崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)商城商品全流程管理，包括商品上架、下架、信息優(yōu)化及庫存監(jiān)控，確保商品展示準(zhǔn)確、頁面流暢；2、監(jiān)控商城銷售數(shù)據(jù)、流量轉(zhuǎn)化、用戶行為等核心指標(biāo)，定期輸出銷售復(fù)盤報告，提出優(yōu)化建議。3、協(xié)助部門經(jīng)理制定商城運營策略及項目方案，細(xì)化執(zhí)行計劃并跟進落地進度；4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)拜訪客戶，深入了解需求；收集市場反饋及競品動態(tài)；5、使用AI工具，進行商城板塊優(yōu)化；6、協(xié)同技術(shù)團隊完成頁面開發(fā)與測試，確保板塊更新后功能穩(wěn)定、用戶體驗良好。任職要求：1.有協(xié)助TOB面談達(dá)成項目落地經(jīng)驗；有項目方案編寫經(jīng)驗者優(yōu)先；2.良好的溝通能力強、談判技巧；洞察力強、敏感度高；具較強的成本管理意識；具較強的供應(yīng)商管理能力和豐富的管理經(jīng)驗；3.具敬業(yè)精神和良好的職業(yè)操守；責(zé)任心強；具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)男袨橐?guī)范；理性決策；堅持原則；4.學(xué)習(xí)能力強，抗壓能力強，邏輯思維敏捷；5.接受協(xié)助外出見客及出差；6.?？萍耙陨蠈W(xué)歷；熟練使用office辦公軟件。完善的福利體系：（1）上班時間：一周五天制，周末雙休，享有國家法定假期；（2）社會保險：根據(jù)國家有關(guān)部門規(guī)定，公司為所有員工按月度繳納社會保險；（3）住房公積金：根據(jù)國家有關(guān)部門規(guī)定及員工個人實際情況，公司為所有員工按月度繳納住房公積金；（4）父母孝資金：公司重視“家文化”，每月給員工父母定期獻上一份“孝順資金”；（5）下午茶：每月公司提供豐富的下午茶和點心，讓員工擁有家的舒適感；（6）年度旅游：公司每年為全體員工提供一次戶外旅游與拓展活動；（7）年底年終獎和帶薪年假：按照國家規(guī)定為符合條件的員工提供各類帶薪年休假；（8）廣闊的發(fā)展空間和晉升機會公司業(yè)務(wù)發(fā)展迅猛，有完善的培訓(xùn)體系和選拔、晉升機制，注重員工的全面發(fā)展，不斷提升員工價值，給員工提供展現(xiàn)自我能力的平臺和渠道；（1）公司設(shè)備齊全，員工可自行帶飯，公司提供微波爐可熱飯；（2）公司地址位于珠江新城臨江大道5號保利中心6樓603-604中心地帶，地鐵5號線”珠江新城站”B1出口；公交：可乘坐44/40路等路線公交到華穗路站下車，交通便利；

廣州·天河區(qū)·珠江新城

周女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位要求：1、有美業(yè)經(jīng)驗或是護士專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先，2、具備一定的中醫(yī)理論基礎(chǔ)，或有養(yǎng)生、身體項目的相關(guān)技術(shù)操作經(jīng)驗優(yōu)先；2、擁有良好的工作責(zé)任心和較強目標(biāo)感，擅于進行項目的價值鋪墊、活動前咨、和活動時的輔銷工作。工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)配合主銷專家老師進行店銷活動，根據(jù)銷售或體驗方案對顧客進行相關(guān)講解和操作以及對門店項目操作的培訓(xùn)；2、根據(jù)需求負(fù)責(zé)到店進行項目推廣的督店督卡，并落實活動的團隊安排、儀器安排、活動的顧客安排等輔銷工作；3、能夠獨立進行門店的項目啟動培訓(xùn)更佳。

