崗位職責(zé)：1、引流：承接來(lái)自門店、線上公域平臺(tái)的客戶資源，做好維護(hù)2、活躍：維護(hù)湯養(yǎng)門店的私域社群，設(shè)計(jì)社群運(yùn)營(yíng)SOP，提高社群活躍率3、轉(zhuǎn)化：以轉(zhuǎn)化為目的，策劃私域營(yíng)銷內(nèi)容及活動(dòng)，不限于社群、私聊、朋友圈渠道，提升活動(dòng)參與率及轉(zhuǎn)化效果4、復(fù)購(gòu)：通過(guò)線上、線下對(duì)客戶進(jìn)行溝通維護(hù)，深入挖掘用戶需求、行為及屬性，引導(dǎo)客戶到店，提高客戶復(fù)購(gòu)率5、復(fù)盤：通過(guò)周和月分析用戶行為數(shù)據(jù)和復(fù)盤，輔助門店提升用戶體驗(yàn)，帶動(dòng)門店業(yè)務(wù)增長(zhǎng)任職要求：1、對(duì)中醫(yī)、食養(yǎng)、大健康有一定了解，有實(shí)體門店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2、性格開朗外向，善于溝通，愿意與客戶面對(duì)面交流。3、具有較強(qiáng)自驅(qū)力，能配合團(tuán)隊(duì)推進(jìn)工作。

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羅女士

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立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、按照菜單和標(biāo)準(zhǔn)流程烹飪菜品。2、合理搭配食材，控制烹飪時(shí)間，確保出餐效率。3、檢查食材新鮮度，處理食材預(yù)處理。4、維護(hù)灶臺(tái)及周邊區(qū)域衛(wèi)生，定期清理廚具。5、負(fù)責(zé)食材的清洗、去皮、切配，按要求處理成烹飪所需狀態(tài)。6、準(zhǔn)備調(diào)料、配菜，確保烹飪時(shí)食材齊全。7、保持切配區(qū)域整潔，及時(shí)清理垃圾和廢棄食材。任職要求：1.有廚房工作經(jīng)歷【素食優(yōu)先】。2.會(huì)電腦操作。3.有養(yǎng)生知識(shí)優(yōu)先。

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崗位職責(zé)：1、圍繞公司服務(wù)項(xiàng)目、產(chǎn)品及營(yíng)銷活動(dòng)，負(fù)責(zé)短視頻內(nèi)容策劃及賬號(hào)運(yùn)營(yíng)推廣工作；2、熟悉各視頻號(hào)、抖音、小紅書平臺(tái)的引流方式，綜合運(yùn)用各種運(yùn)營(yíng)手段，提出有效的優(yōu)化策略和迅速落地執(zhí)行方案，提高賬號(hào)流量曝光，將用戶引流到私域；3、負(fù)責(zé)各類視頻的腳本編寫、拍攝指導(dǎo)、數(shù)據(jù)分析、私信評(píng)論維護(hù)等；4、有私域引流或線上獲客成功案例，對(duì)流量獲取有自己的經(jīng)驗(yàn)見解的優(yōu)先考慮；任職要求：1、2年以上小紅書短視頻運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有中醫(yī)、養(yǎng)生、美業(yè)等視頻運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2、具備良好的文案功底，能基于目標(biāo)群體策劃視頻/圖文的主題及內(nèi)容；3、優(yōu)秀的溝通協(xié)作能力和抗壓能力，責(zé)任心必須要強(qiáng)

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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品（線上課程）的電商分銷工作；2、挖掘各類合適的中醫(yī)養(yǎng)生類、生活類app、小程序、直播等不同渠道進(jìn)行分銷合作，策劃分銷方案，分析分銷數(shù)據(jù)等。3、評(píng)估分銷渠道的合作質(zhì)量，建立相應(yīng)的評(píng)估制度。對(duì)優(yōu)質(zhì)分銷渠道進(jìn)行推廣、運(yùn)營(yíng)、數(shù)據(jù)、活動(dòng)策劃的扶持，提升分銷渠道銷售業(yè)績(jī)。4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。任職資格：1、大專以上學(xué)歷，電子商務(wù).市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、有1年以上分銷渠道經(jīng)驗(yàn)或有1年以上網(wǎng)絡(luò)客戶開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，有自己的資源優(yōu)先考慮；3、有電商渠道分銷管理工作經(jīng)驗(yàn)者，熱愛銷售工作者優(yōu)先。

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崗位職責(zé)：1、引流：承接來(lái)自門店、線上公域平臺(tái)的客戶資源，做好維護(hù)2、活躍：維護(hù)湯養(yǎng)門店的私域社群，設(shè)計(jì)社群運(yùn)營(yíng)SOP，提高社群活躍率3、轉(zhuǎn)化：以轉(zhuǎn)化為目的，策劃私域營(yíng)銷內(nèi)容及活動(dòng)，不限于社群、私聊、朋友圈渠道，提升活動(dòng)參與率及轉(zhuǎn)化效果4、復(fù)購(gòu)：通過(guò)線上、線下對(duì)客戶進(jìn)行溝通維護(hù)，深入挖掘用戶需求、行為及屬性，引導(dǎo)客戶到店，提高客戶復(fù)購(gòu)率5、復(fù)盤：通過(guò)周和月分析用戶行為數(shù)據(jù)和復(fù)盤，輔助門店提升用戶體驗(yàn)，帶動(dòng)門店業(yè)務(wù)增長(zhǎng)1、對(duì)中醫(yī)、食養(yǎng)、大健康有一定了解，有實(shí)體門店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2、性格開朗外向，善于溝通，愿意與客戶面對(duì)面交流3、具有較強(qiáng)自驅(qū)力，能配合團(tuán)隊(duì)推進(jìn)工作

