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業(yè)務(wù)財務(wù)會計崗位
7000-8000元/月崗位職責:1、配合準備各項銀行授信業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)資料;2、負責收集整理各項銀行原始單據(jù)、憑證、及時轉(zhuǎn)交會計記賬3、上級領(lǐng)導安排的其他工作事項。任職要求1、大學專科以上學歷,會計學或財務(wù)管理專業(yè)畢業(yè):2、具有2年以上全盤賬務(wù)處理工作經(jīng)驗3、了解會計準則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)等法律法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)
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外訪催收員
面議工作職責:1、負責上門對逾期客戶進行提醒與款項清收,協(xié)商還款事宜,保障公司資金安全;2、對逾期客戶及時進行電話聯(lián)系,上門調(diào)查;為還款能力不足的客戶制定賣房、轉(zhuǎn)出等和解方案;3、通過公司提供的數(shù)據(jù)平臺和有效方式查找客戶的有效聯(lián)系方式,及時為客戶更新信息。任職要求:1、45歲以下,無違法違紀行為;2、致力于貸后催收工作;3、會粵語;會開車;退伍軍人、干過安保優(yōu)先;4、可自帶筆記本電腦辦公。
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廣州天河區(qū)【崗位職責】1、通過微信、電話等方式
1-1.5萬元/月【崗位職責】1、通過微信、電話等方式,進行顧問式銷售,結(jié)合護膚品產(chǎn)品功效特性,提供產(chǎn)品介紹服務(wù),引導客戶二次及多次回購,完成銷售目標(復(fù)購);2、公司提供精準內(nèi)部客戶資源(不需要自己開發(fā)客戶);3、深度維護和運營,定期通過電話或者微信回訪維護客戶,解答客戶問題并提供退換貨等基礎(chǔ)售后服務(wù);4、對工作微信號進行日常管理,及時更新朋友圈,維護客情關(guān)系,做好品牌傳播;5、公司提供工作手機以及工作微信,不需外出,全天辦公室辦公?!救温氁蟆?、大專及以上學歷,至少有1年以上銷售經(jīng)驗,具備快消品/護膚品/化妝品網(wǎng)絡(luò)銷售/電話銷售/客服經(jīng)驗優(yōu)先;2、熱愛銷售工作,具備優(yōu)秀的服務(wù)意識和責任心;3、對工作有飽滿的熱情和激情,強烈的目標感和賺錢欲望,踏實肯干,陽光向上;4、普通話流利,具有較強的溝通能力,有良好的服務(wù)意識。
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托福雅思英語主管
9000-12000元/月崗位職責:1.1對1個性化教學精通口語、寫作評分;能在聽、說、讀、寫四大板塊中至少勝任1–2個模塊授課。2.學情診斷與備考規(guī)劃依據(jù)學生實際水平設(shè)計測試,精準定位;結(jié)合評估結(jié)果制定差異化備考方案。3.學習計劃管理與跟進每周為所帶學生制定學習計劃,實時跟進執(zhí)行效果并輸出學習報告。4.公眾號內(nèi)容運營負責策劃、排版與發(fā)布,持續(xù)提升品牌影響力;具備成熟的公眾號排版經(jīng)驗。5.教學資源與方法迭代持續(xù)收集最新考試資料與真題,豐富資源庫;為教學方法創(chuàng)新提供數(shù)據(jù)支持與改進建議。任職要求:1.本科以上學歷,有海外留學經(jīng)歷優(yōu)先,英美留學經(jīng)歷優(yōu)先2.托福100分或者雅思7分以上,需要有托福/雅思教學經(jīng)驗3.具備較強的學習能力和溝通能力,能承受一定的工作強度和壓力;4、有團隊合作精神,責任心強,熱愛教育行業(yè)
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未來營銷總經(jīng)理+總經(jīng)理培養(yǎng)+10點上班