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蘇女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工資日結(jié)各區(qū)都就近安排！?。。。。。。?！輕松的崗位，急招，臨時工/正式工/小時工不壓工資！300-400/天，免費包吃住！要求：什么崗位都有，快點投簡歷報名聯(lián)系！1：招聘要求：年齡18-45周歲，男女不限！2：工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)組裝，貼標(biāo)簽，打包，分揀，掃描等。3：住宿環(huán)境：4人間，無線網(wǎng)絡(luò)，有空調(diào)，熱水器洗衣機，獨立衛(wèi)生間，保險柜等。職位亮點：輕松，自由，可就近安排企業(yè)

廣州·天河區(qū)·珠江新城

管女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

涉及游戲：三角洲、原神、崩鐵、絕區(qū)零、鳴潮、燕云要求：需會玩至少一款，有基礎(chǔ)操作即可，技術(shù)無高要求，不會勿擾工作模式：線上居家，自由接單，時間靈活結(jié)算：單結(jié)/日結(jié)/周結(jié)任選適合人群：游戲玩家，想兼職者任務(wù)方向：代練做任務(wù)（具體溝通)

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趙女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

年齡要求:22歲~50歲。工作氛圍好，工作強度不大。主要是按照公司要求參加培訓(xùn)開會，記錄和拍照好培訓(xùn)內(nèi)容上傳公司。接待來訪公司的人員，下午回訪公司客戶做好記錄底薪4000+獎金+績效，轉(zhuǎn)正后底薪5000+獎金+績效，月薪平均不低于8000。上班時間:（周一至周五）9:00-17:30，其余跟國家法定節(jié)假日一致

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黃女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

底薪4000+獎金＋績效，轉(zhuǎn)正后底薪5000+獎金+績效+季度國外游，月薪平均不低于8000。「買醫(yī)保社保養(yǎng)老金、入職公司購買五險醫(yī)療，養(yǎng)老，重疾、意外，住院險」「其余跟國家法定節(jié)假日一致」上班時間：（周一至周五）9:00-17:30（午休2小時，）周未雙休，節(jié)假日正常休息。年齡要求：（25歲~50歲），工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)老客戶售后服務(wù)咨詢的解答，老客戶售后理賠，保單年檢、保單續(xù)費，和邀約老客戶領(lǐng)取禮品等一些后端服務(wù)，公司自有精準(zhǔn)客戶，無需開發(fā)身邊人。篩選簡歷，挑選出符合公司條件的候選人。辦理入職手續(xù)工作，資料整理工作氛圍好，工作強度不大。歡迎撥打電話或者投簡歷直聊職位福利：績效獎金、帶薪年假、股票期權(quán)、項目獎金、每年多次調(diào)薪、鼓勵內(nèi)部創(chuàng)新、轉(zhuǎn)崗/輪崗機會、優(yōu)秀員工獎金帶薪年假、年度旅游、年度體檢、節(jié)日禮包、生日禮物、月度團建、親情津貼、職位亮點：上班自由！工資高?。。?！

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彭先生

實名

立即聯(lián)系

工作氛圍好，工作強度不大。主要是按照公司要求參加培訓(xùn)開會，記錄和拍照！好培訓(xùn)內(nèi)容上傳公司。接待來訪公司的人員下午回訪公司客戶做好記錄底薪4000+獎金+績效，轉(zhuǎn)正后底薪5000+獎金+績效+季度國外游，月薪平均不低于8000上班時間：（周一至周五）9：00-17：30其余跟國家法定節(jié)假日一致詳細(xì)了解請聯(lián)絡(luò)本人喔。底薪4000+獎金+績效，轉(zhuǎn)正后底薪5000

廣州·天河區(qū)·珠江新城

周女士

實名

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)搜索引擎優(yōu)化和新媒體平臺廣告投放;2、執(zhí)行SEO/SEM策略，提升網(wǎng)站在搜索引擎的排名和廣告效果;3、優(yōu)化信息流推廣，提高廣告投放的轉(zhuǎn)化率和ROI。崗位要求:1、具備豐富的SEO和SEM經(jīng)驗，能夠獨立管理和優(yōu)化廣告項目;2、熟練掌握律所推廣渠道，能夠進行有效的廣告文案與素材制作或優(yōu)化;3、有成功案例展示，能夠提供數(shù)據(jù)支持和策略分析。

