深圳山東飯店坐落在寶安區(qū)環(huán)景優(yōu)美，招聘前廳服務(wù)員3名，男女均可，要求；年齡18到40歲，有責(zé)任心，思想積極向上，執(zhí)行能力強，正宗魯菜，單縣羊肉湯另招兩名學(xué)徒地址，深圳寶安楊田路山東飯店咨詢電話

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于先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

上班時間:下午3:00-凌晨2:00兩天休息負(fù)責(zé)點菜、傳菜、桌面清潔、客人引導(dǎo)全職做過服務(wù)員餐前服務(wù)經(jīng)驗電話聯(lián)系洗碗阿姨1名火鍋店

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鄭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

本公司招聘中控員：要求年齡18到50歲，有中級證，有保安員證。8小時，6500.，休四天，包住不吃，社保買五險。有獨立做飯吃的宿舍，工作地址陽江，面試深圳興東地鐵旁。有意者馬上與我聯(lián)系，電話微信號同步，。歡迎大家加入！

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古先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、兩年以上IC代理商銷售經(jīng)驗；2、熟悉工控、電源、儲能、新能源等行業(yè)，具備的行業(yè)工廠客戶資源者優(yōu)先；3、性格開朗，內(nèi)驅(qū)力強，擅長客戶開發(fā)與市場推廣；4、具有一定的抗壓能力，正能量、富有挑戰(zhàn)精神

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任女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.包住，有無經(jīng)驗皆可，抖音團播藝人保底7000-12000，不需要外向的性格，因為是六個人左右一起直播，氛圍很好2.不需要過多才藝，因為我們有專業(yè)的舞蹈老師現(xiàn)場教學(xué)指導(dǎo)3.不需要你盛世美顏，因為我們有自己的化妝團隊4.不需要直播經(jīng)驗，因為你只負(fù)責(zé)直播時間內(nèi)的直播其他所有，造型，化妝，甚至是快遞外賣，都有助理拿5.不需要會穿搭買衣服:公司搭配了二十套服裝供直播使用，租借不收費6.公司沒有任何收費的地方，所有服務(wù)都是免費!1.想賺錢:我們最低7000保底，在播主播最低兩萬多，月平均都在3萬左右，最高已經(jīng)6萬了，00后的小姐姐都已經(jīng)在公司附近買房了2.想提升自己:我們有培訓(xùn)期，舞蹈老師現(xiàn)場教學(xué)，培訓(xùn)還有生活補貼哦~3.想保障:我們不會隨便跟你簽協(xié)議，因為大部分新主播都缺乏才藝，如果經(jīng)過培訓(xùn)實在不合適這一行，我們不會跟你簽約，后期就算播不起來，公司會主動解約，不會綁住你，沒有違約金。4.個人賬號孵化:公司每個月都會給大家拍攝風(fēng)格各異的短視頻宣傳，拍攝，剪輯，發(fā)布，推廣全是公司負(fù)責(zé)你只需要出鏡就好啦～

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黃先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.包住，有無經(jīng)驗皆可，抖音團播藝人保底7000-12000，不需要外向的性格，因為是六個人左右一起直播，氛圍很好2.不需要過多才藝，因為我們有專業(yè)的舞蹈老師現(xiàn)場教學(xué)指導(dǎo)3.不需要你盛世美顏，因為我們有自己的化妝團隊4.不需要直播經(jīng)驗，因為你只負(fù)責(zé)直播時間內(nèi)的直播其他所有，造型，化妝，甚至是快遞外賣，都有助理拿5.不需要會穿搭買衣服:公司搭配了二十套服裝供直播使用，租借不收費6.公司沒有任何收費的地方，所有服務(wù)都是免費!1.想賺錢:我們最低7000保底，在播主播最低兩萬多，月平均都在3萬左右，最高已經(jīng)6萬了，00后的都已經(jīng)在公司附近買房了2.想提升自己:我們有培訓(xùn)期，舞蹈老師現(xiàn)場教學(xué)，培訓(xùn)還有生活補貼哦~3.想保障:我們不會隨便跟你簽協(xié)議，因為大部分新主播都缺乏才藝，如果經(jīng)過培訓(xùn)實在不合適這一行，我們不會跟你簽約，后期就算播不起來，公司會主動解約，不會綁住你，沒有違約金。4.個人賬號孵化:公司每個月都會給大家拍攝風(fēng)格各異的短視頻宣傳，拍攝，剪輯，發(fā)布，推廣全是公司負(fù)責(zé)你只需要出鏡就好啦～

