（精品模式）（公司不用加班）#百人團隊，在編運營團隊50人，成熟運營模式##老板是運營大牛，會日常指點且資源豐富##公司是工貿(mào)一體的，完全不擔心上新#工作內(nèi)容：1、制定亞馬遜銷售策略，定期進行競品分析，完成銷售額和毛利目標;2、負責站內(nèi)廣告投放和分析調(diào)整，保持良好的Acos和合理的廣告花費占比;3、高效處理客服咨詢，提供優(yōu)質(zhì)的售前、售中、售后服務(wù);4、優(yōu)化Listing頁面，更新產(chǎn)品資料和圖片，時刻關(guān)注商品的排名。5、了解Amazon平臺各項政策與制度，控制產(chǎn)品風險，保持賬號健康穩(wěn)定，規(guī)避各類產(chǎn)品侵權(quán)問題;6、保持較好的庫存周轉(zhuǎn)率與庫存量的安全，及時反饋庫存中存在的問題;7、完成上級安排的其他任務(wù)。底薪：8-12K之間，另加其他職位要求：1、大專及以上學(xué)歷，能與客戶正常溝通。2、具有3年及以上Amazon實際運營和操作經(jīng)驗，了解亞馬遜政策和規(guī)定，熟悉Amazon市場上產(chǎn)品推廣方法以及技巧，能合理規(guī)避各種風險。3、具有獨立發(fā)現(xiàn)問題，分析問題和處理問題的能力。4、具有一定的數(shù)據(jù)分析能力，能獨立分析Amazon平臺數(shù)據(jù)和執(zhí)行相應(yīng)的優(yōu)化方案。5、有打造過爆款的優(yōu)先考慮。6、性格開朗，具有較強責任心和獨立思考能力，邏輯分析能力強，有團隊合作精神。7、熟悉擅長精品模式的運營方法和技巧。薪酬待遇：1、無責底薪：（具體根據(jù)能力面談）底薪8-20K之間2、包吃，五險、月籃球比賽、聚餐、年會、年終獎、過年過節(jié)福利、每月生日會，一年二次旅游，12-15天的帶薪過年假；3、培訓(xùn)：專業(yè)培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)；

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杜女士

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新人無經(jīng)驗帶貨主播/實習(xí)生助播/新手副播1.通過抖音、快手直播，與粉絲進行互動、介紹產(chǎn)品。（英皇保羅品牌男女皮具：錢包，皮帶，手拿包，公文包等）2.不斷反饋調(diào)整，優(yōu)化直播內(nèi)容，提高用戶參與度，挑動粉絲情緒，增加粉絲的活躍度。3.有直播帶貨經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗可帶，有專人指導(dǎo)，容易入手。4.薪酬：底薪+銷售提成。5.工作時間：直播5小時。每個月4天假期。6.感興趣的可以聯(lián)系或者投簡歷?！竟镜刂贰繌V州市天河區(qū)岑村圣堂大街41號樓

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余先生

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司機崗位工作內(nèi)容：一，月綜合收入8500-9500左右，負責開公司面包車和箱貨3米2以及3米8貨車，點對點的貨物運輸，車由公司倉庫提供，運輸貨物包括零食快銷品飲料等，司機能接受輕度裝卸每天工作時長8-10小時，中午一個半小時休息，中途也會有休息時間，月休四天可以調(diào)休2，日結(jié)薪資待遇:每天送兩到三趟，綜合每公里2.5元，正常每天跑200多公里左右，日入350-450左右/天，早八晚六，月休四天，當天結(jié)算，多勞多得。（企業(yè)訂單無需搬卸）3，要求：1.年齡22-55周歲2.沒有醉駕，以及不良案底3.肯吃苦耐勞服從公司安排

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張女士

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二、安保：1、崗位要求：18-45歲，155以上，，165cm以上，無紋身，無案底；2、薪資待遇：白班130元/班次，晚班130+20元夜班補貼/班次，月休4天，免費提供住宿（水電費自理）；3、工作時間：白班9：00-21：00，晚班21：00-次日9：00。三、其它：、工裝、工作證免費提供，憑工作證免費乘坐城際鐵路；、工資發(fā)放：周結(jié)（每周五發(fā)上周工資）。

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李女士

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