1、公司提供精準(zhǔn)客戶(hù)資源（網(wǎng)推實(shí)時(shí)更新數(shù)據(jù)）、防封系統(tǒng)、話費(fèi)補(bǔ)貼；2、根據(jù)客戶(hù)信息、需求、信用狀況，調(diào)整客戶(hù)信用習(xí)慣、優(yōu)化還款方式以及資金使用率；3、制定合理的銀行融資方案，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貸中和貸后服務(wù)，促進(jìn)二次成交。薪資福利待遇：1、無(wú)責(zé)4.5k+績(jī)效2k+全勤500+15%-40%（提成）+獎(jiǎng)金2、每周團(tuán)隊(duì)聚餐及下午茶供應(yīng)，還有不定期outing！3、高溫補(bǔ)貼+生日福利+交通補(bǔ)助對(duì)員工友好，每月生理假5、晉升公平，業(yè)績(jī)說(shuō)話。想賺更多錢(qián)，不是只有晉升主管一條路，多路發(fā)展，業(yè)務(wù)精英一樣可以幫公司新人談單賺取額外提點(diǎn)。任職資格：1、金錢(qián)欲望強(qiáng)2、熱愛(ài)銷(xiāo)售，溝通能力、抗壓能力強(qiáng)3、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮4、接受應(yīng)屆畢業(yè)生上班時(shí)間：周一至周五：早上9:00-12:00，下午：14:00-18:30（朝九晚六不加班）周日：下午13:00-18:30不加班不加班

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張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、公司提供精準(zhǔn)客戶(hù)資源（網(wǎng)推實(shí)時(shí)更新數(shù)據(jù)）、防封系統(tǒng)、話費(fèi)補(bǔ)貼；2、根據(jù)客戶(hù)信息、需求、信用狀況，調(diào)整客戶(hù)信用習(xí)慣、優(yōu)化還款方式以及資金使用率；3、制定合理的銀行融資方案，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貸中和貸后服務(wù)，促進(jìn)二次成交。薪資待遇：1、無(wú)責(zé)4.5k+全勤500+績(jī)效2k+15%-40%（提成）+獎(jiǎng)金2、高溫補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼+生日福利3、每周下午茶+不定期outing！對(duì)員工友好，每月生理假5、晉升公平，業(yè)績(jī)說(shuō)話。想賺更多錢(qián)，不是只有晉升主管一條路，多路發(fā)展，業(yè)務(wù)精英一樣可以幫公司新人談單賺取額外提點(diǎn)。任職資格：1、金錢(qián)欲望強(qiáng)2、熱愛(ài)銷(xiāo)售，溝通能力、抗壓能力強(qiáng)3、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮4、接受應(yīng)屆畢業(yè)生上班時(shí)間：周一至周五：早上9:00-12:00，下午：14:00-18:30（朝九晚六不加班）周日：下午13:00-18:30不加班不加班

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張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招辦公室運(yùn)用年齡18～30歲，15000-20000，包吃不包住，工作早九晚五，一個(gè)月4天帶薪休假，工作內(nèi)容簡(jiǎn)單，對(duì)學(xué)歷沒(méi)有要求，性格開(kāi)朗不社恐，工作地點(diǎn)在：錢(qián)江新城

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王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