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崗位職責(zé)：-按照菜單和標(biāo)準(zhǔn)流程烹飪菜品。-合理搭配食材，控制烹飪時(shí)間，確保出餐效率。-檢查食材新鮮度，處理食材預(yù)處理。-維護(hù)灶臺(tái)及周邊區(qū)域衛(wèi)生，定期清理廚具。-負(fù)責(zé)食材的清洗、去皮、切配，按要求處理成烹飪所需狀態(tài)。-準(zhǔn)備調(diào)料、配菜，確保烹飪時(shí)食材齊全。-保持切配區(qū)域整潔，及時(shí)清理垃圾和廢棄食材。任職要求：1.有廚房工作經(jīng)歷【素食優(yōu)先】2.會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作3.有養(yǎng)生知識(shí)優(yōu)先

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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)依據(jù)主流電商平臺(tái)的市場(chǎng)調(diào)查分析尋找大健康、養(yǎng)生類熱銷產(chǎn)品。2、通過(guò)調(diào)研分析成本核算篩選出目標(biāo)產(chǎn)品，進(jìn)行市場(chǎng)容量、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和趨勢(shì)分析，提供可行性銷售方案；3、熟悉每款所開發(fā)產(chǎn)品的特性，提取產(chǎn)品賣點(diǎn)和信息，供運(yùn)營(yíng)人員完成產(chǎn)品包裝；4、開拓和維護(hù)OEM代加工渠道，負(fù)責(zé)價(jià)格談判及產(chǎn)品質(zhì)量把控，保持良好合作關(guān)系；任職要求：1、3年及以上電商選品工作經(jīng)驗(yàn)，有爆款開發(fā)成功案例2、有大健康領(lǐng)域選品經(jīng)驗(yàn)，有代理商和廠家資源優(yōu)先考慮，有成本優(yōu)化意識(shí)；3、對(duì)于市場(chǎng)和產(chǎn)品風(fēng)向有靈敏的嗅覺(jué)，具有調(diào)研分析能力；

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崗位職責(zé)：1.直播現(xiàn)場(chǎng)協(xié)助：協(xié)助主播把控直播節(jié)奏，引導(dǎo)觀眾互動(dòng)下單，實(shí)時(shí)解答線香原料、工藝、文化等問(wèn)題，配合處理突發(fā)狀況。?2.產(chǎn)品細(xì)節(jié)呈現(xiàn)：配合主播進(jìn)行產(chǎn)品展示，結(jié)合線香專業(yè)知識(shí)，通過(guò)近距離展示、細(xì)節(jié)講解。?3.直播流程支持：提前協(xié)助檢查設(shè)備、熟悉腳本及產(chǎn)品信息，直播中配合主播完成產(chǎn)品上下架、優(yōu)惠操作，直播后整理數(shù)據(jù)與觀眾反饋。?4.用戶互動(dòng)維護(hù)：協(xié)助處理售后咨詢與退換貨銜接，參與用戶檔案建立及回訪關(guān)懷，提升用戶觀看體驗(yàn)與粘性。?5.內(nèi)容配合執(zhí)行：協(xié)助策劃直播主題與流程，配合產(chǎn)出短視頻/圖文預(yù)熱內(nèi)容，含線香知識(shí)科普、場(chǎng)景展示等引流素材。?6.數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化：跟蹤直播核心數(shù)據(jù)，協(xié)助分析問(wèn)題并提出優(yōu)化建議，配合主播調(diào)整直播策略。任職要求：1.專業(yè)知識(shí)：掌握中高端線香原料特性、制作工藝、文化背景及品鑒方法。?2.助播能力：熟悉直播流程，具備良好的臨場(chǎng)反應(yīng)與配合能力，能快速呼應(yīng)主播、調(diào)動(dòng)氛圍，有直播助播經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。?3.表達(dá)能力：溝通清晰流暢，擅長(zhǎng)用通俗語(yǔ)言傳遞專業(yè)知識(shí)，能精準(zhǔn)配合主播完成講解。?4.數(shù)據(jù)敏感：能關(guān)注直播數(shù)據(jù)變化，協(xié)助分析互動(dòng)、轉(zhuǎn)化問(wèn)題，提供優(yōu)化方向。?5.綜合素養(yǎng)：工作積極主動(dòng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，耐心細(xì)致，能適應(yīng)彈性工作與單休。

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崗位職責(zé)：1.挖掘優(yōu)質(zhì)抖音、小紅書等平臺(tái)優(yōu)質(zhì)達(dá)人/團(tuán)長(zhǎng)，完善資源庫(kù)并定期更新，維護(hù)達(dá)人關(guān)系。2.跟進(jìn)達(dá)人內(nèi)容/直播數(shù)據(jù)，監(jiān)控項(xiàng)目投產(chǎn)比情況。制定投放策略，精準(zhǔn)匹配達(dá)人，完成效果復(fù)盤與策略優(yōu)化。3.定制達(dá)人矩陣方案，提供達(dá)人bf內(nèi)容，協(xié)同內(nèi)容團(tuán)隊(duì)指導(dǎo)創(chuàng)作，保障品牌調(diào)性與銷售轉(zhuǎn)化。4.追蹤平臺(tái)規(guī)則、行業(yè)趨勢(shì)及競(jìng)品動(dòng)態(tài)，為運(yùn)營(yíng)策略提供數(shù)據(jù)支持。任職要求：1.2年以上抖音、小紅書達(dá)人運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉抖音、小紅書平臺(tái)規(guī)則與用戶偏好2.有中高端養(yǎng)生產(chǎn)品（食品/用品）推廣經(jīng)驗(yàn)，熟悉此類產(chǎn)品的目標(biāo)群體及達(dá)人匹配3.具備從策略制定到落地全流程實(shí)操能力，掌握投放ROI測(cè)算與過(guò)程監(jiān)控，獨(dú)立完成數(shù)據(jù)分析4.溝通談判能力突出，可高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源

