職位描述

職位描述：

1、接受培訓(xùn)，學(xué)習(xí)專(zhuān)利文獻(xiàn)的檢索與分析；

2、接受培訓(xùn)，學(xué)習(xí)專(zhuān)利申請(qǐng)文件的撰寫(xiě)；

3、接受培訓(xùn)，學(xué)習(xí)國(guó)知局審查意見(jiàn)陳述及答復(fù)；

4、接受培訓(xùn)，學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，通信，電子，計(jì)算機(jī)等專(zhuān)業(yè)；

2、具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，掌握第二外語(yǔ)者優(yōu)先錄用；

3、具備自我學(xué)習(xí)能力，良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)；

4、熱愛(ài)知識(shí)產(chǎn)權(quán)行業(yè)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神；

5、有志于從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)及專(zhuān)利代理行業(yè)。

薪酬待遇

1、試用期：基本工資+補(bǔ)助；轉(zhuǎn)正：基本工資+提成；總體收入隨業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)和能力增長(zhǎng)具有較快上升通道，一般在12-20w左右，后續(xù)有穩(wěn)定的增長(zhǎng)；

2、具有明確、合理的職業(yè)發(fā)展通道；結(jié)果導(dǎo)向的績(jī)效考核和晉升安排；

3、培訓(xùn)：部門(mén)培訓(xùn)、師徒制工作指導(dǎo)。

你的薪資福利：

1、國(guó)家法定節(jié)假日、五險(xiǎn)一金及帶薪假期、雙休、旅游等；

2、每季度部門(mén)活動(dòng)，定期團(tuán)建、聚餐、體育活動(dòng)；

3、健康體檢；

4、節(jié)假日過(guò)節(jié)福利；

5、彈性工作時(shí)間、定期下午茶。

6、完善的晉升通道，管理崗90%以上來(lái)自?xún)?nèi)部選拔提升。

7、各類(lèi)技能培訓(xùn)，領(lǐng)導(dǎo)nice，幫助你快速成長(zhǎng)。