1、門店食品安全標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行落地并對其負(fù)責(zé);

2、對門店訂貨及庫存進(jìn)行管理，保證門店庫存的合理性;

3、對門店人員進(jìn)行管理，保證門店人員的穩(wěn)定以及積極性;

4、對門店進(jìn)行公司標(biāo)準(zhǔn)的值班管理，保證門店穩(wěn)定高效運(yùn)營;

5、對門店設(shè)備及貨品進(jìn)行管理，降低設(shè)備及貨品的損耗率;

6、積極合理的處理門店突發(fā)事件，并對處理結(jié)果負(fù)責(zé);

7、負(fù)責(zé)門店?duì)I業(yè)目標(biāo)設(shè)定以及達(dá)成目標(biāo)的方式方法實(shí)施;

8、對門店成本與費(fèi)用進(jìn)行管理，達(dá)到降本增收的目的并對其負(fù)責(zé);

9、對門店商圈環(huán)境實(shí)時(shí)關(guān)注，如有異動(dòng)需與上級討論做出對應(yīng)應(yīng)對方案且實(shí)時(shí)落地;

10、根據(jù)門店人員的實(shí)際情況，進(jìn)行針對性的賦能培訓(xùn);11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

[任職要求]

1、大專及以上學(xué)歷或同等學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬

2、半年及以上同等崗位管理經(jīng)驗(yàn)(茶飲行業(yè)優(yōu)先)