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行業(yè)最強(qiáng)團(tuán)隊(duì)，全廣州400多個(gè)優(yōu)質(zhì)合作項(xiàng)目，想挑戰(zhàn)高端房產(chǎn)、高收入的伙伴們這邊看過(guò)來(lái)！歡迎積極正能量、有野心、企圖心、敢挑戰(zhàn)、有夢(mèng)想、不甘于平庸的伙伴加入！晉升體制完善，上升空間巨大，提成比例超高，人人都是老板，年薪百萬(wàn)不是夢(mèng)！薪酬福利：底薪5000+高額提成+包餐+社保+獎(jiǎng)金+出國(guó)游+每月四休工作地點(diǎn)：珠江新城要求：性格陽(yáng)光開朗、積極正能量，溝通能力強(qiáng)，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可

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何先生

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立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、依公司治療項(xiàng)目手法要求，專注為顧客提供頭部亞健康調(diào)理服務(wù)；2、為顧客診斷頭部及身體亞健康狀況，提出調(diào)理建議；3、挖掘顧客的需求，做好客情的維護(hù)，提高顧客滿意度。任職資格：1、熱愛中醫(yī)美容養(yǎng)生行業(yè)，有1年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)或頭療、美容、養(yǎng)發(fā)經(jīng)驗(yàn)均可；也接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)但積極學(xué)習(xí)人員；2、形象較佳、有責(zé)任心、親和力，兼具團(tuán)隊(duì)合作能力。3、具備良好的溝通表達(dá)能力，愿意主動(dòng)學(xué)習(xí)，具備團(tuán)隊(duì)精神；注：入職會(huì)有專業(yè)的中醫(yī)手法培訓(xùn)，往中醫(yī)行業(yè)發(fā)展，投資自己是最好的選擇，機(jī)不可失！

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羅女士

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立即聯(lián)系

本院是做的很好的正畸專科診所，有一定規(guī)模，希望能有更多喜歡正畸、想往正畸方向?qū)W習(xí)和發(fā)展的朋友們加入^_^正畸方向的培養(yǎng)時(shí)間長(zhǎng)，要求偏高，特別在本院，正畸助理的要求就更高了……我們想找的人是：對(duì)正畸有熱愛有堅(jiān)持，有一定口腔基礎(chǔ)，有一年以上正畸基礎(chǔ)的正畸助理醫(yī)生。如果您有這方向的能力、志向，我們期待著您的加入！崗位職責(zé)：1. 配合正畸主診醫(yī)生完成正畸接診，完成各種常見正畸專科治療操作，比如隱形矯治附件粘結(jié)。熟悉正畸基礎(chǔ)知識(shí)，能講解治療方案并回復(fù)客戶常見問(wèn)題；2. 日常獨(dú)立接診正畸客戶口腔全科需求，包括潔牙、普通拔牙及簡(jiǎn)單牙體疾病治療（復(fù)雜治療可或簡(jiǎn)單正畸病例在主診醫(yī)生指導(dǎo)下完成）；3. 進(jìn)行正畸復(fù)診接待、基礎(chǔ)檢查、數(shù)據(jù)收集及整理、案例分析等；4. 進(jìn)行必要客戶的線上日常維護(hù)及回訪跟進(jìn)；5.積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)。任職要求：1. 男士、女士不限，形象好，氣質(zhì)佳，年齡21—35歲；2. 本科及以上學(xué)歷，獲得助理醫(yī)生證或執(zhí)業(yè)醫(yī)師證優(yōu)先；3. 有一年以上正畸助理工作經(jīng)驗(yàn)；4. 較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)：普通話準(zhǔn)確流利，具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，負(fù)有責(zé)任心，性格活潑開朗，具有親和力；5. 學(xué)習(xí)及動(dòng)手能力強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。工作時(shí)間：周二周三休息，國(guó)家假日，團(tuán)隊(duì)補(bǔ)休10：00-19：00（午休1小時(shí)）上班地點(diǎn)：廣州市天河區(qū)珠江新城企業(yè)介紹：廣州益芽口腔門診部有限公司（以下簡(jiǎn)稱益芽口腔）成立于2019年，團(tuán)隊(duì)由經(jīng)驗(yàn)豐富的齒科醫(yī)護(hù)團(tuán)隊(duì)及運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)組成。團(tuán)隊(duì)具有開闊的國(guó)際視野和國(guó)際口腔護(hù)理理念，開設(shè)正畸科、種植科、美容修復(fù)科、牙周病科、牙槽外科、兒童牙科等口腔全系列診療服務(wù)。其中，正畸作為優(yōu)勢(shì)專科，以隱適美隱形矯治為主，已完成近3500例以上成功病例，療效口碑極佳，有穩(wěn)定的客戶流量，是一家致力于為中國(guó)家庭提供國(guó)際先進(jìn)水平的專業(yè)口腔醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)。企業(yè)文化以專業(yè)的醫(yī)生團(tuán)隊(duì)、領(lǐng)先的技術(shù)理念及高效的支撐團(tuán)隊(duì)，提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)及溫情的人文關(guān)懷，陪伴客戶享受優(yōu)質(zhì)人生。我們的宗旨：給客人安心的齒科醫(yī)護(hù)我們的目標(biāo)：成為大灣區(qū)兒童齒科矯正的我們的使命：為孩子的成長(zhǎng)護(hù)航我們的核心價(jià)值觀：專業(yè)的技術(shù)、貼心的服務(wù)、全面的關(guān)懷員工福利常規(guī)福利：提供五險(xiǎn)一金；職業(yè)發(fā)展：提供專屬的職業(yè)規(guī)劃服務(wù)、廣闊的晉升空間；帶薪休假：提供帶薪年休假、春節(jié)長(zhǎng)假、端午節(jié)、中秋節(jié)等國(guó)家法定假期；公共獎(jiǎng)勵(lì)：提供節(jié)日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等各種豐厚獎(jiǎng)勵(lì)；員工關(guān)懷：提供豐富的員工活動(dòng)、職業(yè)咨詢服務(wù)，為您排解工作生活之憂愁；我們期待著您的加入！

