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ktv服務(wù)員包吃住、自由輕松
3000-4000元/月ktv服務(wù)員工資3000-4000、營業(yè)前(環(huán)境衛(wèi)生及資產(chǎn)檢查、營業(yè)物品準(zhǔn)備等);2、營業(yè)中(專崗工作執(zhí)行、顧客需求滿足、衛(wèi)生清潔)①帶客服務(wù);②包廂服務(wù)(送餐、送酒、買單、清潔..);③走道服務(wù);3、收班(專崗工作資料匯總、衛(wèi)生總清)。二、任職要求1、年齡:16-24周歲;2、學(xué)歷:中專以上;3、具備條件:①性格活潑開朗;②善于溝通,洞察力強(qiáng)、細(xì)心;GO?③勤快、責(zé)任心強(qiáng)。(本公司提供廣闊的升職空間,以及系統(tǒng)完善的職|I.無需收取任何形式的押金。每天工作8.5小時,層求職加速天。免費(fèi)提供員工宿舍及二頓工作餐,繳納社會保險等。)
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急招主播,團(tuán)播,個播月入5000-12000包住宿包培訓(xùn)包房補(bǔ)
5000-12000元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)娛樂團(tuán)播活動的直播工作,確保直播內(nèi)容的質(zhì)量和效果2.與團(tuán)隊成員協(xié)作,共同完成直播前的準(zhǔn)備工作3.直播過程中,與觀眾互動,提升觀眾參與度和滿意度任職要求:1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊合作精神2.能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備良好的應(yīng)變能力3.對娛樂行業(yè)有一定了解,能夠準(zhǔn)確把握觀眾喜好崗位福利:每月休息四天不定期團(tuán)建聚餐房屋補(bǔ)貼提供住宿提供技術(shù)指導(dǎo)
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保底5000/面試官/周末雙休/包吃住
6000-8000元/月不是銷售?。?!不去地推?。。o責(zé)任底薪4500包吃住宿)+高提成+季度獎+年底雙薪+節(jié)假日補(bǔ)助,月入6500-75002、每三個月提供一次晉升機(jī)會,每個人都有機(jī)會成為主管、經(jīng)理,甚至老板3、我們有免費(fèi)的帶薪培訓(xùn),有老員工一對一指導(dǎo)工作【工作內(nèi)容】1、工作內(nèi)容主要負(fù)責(zé)面試求職人員,崗前工作培訓(xùn),工作內(nèi)容講解等等,安排員工入職離職,簽訂合同,解決員工問題2.工作時間:10:00-12.30點(diǎn)14:00-19點(diǎn)下班,試用期單休,轉(zhuǎn)正雙休全程包吃住,小白新手無經(jīng)驗可帶.5號發(fā)薪4、要求身體健康,沒有重大病例史不限性別和學(xué)歷上班要佩戴工作牌.5.包吃住【任職要求】1、具備基礎(chǔ)的計算機(jī)操作,辦公軟件,與溝通技巧2、不限性別、不限學(xué)歷3、年齡:16-30歲工作能力與工作態(tài)度決定你的薪資與職位~公司氛圍輕松,同事友好相處,共同進(jìn)步。歡迎你的加入
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急聘保安包吃包住買五險4000
3000-5000元/月保安主要是負(fù)責(zé)巡邏,站崗,看監(jiān)控年齡要求;18-45,3500+500包吃住上班時間早上8點(diǎn)到晚上8點(diǎn)中間休息2小時月休4天
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網(wǎng)咖前臺包吃住
3000-4000元/月網(wǎng)咖網(wǎng)管5K+免費(fèi)上網(wǎng)薪資待遇:4000-5500不等薪資構(gòu)成:底薪+全勤獎+5%提成工作環(huán)境:同事風(fēng)趣幽默,老板性格隨和,融洽的工作氛圍。工作時間:朝九晚7無夜班夜班老板一個人上!!!工作內(nèi)容:1.按照門店要求標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行門店衛(wèi)生維護(hù)工作。2.顧客維護(hù),客戶到店接待、引位、介紹、溝通協(xié)調(diào)等工作,做好客戶服務(wù)。3.客戶群維護(hù)及消息回復(fù),線上平臺維護(hù)。4.倉庫貨架管理、貨品陳列;店內(nèi)飲品餐品介紹工作中。5.參與組織店內(nèi)賽事活動,配合活動方工作。6.報表填寫工作、其他臨時性工作安排。7.日常店內(nèi)設(shè)備維護(hù)、檢測。晉升空間:新員工﹣優(yōu)秀員工﹣值班經(jīng)理﹣客戶經(jīng)理﹣店長
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綜合管理崗-周末雙休
