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家族辦公室/家辦事務(wù)官/信托事務(wù)官
2-8萬元/月1.年齡:25—45周歲,在上海工作超過2年;2.學歷:本科學歷及以上,提供學信網(wǎng)認證材料;3.過往稅前年收入20萬及以上,需提供近2年收入證明;4.有金融、法律、醫(yī)療、地產(chǎn)等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗及團隊管理經(jīng)驗的優(yōu)先錄取,致力于服務(wù)上海高凈值客戶的高素質(zhì)服務(wù)團隊?!竟ぷ髀氊煛刻<覀骷易遛k公司以1+1+N的底層服務(wù)邏輯搭建賦能體系,圍繞“家族”、“企業(yè)”、“個人”“生命”四大維度,結(jié)合“創(chuàng)富”“守富”“享富”“傳富”四大階段的不同需求,為高凈值客戶提供基本于保險又超越保險的定制化解決方案及專業(yè)增值服務(wù)。工作中借助公司平臺圍繞以下十二個方面為高凈值客戶提供專業(yè)咨詢服務(wù)。{家}全球頂級私人銀行對按{家}家族事務(wù)法律咨詢{家}多重信托架構(gòu)設(shè)計搭建(企}股權(quán)架構(gòu)設(shè)計,股東風險管理{企}企業(yè)涉稅風險籌劃{企}商務(wù)談判技巧提升{人}專屬精英繼承人培養(yǎng){人}全球名校一站式申請{人}全球高端醫(yī)療及健康管理{生}家族公益及慈善{生}全球藝術(shù)品及高定服務(wù){生}全球高端養(yǎng)老資源對接《工作優(yōu)勢》1.完善的培訓體系:課程對接國際整套高端課程,并對接復旦大學等知名高校教授授課,從醫(yī)療,養(yǎng)老,法律,財稅,教育,鑒賞力培養(yǎng)復合型人才;2.平臺優(yōu)勢:超大國企公司多平臺資源,助力打造個人IP,打造高端服務(wù)隊伍對接高凈值客戶;3.豐厚的薪資體系:基礎(chǔ)薪資+高額提成+季度獎+年終獎,薪資具體需要面議。4.超額福利待遇:享受公司組織的各種旅游獎勵資格;5.現(xiàn)代化辦公環(huán)境:陸家嘴核心區(qū)域5A寫字樓,年輕化辦公環(huán)境,輕松的辦公氛圍。
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家族辦公室/信托事務(wù)官
3-5.5萬元/月【任職要求】1.年齡:25-45周歲,在上海定居超過兩年;2.學歷:本科學歷及以上,提供學信網(wǎng)認證材料;3.過往稅前年收入30萬及以上,需提供近2年收入證明;4.有金融、法律、醫(yī)療、地產(chǎn)等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗及團隊管理經(jīng)驗的優(yōu)先錄取,致力于服務(wù)上海高凈值客戶的高素質(zhì)服務(wù)團隊。及以上,需提供近2年收入證明;[工作職責]太保家傳家族辦公司以1+1+N的底層服務(wù)邏輯搭建賦能體系,圍繞“家族”、“企業(yè)”、“個人”、“生命”四大維度,結(jié)合“創(chuàng)富”“守富”“享富”“傳富”四個階段的不同需求,位高凈值客戶提供基于保險又超越保險的定制化解決方案及專業(yè)增值服務(wù)。工作中借助公司平臺圍繞以下十二個方面為高凈值客戶提供專業(yè)咨詢服務(wù):【家]全球頂級私人銀行對接·【家]家族事務(wù)法律咨詢·【家]多重信托架構(gòu)設(shè)計搭建【企]股權(quán)架構(gòu)設(shè)計,股東風險管理.【企]企業(yè)涉稅風險籌劃·【企]商務(wù)談判技巧提升·【人]專屬精英繼承人培養(yǎng)·【人]全球名校一站式申請·【人】全球高端醫(yī)療及健康管理·【生]家族公益及慈善【生]全球藝術(shù)品及高定服務(wù)·【生】全球高端養(yǎng)老資源對接[工作優(yōu)勢]1.完善的培訓體系:課程對接國際整套高端課程,并對接復旦大學等知名高校教授授課,從醫(yī)療、養(yǎng)老、法律、財稅、教育、鑒賞力培養(yǎng)復合型人才;2.平臺優(yōu)勢:超大國企公司多平臺資源,助力打造個人IP,打造高端服務(wù)隊伍對接高凈值客戶;3.豐厚的薪資體系:基礎(chǔ)薪資+高額提成+季度獎+年終獎;4.超額福利待遇:享受公司組織的各種國內(nèi)外旅游獎勵資格;5.現(xiàn)代化辦公環(huán)境:陸家嘴核心區(qū)域5A寫字樓,年輕化辦公環(huán)境,輕松的辦公氛圍。終獎;4.超額福利待遇:享受公司組織的各種國內(nèi)外旅游獎勵資格;5.現(xiàn)代化辦公環(huán)境:陸家嘴核心區(qū)域5A寫字樓,年輕化辦公環(huán)境,輕松的辦公氛圍。
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家族辦公室/信托事務(wù)官,30K-55K