面議【未來總經(jīng)理培養(yǎng)計劃】是廣州君弘為推動企業(yè)在國內(nèi)金融領(lǐng)域快速發(fā)展、平穩(wěn)實現(xiàn)擴張壯大而打造的高級人才培養(yǎng)企劃。公司計劃面向各大重點高校選拔一批學習能力強、邏輯思維強、綜合素質(zhì)高、立志往高級營銷管理崗位發(fā)展、具備管理潛質(zhì)的可塑性人才,快速培養(yǎng)為團隊營銷副總、市場總經(jīng)理、企業(yè)總經(jīng)理等崗位。人才培養(yǎng)路徑:前期:總經(jīng)理直帶,輪定崗制工作業(yè)務(wù)實踐,提高并夯實工作能力基礎(chǔ)中期:基礎(chǔ)市場管理崗,初步管理實踐歷練后期:中高層市場管理崗,管理能力進階提升終期:未來營銷總經(jīng)理,帶領(lǐng)團隊,優(yōu)秀者可管理分公司崗位職責:1.快速輪崗制,根據(jù)公司的培養(yǎng)計劃前期快速輪崗不同崗位,了解每個崗位工作內(nèi)容,完成前期輪崗考核;2.明確崗位工作職責,在總經(jīng)理的指導下獨立制定工作目標并開展工作,不斷提高并夯實個人能力;3.積極參與、進行內(nèi)部培訓,主動學習并掌握專業(yè)知識及思維,提升個人綜合能力,完成對應(yīng)崗位考核;4.定期和總經(jīng)理溝通、反饋工作情況及工作結(jié)果。任職要求:1.本科及以上學歷,專業(yè)不限;2.2025年畢業(yè)的應(yīng)屆生優(yōu)先考慮,有無行業(yè)經(jīng)驗均可;3.認可金融行業(yè),擁有投身于金融行業(yè)的初心;4.中長期職業(yè)規(guī)劃是立志往高級市場管理崗位發(fā)展優(yōu)先;5.誠信可靠,注重自身能力提升,目光長遠,看重結(jié)果,具備自驅(qū)力、持續(xù)行動力、良好的溝通反饋能力;上班時間:10:00-12:00,13:30-19:00公司福利:1.總經(jīng)理直帶,近距離接觸高層思維,拓展視野,提升認知,助力個人能力躍升;2.公司提供廣闊發(fā)展平臺,重視人才培養(yǎng),崗位有清晰的晉升路徑,發(fā)展空間大,管理崗位晉升無上限;3.公司氛圍輕松,重視員工情緒問題,工作上有任何問題可以大膽問,倡導互相交流進步;4.基礎(chǔ)福利:國家法定假帶薪休假;節(jié)日祝福禮品;每月生日會;不定時下午茶;入職周年慶等。
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管培生(往營銷高層方向發(fā)展+總經(jīng)理親帶)
5000-10000元/月“未來CEO”是廣州君弘為推動企業(yè)在國內(nèi)金融領(lǐng)域快速發(fā)展、平穩(wěn)實現(xiàn)擴張壯大而打造的高級人才培養(yǎng)企劃,公司計劃面向各大重點高校、社會及企業(yè)內(nèi)部選拔一批學習能力強、邏輯思維強、綜合素質(zhì)高、立志往高級營銷管理崗位發(fā)展、具有管理潛質(zhì)的可塑性人才,快速培養(yǎng)為團隊營銷副總、營銷總經(jīng)理、企業(yè)總經(jīng)理?!景偃f年薪】萬眾創(chuàng)業(yè)大平臺,為平凡的人圓不平凡的夢!【定向培養(yǎng)】總經(jīng)理直帶,分階段專項賦能,助力快速能力成長、光速晉升!人才培養(yǎng)路徑:第1階段:總經(jīng)理直帶,定制培訓+業(yè)務(wù)實踐,提高并夯實業(yè)務(wù)基礎(chǔ)第2階段:基礎(chǔ)管理崗,初步管理實踐歷練第3階段:中高層管理崗,管理能力進階提升第4階段:未來總經(jīng)理,帶領(lǐng)團隊建立、管理分公司!崗位職責:1、在總經(jīng)理的指導下獨立制定營銷規(guī)劃并開展業(yè)務(wù),提高、夯實個人營銷能力;2、分析客戶需求,制定營銷目標,配合總經(jīng)理指導執(zhí)行落地,達成目標;3、積極參與內(nèi)部培訓,學習并提升個人營銷能力及思維,完成每月對應(yīng)崗位考核;4、定期向總經(jīng)理溝通、反饋工作情況及工作結(jié)果。任職要求:1、本科及以上學歷,專業(yè)不限,982/211等本科學歷優(yōu)先考慮;2、接受應(yīng)屆畢業(yè)生,在校期間曾擔任院校學生會、社團會長等干部經(jīng)歷且有帶領(lǐng)團隊取得較好項目成果的優(yōu)先考慮;在實踐/實習/創(chuàng)業(yè)/大賽中取得突出成果的優(yōu)先考慮;3、具備營銷經(jīng)驗,具備獨立開發(fā)客戶的能力,或曾帶領(lǐng)團隊達成較高業(yè)績目標優(yōu)先;4、中長期職業(yè)規(guī)劃是立志往高級營銷管理崗位發(fā)展優(yōu)先;5、認可金融行業(yè),擁有投身于金融行業(yè)的初心;6、誠信可靠,具備學習力和達成結(jié)果能力,具備自驅(qū)力、持續(xù)行動力、良好的溝通反饋能力;7、看長遠、重結(jié)果、富激情、敢挑戰(zhàn),有較強的成功欲望。上班時間:10:00-12:00,13:30-19:00公司福利:1、與強者同行:總經(jīng)理直帶,直接接觸高層領(lǐng)導思維,打開認知,提升思維!2、廣闊發(fā)展平臺:管理崗位晉升無上限,晉升可觸達企業(yè)CEO。3、基礎(chǔ)福利:國家法定假帶薪休假;節(jié)日祝福禮品;每月生日會;不定時驚喜下午茶;入職周年慶等。