5000-8000元/月工作內(nèi)容:1.大專以上學(xué)歷,為人有親和力,具有較強(qiáng)的管理協(xié)調(diào)、溝通能力,人際交往能力及良好的心態(tài)。2.有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心,有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格。任職要求:1、具備出色的團(tuán)隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力2、能夠有效激勵團(tuán)隊,提升團(tuán)隊績效薪資待遇:4、薪資結(jié)構(gòu):4200無責(zé)底薪+300全勤+獎金+提成,5、上班時間:9:30-11:30,13:00-17:30,周末雙休,節(jié)假日正常放假6、每月10號發(fā)工資
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貴陽南明區(qū)急招催收員
300-500元/天我們正在找負(fù)責(zé)任的逾期通知專員。居家辦公,按單子結(jié)算,需手機(jī)能錄音即可。認(rèn)真工作日薪在400+有意者聯(lián)系
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面試官/包吃包住/雙休
4000-7000元/月不是銷售?。。〔蝗サ赝疲。。o責(zé)任底薪4200(包住宿)+提成,表現(xiàn)優(yōu)秀者當(dāng)月可轉(zhuǎn)正。綜合平均工資4K—7K2、每三個月提供一次晉升機(jī)會,每個人都有機(jī)會成為主管、經(jīng)理,甚至老板3、我們有免費(fèi)的帶薪培訓(xùn),有老員工一對一指導(dǎo)工作【工作內(nèi)容】1、工作內(nèi)容主要負(fù)責(zé)面試求職人員,崗前工作培訓(xùn),工作內(nèi)容講解等等,安排員工入職離職,簽訂合同,解決員工問題2.工作時間:10:00-12.30點(diǎn)14:00-19點(diǎn)下班,試用期單休,轉(zhuǎn)正雙休3.薪資待遇.試用期4200無責(zé)底薪+300全勤,后5200無責(zé)底薪+300全勤+提成.全程包吃住,小白新手無經(jīng)驗可帶.15號發(fā)薪4、要求身體健康,沒有重大病例史不限性別和學(xué)歷上班要佩戴工作牌.5.包吃住【任職要求】1、具備基礎(chǔ)的計算機(jī)操作,辦公軟件,與溝通技巧2、不限性別、不限學(xué)歷3、年齡:16-30歲工作能力與工作態(tài)度決定你的薪資與職位~公司氛圍輕松,同事友好相處,共同進(jìn)步。歡迎你的加入
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節(jié)假日帶薪休+九點(diǎn)半上班
4000-23000元/月不打電話!不打電話!我們可以給你:薪酬:1.薪資待遇:高額提成+現(xiàn)金獎勵紅包,活動一次獎金1000以上。人性化的管理模式。月綜合最少5000+舒適的辦公環(huán)境(冰箱、微波爐、電視);(隨便做5-6K,認(rèn)真做6-8K,努力做8-12K)2.工作時間:9:30-12:3014:00-18:30每周日休息,其他時間按照國家法定節(jié)假日放假;購買五險。3.每月必備下午茶:飲料咖啡小吃冰淇淋無限暢飲。培訓(xùn)及晉升:1.為您提供專業(yè)的帶薪培訓(xùn),資深員工帶徒弟,不會我們教你;2.試用期1-3個月,轉(zhuǎn)正待遇從優(yōu),6個月內(nèi)可晉升管理崗位,完善的晉升機(jī)制+人性化的轉(zhuǎn)崗機(jī)制福利及優(yōu)勢:1.團(tuán)體活動:不定期周、季、月表彰總結(jié)+半年度評優(yōu)調(diào)薪+各種獎勵+聚餐+K歌+露營玩水等。2.節(jié)假日福利、生日禮品、帶薪年假,公司都是95后、00后小哥哥小姐姐,工作氛圍好。3.專業(yè)靠譜的管理團(tuán)隊和健康發(fā)展的平臺,有公司自己的產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊及與各大質(zhì)檢機(jī)構(gòu)合作。產(chǎn)品質(zhì)量有保證。4.不用打電話,穩(wěn)定精準(zhǔn)的引流客戶數(shù)據(jù),不用自己開發(fā)新客戶,開單很容易。我們需要你:1.日常維護(hù)老客戶社群,積累老顧客資源,了解老客戶需求和動向。積極良好的服務(wù)態(tài)度。2.在新品活動推出時,積極開展主動營銷。3.較好的記憶力,該崗位對酒內(nèi)專業(yè)知識要求比較高,(會培訓(xùn))4.靈活又有原則性的處理問題的能力5.較強(qiáng)的執(zhí)行力,堅決和有效地執(zhí)行上級主管的要求一定的銷售技巧,普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清楚,思維敏捷;6.有過客服經(jīng)驗或者銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
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貴陽南明區(qū)急招人事經(jīng)理主管
