格遵守法律法視，杜絕一切低俗不健康行為.薪資詳情薪資范圍：6000-15000元/月發(fā)薪日：10日獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：房補(bǔ)，房補(bǔ)1000

廣州·白云區(qū)·永平

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

新精武是一家全國(guó)連鎖的武術(shù)教培機(jī)構(gòu)，2008年創(chuàng)立，現(xiàn)在全國(guó)110家直營(yíng)分校，1600多名小伙伴主要做什么呢？主要就是銷售課程，有培訓(xùn)帶教，老師傅助力開單，是地推拓客再約試聽課面銷的模式，介意請(qǐng)慎重哦要求：身體健康，活潑開朗，有教培、房產(chǎn)、地推經(jīng)驗(yàn)最好薪資：每月平均8000-9000是常態(tài)，10000把塊是偶爾，15000以上那就要加點(diǎn)運(yùn)氣。福利：在這里你能享受包吃包住，購(gòu)買社保，享受年假，節(jié)假日福利，月度旅游團(tuán)建，業(yè)績(jī)優(yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)海外游晉升空間：銷售--經(jīng)理---副校長(zhǎng)---校長(zhǎng)--大區(qū)工作時(shí)間：周一休息，周二到周四下午1點(diǎn)到晚上8點(diǎn)半，周五六日上午9點(diǎn)到晚上8點(diǎn)半，免費(fèi)午晚餐

廣州·白云區(qū)·白云大道

梁先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司都是一群年輕的娃，日常上班聽聽歌曲，相互交流學(xué)習(xí)，無(wú)勾心斗角（開心第一）公司發(fā)展平臺(tái)好，資源多，更能提供各種專業(yè)培訓(xùn)！我們不看學(xué)歷，我們只看實(shí)力！如果你不甘平凡，如果你有大的野心抱負(fù)，歡迎您加入我們，和我們一起奮斗，共創(chuàng)美好未來(lái)！一、崗位職責(zé)：1.工作內(nèi)容是以線上網(wǎng)絡(luò)為主、在辦公大樓上班，不用外出跑業(yè)務(wù)；2.與客戶進(jìn)行一對(duì)一交流，對(duì)客戶的需求進(jìn)行分析，推薦適合客戶的產(chǎn)品，促成訂單即可；3.根據(jù)客戶的實(shí)際需求，為客戶解決肌膚問(wèn)題，服裝搭配，形象打造等，維護(hù)客戶關(guān)系，更好的幫助客戶；二、任職要求：1.學(xué)歷要求不限，性別不限。2.有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（實(shí)習(xí)生無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可）3.品行端正，無(wú)不良嗜好，上進(jìn)心強(qiáng)，積極進(jìn)取。4.普通話流利，具備良好的溝通能力，靈活性強(qiáng)。三、福利：1、入職就參與出單獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃，享受正式員工福利及待遇；2、薪酬結(jié)構(gòu)：底薪+高額提成+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)金；3、節(jié)日禮品，生日派對(duì)，春節(jié)利是等多項(xiàng)福利；4、公司周邊交通便利靠近地鐵，生活便利附近美食多多；5、豐富多彩的員工活動(dòng)：?jiǎn)T工聚餐，節(jié)日晚會(huì)，旅游活動(dòng)，優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等6、公司將提供一系列完善的培訓(xùn)，包括新員工入職培訓(xùn)、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)等;7、廣闊公平的晉升空間，能者上，不論入職先后(基礎(chǔ)員工-儲(chǔ)備組長(zhǎng)-正式組長(zhǎng)-主管晉升方向明確);8、每月準(zhǔn)時(shí)15號(hào)發(fā)工資，從不拖延;7、不用打電話不用外出,純網(wǎng)絡(luò)溝通;9、公司提供手機(jī)、電腦、工作賬號(hào)等;10、不定期組織聚餐、KTV、戶外活動(dòng)(游泳、看電影等)、個(gè)性化活動(dòng)等上班時(shí)間：周一至周六早上9:00-12:30，下午2:00-6:00，周日及國(guó)家節(jié)假日休息?。ㄒ话銇?lái)說(shuō)人才都是主動(dòng)聯(lián)系，主動(dòng)爭(zhēng)取機(jī)會(huì)而不是守株待兔的哦）

廣州·白云區(qū)·永平

魯女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系