3-5.5萬元/月【任職要求】1.年齡:25-45周歲,在上海定居超過兩年;2.學歷:本科學歷及以上,提供學信網(wǎng)認證材料;3.過往稅前年收入30萬及以上,需提供近2年收入證明;4.有金融、法律、醫(yī)療、地產(chǎn)等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗及團隊管理經(jīng)驗的優(yōu)先錄取,致力于服務(wù)上海高凈值客戶的高素質(zhì)服務(wù)團隊。及以上,需提供近2年收入證明;[工作職責]太保家傳家族辦公司以1+1+N的底層服務(wù)邏輯搭建賦能體系,圍繞“家族”、“企業(yè)”、“個人”、“生命”四大維度,結(jié)合“創(chuàng)富”“守富”“享富”“傳富”四個階段的不同需求,位高凈值客戶提供基于保險又超越保險的定制化解決方案及專業(yè)增值服務(wù)。工作中借助公司平臺圍繞以下十二個方面為高凈值客戶提供專業(yè)咨詢服務(wù):【家]全球頂級私人銀行對接·【家]家族事務(wù)法律咨詢·【家]多重信托架構(gòu)設(shè)計搭建【企]股權(quán)架構(gòu)設(shè)計,股東風險管理.【企]企業(yè)涉稅風險籌劃·【企]商務(wù)談判技巧提升·【人]專屬精英繼承人培養(yǎng)·【人]全球名校一站式申請·【人】全球高端醫(yī)療及健康管理·【生]家族公益及慈善【生]全球藝術(shù)品及高定服務(wù)·【生】全球高端養(yǎng)老資源對接[工作優(yōu)勢]1.完善的培訓體系:課程對接國際整套高端課程,并對接復旦大學等知名高校教授授課,從醫(yī)療、養(yǎng)老、法律、財稅、教育、鑒賞力培養(yǎng)復合型人才;2.平臺優(yōu)勢:超大國企公司多平臺資源,助力打造個人IP,打造高端服務(wù)隊伍對接高凈值客戶;3.超額福利待遇:享受公司組織的各種國內(nèi)外旅游獎勵資格;4.豐厚的薪資體系:基礎(chǔ)薪資+高額提成+季度獎+年終獎;5.現(xiàn)代化辦公環(huán)境:陸家嘴核心區(qū)域5A寫字樓,年輕化辦公環(huán)境,輕松的辦公氛圍。終獎;4.超額福利待遇:享受公司組織的各種國內(nèi)外旅游獎勵資格;5.現(xiàn)代化辦公環(huán)境:陸家嘴核心區(qū)域5A寫字樓,年輕化辦公環(huán)境,輕松的辦公氛圍。
上海·浦東新區(qū)

Java中級工程師
1-1.2萬元/月1、本科及以上學歷,計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、3-5年互聯(lián)網(wǎng)或軟件行業(yè)開發(fā)經(jīng)驗,有大型系統(tǒng)架構(gòu)和高并發(fā)經(jīng)驗;3、精通java編程,具有多線程,分布式,高并發(fā),高負載,高可用性,系統(tǒng)調(diào)優(yōu)等相關(guān)經(jīng)驗;4、熟悉JVM,了解相關(guān)工作原理,對工作中遇到的問題能進行相應(yīng)的系統(tǒng)調(diào)優(yōu);5、熟練使用springcloud或者Dubbo等RPC服務(wù)框架,了解分布式系統(tǒng)的設(shè)計和應(yīng)用;6、熟悉Hbase對大數(shù)據(jù)處理有相應(yīng)的工作及調(diào)優(yōu)經(jīng)驗;7、掌握MYSQL,Reids等中間件;8、可以承擔項目的概要設(shè)計和詳細設(shè)計;9、具備良好的溝通能力。
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上海浦東新區(qū)浦東招防水工
100-400元/天上海浦東招防水工
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8月10日 09:08
上海浦東新區(qū)日料服務(wù)員
5000-6000元/月日料服務(wù)員聽話就行
上海·浦東新區(qū)·濰坊社區(qū)

上海浦東新區(qū)招工地小工/雜工
面議上海市浦東新區(qū)招工地小工/雜工
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7月22日 20:54
上海浦東新區(qū)招外墻漆/真石漆、油漆工、地坪/自流平/固化
面議上海市浦東新區(qū)招外墻漆/真石漆、油漆工、地坪/自流平/固化、防火涂料
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5月14日 11:27
浦東新區(qū)招聘市場營銷策劃