4000-7000元/月1、主要負(fù)責(zé)公司人員補(bǔ)充,邀約面試,招聘工作;2、負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作;3、負(fù)責(zé)公司檔案材料管理工作;4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。工作崗位要求:1、年齡18-30周歲,良好的溝通能力,形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),具親和力,做事認(rèn)真仔細(xì);2、嫻熟的處理各類辦公事務(wù)的能力及良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力;3、熟練使用基本辦公軟件;4、有人事(招聘為主)電話銷售招聘相關(guān)工作經(jīng)驗兩年及以上優(yōu)先考慮。5.薪資:試用期4200無責(zé)底薪+300全勤,轉(zhuǎn)正后5200無責(zé)底薪+300全勤+提成300
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辦公室文員
4000-5000元/月本公司目前招聘辦公室文員6人1、主要負(fù)責(zé)公司人員補(bǔ)充,邀約面試,招聘工作;2、負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、3、負(fù)責(zé)公司檔案材料管理工作;4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。5,試用期4200無責(zé)底薪+300全勤,后5200無責(zé)底薪+300全勤+提成.300全程包吃住,小白新手無經(jīng)驗可帶.15號發(fā)薪工作時間:10:00-12.00點(diǎn)13:00-18:00點(diǎn)下班,試用期單休,轉(zhuǎn)正雙休4、要求身體健康,沒有重大病例史不限性別和學(xué)歷上班要佩戴工作牌.工作崗位要求:1、年齡17-30周歲,良好的溝通能力,形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),具親和力,做事認(rèn)真仔細(xì);2、嫻熟的處理各類辦公事務(wù)的能力及良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力;3、熟練使用基本辦公軟件;4公司氛圍輕松,同事友好相處,共同進(jìn)步。歡迎你的加。
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運(yùn)營管理(雙休)
4000-5000元/月崗位職責(zé):1、前期熟悉、了解公司的產(chǎn)品,后期協(xié)助公司中層管理者處理各種事務(wù)。2、負(fù)責(zé)運(yùn)營的團(tuán)隊整體管理,團(tuán)隊培訓(xùn)及發(fā)展員工、建立高效團(tuán)隊。3、維護(hù)并提升品牌形象與公司形象。4、配合公司的各項營銷策略的實施,執(zhí)行公司下達(dá)的各項任務(wù),保證所有公司政策及流程得到持續(xù)的貫徹執(zhí)行。薪資待遇:1、薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)4200+300全勤+團(tuán)隊/個人提成,綜合1W+。2、上班時間:9:30-11:30,13:00-17:00,周末雙休,節(jié)假日正常放假;3、(購買五險)
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訂單管理崗
4200元/月工作內(nèi)容:1、先學(xué)習(xí)公司的線上電子商務(wù)貿(mào)易知識及底層運(yùn)營邏輯2、嚴(yán)格按照公司的技術(shù)指導(dǎo)指示,把握市場機(jī)會,完成公司要求指定目標(biāo)3、電腦在線上進(jìn)行產(chǎn)品訂單的預(yù)購預(yù)售操作,協(xié)助帶領(lǐng)整個團(tuán)隊完成公司任務(wù)二、崗位要求1、具備電腦基礎(chǔ)操作能力2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),思維敏捷3、適應(yīng)能力強(qiáng),具備一定的抗壓能力4、經(jīng)驗不限,年齡在23-40范圍以內(nèi)5、有團(tuán)隊管理和創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮三、工作時間:09:30-17:00【雙休,按國家法定節(jié)假日休假】四、薪資待遇:無責(zé)4200+300全勤+百分比團(tuán)隊提成+獎金【具體面議】
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儲備管理崗(雙休)