無(wú)人機(jī)云端架構(gòu)師主要負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和搭建無(wú)人機(jī)相關(guān)的云端系統(tǒng)架構(gòu)，確保系統(tǒng)的高效運(yùn)行和可擴(kuò)展性。其任職要求通常如下：-學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，一般要求8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有無(wú)人機(jī)、智能制造等行業(yè)軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。-技術(shù)技能：-編程語(yǔ)言：需熟練掌握Python、Java等主流開(kāi)發(fā)語(yǔ)言，熟悉C/C++更佳，以便進(jìn)行架構(gòu)設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)。-云平臺(tái)與容器技術(shù)：要熟悉主流云平臺(tái)，掌握Docker容器技術(shù)和Kubernetes編排技術(shù)，能實(shí)現(xiàn)云端資源的高效管理與應(yīng)用部署。-數(shù)據(jù)庫(kù)知識(shí)：需了解SQL語(yǔ)言，掌握NoSQL數(shù)據(jù)庫(kù)和消息隊(duì)列的原理與使用，可應(yīng)對(duì)無(wú)人機(jī)產(chǎn)生的大量數(shù)據(jù)存儲(chǔ)與處理需求。-飛控與相關(guān)技術(shù)：熟悉無(wú)人機(jī)飛控系統(tǒng)架構(gòu)，如PX4、ArduPilot等，了解ROS/ROS2，有助于云端與飛控系統(tǒng)的協(xié)同設(shè)計(jì)。-分布式與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)：掌握分布式系統(tǒng)原理，熟悉TCP/IP網(wǎng)絡(luò)協(xié)議，具備海量數(shù)據(jù)處理能力，可構(gòu)建穩(wěn)定、高效的無(wú)人機(jī)云端網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)。-其他：熟練掌握目標(biāo)檢測(cè)、屬性識(shí)別、圖像分割等技術(shù)，以更好地處理無(wú)人機(jī)采集的圖像等數(shù)據(jù)。-軟技能：需思路清晰，具備良好的人際溝通和組織協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同團(tuán)隊(duì)協(xié)作，推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行。-其他要求：對(duì)安防、能源等行業(yè)領(lǐng)域業(yè)務(wù)有背景經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，若具備智慧城市、交通行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，熟悉微服務(wù)架構(gòu)、分布式計(jì)算及空間數(shù)據(jù)

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翁女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

目前運(yùn)營(yíng)中的是運(yùn)動(dòng)戶(hù)外品類(lèi)年銷(xiāo)售2000萬(wàn)左右，主要做李寧品牌等，同時(shí)有淘寶運(yùn)營(yíng)，抖音達(dá)播或短視頻操作經(jīng)驗(yàn)的伙伴聯(lián)系；李寧品牌工作內(nèi)容1.主要處理店鋪售前售后服務(wù)，售后內(nèi)容稍微繁瑣需要有一定耐心2.聚水潭erp操作，通過(guò)操作erp聯(lián)系店鋪后臺(tái)售后和庫(kù)存，進(jìn)行庫(kù)存查詢(xún)或者售后處理以及訂單建單和對(duì)賬3.熟悉excel和world軟件，具備審美能夠處理ps和基礎(chǔ)圖片最好，會(huì)有ai工具輔助；任職要求：1、需要責(zé)任心，適合創(chuàng)業(yè)的伙伴，需要主動(dòng)解決問(wèn)題的能力2、具備綜合素質(zhì)，需要主動(dòng)處理問(wèn)題，如果有證書(shū)都可以?xún)?yōu)先崗位學(xué)歷要求專(zhuān)科本科及以上

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謝先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

目前運(yùn)營(yíng)中的是運(yùn)動(dòng)戶(hù)外品類(lèi)年銷(xiāo)售2000萬(wàn)左右，主要做李寧品牌等，同時(shí)有淘寶運(yùn)營(yíng)，抖音達(dá)播或短視頻操作經(jīng)驗(yàn)的伙伴聯(lián)系；李寧品牌工作內(nèi)容1.主要處理店鋪售前售后服務(wù)，售后內(nèi)容稍微繁瑣需要有一定耐心2.聚水潭erp操作，通過(guò)操作erp聯(lián)系店鋪后臺(tái)售后和庫(kù)存，進(jìn)行庫(kù)存查詢(xún)或者售后處理以及訂單建單和對(duì)賬3.熟悉excel和world軟件，具備審美能夠處理ps和基礎(chǔ)圖片最好，會(huì)有ai工具輔助；任職要求：1、需要責(zé)任心，適合創(chuàng)業(yè)的伙伴，需要主動(dòng)解決問(wèn)題的能力2、具備綜合素質(zhì)，需要主動(dòng)處理問(wèn)題，如果有證書(shū)都可以?xún)?yōu)先崗位學(xué)歷要求專(zhuān)科本科及以上