面議1.學歷專業(yè):本科及以上學歷,市場營銷、廣告學、傳播學、文化產(chǎn)業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.工作經(jīng)驗:1-3年文化行業(yè)市場運營工作經(jīng)驗,熟悉文化產(chǎn)業(yè)運作模式,有成功的市場推廣案例或新媒體運營經(jīng)驗者優(yōu)先。3.能力素質(zhì)-對文化行業(yè)充滿熱情,具備敏銳的市場洞察力與創(chuàng)新思維,能夠快速捕捉市場熱點與行業(yè)趨勢,策劃出新穎獨特的市場運營方案。-擁有出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能與公司內(nèi)部團隊、外部合作伙伴高效溝通協(xié)作,推動項目順利開展。-較強的執(zhí)行力與應(yīng)變能力,能夠在規(guī)定時間內(nèi)高質(zhì)量完成工作任務(wù),靈活應(yīng)對市場變化與突發(fā)情況。-具備良好的文案撰寫能力,文字功底扎實,能夠根據(jù)不同平臺特點與受眾需求,創(chuàng)作出吸引人的內(nèi)容。4.技能要求-熟練掌握微信公眾號后臺操作、微博運營工具、抖音短視頻剪輯軟件(如剪映等)、數(shù)據(jù)分析工具(如Excel、GoogleAnalytics等)。-了解SEO、SEM、信息流廣告等網(wǎng)絡(luò)推廣手段,具備一定的廣告投放經(jīng)驗者優(yōu)先。
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花藝師插花師助理,4000-5000元/月
4000-5000元/月花店日常學習助手,有意者電話溝通
上海·浦東新區(qū)

浦東新區(qū)招聘項目經(jīng)理
1.5-2萬元/月一、崗位職責1.項目全周期管控統(tǒng)籌咨詢項目從立項、需求調(diào)研、方案設(shè)計到交付落地的全流程,制定詳細項目計劃,監(jiān)控進度與質(zhì)量,確保按時完成客戶目標。2.資源整合與協(xié)調(diào)協(xié)調(diào)內(nèi)部分析師、顧問團隊及外部專家資源,分配任務(wù)并跟進執(zhí)行,解決跨部門協(xié)作中的資源沖突與流程卡點。3.客戶關(guān)系管理深度對接客戶高層,定期匯報項目進展,挖掘潛在需求,處理客戶反饋與異議,維護長期合作關(guān)系。4.風險與成本控制識別項目執(zhí)行中的數(shù)據(jù)偏差、交付延期、需求變更等風險,制定應(yīng)對策略;嚴格把控項目預算,優(yōu)化資源投入產(chǎn)出比。5.知識沉淀與優(yōu)化總結(jié)項目方法論,提煉行業(yè)解決方案模板,更新內(nèi)部知識庫,推動咨詢服務(wù)標準化升級。二、崗位要求硬性能力?本科及以上學歷,管理學、經(jīng)濟學、統(tǒng)計學、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?3-5年咨詢行業(yè)項目管理經(jīng)驗,主導過戰(zhàn)略規(guī)劃、運營優(yōu)化、數(shù)字化轉(zhuǎn)型等至少2類咨詢項目,有完整成功案例。?精通項目管理工具(如MicrosoftProject、Jira),熟練使用Excel、PPT進行數(shù)據(jù)分析與報告呈現(xiàn),熟悉行業(yè)分析模型(如SWOT、PEST)。軟性能力?具備極強的邏輯分析與問題解決能力,能快速梳理復雜業(yè)務(wù)需求并轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行方案。?優(yōu)秀的商務(wù)溝通與演講能力,可獨立進行客戶提案與高層匯報;適應(yīng)高頻出差與高強度工作節(jié)奏。?擁有PMP、PRINCE2等專業(yè)認證或MBA學歷者優(yōu)先。
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花藝師插花師助理,4000-5000元/月
4000-5000元/月花店日常學習助手
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浦東新區(qū)招聘獵頭顧問
8000-12000元/月工作內(nèi)容:1、負責目標行業(yè)客戶信息分析,研究客戶需求;2、負責市場拓展,與客戶建立委托招聘協(xié)議,并維系良好的客戶關(guān)系;3、從客戶端收集、分析招聘需求的詳細信息并實施有效的招聘行動;4、從客戶的招聘需求中確認職位的所需能力及資歷,分析市場并確立搜尋的方向及目標;5、指導助理利用有效工具,有計劃地進行搜索、篩選候選人;6、準確地傳達客戶的招聘需求,為候選人做面試、評估,通過有效的匹配工作來確定合適的候選人;7、進行人選的薪資協(xié)調(diào)及談判工作;8、跟蹤服務(wù)所有已成功結(jié)束的項目,后期的跟蹤服務(wù)主要目的是一方面讓已推薦的人選更好融入企業(yè),另一方面也希望通過這種和企業(yè)內(nèi)部人士溝通更好了解這家企業(yè),使后續(xù)的其他崗位推薦更到位。