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于先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的客戶管理，并對區(qū)域的銷售業(yè)績負(fù)責(zé)；2、負(fù)責(zé)新客戶開發(fā)，并挖掘客戶需求及信息收集；3、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系管理，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)；任職資格：1、高中以上學(xué)歷，有關(guān)相關(guān)銷售經(jīng)驗；2、性格外向，善于與人打交道，并喜歡銷售工作。

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陳先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

PD充電器FAE現(xiàn)場應(yīng)用工程師崗位職責(zé)一、客戶技術(shù)支持與問題解決技術(shù)對接與調(diào)試負(fù)責(zé)PD充電器產(chǎn)品在客戶端的現(xiàn)場技術(shù)支持，包括產(chǎn)品調(diào)試、功能驗證及性能優(yōu)化，確保產(chǎn)品符合客戶需求。故障分析與處理快速響應(yīng)客戶反饋的產(chǎn)品異常，制定解決方案并推動閉環(huán)。整理典型問題案例，建立技術(shù)知識庫，為內(nèi)部團隊和客戶提供培訓(xùn)與指導(dǎo)。二、產(chǎn)品導(dǎo)入與項目支持新產(chǎn)品導(dǎo)入（NPI）參與PD充電器新產(chǎn)品的試產(chǎn)和量產(chǎn)階段，在客戶端進行首次樣品（FAI）確認(rèn)，收集并反饋現(xiàn)場測試數(shù)據(jù)，協(xié)助優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計與生產(chǎn)工藝。協(xié)助客戶完成PD充電器的認(rèn)證測試（如PD協(xié)議認(rèn)證、安全認(rèn)證、EMC/EMI測試等），提供技術(shù)文檔和測試支持。項目全周期跟進跟蹤重點項目的進度，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確保項目按計劃執(zhí)行；定期向客戶匯報技術(shù)進展和問題處理情況。三、技術(shù)培訓(xùn)與市場反饋客戶培訓(xùn)與賦能為客戶的研發(fā)、生產(chǎn)、測試團隊提供PD充電器產(chǎn)品培訓(xùn)，內(nèi)容包括協(xié)議原理、電路設(shè)計、調(diào)試技巧等，提升客戶技術(shù)團隊的操作能力。針對客戶定制化需求，提供技術(shù)方案選型建議（如主控芯片、MOS管、電感等器件選型），協(xié)助客戶完成原理圖設(shè)計和PCB布局規(guī)劃。市場需求收集調(diào)研市場動態(tài)和客戶需求，收集PD充電器行業(yè)趨勢、競品技術(shù)特點等信息，反饋給原廠，為產(chǎn)品迭代提供方向。PD充電器FAE現(xiàn)場應(yīng)用工程師任職要求一、專業(yè)知識與技能核心技術(shù)要求深入理解USBPD（PowerDelivery）協(xié)議（如PD3.0、PD3.1）、QC（QuickCharge）、SCP/FCP等快充協(xié)議，熟悉協(xié)議握手流程和故障排查方法。掌握開關(guān)電源（AC-DC、DC-DC）原理，能分析PD充電器電路架構(gòu)（如反激式、LLC諧振拓?fù)洌?，具備硬件調(diào)試經(jīng)驗。熟練使用示波器、萬用表、電子負(fù)載、功率分析儀等測試設(shè)備，能解讀測試數(shù)據(jù)（如紋波、效率、EMI曲線等）。工具與軟件能力能閱讀原理圖和PCBLayout文件，使用Altium、KiCad等EDA工具進行簡單電路分析。具備Python、C語言等編程基礎(chǔ)者優(yōu)先，可編寫自動化測試腳本或調(diào)試程序。二、經(jīng)驗與項目要求學(xué)歷與專業(yè)：電子工程、自動化、微電子等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；有PD充電器、電源類產(chǎn)品FAE經(jīng)驗者可放寬至大專。行業(yè)經(jīng)驗：2年以上電源類產(chǎn)品（如適配器、充電器、儲能電源等）現(xiàn)場應(yīng)用或研發(fā)調(diào)試經(jīng)驗，熟悉PD充電器量產(chǎn)流程者優(yōu)先。項目案例：具備成功支持PD充電器從研發(fā)到量產(chǎn)的完整項目經(jīng)驗，能獨立處理過協(xié)議兼容性、可靠性測試等復(fù)雜問題。三、職業(yè)素養(yǎng)與軟技能溝通與協(xié)調(diào)能力良好的跨部門溝通能力，能與研發(fā)、生產(chǎn)、銷售團隊高效協(xié)作；具備客戶現(xiàn)場技術(shù)講解和培訓(xùn)能力。英語讀寫熟練，能快速閱讀英文技術(shù)文檔（如芯片datasheet、協(xié)議規(guī)范）。問題解決與學(xué)習(xí)能力邏輯清晰，具備快速定位和解決技術(shù)問題的能力；能主動學(xué)習(xí)PD協(xié)議更新、新型拓?fù)浼軜?gòu)等行業(yè)前沿技術(shù)。工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，能獨立撰寫技術(shù)報告、測試方案和客戶交付文檔。出差與抗壓能力適應(yīng)頻繁出差，能在客戶現(xiàn)場駐點支持；具備較強的抗壓能力和應(yīng)變能力，適應(yīng)項目緊急交付需求。