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外訪催收員
5000-15000元/月工作內(nèi)容:1.與逾期借款人協(xié)商,幫助其解困;2.通過電話、外訪上門形式與借款人取得聯(lián)系;3.與借款人協(xié)商溝通,采用還款、轉(zhuǎn)貸、續(xù)貸、賣房等形式,為其解困。4.完成公司和上級安排要求的其他事項。要求:1.退役軍人優(yōu)先。待遇:底薪2500+績效2500(保持月上門40戶)+提成:有效罰息20%+社保
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廣州天河區(qū)招聘行政專員助理
面議日常行政與事務(wù)管理-安排總經(jīng)理的日程,包括會議、會見、出差等,確保時間合理規(guī)劃。-負責重要文件、報告的起草、整理、歸檔,以及各類信息的篩選與傳遞。-協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門溝通,傳達總經(jīng)理的指示,跟進執(zhí)行情況。會議與活動組織-籌備總經(jīng)理主持的各類會議,包括議程制定、材料準備、場地布置、紀要撰寫及后續(xù)跟進。-協(xié)助組織公司重要活動、商務(wù)接待等,保障活動順利進行。信息與決策支持-收集行業(yè)動態(tài)、市場信息及公司運營數(shù)據(jù),整理分析后為總經(jīng)理決策提供參考。-跟蹤公司重要項目進展,及時向總經(jīng)理反饋問題并協(xié)助協(xié)調(diào)解決。外部關(guān)系協(xié)調(diào)-協(xié)助總經(jīng)理維護與重要客戶、合作伙伴及政府部門的關(guān)系。-處理外部單位的來訪、溝通事宜,按總經(jīng)理要求做好對接。簡單來說,總經(jīng)理助理是總經(jīng)理的“左膀右臂”,既要處理繁瑣的日常事務(wù),也要具備一定的統(tǒng)籌、分析能力,助力總經(jīng)理高效開展工作。
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珠江新城高端健身房|健身顧問
5000-20000元/月各渠道資源獲取各渠道公司推廣維護老會員健身頻率以及俱樂部遇見的問題
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時力健身珠江新城店|會籍顧問
5000-20000元/月各渠道資源獲取各渠道公司推廣維護老會員健身頻率以及俱樂部遇見的問題
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320/天/配件,組裝,打包
7000-8000元/月年齡16-50歲,男女不限一、薪資:綜合工資7000~8000元二、工作內(nèi)容:電子產(chǎn)品配件,組裝,打包。三、吃住方面:免費豪華住宿2-3人/間,空調(diào),熱水器,洗衣機,線wife,園區(qū)內(nèi)有飯?zhí)谩0?,入職當天安排宿?到3人間四、上班時間:早八晚八,中途休息兩個小時,時間自由安
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廣州天河區(qū)招聘銷售經(jīng)理主管
1-3萬元/月職責和薪資:1、該崗位要求專業(yè)和綜合能力較強,工作的核心是高端客戶的家庭顧問,提供高端養(yǎng)老社區(qū)銷售等養(yǎng)老規(guī)劃方案以及相關(guān)客戶需求的理財方案規(guī)劃2、這個崗位雖然有責任底薪和很高的業(yè)務(wù)報酬,但你是否接受浮動薪酬?3、這是輕資產(chǎn)創(chuàng)業(yè)平臺,借力公司平臺和資源,達成業(yè)務(wù)目標和組建團隊,會有較高的收入。4、工作時間:8:30-12:00,下午自由。5、該崗位適合有學習能力、有賺錢欲望的合伙人,想躺平或者只想拿底薪的勿擾!