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謝先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):通過(guò)自身社交圈和社交軟件獲取用戶(hù)，讓用戶(hù)了解產(chǎn)品，并下載使用！任職要求:擁有良好的溝通能力和社交圈。崗位福利:底薪+提成教育背景:無(wú)行業(yè)經(jīng)驗(yàn):了解本地娛樂(lè)、餐飲等行業(yè)情況。

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鐘先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.只需要接聽(tīng)電話篩選開(kāi)發(fā)意向客戶(hù)，無(wú)需邀約和談判。2，上班時(shí)間9-12，13.30-18.30，雙休。3.底薪無(wú)責(zé)4000+績(jī)效1000+績(jī)效外提成提成.任職要求：普通話標(biāo)準(zhǔn)，能接受電話工作。

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歐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

項(xiàng)目申報(bào)專(zhuān)員2名(有項(xiàng)目申報(bào)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn))職位職責(zé)：1)、負(fù)責(zé)全流程項(xiàng)目管理；2)、人才政策、創(chuàng)業(yè)政策、科技項(xiàng)目政策的收集、整理與宣貫；（大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，海歸留學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，科小，雛鷹，國(guó)高，專(zhuān)精特新等科技類(lèi)項(xiàng)目，比賽項(xiàng)目，高端人才引進(jìn)項(xiàng)目等）3)、善于溝通，對(duì)客戶(hù)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)輔導(dǎo)；4)、對(duì)接政府部門(mén)，及時(shí)跟進(jìn)項(xiàng)目申報(bào)進(jìn)度；5)、具有一定文字功底，善于編寫(xiě)申報(bào)材料；6)、從啟動(dòng)、規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)控、收尾五個(gè)階段完成對(duì)項(xiàng)目各個(gè)生命周期進(jìn)行專(zhuān)業(yè)管控，7)、完成對(duì)項(xiàng)目的整合管理、需求管理、進(jìn)度管理、成本管理、質(zhì)量管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、人力資源管理等，保證按成本按計(jì)劃高質(zhì)量交付項(xiàng)目成果；任職要求：1)、有創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，高級(jí)人才項(xiàng)目，科技項(xiàng)目，申報(bào)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2)、熟悉各項(xiàng)政策網(wǎng)站、善于學(xué)習(xí)與總結(jié)；3)、在溝通能力方面突出，有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí)；4)、有較強(qiáng)的需求分析能力，能夠正確理解、分析、分解業(yè)務(wù)需求；5)、責(zé)任心強(qiáng)、工作主動(dòng)積極、執(zhí)行力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力強(qiáng)。6)、具有良好的文檔編寫(xiě)能力

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黃女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招辦公室文員年齡18～30歲，，7000-12000，包吃不包住，工作早九晚五，一個(gè)月4天帶薪休假，工作內(nèi)容簡(jiǎn)單，對(duì)學(xué)歷沒(méi)有要求，性格開(kāi)朗不社恐，工作地點(diǎn)在：錢(qián)江新城

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王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

！立即投遞！在線咨詢(xún)！新廠開(kāi)招！大量招人！全程免費(fèi)！江蘇蘇州的手機(jī)配件電子廠招聘普工，主要負(fù)責(zé)做一些簡(jiǎn)單的流水線工作：貼標(biāo)簽,檢驗(yàn),測(cè)試,組裝請(qǐng)直接點(diǎn)擊【立即投遞】24小時(shí)在線在線咨詢(xún)回復(fù)！?。、伲盒r(shí)工：28/小時(shí)，，隨走隨結(jié)，入職7天可預(yù)支，包食宿，②：月薪保底8400+免費(fèi)包吃住+福利獎(jiǎng)金+工價(jià)持續(xù)上漲?。。。、郏喊啻危洪L(zhǎng)白班居多，個(gè)別人員需倒班，倒班人員補(bǔ)貼20/晚，可根據(jù)自身意愿選擇班次④：招聘要求：16-45周歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限，早報(bào)名早賺錢(qián)⑥：每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資，直發(fā)，純工價(jià)小時(shí)工：28/小時(shí)，，月薪保底8000-9000?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：28/小時(shí)，，月薪保底8000-9000！??！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：28/小時(shí)，，月薪保底8000-9000?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!【工作崗位】普工/操作工，主要負(fù)責(zé)做一些簡(jiǎn)單的手工活，例如：貼標(biāo)簽，檢驗(yàn)，測(cè)試，組裝產(chǎn)品等簡(jiǎn)單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員：主要負(fù)責(zé)車(chē)間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理員：主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】（1）保險(xiǎn)：；（2）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場(chǎng)免費(fèi)娛樂(lè)；（3）娛樂(lè)：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動(dòng)、大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等。（4）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天（5）年假：過(guò)年過(guò)節(jié)（帶薪休假）每次發(fā)放不等的（6）生日：生日福利：生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿無(wú)塵服（2）食：公司免費(fèi)提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選（3）?。汗久赓M(fèi)提供住宿，4-6人/間，設(shè)施包含空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴、櫥柜等，床上用品廠區(qū)發(fā)放。若員工自己在外租房每人每月補(bǔ)貼500元且有廠車(chē)接送（4）行：上下班有廠車(chē)接送，公司每周提供班車(chē)到購(gòu)物中心（5）工作地址：蘇州異地招工，請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名