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陳先生

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崗位介紹1分揀員:(薪資7500+)根據(jù)訂單在規(guī)定時(shí)間進(jìn)行揀貨，計(jì)件制，多勞多得2白班理貨員(薪資7000-8000+)搬運(yùn)貨物，擺放貨架，工作輕松，簡(jiǎn)單不累，多勞多得3水產(chǎn)員(薪資7500-8000+)負(fù)責(zé)水產(chǎn)品的養(yǎng)殖和宰殺輕松加愉快4.夜班理貨(薪資8000+)推車卸貨，規(guī)定時(shí)間內(nèi)貨物擺放，人少安靜，崗位要求1。18-40歲之間即可2,男女不限3.上班時(shí)間4.排班制，早中晚，5，，做六休一，法定節(jié)假日三倍薪資，

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王先生

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直招（交五險(xiǎn)一金）（京東藥倉(cāng)駐店配送）基礎(chǔ)單價(jià)6元+距離補(bǔ)貼+沖單獎(jiǎng)勵(lì)+全勤獎(jiǎng)綜合7.5元左右一單，多勞多得，綜合薪資8-9千左右配送范圍基本上3-4公里左右，最遠(yuǎn)5-6公里（比較少）只送藥品（都是小件）要求:如果有案底的達(dá)達(dá)秒送騎士版能用就行，需要，會(huì)騎電動(dòng)車，會(huì)看到導(dǎo)航主要送藥品，計(jì)生用品，保健品等…小件藥品，背個(gè)包都可以送固定點(diǎn)取單無(wú)需到處找商家固定點(diǎn)取單分別送到客戶手上就行工資次月20號(hào)發(fā)，暫時(shí)不能預(yù)支（因?yàn)橘?gòu)買五險(xiǎn)一金）五險(xiǎn)一金平臺(tái)全部出，個(gè)人不需要出早班早上8點(diǎn)-晚上21點(diǎn)晚班中午11點(diǎn)-晚上12點(diǎn)，班次內(nèi)可自行安排休息2個(gè)小時(shí)不包吃，不包住，不包車（可協(xié)助租車，先用滿一個(gè)月后付，不用押金，自行能解決就最好）

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陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位名稱：天貓平臺(tái)食品運(yùn)營(yíng)經(jīng)理所屬部門：電商事業(yè)部匯報(bào)對(duì)象：貨架電商負(fù)責(zé)人工作地點(diǎn)：深圳招聘人數(shù)：1人崗位職責(zé)一、品牌旗艦店全鏈路運(yùn)營(yíng)1、負(fù)責(zé)品牌天貓旗艦店的日常運(yùn)營(yíng)管理，包括商品上下架、價(jià)格體系維護(hù)、詳情頁(yè)優(yōu)化、活動(dòng)報(bào)名及頁(yè)面視覺(jué)呈現(xiàn)；2、制定店鋪年度/季度銷售目標(biāo)，拆解流量、轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)提升策略，監(jiān)控核心指標(biāo)（UV價(jià)值、加購(gòu)率、支付轉(zhuǎn)化率）；3.維護(hù)店鋪DSR評(píng)分及品牌形象，協(xié)調(diào)客服團(tuán)隊(duì)優(yōu)化售后響應(yīng)速度，降低糾紛率。二、平臺(tái)活動(dòng)與品牌營(yíng)銷1、主導(dǎo)天貓官方大促活動(dòng)（雙11、618、品類日）的策劃與執(zhí)行，爭(zhēng)取平臺(tái)資源位（主會(huì)場(chǎng)、行業(yè)會(huì)場(chǎng)），制定爆款突圍策略；2、策劃品牌自營(yíng)銷活動(dòng)（會(huì)員日、品牌周年慶），結(jié)合天貓會(huì)員體系設(shè)計(jì)專屬權(quán)益（積分兌換、會(huì)員專享價(jià)）；3、聯(lián)動(dòng)天貓內(nèi)容生態(tài)（短視頻、直播、逛逛），打造店鋪內(nèi)容矩陣，提升用戶停留時(shí)長(zhǎng)及互動(dòng)率。