全面負(fù)責(zé)區(qū)域銷售管理，完成銷售指標(biāo)

【主要包括】

1、根據(jù)公司制定每月、季度、年度銷售計(jì)劃，帶領(lǐng)所轄銷售人員，完成銷售目標(biāo)；

2、銷售人員每日、每周、每月、季度銷售任務(wù)制定與監(jiān)督；

3、管理、監(jiān)督、督促所管轄區(qū)域門(mén)店的正常工作運(yùn)轉(zhuǎn)，正常業(yè)務(wù)運(yùn)作；

4、建立各級(jí)顧客資料檔案，保持與顧客之間的雙向溝通；

5、合理進(jìn)行門(mén)店的預(yù)算控制；

6、制訂銷售人員的行動(dòng)計(jì)劃，并予以檢查控制；

7、定期收集并整理市場(chǎng)信息；定期把市場(chǎng)信息報(bào)備公司；

8、做好銷售服務(wù)工作，促進(jìn)、維系公司與客戶間的關(guān)系

【任職要求】

1、大專及以上學(xué)歷，三年以上食品零售類商超連鎖門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉商超模式，有五谷磨房、老金磨坊等健康食療品牌從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

2、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通、統(tǒng)籌、分析、總結(jié)規(guī)劃能力;

3、執(zhí)行力強(qiáng)，思維活躍，表達(dá)能力強(qiáng)。

4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心及溝通協(xié)調(diào)能力，具有獨(dú)立處理應(yīng)急事。

5、接受外派及出差，銷售能力強(qiáng)。