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王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、60周歲以?xún)?nèi)，身體健康，有耐心，有愛(ài)心，有親和力2、會(huì)用智能手機(jī)3、能與老人進(jìn)行交流二：工作內(nèi)容：上門(mén)為民政局指定的老年人提供居家養(yǎng)老服務(wù)（居室清潔、個(gè)人照護(hù)、精神慰籍等）三：工作區(qū)域：杭州市上城區(qū)（凱旋、望江、南星、富陽(yáng)）四：薪資待遇：按時(shí)計(jì)薪五：聯(lián)系人及聯(lián)系方式：沈女士

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陸女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)的處理，包括文件管理、辦公用品采購(gòu)等；2.擔(dān)任公司前臺(tái)接待，提供訪客接待服務(wù)；3.維護(hù)辦公環(huán)境的整潔與秩序，確保良好的工作氛圍；4.協(xié)助組織公司內(nèi)部會(huì)議及活動(dòng)，保障后勤支持。任職要求：1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，形象氣質(zhì)佳；2.熟練操作辦公軟件，具備基本的文檔處理能力；3.細(xì)心負(fù)責(zé)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。

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秦先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)的處理，包括文件管理、辦公用品采購(gòu)等；2.擔(dān)任公司前臺(tái)接待，提供訪客接待服務(wù)；3.維護(hù)辦公環(huán)境的整潔與秩序，確保良好的工作氛圍；4.協(xié)助組織公司內(nèi)部會(huì)議及活動(dòng)，保障后勤支持。任職要求：1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，形象氣質(zhì)佳；2.熟練操作辦公軟件，具備基本的文檔處理能力；3.細(xì)心負(fù)責(zé)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。

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秦先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品或服務(wù)在指定區(qū)域或客戶(hù)群體中的銷(xiāo)售及推廣工作。2.開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍。3.與客戶(hù)保持良好溝通，了解客戶(hù)需求，提供專(zhuān)業(yè)的解決方案，并促成訂單。4.跟進(jìn)銷(xiāo)售訂單，協(xié)調(diào)交付、收款等相關(guān)事宜，確?？蛻?hù)滿(mǎn)意度。5.收集市場(chǎng)信息和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，反饋給公司。任職要求：1.男女不限，高中及以上學(xué)歷；2.具備一年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)營(yíng)，熟悉銷(xiāo)售流程和技巧優(yōu)先；3.具備良好的溝通能力和銷(xiāo)售談判技巧，有較強(qiáng)地客戶(hù)服務(wù)意識(shí)；4.具備較強(qiáng)地自我激勵(lì)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受工作壓力。薪資待遇：1.工作上班時(shí)間9：30-18：30，單休，法定節(jié)假日正常休息；2.豐富的培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間；3.良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍。如果您渴望在銷(xiāo)售領(lǐng)域一展身手，挑戰(zhàn)年入數(shù)十萬(wàn)至百萬(wàn)高薪，歡迎加入我們！

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秦先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

