美嘉育兒致力于依托ACI培訓(xùn)體系培養(yǎng)自營育兒師，提供0-3歲嬰幼兒護理、早教、輔食、心理、親子關(guān)系等全場景家庭服務(wù)，是一家提供綜合性科學(xué)育兒解決方案的企業(yè)。歡迎志同道合的小伙伴加入我們！崗位職責(zé)：1、照顧2個月-3歲寶寶的衣食住行；2、負(fù)責(zé)寶寶房間及游戲區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生；3、負(fù)責(zé)按照公司要求給寶寶執(zhí)行早教。任職要求：1、20一40周歲，接受無經(jīng)驗(提供崗前系統(tǒng)培訓(xùn))；2、護理、學(xué)前教育、早期教育、嬰幼兒托育服務(wù)和管理專業(yè)更優(yōu)；3、負(fù)責(zé)，有愛心、有耐心、有同理心、細(xì)心；4、愿意學(xué)習(xí)，不斷提升自己，有良好的溝通能力；5、身體健康，作風(fēng)良好，無不良記錄。福利待遇：遠(yuǎn)超于傳統(tǒng)醫(yī)療行業(yè)并高于同行業(yè)水平薪酬：綜合薪資：7000-12000，買社保半年一次調(diào)薪機會工作地點：根據(jù)客戶的居住點進行變動，上門服務(wù)；工作氛圍：年輕、活力、富有創(chuàng)造性培訓(xùn)不收取任何費用?。?！

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張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘因公司發(fā)展需要，現(xiàn)需招聘保潔員多名，要求60歲以下，身體健康.薪資待遇：$3500，月休四天2.工作時間：7：00—11.3014：00—17：303.工作地址：南山區(qū)蛇口網(wǎng)谷三部（萬海、萬聯(lián)，萬融、萬維）大廈聯(lián)系人：蔡主管

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先生

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：一、績效模塊：公司整體組織績效管理方案的優(yōu)化及推進，確?？冃繕?biāo)與經(jīng)營目標(biāo)與業(yè)務(wù)目標(biāo)的一致性。1.1績效管理體系優(yōu)化：1.1.1負(fù)責(zé)績效管理制度、流程及相關(guān)表單優(yōu)化；1.1.2構(gòu)建并完善績效指標(biāo)庫，推廣績效工具應(yīng)用并提供相關(guān)培訓(xùn)。1.2績效工作推進：1.2.1確?？冃Ч芾砉ぷ鳎ㄔ露?季度/年度）按時高效開展；1.2.2定期匯總績效數(shù)據(jù)分析，提出改進方案并實施；1.2.3通過績效管理識別經(jīng)營問題，推進各部門運營優(yōu)化，從而推動公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成，對結(jié)果負(fù)責(zé)。2、根據(jù)戰(zhàn)略要求，完善各部門績效目標(biāo)的制定及實施，確?？冃Х桨傅挠行涞貓?zhí)行；3、績效文化的構(gòu)建及建設(shè)。二、薪酬模塊1、根據(jù)公司人力資源管理策略，設(shè)計、優(yōu)化符合公司的薪酬體系；2、考慮薪酬核算；三、激勵機制1、負(fù)責(zé)制定業(yè)務(wù)部門激勵方案并實施落地，制定年度人力成本預(yù)算；任職要求：1、大專以上學(xué)歷，38歲以內(nèi)，六年及以上產(chǎn)研前一體同崗位工作經(jīng)驗；2、善于運用績效考核工具如BSC、KPI，熟悉定量和定性指標(biāo)的獲取方法；實踐過績效體系設(shè)計、KPI開發(fā)及指標(biāo)庫建立，有從0到1的績效方案實施經(jīng)驗；3、對產(chǎn)研前企業(yè)績效考核的關(guān)鍵點及流程有豐富經(jīng)驗；業(yè)務(wù)敏感度高，出色的診斷、分析與解決復(fù)雜問題的能力；4、具備薪酬數(shù)據(jù)分析、獎金包設(shè)計等實操經(jīng)驗，熟悉國家人力資源政策及法律法規(guī)；優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力；5、邏輯思維能力強，溝通協(xié)調(diào)能力佳，具備談判基礎(chǔ)能力；6、結(jié)果導(dǎo)向、責(zé)任心強、積極主動、持續(xù)學(xué)習(xí)，具備良好的團隊協(xié)作能力。加分項：任職要求的第2、3薪酬:500人規(guī)模以上企業(yè)薪酬核算崗位2年，做過薪酬分析，和方案的。

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莊女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)西餐廚房的烤扒、手工一面工作。能夠獨立完成日常，菜品制作。任職要求：學(xué)歷不限，年齡18以上，有西餐廚房工作經(jīng)驗。工作福利：我們提供良好的工作環(huán)境，免費專業(yè)培訓(xùn)，晉升空間大。薪資待遇：4500-6500元/月，包吃住，提供商業(yè)保險。

