任職要求：

1、亞馬遜運營3年及以上服裝品類工作經(jīng)驗；

2、有過打造爆款經(jīng)驗，英語4級以上（不作為硬性要求）；

3、責(zé)任心強(qiáng)、抗壓性強(qiáng)、具有良好的溝通與解決能力以及較強(qiáng)工作情緒處理能力；

4、穩(wěn)定踏實有上進(jìn)心、自我驅(qū)動力，具備一定的職業(yè)素養(yǎng)能和團(tuán)隊愉快相處；

5、喜歡開拓自己的視野，不斷創(chuàng)新，愿意接受和學(xué)習(xí)新的觀點和事物

6、具備數(shù)據(jù)分析能力以及較強(qiáng)的邏輯思維能力

公司福利：

1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成（高提成）+績效工資+工齡工資+全勤獎；

2、保險福利：入職即購買五險一金；

3、工齡工資：轉(zhuǎn)正滿一年，可依公司標(biāo)準(zhǔn)增加工齡工資；

3、帶薪假期：婚假、產(chǎn)假、哺乳假、病假，帶薪年休假；

4、集體活動：不定期組織聚餐、旅游、戶外拓展；

5、培訓(xùn)晉升：完善的培訓(xùn)機(jī)制，1對1專人指導(dǎo)、精細(xì)化運營；

5、晉升渠道：專員（初、中、高、組長）-主管-經(jīng)理；

6、其他福利：免費零食、不定期的提供下午茶，辦公室有微波爐，可以天天帶飯。

7、工作氛圍輕松，不加班，法定節(jié)假日跟國家規(guī)定的走，特殊情況除外。

崗位職責(zé)：

產(chǎn)品運營：

1、負(fù)責(zé)Amazon平臺獨立完成產(chǎn)品上架到銷售的運營工作；

2、負(fù)責(zé)分析和調(diào)研市場行情，掌握市場趨勢變化，制定產(chǎn)品優(yōu)化的可行性方案；

3、熟悉新品流程，制定新品推廣計劃方案；

4、精通亞馬遜站內(nèi)所有廣告類型及站內(nèi)活動，利用廣告及活動提高產(chǎn)品銷量與排名，增加店鋪流量，提升轉(zhuǎn)化率；

5、定期復(fù)盤產(chǎn)品發(fā)展趨勢，品類流量變化趨勢，跟進(jìn)競爭對手鏈接表現(xiàn)。

產(chǎn)品維護(hù)：

1、根據(jù)銷售情況，對產(chǎn)品頁面各板塊內(nèi)容進(jìn)行優(yōu)化；

2、實時關(guān)注Amazon平臺的規(guī)則政策，把控風(fēng)險最大程度維護(hù)賬號安全；

3、根據(jù)退貨報告及差評內(nèi)容，及時發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品存在的問題，并給出可行性建議；

4、做好產(chǎn)品的庫存規(guī)劃，制定備貨計劃，持較好的庫存周轉(zhuǎn)率。

5、入職可接管維護(hù)正在穩(wěn)定盈利狀態(tài)下的老鏈接（適應(yīng)公司現(xiàn)有運營節(jié)奏）。