340一天包吃包住上六休一不限經(jīng)驗(yàn)工作地在南京新能源企業(yè)招聘年齡招聘16-53周歲企業(yè)文化不加班，不欠工資，對(duì)待員工好，工作環(huán)境干凈整潔優(yōu)美。住宿環(huán)境好，宿舍4人間食堂免費(fèi)吃。｜【競(jìng)爭(zhēng)激烈，優(yōu)先點(diǎn)擊右下角免費(fèi)聊】｜【點(diǎn)擊右下角免費(fèi)聊，優(yōu)先聯(lián)系報(bào)名】｜【點(diǎn)擊右下角免費(fèi)聊，獲得免費(fèi)入職名額】｜【崗位包吃包住，不限經(jīng)驗(yàn)】

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

我公司承保由政府引導(dǎo)支持，商業(yè)保險(xiǎn)公司承擔(dān)責(zé)任的杭州市商業(yè)醫(yī)療補(bǔ)充保險(xiǎn)（西湖益聯(lián)保），現(xiàn)因工作需求，招聘如下人員：（一）人數(shù)：5（二）要求：1、25-35周，大專(zhuān)及以上相關(guān)學(xué)歷，2、能熟練掌握基礎(chǔ)的信息化技術(shù)；3、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，誠(chéng)實(shí)正直，無(wú)違法違規(guī)違紀(jì)行為或行政處罰記錄；4、身體健康，具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)；5、保險(xiǎn)相關(guān)專(zhuān)業(yè)或者從業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先6、接受相關(guān)專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆生（三）崗位職責(zé)：1、為參加基本醫(yī)保的市民提供咨詢(xún)、理賠、等相關(guān)服務(wù)；2、本年度（有傭金），社區(qū)協(xié)作，3、益聯(lián)保權(quán)益告知，4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)，5、根據(jù)客戶(hù)需求匹配其他產(chǎn)品（四）招聘程序：按照投遞簡(jiǎn)歷報(bào)名、初選、面試、錄用等流程進(jìn)行。（五）錄用待遇：一經(jīng)錄用，依法簽訂合同；公司統(tǒng)一培訓(xùn)；（六）工作時(shí)間：8：30-17：30，午休兩小時(shí)不加班（七）福利待遇：，薪資面談6-8k

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貢女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一：任職要求:1.25-45周歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)秀者可放寬條件2.具有良好的溝通能力和親和力，善于與他人合作，具備團(tuán)隊(duì)合作精神，認(rèn)可保險(xiǎn)行業(yè)3.對(duì)未來(lái)有較高的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展追求，具備學(xué)習(xí)進(jìn)取態(tài)度4.金融、保險(xiǎn)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，有同行業(yè)或者具有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者先5.接受想努力賺錢(qián)的小白，團(tuán)隊(duì)有師傅手把手帶，不怕學(xué)不會(huì)二：工作時(shí)間：上午8:30-11:30，下午13:00-17:00；周末雙休，法定節(jié)假日休息不加班，下班可不打下班卡，彈性工作時(shí)間如果你渴望在保險(xiǎn)行業(yè)一展身手，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值，那么不要猶豫，立即加入我們

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石女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

急聘一名主管，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的歡迎投遞【工作內(nèi)容】-負(fù)責(zé)制定和完善公司的招聘策略和流程，確保公司各部門(mén)的人力資源需求得到及時(shí)滿(mǎn)足。-管理和優(yōu)化招聘渠道，包括但不限于在線招聘平臺(tái)、獵頭服務(wù)、校園招聘等，以吸引高質(zhì)量的求職者。-與業(yè)務(wù)部門(mén)緊密合作，理解其人才需求，參與關(guān)鍵崗位的面試和評(píng)估過(guò)程。-對(duì)招聘活動(dòng)進(jìn)行效果分析，定期向管理層報(bào)告招聘進(jìn)展和成果，并提出改進(jìn)建議。-組織和實(shí)施員工入職培訓(xùn)計(jì)劃，確保新員工能夠快速融入團(tuán)隊(duì)?！救温氁蟆?具備人力資源管理或相關(guān)領(lǐng)域的專(zhuān)科及以上學(xué)歷，擁有招聘領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)資格認(rèn)證者優(yōu)先。-不限工作經(jīng)驗(yàn)，但有招聘管理經(jīng)驗(yàn)者將被優(yōu)先考慮。-出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與不同層級(jí)的人員有效交流。-良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠從招聘數(shù)據(jù)中提取有價(jià)值的信息。-熟悉各類(lèi)招聘渠道和工具，具備創(chuàng)新思維，善于尋找新的招聘解決方案。-強(qiáng)烈的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)，能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效【工作時(shí)間】周一至周五8:30-17:30午休兩小時(shí)雙休【薪資待遇】底薪6K-8K面議＋獎(jiǎng)金