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保安員(天河、荔灣等廣州各地)
6000-7000元/月【企業(yè)項目直招,不收任何金】【誠招高薪留年臨時工/寒假工】崗位-形象崗/巡邏崗。月結(jié)/十日一結(jié)臨時工。福利-包住、高溫補貼、退伍軍人補貼等【形象崗:】【35歲以下,身高178以上】-海珠-琶醍-寫字樓(純白班6000)-荔灣-芳村-售樓部(純白班6000)有經(jīng)驗優(yōu)先-越秀-天河路-寫字樓(純白班6000)有經(jīng)驗優(yōu)先-越秀-農(nóng)講所-寫字樓(兩班倒6000)不限經(jīng)驗-天河-石牌橋-寫字樓(兩班倒5500包吃)有經(jīng)驗優(yōu)先……【40歲以下,身高173以上】-天河-珠江新城-寫字樓(兩班倒5500)-黃埔-知識城-售樓部(純白/夜班5500)-番禺-萬博-寫字樓(純白班5500)-越秀-天河路-寫字樓(純白班5200)……【巡邏崗:可以戴眼鏡】【45歲以下,身高168以上】-天河-珠江新城-寫字樓(5500)-南沙-黃閣-小區(qū)(兩班倒5200)-番禺-洛溪-商場(兩班倒5200)-荔灣-陳家祠-商場(白班5200)-海珠-瀝滘-寫字樓(兩班倒5200)……更多空缺請微信聯(lián)系~【面試地點】廣州:項目各地
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美團招聘外賣員,綜合單價8.6-9塊多
1-1.3萬元/月招工詳情:美團招聘騎手,工資6000-15000,多勞多得上不封頂。1.目前綜合8.6-9塊多/單,日薪200-650元,多勞多得,珠江新城區(qū)域?qū)懽謽呛妥≌佣?,寫字樓全部丟柜子或者提前讓客人下來取;住宅有電梯,速度也快畢竟是廣州最核心區(qū)域,這樣就不怎么耽誤時間,快速處理手上訂單,在繼續(xù)接單賺錢2.目前入職還有活動,第一個月跑夠500單,補貼800元,第二月跑夠700單,補貼1200元,合計公司給騎手補貼2000元現(xiàn)金發(fā)工資里,都是單子價格額外給的,工資每個月20號準時發(fā)3.面試成功立馬安排車子和宿舍(宿舍有空調(diào)、熱水器、洗衣機)4.還安排師傅手把手帶你熟悉跑單商圈、教你如何跑單賺錢。5.個人缺錢時,也可以提起預(yù)支款,缺錢吃飯,公司可以提供飯票,無需任何押金【任職要求】:18-40歲左右、品行端正、踏實勤快、無犯罪前科、關(guān)鍵要肯吃苦耐勞,真心想出來賺錢的.【崗位職責】:及時接受訂單(路線不熟不是問題,軟件自帶導航)根據(jù)客戶在網(wǎng)上下派訂單的需求,將用戶的食物送至客戶的訂單地點。前期有師傅帶【工作地點】:珠江新城花城匯區(qū)域,站點都提供員工宿舍,空調(diào)熱水器等,無車也可以解決【工作時間】:上午10:30至下午19.30點【薪資待遇】:底薪+全勤獎+提成+補貼+星級獎勵,有高溫補貼,防寒補貼,惡劣天氣,超距離補助,可調(diào)休,可上班隨便于6000-7500元正常干7500-9000元使勁干9000-12000元拼命干13000元以上不封頂,多勞多得廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,優(yōu)秀員工享受儲備干部培養(yǎng)優(yōu)先權(quán)。只要你想賺錢,只要你能跑,不用擔心我們沒有單跑!工作地點:廣州市天河區(qū)珠江新城地鐵站附近
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晚兼職三個小時左右,月薪3000左右
3000-4000元/月奶茶店打烊后,奶茶店打烊衛(wèi)生,做設(shè)備的清洗和店鋪的基礎(chǔ)衛(wèi)生。每天工時三小時左右。50歲以下
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平面模特可無經(jīng)驗
9000-12000元/月1.18歲以上,身高153cm以上。自信、能適應(yīng)穿高跟鞋。2.18歲以上,身高168cm以上。五官端正、身材均勻、可以接受微胖,臉型輪廓分明。3.主要拍服裝、旗袍、鞋帽、精品、首飾、墨鏡、化妝品等商品鞋子包包首飾類可以不露臉4.接受新手,但要有自信和較強的表現(xiàn)能力,面試看一下長相身材氣質(zhì)符合拍哪一類的產(chǎn)品。5.工作時間白天自由安排,可以周末工作;工作就近安排。6.可接受新人,有興趣可以直接投遞簡歷或者致電應(yīng)聘