廣州·天河區(qū)·珠江新城

魯先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

需要吊籃駐場維修2人，待遇優(yōu)厚地點：深圳、廣州任選要求：1.在廣州或者深圳從事吊籃維修3年以上或30歲以下1年半從事經(jīng)驗。2.在廣州或者深圳地區(qū)做過華潤/萬科//中建三局/深圳工務(wù)署項目優(yōu)先3.有建筑電工證或者安拆證優(yōu)先4.年齡不超過35

廣州·天河區(qū)·珠江新城

7月16日 10:18

屈先生

實名

立即聯(lián)系

需要吊籃駐場維修2人，待遇優(yōu)厚地點：深圳、廣州任選要求：1.在廣州或者深圳從事吊籃維修3年以上或30歲以下1年半從事經(jīng)驗。2.在廣州或者深圳地區(qū)做過華潤/萬科//中建三局/深圳工務(wù)署項目優(yōu)先3.有建筑電工證或者安拆證優(yōu)先4.年齡不超過35

廣州·天河區(qū)·珠江新城

7月17日 18:16

屈先生

實名

立即聯(lián)系

年齡要求:22歲~50歲。工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)老客戶售后服務(wù)咨詢的解答，老客戶售后理賠，保單年檢、續(xù)費，本崗位銷售。篩選簡歷，挑選出符合公司條件的候選人。辦理入職手續(xù)工作。工作氛圍好，工作強度不大。歡迎撥打電話或者投簡歷直聊職位福利:績效獎金、帶薪年假、項目獎金、晉升機制、鼓勵內(nèi)部創(chuàng)新、轉(zhuǎn)崗/輪崗機會、優(yōu)秀員工獎金一旦錄用，將享受完善的福利待遇（人身保障，，醫(yī)療保險及養(yǎng)老公積金）;上班時間：上午9:00-下午17:00（午休兩小時），周末雙休，遵循國家法定節(jié)假日；

廣州·天河區(qū)·珠江新城

盧先生

實名

立即聯(lián)系

年齡要求:22歲~50歲。工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)老客戶售后服務(wù)咨詢的解答，老客戶售后理賠，保單年檢、續(xù)費，本崗位銷售。篩選簡歷，挑選出符合公司條件的候選人。辦理入職手續(xù)工作。工作氛圍好，工作強度不大。歡迎撥打電話或者投簡歷直聊職位福利:績效獎金、帶薪年假、項目獎金、晉升機制、鼓勵內(nèi)部創(chuàng)新、轉(zhuǎn)崗/輪崗機會、優(yōu)秀員工獎金一旦錄用，將享受完善的福利待遇（人身保障，，醫(yī)療保險及養(yǎng)老公積金）;上班時間：上午9:00-下午17:00（午休兩小時），周末雙休，遵循國家法定節(jié)假日；

廣州·天河區(qū)·珠江新城

盧先生

實名

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：剪輯發(fā)布視頻，撰寫文案并發(fā)布圖文職位要求：要求能夠熟練掌握手機運用，并操作流暢，有網(wǎng)感，有自媒體經(jīng)驗優(yōu)先工作時間：早9晚6，午休1個小時，一個月休息5天，節(jié)假日正常休息（時間自由，需要請假提前說）

廣州·天河區(qū)·珠江新城

孟先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

有洗碗工作經(jīng)驗，會使用洗碗機。餐位不多，洗碗間有空調(diào)，環(huán)境好每天八小時班，月休四天。58歲以下包吃不包住，有住宿交通補貼。歡迎致電了解