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貢女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

畢業(yè)時(shí)間：不限招聘截止時(shí)間：2025.12.31一、薪資待遇平均月薪3萬(wàn)一5萬(wàn)+以上1、薪資結(jié)構(gòu)：有責(zé)底薪+提成（10%-36%）+成長(zhǎng)津貼+績(jī)效獎(jiǎng)金+職級(jí)津貼+管理津貼2、公司提供：周末雙休、法定節(jié)假日＋彈性工作+員工旅游+補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)+終身免費(fèi)培訓(xùn)3、每月公司還有額外激勵(lì)方案是以現(xiàn)金形式發(fā)放4、每月組織團(tuán)建、每季度組織旅游5、公司為您補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)6、公司提供系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，各職級(jí)晉升培訓(xùn)二、發(fā)展空間公司關(guān)注員工的發(fā)展，為每個(gè)層級(jí)的員工制定了發(fā)展規(guī)劃：（希望應(yīng)聘者對(duì)自己的未來(lái)能有一個(gè)好的規(guī)劃）1、做管理路線—薪資：平均年薪組經(jīng)理：年薪20—50萬(wàn)＋以上處經(jīng)理：年薪80一100萬(wàn)＋以上區(qū)域經(jīng)理：年薪100萬(wàn)＋以上逢季度晉升：*業(yè)務(wù)員一業(yè)務(wù)主任*組經(jīng)理（組經(jīng)理、高級(jí)組經(jīng)理、資深組經(jīng)理）*處經(jīng)理（處經(jīng)理、高級(jí)處經(jīng)理、資深處經(jīng)理）*區(qū)經(jīng)理（區(qū)域總監(jiān)、高級(jí)區(qū)域總監(jiān)）2、做業(yè)務(wù)路線—逢季度晉升、平均年薪*業(yè)務(wù)主任：年薪20萬(wàn)+以上*業(yè)務(wù)經(jīng)理：年薪20萬(wàn)—50萬(wàn)+以上*高級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)理：年薪50萬(wàn)+以上*業(yè)務(wù)總監(jiān)：年薪100萬(wàn)+以上注：1、公司每一季度發(fā)布內(nèi)部招聘的職位2.透明，公正，公開(kāi)的考核制度，可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。三、崗位職責(zé)：1、中、高凈值客戶(hù)的需求深度分析，對(duì)營(yíng)銷(xiāo)思想進(jìn)行定位。2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)細(xì)分，新、老客戶(hù)的維護(hù)，選擇目標(biāo)客戶(hù)，按客戶(hù)經(jīng)營(yíng)方式特性，區(qū)分業(yè)務(wù)流程及政策。3、負(fù)責(zé)建設(shè)和發(fā)展自己的隊(duì)伍，組織開(kāi)展員工隊(duì)伍培訓(xùn)，人才梯隊(duì)的建設(shè)，滿(mǎn)足公司業(yè)務(wù)拓展。四、任職要求1、專(zhuān)科科（含）或以上學(xué)歷；特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬招聘條件2、年齡23—50周歲，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬招聘條件3、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)（金融行業(yè)、律師、設(shè)計(jì)師、醫(yī)生、媒體行業(yè)等優(yōu)先）4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度5、有挑戰(zhàn)高薪的雄心，性格堅(jiān)韌，思維敏捷；具備一定良好的應(yīng)變能力和抗壓能力。6、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力，自信開(kāi)朗、勤奮樂(lè)觀；良好的理解、表達(dá)、溝通及綜合管理能力五、工作時(shí)間1.上班：周一至周五8:30-17:002.休假：周末雙休、國(guó)家法定節(jié)假日公司名稱(chēng)中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司杭州市分公司第一營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部(精誠(chéng)部)上班地址浙江省杭州市上城區(qū)城星路59號(hào)(城星路地鐵站A2口步行290米)7樓公司名稱(chēng)中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司杭州市分公司第一營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部(精誠(chéng)部)上班地址浙江省杭州市上城區(qū)城星路59號(hào)(城星路地鐵站A2口步行290米)7樓