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泰康高端養(yǎng)老社區(qū)銷售合伙人
1-1.1萬元/月世界500強企業(yè)直招-泰康高端養(yǎng)老社區(qū)銷售合伙人-底薪16K-4OK崗位介紹:1、投資打造一支高學歷、高素質(zhì)、高績效的高端營銷人才。2、本次照片團隊所轄160人,團隊提倡績效文化和鼓勵晉升文化,銷冠也在該團隊內(nèi),去年銷冠稅前收入超200萬;是一支高學歷、高素質(zhì)、高績效的團隊。團隊有資源支持、專業(yè)支持、以及平臺支持。擅長挖掘人才的潛力,扶持重點培養(yǎng)。工作時間:早上8:30-下午17:30,周未雙休,不出差,法定節(jié)假日休;公司提倡財富和健康共存;工作時效率高、休息時間生活豐富多彩,工作生活兩不誤。薪資待遇:1、薪資范圍:20000元-40000元/月;2、底薪:10000元/16000元/40000元/月;3、薪資構(gòu)成:底薪+提成+季度獎+年終獎+持續(xù)服務(wù)獎+管理獎;4、完善的公司福利保障,員工享有意外保險、住院保險、疾病保險、身故保險、養(yǎng)老保險、企業(yè)年金等方面有充足的保障;5、公司各個階段的現(xiàn)金獎勵、旅游、提升獎勵、實物獎勵等;6、入職開始公司安排系統(tǒng)的培訓機制,為新人提供培訓基金、新人津貼等幫助新員工快速適應(yīng);7、提倡鼓勵晉升,最快半年晉升管理崗,享受管理津貼。崗位職責:1、公司提供客戶數(shù)據(jù)資源,線上邀約線下面談的模式,帶客戶參觀養(yǎng)老社區(qū),通過體驗式營銷促成簽單;2、貫徹執(zhí)行總公司高客戰(zhàn)略,根據(jù)總公司戰(zhàn)略并結(jié)合回訪情況,開展落實工作。3、負責公司現(xiàn)有客戶的梳理與信息維護,跟進客戶開發(fā);4、組織高端小型沙龍活動,維護客戶及二次開發(fā)。任職要求:1、年齡:25-45周歲;2、學歷:本科、學信網(wǎng)可查;優(yōu)秀者可放寬至大專學歷;3、不限經(jīng)驗,原年收入不低于15萬元;4、人品好,有空杯心態(tài),勤奮踏實,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力;5、有主見、思維靈活、性格堅韌、具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;6、責任心強、有團隊合作精神、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、吃苦耐勞、高度的工作熱情。泰康高端養(yǎng)老社區(qū)介紹:1、泰康之家養(yǎng)老社區(qū)是國內(nèi)首家高端候鳥醫(yī)養(yǎng)社區(qū),以一家社區(qū)一家醫(yī)院的醫(yī)養(yǎng)結(jié)合模式,已在全國布局39個城市37個項目,已經(jīng)開業(yè)20家社區(qū)(北京、上海、廣州、成都、蘇州、武漢、杭州、南昌、沈陽、長沙、廈門、三亞、深圳、南寧、寧波、合肥)陸續(xù)還有重慶、南京、鄭州、青島、福州、溫州、濟南、天津、呼和浩特、長春、貴陽等);2、社區(qū)滿足老人七大退休需求,營養(yǎng)美食、醫(yī)療保健、活力健身、社會交往、文化娛樂、財富管理、精神追求;3、社區(qū)居民根據(jù)身體狀況分區(qū)入?。邯毩⑸?、協(xié)助生活、專業(yè)護理、記憶障礙;4、社區(qū)提供五位一體的養(yǎng)老服務(wù)、溫馨的家、開放的老年大學、優(yōu)雅的會所、高端的醫(yī)療保健中心、自主的精神家園;5、全國已經(jīng)入住的居民超過1.3萬人。比如北京的泰康之家燕園是最早開業(yè)(2012年開業(yè))的已經(jīng)入住4000多位居民,不僅有各行業(yè)的長者,也有高級知識分子、高管、高干、企業(yè)主等。
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醫(yī)養(yǎng)規(guī)劃顧問
8000-20000元/月1:開發(fā)客戶醫(yī)養(yǎng)需求2:為客戶規(guī)劃醫(yī)養(yǎng)計劃3:向客戶提供醫(yī)養(yǎng)參觀和介紹服務(wù)