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薛先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)區(qū)域換電業(yè)務(wù)開發(fā)。包含、渠道開發(fā)、營收考核2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)換電網(wǎng)絡(luò)的正常運行3.了解和熟悉換電市場，包括硬件產(chǎn)品、軟件服務(wù)以及友商動態(tài)求職要求年齡35周歲內(nèi)；大小周，9:00-18:30，但業(yè)務(wù)崗要隨時關(guān)注和處理工作；工資10000-15000崗位福利:1.帶薪年假、六險一金（意外險）、車補等2.獎勵清晰明確，按時發(fā)放3.人性化管理

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鐘女士

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招運維工程師崗位職責(zé):1）修柜子、補電池2）收逾期資產(chǎn)3）搞用戶4）收集情報任職要求:1）高度認(rèn)同企業(yè)做好產(chǎn)品、用心服務(wù)的價值觀2）機靈、好學(xué)3）本分，不耍小聰明4）會騎車、會開車、有車（有補貼）5）投遞簡歷和發(fā)起聊天時先查看要求，有的內(nèi)容不重復(fù)問，介紹自己講工作業(yè)績。崗位福利:1）崗位福利遠超同行，提供的成長空間只要愿意學(xué)肯干，也遠超同行2）團隊很棒，大家都很團結(jié)，努力3）有車補貼，加多一個騎行意外險4）搞用戶有獎勵，直接拿現(xiàn)金5）電工證有補貼

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鐘女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位名稱：倉庫物流專員崗位職責(zé)：1、簽收貨件：對到貨產(chǎn)品核對數(shù)量，完成產(chǎn)品初步抽檢，核對無誤安排產(chǎn)品入庫登記；2、質(zhì)檢：對每一批次產(chǎn)品抽檢，記錄產(chǎn)品問題并及時向上級匯報，跟進貨物的返修單；3、發(fā)貨：根據(jù)公司發(fā)貨需求，系統(tǒng)創(chuàng)建發(fā)貨計劃，將產(chǎn)品合理裝箱，打包完成后，將相應(yīng)的包裝尺寸和重量填入系統(tǒng)，按流程打印FBA箱嘜，確認(rèn)箱數(shù)，聯(lián)系物流貨代提貨發(fā)貨；4、做好倉庫的日常維護，整理庫位置，盤點庫存等工作；5、領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他事務(wù)。崗位要求：1、吃苦耐勞，認(rèn)真細(xì)心，責(zé)任心強；2、思路清晰，可將貨品分類規(guī)整到位，隨時可精確找到對應(yīng)的產(chǎn)品；3、需要有一定的電腦基礎(chǔ)，會使用ERP庫存系統(tǒng)優(yōu)先；4、19~25歲，1年以上同崗位工作經(jīng)驗，有做過亞馬遜FBA發(fā)貨工作經(jīng)驗的優(yōu)先。

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先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中的質(zhì)量檢驗，確保符合公司標(biāo)準(zhǔn)與客戶要求；2、使用相關(guān)檢測儀器進行產(chǎn)品性能測試，記錄檢驗數(shù)據(jù)并編制檢驗報告；3、對不合格品進行標(biāo)識、隔離，并協(xié)助相關(guān)部門進行質(zhì)量問題的分析與改進；4、參與質(zhì)量管理體系的持續(xù)改進活動，提出合理化建議。任職要求：1、熟悉模具及相關(guān)產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，具備基本的機械或材料科學(xué)知識；2、具備良好的觀察力和細(xì)致的工作態(tài)度，能夠準(zhǔn)確判斷產(chǎn)品質(zhì)量；3、具有較強的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠與生產(chǎn)、技術(shù)等部門有效配合；4、熟練使用質(zhì)量檢驗相關(guān)工具和設(shè)備，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。5、1-3年經(jīng)驗

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先生

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