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李先生

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立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.招聘網(wǎng)站的維護(hù)，簡(jiǎn)歷篩選，面試邀約及結(jié)果跟進(jìn);2.員工的入職，離職手續(xù)，維護(hù)員工關(guān)系;3.領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。福利待遇:上班時(shí)間:周一至周五，8:30-17:30，周末雙休!法定節(jié)假日正常休;豐富的員工活動(dòng):團(tuán)隊(duì)團(tuán)建，節(jié)日禮品，員工旅游，優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)，晉升空間公平公正公開(kāi);福利體系:。任職要求:1.大專(zhuān)學(xué)歷及以上，年齡25周歲及以上2.有較強(qiáng)的主觀能動(dòng)性和團(tuán)隊(duì)合作精神:3.無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求，接受小白，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;4.熟練使用辦公軟件。歡迎各位小伙伴加入我們的大團(tuán)隊(duì)!!!

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姚先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)西湖益聯(lián)?？蛻?hù)聯(lián)系，講解條款，紙質(zhì)保單遞送2.及時(shí)回復(fù)客戶(hù)咨詢(xún)3.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，確保服務(wù)質(zhì)量4.社區(qū)駐點(diǎn)，解答疑問(wèn)，協(xié)助西湖益聯(lián)保客戶(hù)理賠工作，任職要求:1.25-45周歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬條件2.具備出色的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作能力3.認(rèn)可保險(xiǎn)行業(yè)并對(duì)保險(xiǎn)行業(yè)有熱情8:30-11:3013:30-17:00雙休可不打下班卡節(jié)假日不加班！歡迎各位牛人投遞，也歡迎寶媽投遞，彈性工作時(shí)間，有師傅帶不怕學(xué)不會(huì)，有資源下發(fā)不怕沒(méi)客源，可接受小白！

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石女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)根據(jù)客戶(hù)的要求，給用戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的保險(xiǎn)知識(shí)咨詢(xún)和服務(wù)2.負(fù)責(zé)推薦保險(xiǎn)種類(lèi)及相關(guān)理財(cái)產(chǎn)品，并制定保險(xiǎn)方案3.負(fù)責(zé)定期接受專(zhuān)業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和講座4.負(fù)責(zé)參?？蛻?hù)的后續(xù)客戶(hù)服務(wù)工作。二、入職要求1.大專(zhuān)或以上學(xué)歷，有工作經(jīng)驗(yàn)2.年齡25周歲-55周歲有較好的溝通能力和親和力3.能承受一定的工作壓力，愿意挑戰(zhàn)高薪，挑戰(zhàn)自己4.有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、團(tuán)隊(duì)組建或管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先三、薪資待遇1.收入結(jié)構(gòu):人才計(jì)劃+提成獎(jiǎng)金(8%-32%)+新人津貼+續(xù)傭+銀行收入+管理津貼+福利(公司人均月薪2.5W)2.上班時(shí)間:周一至周五早8:30之前打卡，10:00開(kāi)完早會(huì)后時(shí)間自由，下班不用打卡。3.雙休且享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日3.完善的福利保障制度，提供商業(yè)五險(xiǎn)一金，并且還額外提供醫(yī)療險(xiǎn)，意外險(xiǎn)等4.季度團(tuán)建，帶薪年假，帶薪旅游四、亮點(diǎn):學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)多多，福利待遇多多，工作氛圍輕松