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廣州天河區(qū)急聘日料廚師
5000-7000元/月公司是本土高端品牌旨一旗下新品牌主要是以創(chuàng)意手卷、偏美式一點的風格要求1、對日料方面有基本的知識2、工作效率高3、聽從工作安排廣州新晉創(chuàng)意料理品牌——Roll&Co.卷社,首店將于7月中旬,由廣州珠江新城高檔奢華商場K11正式起航!現(xiàn)募集創(chuàng)始團隊如下試用期后簽正規(guī)勞動合同,繳納醫(yī)保社保。月休4-5天,法定假日累計假期。每月高額的業(yè)績和酒水提成,年終分紅,共享店鋪成長
醫(yī)養(yǎng)規(guī)劃顧問
8000-20000元/月1:開發(fā)客戶醫(yī)養(yǎng)需求2:為客戶規(guī)劃醫(yī)養(yǎng)計劃3:向客戶提供醫(yī)養(yǎng)參觀和介紹服務(wù)
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廣州天河區(qū)招廣告安裝、強電
面議廣州市天河區(qū)招廣告安裝、強電
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5月26日 14:09
泰康HWP事業(yè)合伙人
1.2-1.8萬元/月職位名稱:泰康HWP事業(yè)合伙人(輕資產(chǎn)創(chuàng)業(yè)方向)——世界五百強賦能精英轉(zhuǎn)型/醫(yī)養(yǎng)生態(tài)資源支持職位描述:一、平臺背書:1、泰康保險集團(2024年世界500強第381位,上升最快的公司之一)2、截至2025年6月,泰康之家養(yǎng)老社區(qū)已在36個城市建設(shè)44個項目(其中25家社區(qū)已開業(yè)運營)HWP職業(yè)榮獲“北京知名商標品牌”二、賦能體系:1、HWP專屬培訓支持2、HWP專屬收入體系+專屬財務(wù)支持+長達18個月的專屬創(chuàng)業(yè)津貼(英才更有額外津貼,最高可獲288萬元),助力精英零成本創(chuàng)業(yè)。3、團隊發(fā)展:培育下屬達標可獲團隊管理津貼(五級九階晉升機制)4、成長計劃:免費參加LIMRA-AES、GAP、ETA、清北研學、全球研學等專屬培訓,免費參加斯坦福-泰康HWP認證(詳情可自行AI搜索HWP、泰康醫(yī)養(yǎng))三、任職要求:硬性條件:-統(tǒng)招本科及以上(學信網(wǎng)備案)-年收入20萬以上軟性素質(zhì):-有企業(yè)主/金融高管/醫(yī)療專家背景優(yōu)先-有高客資源優(yōu)先-認可“輕資產(chǎn)創(chuàng)業(yè)”理念-學習力強、執(zhí)行力強?拒絕以下人士投遞:拿固定工資,無強烈上進心者固守舊觀念,不接受新思想者
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招聘助理(兼職)
1-1.5萬元/月尋找一位人才招聘方面非常厲害的人,我現(xiàn)在泰康集團(廣州周大福金融中心)任職,需要快速組建一個HWP事業(yè)合伙人團隊。首先是找廣州本地人或者在廣州工作生活比較久的人才,其次也可以招聘外地想來廣州發(fā)展的人才。招聘方向:廣州區(qū)域有金融行業(yè)或醫(yī)養(yǎng)行業(yè)經(jīng)驗,有高管經(jīng)歷、有高凈值客戶資源的營銷人才,該崗位平均收入5-10萬元/月,高者可達30萬/月以上。他們主要工作是團隊管理和大客戶營銷(體驗式營銷:帶意向客戶去參觀高端的養(yǎng)老社區(qū),參加一些旅游/高課/親子互動活動),主要做高端養(yǎng)老社區(qū)的推廣(一般是捆綁幸福有約或年金險,也可以直接銷售社區(qū)醫(yī)養(yǎng)權(quán)),目前廣東正常運營的有三家社區(qū)和一家醫(yī)院、一個紀念園,建設(shè)中的還有三家社區(qū),今明年都會陸續(xù)開業(yè)。推薦高人過來廣州周大福金融中心面試,參加入職培訓后立即獎勵150元/人,上工號一周內(nèi)獎勵200元/人。工作滿三個月,追加獎勵100元/人。工作滿六個月,再追加100元/人。也就是說,可以拿到550元/人。如需專職,面議。
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健康財富規(guī)劃師(泰康養(yǎng)老)