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上海浦東新區(qū)招弱電/安防
面議上海市浦東新區(qū)招弱電/安防
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8月23日 08:03
上海浦東新區(qū)招弱電/安防要求有智能化弱電的施工經(jīng)驗熟練做JDG配管和穿線工作。要為人誠實,做事靠譜
300-400元/天上海市浦東新區(qū)招弱電/安防要求有智能化弱電的施工經(jīng)驗熟練做JDG配管和穿線工作。要為人誠實,做事靠譜,非誠勿擾項目周期到26年年底,如合作愉快,可提供長期穩(wěn)定的工作。
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8月28日 16:31
上海浦東新區(qū)招弱電/安防
面議上海市浦東新區(qū)招弱電/安防
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8月23日 14:50
上海浦東新區(qū)招防水工
面議上海市浦東新區(qū)招防水工
上海·浦東新區(qū)·濰坊社區(qū)
8月17日 16:00
上海浦東新區(qū)浦東招水電,貼磚,膩子/大白/墻漆
面議上海市浦東招水電,貼磚,膩子/大白/墻漆
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8月7日 20:04
上海浦東新區(qū)夜里施工,需要登高證2名,300-340每晚
面議夜里施工,需要登高證2名,300-340每晚,干活時間晚上11點至凌晨4點。要求會做線管路,及安裝,長期零散工。年齡25-40歲,要求干活麻利,月結(jié)可預支。
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8月21日 08:46
浦東新區(qū)急招理貨配貨員
8000-9000元/月全市分配1.負責網(wǎng)上超市客戶下單,根據(jù)客戶下單匹配商品;2.打好包放在貨架讓配送員拿走。3.工作簡單無需配送。18-45歲男女不限,學歷不限,經(jīng)驗不限。白班7-19點,8-20點,14-2:00,做六休一,實際10-11小時。
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上海浦東新區(qū)招點工小工工人260。9小時。
6000-8000元/月招點工小工工人260。9小時。
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8月10日 11:42
上海浦東新區(qū)招水電
面議上海市浦東新區(qū)招水電
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6月7日 23:14
好特賣店員,排班9小時工作制,工作簡單,晉升空間大
5000-6000元/月職位描述【工作要求】年齡18-35周歲,男女不限【工作內(nèi)容】收銀,商品擺放等日常營業(yè)工作?!旧习鄷r間】9:00-18:00或者是13:00-22:00。排班制【薪資待遇】無責4800+績效獎金,綜合5500-7000【晉升渠道】1星店員—2星店員—店助—店長—母店長—區(qū)域經(jīng)理您好,我們零食店在招店員(主要賣進口零食和折扣商品)
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律所事業(yè)發(fā)展部助理
6000-8000元/月【招聘崗位】律所事業(yè)發(fā)展部助理1名【崗位職責】一、公共關(guān)系與對外聯(lián)絡(luò):1.建立并維護與政府機構(gòu)、企業(yè)及社會組織的長期合作關(guān)系,統(tǒng)籌對外聯(lián)絡(luò)工作;2.策劃并協(xié)調(diào)事務(wù)所參與的行業(yè)交流、政企合作等公共活動,做好前期籌備與后續(xù)跟進。二、品牌建設(shè)與形象塑造:策劃品牌推廣計劃,強化專業(yè)形象。三、團隊管理與協(xié)作:協(xié)調(diào)跨部門資源,推動項目落地?!救温氁蟆恳?、基本條件:形象氣質(zhì)佳,全日制本科及以上學歷(法律、公共關(guān)系、行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先);二、經(jīng)驗要求:1.有政府事務(wù)、公共關(guān)系或機構(gòu)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;2.有公共事務(wù)或事務(wù)所管理經(jīng)驗,及品牌建設(shè)經(jīng)驗者優(yōu)先。三、技能要求:1.熟練使用PPT、海報、易拉寶等辦公軟件,具備公文寫作與匯報能力;2.熟練使用AI工具者優(yōu)先。四、綜合素質(zhì):溝通協(xié)調(diào)能力突出,抗壓能力強,具備敏銳的公共事務(wù)洞察力?!疚覀兲峁?.薪酬:6-8k起;2.發(fā)展:公開透明的晉升通道;3.環(huán)境:浦東核心商務(wù)區(qū),團隊氛圍佳。