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姚先生

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立即聯(lián)系

一、崗位內(nèi)容1、為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)全面的綜合金融服務(wù)：保險(xiǎn)，健康醫(yī)療，教育，高端養(yǎng)老院，銀行，遺囑，金信托等綜合金融服務(wù)2、與客戶(hù)保持良好溝通，做好維護(hù)與后期服務(wù)，不斷提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。二、薪資待遇和工作時(shí)間1、薪資包含：津貼(2k-20k)+傭金+補(bǔ)貼，收入上不封頂！2、上班時(shí)間：周一到周五，周末雙休。三、福利待遇1.提供免費(fèi)團(tuán)建、課外培訓(xùn)、形象照拍攝、我們是高顏值團(tuán)隊(duì)！2.每年提供2次省外旅游，每個(gè)月周邊游、沙龍、私享會(huì)～四、任職資格1.學(xué)歷要求大專(zhuān)以上，25周歲到50周歲。2.較強(qiáng)的溝通能力，性格堅(jiān)韌能吃苦，適應(yīng)能力強(qiáng)。3.抗壓能力強(qiáng)，想挑戰(zhàn)高薪職業(yè)4.團(tuán)隊(duì)配合度高，有組織管理能力。想挑戰(zhàn)高收入的，抓緊聯(lián)系我哦！

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何先生

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一：崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司已經(jīng)參保老客戶(hù)的維護(hù)及各項(xiàng)后續(xù)保全服務(wù)的跟進(jìn)（送生日禮品、積分兌換、資料變更、理賠服務(wù)、權(quán)益服務(wù)、續(xù)期繳費(fèi)等）2.無(wú)需自己尋找客戶(hù)，公司會(huì)不斷提供內(nèi)部?jī)?yōu)質(zhì)客戶(hù)名單3.多元化的銷(xiāo)售模式（電話成交、活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)成交、會(huì)議營(yíng)銷(xiāo)、團(tuán)隊(duì)合作等）成交量80%以上4.多元化的產(chǎn)品，為客戶(hù)提供健康保障、住院醫(yī)療、養(yǎng)老金、教育金、車(chē)險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、信用卡、貸款等多項(xiàng)金融服務(wù)5.為高凈值客戶(hù)提供資產(chǎn)保全、財(cái)富傳承二：崗位要求:1.25-45周歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)秀者可放寬條件2.具有良好的溝通能力和親和力，善于與他人合作，具備團(tuán)隊(duì)合作精神，認(rèn)可保險(xiǎn)行業(yè)3.對(duì)未來(lái)有較高的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展追求，具備學(xué)習(xí)進(jìn)取態(tài)度4.金融、保險(xiǎn)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，有同行業(yè)或者具有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者先5.接受想努力賺錢(qián)的小白，團(tuán)隊(duì)有師傅手把手帶，不怕學(xué)不會(huì)三：工作時(shí)間：上午8:30-11:30，下午13:00-17:00；周末雙休，法定節(jié)假日休息不加班，下班可不打下班卡，彈性工作時(shí)間四：培訓(xùn)支持終身享受中國(guó)人壽一流的國(guó)際化專(zhuān)業(yè)各項(xiàng)課程培訓(xùn)：RFC課程、IDA培訓(xùn)、顧問(wèn)行銷(xiāo)等培訓(xùn)等全方位專(zhuān)項(xiàng)技能培訓(xùn)五：薪資結(jié)構(gòu)崗位津貼+新菁英方案+新人業(yè)績(jī)獎(jiǎng)（1500-20000）+傭金提成（8%-45%）+推薦獎(jiǎng)勵(lì)+福利（月度獎(jiǎng)勵(lì)+季度旅游+保險(xiǎn)福利+終身免費(fèi)培訓(xùn)），3個(gè)月內(nèi)新人平均月薪6K-8K，新入職員工收月平均在6K以上，多勞多得六：公司提供周末雙休（國(guó)家法定節(jié)假日休息）+績(jī)效獎(jiǎng)金+帶薪年假+彈性工作+員工旅游+月度獎(jiǎng)勵(lì)+保險(xiǎn)福利+免費(fèi)終身培訓(xùn)

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余女士

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