三、流量運(yùn)營(yíng)與推廣投放1、制定天貓站內(nèi)推廣計(jì)劃（直通車、引力魔方、萬(wàn)相臺(tái)），優(yōu)化關(guān)鍵詞出價(jià)及人群定向，提升ROI；2、分析搜索排名規(guī)則，優(yōu)化標(biāo)題關(guān)鍵詞、主圖點(diǎn)擊率及詳情頁(yè)轉(zhuǎn)化路徑，提升自然流量占比；3、整合站外資源（抖音、微信、小紅書）為天貓店鋪引流，構(gòu)建“站外種草+天貓成交”閉環(huán)。四、用戶資產(chǎn)與數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)1、運(yùn)營(yíng)天貓品牌會(huì)員體系，設(shè)計(jì)分層會(huì)員運(yùn)營(yíng)策略（新客首單禮、高復(fù)購(gòu)人群專屬券），提升會(huì)員客單價(jià)及復(fù)購(gòu)率；2、基于生意參謀、數(shù)據(jù)銀行分析消費(fèi)者行為，輸出人群畫像及貨品策略，推動(dòng)精準(zhǔn)營(yíng)銷；3、監(jiān)控競(jìng)品動(dòng)態(tài)（價(jià)格調(diào)整、活動(dòng)玩法），快速制定應(yīng)對(duì)方案，保持類目排名優(yōu)勢(shì)。任職要求一、硬性條件1、3年以上品牌方天貓運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，完整參與過(guò)至少2次天貓S級(jí)大促（雙11/618），食品類目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2、成功案例：主導(dǎo)過(guò)天貓店鋪月銷千萬(wàn)級(jí)項(xiàng)目或單場(chǎng)活動(dòng)GMV超300萬(wàn)案例；3、熟練使用天貓商家工具（千牛、生意參謀、數(shù)據(jù)銀行）、推廣投放系統(tǒng)及ERP軟件。二、核心能力1、精通天貓平臺(tái)規(guī)則及流量分發(fā)邏輯（搜索、推薦、內(nèi)容場(chǎng)），熟悉“小黑盒”“超級(jí)單品”等玩法；2、具備爆款全周期運(yùn)營(yíng)能力，從測(cè)款、視覺(jué)優(yōu)化、評(píng)價(jià)維護(hù)到衰退期清倉(cāng)策略；3、強(qiáng)跨部門協(xié)調(diào)能力，可統(tǒng)籌設(shè)計(jì)、供應(yīng)鏈、客服團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作。三、加分項(xiàng)1、有食品行業(yè)TOP品牌（如天海藏、皇家小虎、大希地、百草味、認(rèn)養(yǎng)一頭牛等）或天貓TP代運(yùn)營(yíng)公司背景；2、熟悉天貓直播運(yùn)營(yíng)及頭部主播（李佳琦、蜜蜂驚喜社）合作鏈路；3、具備新品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)（如聯(lián)名款、禮盒裝），熟悉天貓新品冷啟動(dòng)流程。薪酬1.薪資結(jié)構(gòu)底薪：7-10K/月（根據(jù)職級(jí)及歷史業(yè)績(jī)面議）；績(jī)效：凈利潤(rùn)5-10%提成年終獎(jiǎng)：1-6個(gè)月底薪（基于公司整體目標(biāo)及個(gè)人KPI完成度）。2.長(zhǎng)期激勵(lì)利潤(rùn)分紅：整體貨架電商年度凈利潤(rùn)的3%-6%（需達(dá)成利潤(rùn)考核）；晉升通道：資深運(yùn)營(yíng)→項(xiàng)目經(jīng)理→電商總監(jiān)→新業(yè)務(wù)線負(fù)責(zé)人。3.工作時(shí)間大小周、10-7備注：薪資可彈性談判，資源型人才（如自帶主播/平臺(tái)小二關(guān)系）薪資上限開放；優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)參與品牌新渠道（京東、抖音）拓展項(xiàng)目并享受分紅。公司品牌為喜得佳（主營(yíng)加工肉制品等），可提前查看并了解，確定是否是自己意向品類