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浦東新區(qū)急招廚工雜工
面議【工作內(nèi)容】后廚崗位:面檔、西餐、面包、小吃、水吧、合計5個崗位,后廚不是通崗,以面試時定的崗位為準,如果后期不適應(yīng)該崗位可與廚師長溝通進行調(diào)崗?!緧徫灰蟆?.服務(wù)員30歲以下,后廚35歲以下,洗碗工50歲以下2.包吃,無宿舍(有住房補貼),可幫忙聯(lián)系住宿。 4.比較明顯的位置不能有大面積的紋身,花臂需袖套遮蓋5.每月15號發(fā)薪資(銀行卡門店可協(xié)助辦理)6.法定節(jié)假日三薪【工作時間】廚房>最早上班時間:早班8:00,晚班11:30最晚下班時間:早班20:00,晚班22:30休息時間14:00-17:00(14點至17點之間2至3個小時休息時間具體班次可調(diào)整)前廳>最早上班時間:早班9:00,晚班11:30最晚下班時間:早班20:30,晚班22:30休息時間14:00-17:00(14點至17點之間2至3個小時休息時間具體班次可調(diào)整)
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上海浦東新區(qū)招門窗安裝/塞縫、不銹鋼安裝
面議上海市浦東新區(qū)招門窗安裝/塞縫、不銹鋼安裝
上海·浦東新區(qū)·濰坊社區(qū)
6月25日 17:05
上海浦東新區(qū)招石膏板吊頂夜里施工的
20-30元/方上海市浦東新區(qū)招石膏板吊頂夜里施工的
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8月24日 08:49
上海浦東新區(qū)招聘炒鍋數(shù)名工資6500-7500配菜數(shù)名工資5500-6000涼菜學徒數(shù)名工
5000-6000元/月上海浦東新區(qū)招聘炒鍋數(shù)名工資6500-7500配菜數(shù)名工資5500-6000涼菜學徒數(shù)名工資5200-6000以上人員包吃住菜品簡單有人帶主要是人品要好對出品認真負責的
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浦東新區(qū)急招銷售經(jīng)理主管
1.8-2.4萬元/月崗位職責1.負責制定公司銷售戰(zhàn)略與計劃,結(jié)合市場動態(tài)和企業(yè)資訊行業(yè)特點,明確銷售目標并分解到團隊,推動目標達成。2.帶領(lǐng)銷售團隊開拓企業(yè)客戶市場,挖掘客戶對行業(yè)資訊、數(shù)據(jù)分析、市場研究等產(chǎn)品的需求,完成銷售指標。3.建立和完善銷售團隊管理體系,包括招聘、培訓、績效考核等,提升團隊整體銷售能力和專業(yè)素養(yǎng)。4.維護重要客戶關(guān)系,處理客戶反饋與需求,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),提高客戶滿意度和復購率。5.分析銷售數(shù)據(jù),跟蹤市場趨勢和競爭對手情況,為公司決策提供依據(jù)。任職要求1.本科及以上學歷,市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.5年以上銷售工作經(jīng)驗,其中至少2年銷售團隊管理經(jīng)驗,有企業(yè)資訊、市場研究等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。3.具備出色的銷售技巧和客戶開拓能力,有豐富的客戶資源者優(yōu)先。4.擁有優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導能力、溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力,能帶領(lǐng)團隊完成銷售目標。5.熟悉銷售管理流程,具備一定的市場分析和判斷能力。福利待遇?具有競爭力的薪資(底薪+高額提成+獎金)?五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團建?完善的崗前培訓和職業(yè)發(fā)展通道?舒適的辦公環(huán)境和良好的團隊氛圍
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