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先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

（小象超市）深圳小象超市每天可預(yù)支日工資380–560周工資3600-4700月薪資13000+新人第一月保底（8000）提供住宿:空調(diào)廁所洗衣機熱水器網(wǎng)絡(luò)都有提供車子可日結(jié)周結(jié)人走賬清不扣工資急聘人數(shù)20人

深圳

石女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

可周結(jié)接受新人當(dāng)天即可安排住宿（不收費）零元入職不交押金體檢等費用可接受短期兼職和周結(jié)暑假工不需要收/派件!沒有規(guī)則直接送!固定門店無需熟手直接上手固定0-2公里距離定點送!1月份平均收入在10849.4元;勤快點兒的第二名15239.5元左右;最低8240.8元!咱這不是中介公司，不坑人也不騙人，所以有底氣說這些話!（現(xiàn)金獎勵）當(dāng)天安排車住吃，生活無憂送車政策(）人走賬清，0元入職簽訂保障合同！面試聯(lián)系人：劉女士聯(lián)系電話：（微信同號）

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劉女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘崗位：分揀、理貨、水產(chǎn)員年齡：18歲-40歲，全職上班時間：7-7，8-8，9-9兼職上班時間：每天可出勤4-6小時，時間靈活自由，周末需要全天工作簡單，學(xué)就能會。崗位內(nèi)容：分揀員：顧客在網(wǎng)上下單，接到單子后按顧客單子去揀貨打包；工作內(nèi)容簡單好上手。綜合工資7000-8000，計件工資，多勞多得，法定節(jié)假日三倍薪資，月休4-8天。白班理貨員：生鮮超市的搬運理貨，整理貨架，把貨物上架到對應(yīng)貨架；工作內(nèi)容簡單。綜合工資6000-8000，揀貨上架有提成。法定節(jié)假日三倍薪資，月休4-8天。水產(chǎn)員：要求：能接受魚腥味，魚蝦蟹類海鮮，會殺。綜合工資7000-8000接受小白；可以無經(jīng)驗，有老員工帶！全市站點就近分配，，多勞多得！

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康女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

（小象超市招配送員）可招暑假工，新人首月保底7000，綜合薪資8000～130000元入職，免費提供車輛，提供住宿，無需押金【面試要求】1.年齡18-50歲，身體健康?無案底2.能熟悉使用智能手機，會使用導(dǎo)航【配送范圍】3公里內(nèi)配送，超出有距離補貼，固定門店取貨，一點對多點（同方向訂單4-10單），方便快捷，配送效率超高。

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陳先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.開發(fā)新客戶，推廣財稅服務(wù)（稅務(wù)咨詢、上市輔導(dǎo)等）；2.挖掘客戶需求，制定解決方案，完成銷售目標(biāo)；3.維護客戶關(guān)系，提供后續(xù)服務(wù)及需求跟進；4.收集市場信息，反饋行業(yè)動態(tài)及客戶建議。任職要求：-大專及以上學(xué)歷，市場營銷、財稅相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；-1年以上銷售經(jīng)驗，有財稅、企業(yè)服務(wù)行業(yè)資源者優(yōu)先；-溝通能力強，具備客戶開發(fā)和談判技巧，能適應(yīng)業(yè)績考核。

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范女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容要求：1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品上架以及產(chǎn)品講解，產(chǎn)品介紹2.負(fù)責(zé)與賬號粉絲高頻互動，及時解答疑問，達(dá)到直播間漲粉的效果3.找準(zhǔn)定位，打造屬于自己的性格人設(shè)4.調(diào)整話術(shù)，避免違規(guī)5.與運營配合做產(chǎn)品促銷6.學(xué)會催單，逼單技巧7.演示購買，降低粉絲購買難度8.定期整理用戶需求以及建議，為公司決策做依據(jù)9.參與日常直播內(nèi)容發(fā)布，粉絲互動，話題制造10.直播增加粉絲數(shù)量，提高產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率11.下播進行直播復(fù)盤任職要求：1、顏值：五官端正身材勻稱，衣著整潔（簡歷可以附上你的生活照）；2、表現(xiàn)力：鏡頭面前不怯場，有表現(xiàn)欲；普通話標(biāo)準(zhǔn)，表達(dá)流暢，吐字清晰；3、有內(nèi)衣服飾品類經(jīng)驗的優(yōu)先4、有過短視頻或直播平臺視頻拍攝或直播的經(jīng)驗。5、思維活躍良好的鏡頭感愿意嘗試各種新事物，堅持創(chuàng)新。福利待遇：1、薪酬：面試底薪＋銷售傭金+五險

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鐘先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