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謝先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.管理和優(yōu)化公司人力資源政策，確保人力資源流程的有效實(shí)施。2.與團(tuán)隊(duì)合作，確保人力資源部門目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。3.監(jiān)控人力資源相關(guān)法律法規(guī)的變化，及時(shí)調(diào)整公司政策以符合要求。

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龔先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.管理和優(yōu)化公司人力資源政策，確保人力資源流程的有效實(shí)施。2.與團(tuán)隊(duì)合作，確保人力資源部門目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。3.監(jiān)控人力資源相關(guān)法律法規(guī)的變化，及時(shí)調(diào)整公司政策以符合要求。

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龔先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、賬號(hào)整體運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)品牌抖音賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)，包括內(nèi)容策劃、發(fā)布、賬號(hào)成長(zhǎng)與數(shù)據(jù)維護(hù)；制定內(nèi)容方向、選題策劃、視頻/直播的內(nèi)容腳本，并對(duì)內(nèi)容效果負(fù)責(zé)；持續(xù)提升賬號(hào)粉絲數(shù)、活躍度和轉(zhuǎn)化率。2、直播帶貨規(guī)劃與執(zhí)行統(tǒng)籌抖音直播間的排期、貨盤設(shè)計(jì)、價(jià)格機(jī)制、話術(shù)腳本等；協(xié)同主播及場(chǎng)控團(tuán)隊(duì)進(jìn)行直播復(fù)盤，優(yōu)化直播轉(zhuǎn)化、停留和復(fù)購(gòu)；根據(jù)GMV目標(biāo)制定日常銷售計(jì)劃并推進(jìn)執(zhí)行。3、短視頻內(nèi)容運(yùn)營(yíng)策劃與品牌、產(chǎn)品相關(guān)的短視頻內(nèi)容，提升曝光、互動(dòng)與轉(zhuǎn)化；把握平臺(tái)熱點(diǎn)，參與內(nèi)容創(chuàng)意與腳本撰寫、拍攝執(zhí)行及剪輯指導(dǎo)；監(jiān)控視頻數(shù)據(jù)，持續(xù)迭代內(nèi)容風(fēng)格與策略。4、商品與貨盤管理負(fù)責(zé)抖音小店商品的上架、類目選擇、圖文詳情頁(yè)優(yōu)化；制定主推商品策略，協(xié)同產(chǎn)品與供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)進(jìn)行價(jià)格設(shè)置與活動(dòng)規(guī)劃；熟悉精選聯(lián)盟、團(tuán)購(gòu)功能、櫥窗等工具，并有效利用提升銷量。5、數(shù)據(jù)分析與運(yùn)營(yíng)優(yōu)化監(jiān)控賬號(hào)、視頻、直播、商品、廣告投放等各項(xiàng)數(shù)據(jù)，出具周/月度報(bào)表；通過(guò)數(shù)據(jù)分析用戶行為、內(nèi)容偏好與轉(zhuǎn)化路徑，優(yōu)化內(nèi)容策略與投流計(jì)劃；定期總結(jié)并復(fù)盤內(nèi)容/直播效果，制定運(yùn)營(yíng)優(yōu)化方向。6、營(yíng)銷活動(dòng)與平臺(tái)資源對(duì)接把握抖音平臺(tái)節(jié)日節(jié)點(diǎn)、活動(dòng)玩法（如超級(jí)品牌日、抖音商城大促等），參與報(bào)名并跟進(jìn)執(zhí)行；與達(dá)人、MCN、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)保持良好溝通，對(duì)接資源合作提升曝光與轉(zhuǎn)化。7、千川/DOU+投放管理能夠制定投流策略，進(jìn)行DOU+或巨量千川投放，提高內(nèi)容曝光及轉(zhuǎn)化；具備投放賬戶優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)，了解跑量邏輯、A/B測(cè)試與創(chuàng)意素材制作。8、達(dá)人/KOL合作對(duì)接有達(dá)人資源或具備達(dá)人洽談能力，能獨(dú)立推進(jìn)種草合作與帶貨聯(lián)動(dòng)。二、任職要求專業(yè)背景與經(jīng)驗(yàn)本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、傳媒、新媒體、電商相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；至少3年及以上抖音電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有賬號(hào)/直播間從0到1或操盤經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有食品、健康、快消、功能食品等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；有服務(wù)過(guò)健康食品品牌、小店自播賬號(hào)或達(dá)人直播帶貨經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。2.內(nèi)容策劃與賬號(hào)運(yùn)營(yíng)能力熟悉抖音平臺(tái)生態(tài)，了解短視頻推薦機(jī)制、直播運(yùn)營(yíng)邏輯及轉(zhuǎn)化路徑；具備獨(dú)立完成賬號(hào)內(nèi)容策劃、腳本撰寫與直播話術(shù)編排能力；有較強(qiáng)的熱點(diǎn)敏感度和內(nèi)容創(chuàng)意能力，能結(jié)合產(chǎn)品和平臺(tái)趨勢(shì)做內(nèi)容運(yùn)營(yíng)。3.直播帶貨與貨盤能力熟悉直播流程，包括選品、腳本、話術(shù)、活動(dòng)機(jī)制設(shè)計(jì)；能獨(dú)立進(jìn)行商品策劃、貨盤搭建及活動(dòng)排期；熟悉抖音小店后臺(tái)，了解精選聯(lián)盟、限時(shí)秒殺、營(yíng)銷工具等功能。4.數(shù)據(jù)分析與轉(zhuǎn)化優(yōu)化能力能熟練使用抖音小店后臺(tái)、巨量千川、飛瓜/新抖等數(shù)據(jù)平臺(tái)；有獨(dú)立完成數(shù)據(jù)復(fù)盤與轉(zhuǎn)化分析能力，能根據(jù)數(shù)據(jù)優(yōu)化內(nèi)容和投流策略；了解抖音用戶行為、轉(zhuǎn)化漏斗、ROI核算模型，有提升轉(zhuǎn)化和GMV的思維能力。5.項(xiàng)目推動(dòng)與溝通能力工作主動(dòng)性強(qiáng)，有強(qiáng)烈的目標(biāo)意識(shí)與自我驅(qū)動(dòng)力；具備良好的跨部門協(xié)作能力，能與產(chǎn)品、供應(yīng)鏈、設(shè)計(jì)、投流等團(tuán)隊(duì)高效協(xié)同；能承壓，具備解決突發(fā)問(wèn)題的冷靜應(yīng)對(duì)能力。6.加分項(xiàng)（優(yōu)先考慮）有運(yùn)營(yíng)百萬(wàn)級(jí)粉絲賬號(hào)、直播間月GMV過(guò)百萬(wàn)經(jīng)驗(yàn)；有千川實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，會(huì)投ROI，能進(jìn)行素材策劃與轉(zhuǎn)化優(yōu)化；有達(dá)人資源，對(duì)接MCN/達(dá)播項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有食品/健康/大健康類行業(yè)內(nèi)容認(rèn)知和轉(zhuǎn)化經(jīng)驗(yàn)。