廣州·越秀區(qū)·新港

鄺先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

要熟手餐飲洗碗工，會操作使用洗碗機，清楚洗碗的工作流程58歲以下工作時間：每天8小時班，月休四天。福利待遇：包吃。歡迎致電

廣州·越秀區(qū)·新港

鄺先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

男女不限，年齡不限。有相關(guān)經(jīng)驗的熟手洗碗工來，58歲以下每天八小時，月休四天。加班有加班費包吃，工作餐。不包住，但是有交通補貼歡迎致電了解

廣州·越秀區(qū)·新港

鄺先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

花藝助理/學(xué)徒（全職）崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)日?；ú酿B(yǎng)護、處理及店鋪衛(wèi)生清潔；協(xié)助花藝師完成產(chǎn)品制作、拍攝及客戶接待工作；配合團隊完成其他基礎(chǔ)支持性事務(wù)。任職要求：對花藝行業(yè)有熱情，愿意長期穩(wěn)定發(fā)展；做事細(xì)致認(rèn)真，具備基礎(chǔ)的花材養(yǎng)護知識；責(zé)任心強，能積極配合團隊安排。

廣州·越秀區(qū)·東湖

洪女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

快遞管理入庫操作：將送達(dá)驛站的快遞進行編碼、掃描，并正確上架，確保快遞信息準(zhǔn)確錄入系統(tǒng)3。出庫操作：根據(jù)顧客提供的取件碼，協(xié)助顧客找到快遞并完成出庫掃描3。寄件服務(wù)：為顧客提供寄件服務(wù)，包括包裝、稱重、打印面單、計算費用等3。客戶咨詢與投訴處理解答顧客關(guān)于快遞的疑問，處理顧客的投訴和問題件，提供滿意的解決方案3。驛站維護保持驛站的整潔和衛(wèi)生，確保貨架整齊，設(shè)備正常運行3。定期盤點庫存，確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)與實際庫存一致。安全管理遵守安全操作規(guī)程，確保驛站內(nèi)防火、防盜等安全措施到位1。數(shù)據(jù)記錄和報告記錄快遞的收發(fā)情況，及時上報相關(guān)數(shù)據(jù)，確保信息的準(zhǔn)確性和及時性

廣州·越秀區(qū)·東湖

黃女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位為直招]直招快遞員，公司提供電瓶車，裝備，靠譜無套路1、沒做過的前期有老員工帶著做。歡迎各行各業(yè)的朋友前來加入2、無需經(jīng)驗和學(xué)歷，只要會騎電瓶車，會用手機導(dǎo)航，吃苦耐勞，堅持到底。3、工作時間:8:00-18:00，靈活排休，請假只需提前講4、薪資:月薪7000-12000上不封頂5.個人信用良好、誠實守信##為什么要選擇來做快遞員:1、沒有學(xué)歷要求，只要能吃苦耐榮前可拿到較高的薪資2、沒有技術(shù)工種要求，操作簡單，只要會使用智能手機就可以了3、工資透明，每天的單數(shù)可以在手機app上面查看，自己知道每天跑了多少單4、工資發(fā)放準(zhǔn)時5、晉升透明，每個月會進行優(yōu)秀員工評比，評比數(shù)據(jù)來源干平時自身的準(zhǔn)時率，好評率等。優(yōu)秀員工可獲得額外資獎勵或晉升[工作地址]:白云、越秀、天河均可就近安排，有意向可以直接投遞簡歷或電話聯(lián)系。