央企招商局-招商蛇口-招商積余-招商保安-深圳西部港口保安公司非中介直招保安員6150-69331.工作要求形象素質(zhì)好,有抗壓力,非手機控,性格溫和,服從工作安排,做事醒目,短工臨工醬油工免問.初中以上學(xué)歷,身體健康,需深圳公立三甲以上醫(yī)院報告,能開無犯罪證明,年齡20-35歲,身高175以上,有經(jīng)驗和服務(wù)意識.大堂崗早班早晚高峰各站1.5/1個小時,其他坐崗,有客起身接待.早晚七點兩班倒,可長早班,免費工衣可洗換2.福利待遇工資6000元,高溫補貼150元6-10月,月休四天,最少休一天,最多三天加班783元,全年13天法定假日三倍薪金261+348元,包住形象崗包一餐自費五元.,宿舍近有空調(diào),熱水器,柜子,六人一間,五險,滿一年有帶薪年假5天,節(jié)日有福利.過年有聚餐等(15號發(fā)工資)(蛇口網(wǎng)谷二部包括數(shù)碼大廈,科技大廈,科技大廈二期,面試12號線四海地鐵站J出口即到數(shù)碼大廈)

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鐘先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

裝中高客單直播，一周4-6播（每次4小時左右）非直播時段，需1.穿搭視頻剪輯；2.私域加人、發(fā)朋友圈、成單；3.鏈接圖手機拍攝（每周20個款左右）；4.臨時委派的其他任務(wù)

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杜女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

女裝中高客單直播，一周4-6播（直播時長4小時左右）非直播時段：1.穿搭視頻剪輯2.私域加人、發(fā)朋友圈、成單3.部分鏈接圖手機拍攝4.臨時委派的其他任務(wù)

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杜女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：門店高效運營管理(人員/貨品/陳列/流程)團隊建設(shè)、培訓(xùn)與績效激勵提供高品質(zhì)會員咨詢、接待與投訴處理·主導(dǎo)活動執(zhí)行與銷售轉(zhuǎn)化(到店/課程/會員卡)。任職要求：[學(xué)歷背景]:大專及以上,3年以上門店管理經(jīng)驗[經(jīng)驗優(yōu)先1:母嬰/早教/高端會員制服務(wù)店長經(jīng)驗[核心能力]:團隊領(lǐng)導(dǎo)力、客戶服務(wù)、母嬰專業(yè)知識、運營轉(zhuǎn)化[軟性素質(zhì)]:高度責(zé)任感、抗壓性強、親和力佳、熱愛母嬰

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肖女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司成立兩年多時間，核心團隊從業(yè)經(jīng)驗均超過10年，且全部來自國內(nèi)外知名院校，有西工大/北理工/哈工大/成電/西電/南京大學(xué)等，定位高新技術(shù)企業(yè)。公司明確專注兩塊主營業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)銷售和研發(fā)/技術(shù)支持團隊均具備資深行業(yè)經(jīng)驗。截止2024年，兩塊業(yè)務(wù)員工(含項目兼職)約15人。業(yè)務(wù)一：導(dǎo)航定位芯片產(chǎn)品代理和方案集成此部分業(yè)務(wù)銷售負(fù)責(zé)人是前知名芯片公司銷售經(jīng)理，自帶豐富行業(yè)客戶資源，目前正在汽車/無人機/行業(yè)手機/公安/央視等客戶導(dǎo)入定位芯片和集成方案。此部分技術(shù)負(fù)責(zé)人是某知名上市芯片公司CTO，超過10年的研發(fā)和管理經(jīng)驗。軟硬件技術(shù)工程師團隊主要來自華為西安研究所，深圳中興通訊硬件研發(fā)中心，中電20所等。此部分業(yè)務(wù)2024年的業(yè)績近1000萬人民幣，2025年目標(biāo)是2200萬人民幣，2026年目標(biāo)是到4000萬人民幣。業(yè)務(wù)二：品牌儀器代理和方案集成，配套自研產(chǎn)品銷售代理國內(nèi)外各大儀器設(shè)備品牌，進口品牌包括橫河，菊水，島津，羅德，泰克，是德，安立，日置等，國內(nèi)品牌包括中電科思儀，普源精電，優(yōu)利德等。此部分業(yè)務(wù)銷售負(fù)責(zé)人由某知名儀器廠家前銷售經(jīng)理負(fù)責(zé)，具備豐富客戶銷售經(jīng)驗。產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計團隊，具備豐富的軟硬件產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗，目前已推出數(shù)款自研產(chǎn)品，并已銷售。技術(shù)支持團隊目前由某國際大廠技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。此部分業(yè)務(wù)2024年完成近2000萬人民幣業(yè)績，2025年業(yè)績目標(biāo)是3200萬人民幣（公司自研產(chǎn)品出貨不低于500萬人民幣），2026年是5000萬人民幣（公司自研產(chǎn)品出貨不低于1000萬人民幣）。

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陽先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系