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馮女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、賬號(hào)整體運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)品牌抖音賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)，包括內(nèi)容策劃、發(fā)布、賬號(hào)成長(zhǎng)與數(shù)據(jù)維護(hù)；制定內(nèi)容方向、選題策劃、視頻/直播的內(nèi)容腳本，并對(duì)內(nèi)容效果負(fù)責(zé)；持續(xù)提升賬號(hào)粉絲數(shù)、活躍度和轉(zhuǎn)化率。2、直播帶貨規(guī)劃與執(zhí)行統(tǒng)籌抖音直播間的排期、貨盤設(shè)計(jì)、價(jià)格機(jī)制、話術(shù)腳本等；協(xié)同主播及場(chǎng)控團(tuán)隊(duì)進(jìn)行直播復(fù)盤，優(yōu)化直播轉(zhuǎn)化、停留和復(fù)購(gòu)；根據(jù)GMV目標(biāo)制定日常銷售計(jì)劃并推進(jìn)執(zhí)行。3、短視頻內(nèi)容運(yùn)營(yíng)策劃與品牌、產(chǎn)品相關(guān)的短視頻內(nèi)容，提升曝光、互動(dòng)與轉(zhuǎn)化；把握平臺(tái)熱點(diǎn)，參與內(nèi)容創(chuàng)意與腳本撰寫、拍攝執(zhí)行及剪輯指導(dǎo)；監(jiān)控視頻數(shù)據(jù)，持續(xù)迭代內(nèi)容風(fēng)格與策略。4、商品與貨盤管理負(fù)責(zé)抖音小店商品的上架、類目選擇、圖文詳情頁(yè)優(yōu)化；制定主推商品策略，協(xié)同產(chǎn)品與供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)進(jìn)行價(jià)格設(shè)置與活動(dòng)規(guī)劃；熟悉精選聯(lián)盟、團(tuán)購(gòu)功能、櫥窗等工具，并有效利用提升銷量。5、數(shù)據(jù)分析與運(yùn)營(yíng)優(yōu)化監(jiān)控賬號(hào)、視頻、直播、商品、廣告投放等各項(xiàng)數(shù)據(jù)，出具周/月度報(bào)表；通過(guò)數(shù)據(jù)分析用戶行為、內(nèi)容偏好與轉(zhuǎn)化路徑，優(yōu)化內(nèi)容策略與投流計(jì)劃；定期總結(jié)并復(fù)盤內(nèi)容/直播效果，制定運(yùn)營(yíng)優(yōu)化方向。6、營(yíng)銷活動(dòng)與平臺(tái)資源對(duì)接把握抖音平臺(tái)節(jié)日節(jié)點(diǎn)、活動(dòng)玩法（如超級(jí)品牌日、抖音商城大促等），參與報(bào)名并跟進(jìn)執(zhí)行；與達(dá)人、MCN、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)保持良好溝通，對(duì)接資源合作提升曝光與轉(zhuǎn)化。7、千川/DOU+投放管理能夠制定投流策略，進(jìn)行DOU+或巨量千川投放，提高內(nèi)容曝光及轉(zhuǎn)化；具備投放賬戶優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)，了解跑量邏輯、A/B測(cè)試與創(chuàng)意素材制作。8、達(dá)人/KOL合作對(duì)接有達(dá)人資源或具備達(dá)人洽談能力，能獨(dú)立推進(jìn)種草合作與帶貨聯(lián)動(dòng)。二、任職要求專業(yè)背景與經(jīng)驗(yàn)本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、傳媒、新媒體、電商相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；至少3年及以上抖音電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有賬號(hào)/直播間從0到1或操盤經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有食品、健康、快消、功能食品等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；有服務(wù)過(guò)健康食品品牌、小店自播賬號(hào)或達(dá)人直播帶貨經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。2.內(nèi)容策劃與賬號(hào)運(yùn)營(yíng)能力熟悉抖音平臺(tái)生態(tài)，了解短視頻推薦機(jī)制、直播運(yùn)營(yíng)邏輯及轉(zhuǎn)化路徑；具備獨(dú)立完成賬號(hào)內(nèi)容策劃、腳本撰寫與直播話術(shù)編排能力；有較強(qiáng)的熱點(diǎn)敏感度和內(nèi)容創(chuàng)意能力，能結(jié)合產(chǎn)品和平臺(tái)趨勢(shì)做內(nèi)容運(yùn)營(yíng)。3.直播帶貨與貨盤能力熟悉直播流程，包括選品、腳本、話術(shù)、活動(dòng)機(jī)制設(shè)計(jì)；能獨(dú)立進(jìn)行商品策劃、貨盤搭建及活動(dòng)排期；熟悉抖音小店后臺(tái)，了解精選聯(lián)盟、限時(shí)秒殺、營(yíng)銷工具等功能。4.數(shù)據(jù)分析與轉(zhuǎn)化優(yōu)化能力能熟練使用抖音小店后臺(tái)、巨量千川、飛瓜/新抖等數(shù)據(jù)平臺(tái)；有獨(dú)立完成數(shù)據(jù)復(fù)盤與轉(zhuǎn)化分析能力，能根據(jù)數(shù)據(jù)優(yōu)化內(nèi)容和投流策略；了解抖音用戶行為、轉(zhuǎn)化漏斗、ROI核算模型，有提升轉(zhuǎn)化和GMV的思維能力。5.項(xiàng)目推動(dòng)與溝通能力工作主動(dòng)性強(qiáng)，有強(qiáng)烈的目標(biāo)意識(shí)與自我驅(qū)動(dòng)力；具備良好的跨部門協(xié)作能力，能與產(chǎn)品、供應(yīng)鏈、設(shè)計(jì)、投流等團(tuán)隊(duì)高效協(xié)同；能承壓，具備解決突發(fā)問(wèn)題的冷靜應(yīng)對(duì)能力。6.加分項(xiàng)（優(yōu)先考慮）有運(yùn)營(yíng)百萬(wàn)級(jí)粉絲賬號(hào)、直播間月GMV過(guò)百萬(wàn)經(jīng)驗(yàn)；有千川實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，會(huì)投ROI，能進(jìn)行素材策劃與轉(zhuǎn)化優(yōu)化；有達(dá)人資源，對(duì)接MCN/達(dá)播項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有食品/健康/大健康類行業(yè)內(nèi)容認(rèn)知和轉(zhuǎn)化經(jīng)驗(yàn)。

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馮女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位要求：公辦大專以上學(xué)歷；五官端正；溝通能力強(qiáng)崗位內(nèi)容：電話微信聯(lián)系客戶、上門拜訪洽談方案達(dá)成合作薪資待遇：無(wú)責(zé)底薪4.1-9.5k+高提成+簽單獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金+帶薪年假+帶薪旅游+年終獎(jiǎng)+完善的晉升體系上班時(shí)間：8點(diǎn)20-12點(diǎn)；1點(diǎn)半到6點(diǎn)；不加班；大小周；國(guó)家規(guī)定帶薪假期

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黃先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