面議指定過往工作經(jīng)驗特招(高額無責底薪及特殊政策支持);亦可兼職崗位職責:1-公司提供客戶數(shù)據(jù)資源,線上邀約線下經(jīng)營的模式,帶客戶參觀養(yǎng)老社區(qū),通過體驗式營銷促成簽單。2-貫徹執(zhí)行總公司高客戰(zhàn)略,根據(jù)總部戰(zhàn)略并結(jié)合回訪情況,開展落實工作。3-負責公司現(xiàn)有客戶的梳理與信息維護,跟進客戶開發(fā)。4-組織高端小型沙龍活動,維護客戶及二次開發(fā)。5-開發(fā)相匹配的中高凈值人群客戶及轉(zhuǎn)介紹。養(yǎng)老社區(qū)簡介:1-全國44個養(yǎng)老社區(qū)布局,已開業(yè)運營24個養(yǎng)老社區(qū)(退休長輩入?。?。2-社區(qū)四個服務(wù)業(yè)態(tài):活力養(yǎng)老、協(xié)助護理、專業(yè)護理、記憶照護。3-社區(qū)文化:居民理事會、俱樂部、老年大學、宗教信仰場地、健身房等。4-五位一體:溫馨的家、開放的大學、優(yōu)雅的俱樂部、高端醫(yī)療保健中心、長輩心靈和精神的家園。薪酬待遇:1-薪資范圍:10000-40000/月。2-月均保底:1.2萬/2萬(符合兩檔條件入職即簽署協(xié)議)3-責任底薪:10000-40000/月,按業(yè)務(wù)區(qū)間遞增3-薪資構(gòu)成:+底薪+提成+季度獎+年終獎+持續(xù)服務(wù)獎年齡:24-51歲,硬性要求!學歷:大?;蛞陨希▽W信網(wǎng)可查),硬性要求!過往工作收入要求:個稅APP收入近三年年均超40萬且最近一年超過40萬的,可保底2萬!如未達到40萬又超過20萬的,保底1.2萬底薪。過往行業(yè)為:銀行,證券,信托,房地產(chǎn),醫(yī)藥,教培,財務(wù),企業(yè)主,康養(yǎng)??杉媛?。
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養(yǎng)老社區(qū)合伙人(兼職)
面議任職要求: 1、負責高端養(yǎng)老社區(qū)的推廣,有珠三角高凈值客戶資源,熟悉珠三角地區(qū),兼職(如需入職,請查看:HWP事業(yè)合伙人); 2、無需坐班,高額分成; 3、年齡30-65歲、熱愛社交; 4、有強烈的賺錢欲望,想為家人提供更好的生活! 5、聚焦服務(wù)高凈值客戶,兼顧中高收入群體。 6、銀發(fā)經(jīng)濟已到來,有20年以上的風口期,借助泰康高端養(yǎng)老社區(qū)體驗平臺,讓普通人完成年薪百萬夢,只要敢想+大量行動,下一個百萬收入的就是您!
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廣州天河區(qū)尋找一位人才招聘方面非常厲害的人,我現(xiàn)在泰康集團(廣州周大福金融中心)任職,需要
1-1.5萬元/月尋找一位人才招聘方面非常厲害的人,我現(xiàn)在泰康集團(廣州周大福金融中心)任職,需要快速組建一個HWP事業(yè)合伙人團隊。首先是找廣州本地人或者在廣州工作生活比較久的人才,其次也可以招聘外地想來廣州發(fā)展的人才。招聘方向:廣州區(qū)域有金融行業(yè)或醫(yī)養(yǎng)行業(yè)經(jīng)驗,有高管經(jīng)歷、有高凈值客戶資源的營銷人才,該崗位平均收入5-10萬元/月,高者可達30萬/月以上。他們主要工作是團隊管理和大客戶營銷(體驗式營銷:帶意向客戶去參觀高端的養(yǎng)老社區(qū),參加一些旅游/高課/親子互動活動),主要做高端養(yǎng)老社區(qū)的推廣(一般是捆綁幸福有約或年金險,也可以直接銷售社區(qū)醫(yī)養(yǎng)權(quán)),目前廣東正常運營的有三家社區(qū)和一家醫(yī)院、一個紀念園,建設(shè)中的還有三家社區(qū),今明年都會陸續(xù)開業(yè)。推薦高人過來廣州周大福金融中心面試,參加入職培訓后立即獎勵150元/人,上工號一周內(nèi)獎勵200元/人。工作滿三個月,追加獎勵100元/人。工作滿六個月,再追加100元/人。也就是說,可以拿到550元/人。如需專職,面議。
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商業(yè)廣場物業(yè)設(shè)備維護