廣州·越秀區(qū)·東湖

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位名稱AI短視頻矩陣流量運營操盤手薪資：20k-50k薪資組成：底薪+績效工資+提成+五險崗位職責(zé)一、AI驅(qū)動短視頻矩陣體系建設(shè)1.智能內(nèi)容生產(chǎn)-運用AI腳本生成工具（如ChatGPT/Jasper）批量產(chǎn)出100+行業(yè)選題庫，結(jié)合熱點預(yù)判模型規(guī)劃爆款內(nèi)容日歷-管理AI數(shù)字人播報/智能剪輯系統(tǒng)，實現(xiàn)日更30條橫版&豎版差異化視頻內(nèi)容-開發(fā)"行業(yè)關(guān)鍵詞-AI素材庫-視頻模板"三級聯(lián)動系統(tǒng)，提升內(nèi)容生產(chǎn)效率300%2.矩陣賬號運營-搭建抖音+視頻號+小紅書+B站四維賬號矩陣，設(shè)計平臺特化內(nèi)容策略：-抖音：自然流+信息流組合拳-視頻號：私域反哺+裂變鏈路設(shè)計-部署AI評論區(qū)管理工具，自動抓取高潛線索并觸發(fā)SOP轉(zhuǎn)化流程二、智能流量運營與變現(xiàn)1.AI投放策略優(yōu)化-運用系統(tǒng)智能投放模塊，管理日均5萬+投放預(yù)算，實現(xiàn)CPL成本季度遞減15%-訓(xùn)練人群畫像算法：通過客戶CRM數(shù)據(jù)反哺AI模型，優(yōu)化Lookalike人群擴展精度2.數(shù)據(jù)化流量運營-搭建GMV=流量x轉(zhuǎn)化率x客單價的數(shù)據(jù)監(jiān)控看板，設(shè)置異常流量預(yù)警機制-每周產(chǎn)出《流量成分分析報告》，拆解自然流量/付費流量/私域反哺占比三、客戶陪跑服務(wù)交付1.陪跑體系實施-為客戶定制30天速贏方案：首周冷啟動打法→次周模型調(diào)優(yōu)→終局規(guī)?；瘡?fù)制-設(shè)計AI教練系統(tǒng)：通過客戶實操數(shù)據(jù)自動生成優(yōu)化建議周報2.知識資產(chǎn)沉淀-開發(fā)《AI流量黑盒手冊》：將實戰(zhàn)經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為可復(fù)用的策略模塊庫-制作"流量急診室"案例集：收錄100+個典型流量卡點解決方案崗位要求：硬性能力項1.實戰(zhàn)經(jīng)驗門檻-2年以上短視頻矩陣運營經(jīng)驗，需提供：-操盤賬號矩陣總粉絲量≥50w證明-單條視頻最高播放量≥500w案例-通過內(nèi)容帶貨實現(xiàn)ROI≥1:3的投放數(shù)據(jù)截圖2.AI工具-熟練使用至少3類AI運營工具：智能剪輯工具（剪映AI/Pictory）數(shù)據(jù)預(yù)測工具（飛瓜智能版/新抖Pro）自動化運營工具（微撰/影行AI）3.底層能力項-平臺算法解讀能力：能手繪抖音8級流量池推進路徑圖-數(shù)據(jù)敏感度：看見完播率從35%→41%能立即判斷內(nèi)容結(jié)構(gòu)調(diào)整方向-風(fēng)險預(yù)判能力：提前識別平臺政策變動對流量結(jié)構(gòu)的影響核心素質(zhì)項-流量嗅覺：能通過蟬媽媽數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)凌晨2-4AI系統(tǒng)工具和流量運營類目流量洼地-系統(tǒng)思維：能用AARRR模型拆解流量卡點，并提出AI解決方案-抗壓能力：可同時處理3個以上客戶的陪跑需求并確保交付質(zhì)量優(yōu)先錄用條件-有MCN機構(gòu)流量中臺操盤經(jīng)驗-持有巨量引擎/磁力引擎認(rèn)證優(yōu)化師資格-自運營知識付費賬號且年變現(xiàn)超20萬賦能支持體系1.AI：開放公司自研的智能選題庫/跨平臺數(shù)據(jù)監(jiān)測系統(tǒng)2.數(shù)據(jù)彈藥：每月100萬流量實驗專項資金，支持創(chuàng)新策略測試3.客戶資源池：直接對接美妝/教育/大健康等行業(yè)頭部客戶實戰(zhàn)

廣州·天河區(qū)·珠江新城

游先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系