福利：廣州社保、無(wú)責(zé)底薪+高提成、豐富客戶資源、法定假期、地鐵直達(dá)、CBD中心崗位職責(zé)：1.熟悉掌握銷售流程；2.通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)、微信等線上方式完成銷售任務(wù)；3.與客戶維護(hù)良好關(guān)系，發(fā)掘潛在客戶并與目標(biāo)客戶建立良好的關(guān)系；4.負(fù)責(zé)公司成交客戶進(jìn)行二次銷售（公司有資源，不需要自己找資源）并促成復(fù)購(gòu)訂單的訂單成交5.多次成交客戶的及時(shí)聯(lián)系和跟進(jìn)，和客戶保持良好的溝通和關(guān)系維護(hù)；6.能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)客戶的咨詢和成交7.公司為員工提供各類知識(shí)和技能培訓(xùn)及人才晉升通道任職資格：1.熱愛銷售，有從事網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn)人員；2.對(duì)銷售工作具有較高激情和成功欲望，具備較高的學(xué)習(xí)能力和溝通能力；3.具有市場(chǎng)開拓能力與良好的客戶服務(wù)意識(shí)，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；4.積極熱情、敬業(yè)愛崗、心里素質(zhì)佳，具有較強(qiáng)的抗壓能力；5.有網(wǎng)絡(luò)拓展客戶經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，如百度，抖音，小紅書引流等；待遇：1.無(wú)責(zé)任底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤+高提成，具有吸引力的獎(jiǎng)金和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃；2.每月享受免費(fèi)護(hù)膚品產(chǎn)品福利；3.享有社保；4.豐富多彩的員工活動(dòng)；員工聚餐、出國(guó)旅游趣味拓展、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等；5.員工享有國(guó)家法定節(jié)假日，有帶薪年假；6.年終獎(jiǎng)，季度獎(jiǎng)，月度獎(jiǎng)等各種獎(jiǎng)勵(lì)7.公司交通便利，潭村地鐵D出口，坐落于珠江新城花城大道665號(hào)（珠江新城CBD中心）

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林女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

福利：廣州社保、無(wú)責(zé)底薪+高提成、豐富客戶資源、法定假期、地鐵直達(dá)、CBD中心崗位職責(zé)：1.熟悉掌握銷售流程；2.通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)、微信等線上方式完成銷售任務(wù)；3.與客戶維護(hù)良好關(guān)系，發(fā)掘潛在客戶并與目標(biāo)客戶建立良好的關(guān)系；4.負(fù)責(zé)公司成交客戶進(jìn)行二次銷售（公司有資源，不需要自己找資源）并促成復(fù)購(gòu)訂單的訂單成交5.多次成交客戶的及時(shí)聯(lián)系和跟進(jìn)，和客戶保持良好的溝通和關(guān)系維護(hù)；6.能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)客戶的咨詢和成交7.公司為員工提供各類知識(shí)和技能培訓(xùn)及人才晉升通道任職資格：1.熱愛銷售，有從事網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn)人員；2.對(duì)銷售工作具有較高激情和成功欲望，具備較高的學(xué)習(xí)能力和溝通能力；3.具有市場(chǎng)開拓能力與良好的客戶服務(wù)意識(shí)，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；4.積極熱情、敬業(yè)愛崗、心里素質(zhì)佳，具有較強(qiáng)的抗壓能力；5.有網(wǎng)絡(luò)拓展客戶經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，如百度，抖音，小紅書引流等；待遇：1.無(wú)責(zé)任底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤+高提成，具有吸引力的獎(jiǎng)金和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃；2.每月享受免費(fèi)護(hù)膚品產(chǎn)品福利；3.享有社保；4.豐富多彩的員工活動(dòng)；員工聚餐、出國(guó)旅游趣味拓展、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等；5.員工享有國(guó)家法定節(jié)假日，有帶薪年假；6.年終獎(jiǎng)，季度獎(jiǎng)，月度獎(jiǎng)等各種獎(jiǎng)勵(lì)7.公司交通便利，潭村地鐵D出口，坐落于珠江新城花城大道665號(hào)（珠江新城CBD中心）

廣州·天河區(qū)·珠江新城

林女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.熟悉掌握公司產(chǎn)品知識(shí)及銷售流程；2.通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)微信等方式完成銷售產(chǎn)品的推廣；3.通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展；4.與客戶維護(hù)良好關(guān)系，挖掘最大潛力，發(fā)掘潛在客戶并與目標(biāo)客戶建立良好的關(guān)系。任職資格：1.熱愛銷售、客服服務(wù)行業(yè)，有志從事客服行業(yè)，有客服經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先；2.無(wú)論學(xué)歷高低，年齡大小，性別不限，只要你有一顆做銷售熱誠(chéng)的心；3.對(duì)客服工作具有較高激情和成功欲望，具備較高的學(xué)習(xí)能力和溝通能力；4.具有市場(chǎng)開拓能力與良好的客戶服務(wù)意識(shí)，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；5.積極熱情、敬業(yè)愛崗、心里素質(zhì)佳，具有較強(qiáng)的抗壓能力；6.從事過(guò)網(wǎng)絡(luò)銷售客服、直銷等行業(yè)優(yōu)先。待遇：1.工資底薪（5000-10000）+額外補(bǔ)貼（績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤）+高提成（不封頂）具有吸引力的獎(jiǎng)金和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃；2.快速晉升機(jī)會(huì)，表現(xiàn)出色者在12-24個(gè)月內(nèi)可晉升為網(wǎng)絡(luò)銷售主管；3.每月享受300免費(fèi)產(chǎn)品福利；4.享有社保；5.公司不定期組織員工活動(dòng)，各種娛樂(lè)，文體，郊游等活動(dòng)；6.員工享有國(guó)家法定節(jié)假日，有帶薪年假；7.根據(jù)員工的能力和貢獻(xiàn)價(jià)值，享有“月度獎(jiǎng)，年終獎(jiǎng)”；8.公司交通便利，潭村地鐵D出口3分鐘到，坐落于珠江新城花城大道665號(hào)。

廣州·天河區(qū)

林女士

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