6000-7000元/月崗位職責1、執(zhí)行設(shè)施設(shè)備的運行維護、日常保養(yǎng)、維修和機電系統(tǒng)設(shè)備機房的巡查工作,根據(jù)報修單,對設(shè)備及場地及時進行維修施工,保證其正常使用;2、提供投標單位租戶的二次裝修和改造工程施工現(xiàn)場管理服務(wù);3、執(zhí)行水表、電表、冷量等抄表工作;4、發(fā)生突發(fā)性事故時,能按照應(yīng)急處理規(guī)程進行操作并及時向上匯報,并配合上級進行事故現(xiàn)場應(yīng)對處理;5、完成甲方和上級交給的其它工作任務(wù)。崗位要求1、高中及以上學歷,有2年或以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉相關(guān)設(shè)施、設(shè)備的特性和承接查驗要求;2、熟悉水電專業(yè)技能,熟悉商業(yè)大廈公共區(qū)域一般維修以及簡單翻新工作;3、有五級或以上職業(yè)資格證書,有相關(guān)崗位操作證及上崗證書(如低壓電工證、高壓電工證、制冷上崗證、焊工證、高處作業(yè)證、電梯安全管理員證等,其中1種或者2種就行)。上班時間:一周5天班,月休8天。三班倒,一天工作8小時。薪資待遇:月工資6-7k,入職當月購買廣州社保一金,5號發(fā)工資。上班地址:(自由選擇)廣州天河區(qū)珠江新城周大福中心廣州番禺區(qū)耀勝新世界廣場
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HWP健康財富規(guī)劃師
1.3-2萬元/月其他類型金融機構(gòu)資產(chǎn)/財富管理具有極強的客戶開發(fā)能力對高凈值客戶銷售證券從業(yè)資格/基金從業(yè)資格查看全部工作內(nèi)容1、為客戶提供專業(yè)的理財咨詢服務(wù)2、根據(jù)客戶需求,制定個性化的健康財富規(guī)劃方案3、與客戶建立穩(wěn)定的合作關(guān)系,提供持續(xù)的理財指導任職要求:1、具備出色的溝通技巧和客戶服務(wù)意識2、能夠獨立思考,為客戶提供創(chuàng)新的理財解決方案3、積極主動,對工作充滿熱情,有強烈的責任心
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養(yǎng)老社區(qū)推廣總監(jiān)
2-6萬元/月指定過往工作經(jīng)驗特招(高額無責底薪及特殊政策支持)崗位職責:1-公司提供客戶數(shù)據(jù)資源,線上邀約線下經(jīng)營的模式,帶客戶參觀養(yǎng)老社區(qū),通過體驗式營銷促成簽單。2-貫徹執(zhí)行總公司高客戰(zhàn)略,根據(jù)總部戰(zhàn)略并結(jié)合回訪情況,開展落實工作。3-負責公司現(xiàn)有客戶的梳理與信息維護,跟進客戶開發(fā)。4-組織高端小型沙龍活動,維護客戶及二次開發(fā)。5-開發(fā)相匹配的中高凈值人群客戶及轉(zhuǎn)介紹。養(yǎng)老社區(qū)簡介:1-全國43個養(yǎng)老社區(qū)布局,已開業(yè)運營24個養(yǎng)老社區(qū)(長輩入住)。2-社區(qū)四個服務(wù)業(yè)態(tài):活力養(yǎng)老、協(xié)助護理、專業(yè)護理、記憶照護。3-社區(qū)文化:居民理事會、俱樂部、老年大學、禪修場地、健身房等。4-五位一體:溫馨的家、開放的大學、優(yōu)雅的俱樂部、高端醫(yī)療保健中心、長輩心靈和精神的家園。薪酬待遇:1-薪資范圍:20000-60000/月。2-保底:2萬/月(符合條件入職即簽署協(xié)議)3-責任底薪:20000-30000/月,按業(yè)務(wù)區(qū)間遞增3-薪資構(gòu)成:+底薪+提成+季度獎+年終獎+持續(xù)服務(wù)獎年齡:25-50歲,硬性要求!學歷:大專或以上(學信網(wǎng)可查),硬性要求!過往工作收入要求:最近五年內(nèi)不超過兩家企業(yè)工作,個稅APP收入近三年年均超40萬且最近一年超過40萬!如未達到40萬又超過20過往行業(yè)為:銀行,證券,信托,房地產(chǎn),醫(yī)藥,教培,財務(wù),企業(yè)主,康養(yǎng),互聯(lián)網(wǎng)。
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廣州天河區(qū)廣州市天河區(qū)珠江新城公司招一位一級電工
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