4000-8000元/月崗位職責(zé):1、前期熟悉、了解公司的產(chǎn)品,后期協(xié)助公司中層管理者處理各種事務(wù)。2、負(fù)責(zé)運(yùn)營的團(tuán)隊整體管理,團(tuán)隊培訓(xùn)及發(fā)展員工、建立高效團(tuán)隊。3、維護(hù)并提升品牌形象與公司形象。4、配合公司的各項營銷策略的實施,執(zhí)行公司下達(dá)的各項任務(wù),保證所有公司政策及流程得到持續(xù)的貫徹執(zhí)行。薪資待遇:1、薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)4200+300全勤+團(tuán)隊/個人提成,綜合1W+。2、上班時間:9:30-11:30,13:00-17:00,周末雙休,節(jié)假日正常放假;3、(購買五險)
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房地產(chǎn)銷售
面議負(fù)責(zé)外拓收集客戶資源,電話邀約實地看房,沒有經(jīng)驗不怕,師傅一對一教學(xué)!長路攜手,歲月悠悠,加入我們吧無責(zé)底薪4500+高額提成+帶薪培訓(xùn)+節(jié)假日福利=月薪輕松過萬
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貴陽南明區(qū)招聘儲備店長
5000-8000元/月位職責(zé):1、熟悉公司基本情況,了解部門制度與對應(yīng)崗位的工作職責(zé),掌握部門整體工作流程;2、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好崗位工作,同時接受各種部門工作相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn),最終晉升部門管理者;崗位要求:1、有上進(jìn)心,有往管理層發(fā)展的想法2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),認(rèn)真負(fù)責(zé)3、年齡23--40歲,對管理感興趣優(yōu)先薪資待遇:1、薪資結(jié)構(gòu):4200無責(zé)+300全勤+獎金+團(tuán)隊/個人提成上班時間:9:30-11:30,13:30-17:00,周末雙休,節(jié)假日正常休息
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節(jié)假日帶薪休+九點(diǎn)半上班
4000-12000元/月不打電話!不打電話!我們可以給你:薪酬:1.薪資待遇:高額提成+現(xiàn)金獎勵紅包,活動一次獎金1000以上。人性化的管理模式。月綜合最少5000+舒適的辦公環(huán)境(冰箱、微波爐、電視);(隨便做5-6K,認(rèn)真做6-8K,努力做8-12K)2.工作時間:9:30-12:3014:00-18:30每周日休息,其他時間按照國家法定節(jié)假日放假;購買五險。3.每月必備下午茶:飲料咖啡小吃冰淇淋無限暢飲。培訓(xùn)及晉升:1.為您提供專業(yè)的帶薪培訓(xùn),資深員工帶徒弟,不會我們教你;2.試用期1-3個月,轉(zhuǎn)正待遇從優(yōu),6個月內(nèi)可晉升管理崗位,完善的晉升機(jī)制+人性化的轉(zhuǎn)崗機(jī)制福利及優(yōu)勢:1.團(tuán)體活動:不定期周、季、月表彰總結(jié)+半年度評優(yōu)調(diào)薪+各種獎勵+聚餐+K歌+露營玩水等。2.節(jié)假日福利、生日禮品、帶薪年假,公司都是95后、00后小哥哥小姐姐,工作氛圍好。3.專業(yè)靠譜的管理團(tuán)隊和健康發(fā)展的平臺,有公司自己的產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊及與各大質(zhì)檢機(jī)構(gòu)合作。產(chǎn)品質(zhì)量有保證。4.不用打電話,穩(wěn)定精準(zhǔn)的引流客戶數(shù)據(jù),不用自己開發(fā)新客戶,開單很容易。我們需要你:1.日常維護(hù)老客戶社群,積累老顧客資源,了解老客戶需求和動向。積極良好的服務(wù)態(tài)度。2.在新品活動推出時,積極開展主動營銷。3.較好的記憶力,該崗位對酒內(nèi)專業(yè)知識要求比較高,(會培訓(xùn))4.靈活又有原則性的處理問題的能力5.較強(qiáng)的執(zhí)行力,堅決和有效地執(zhí)行上級主管的要求一定的銷售技巧,普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清楚,思維敏捷;6.有過客服經(jīng)驗或者銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
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貴陽南明區(qū)保安主要是負(fù)責(zé)巡邏,
3000-4000元/月保安主要是負(fù)責(zé)巡邏,站崗,看監(jiān)控年齡要求;18-45,3500+500包吃住,月休4天,8-8,兩班倒
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貴陽南明區(qū)急招模特
8000-15000元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)各類活動中的禮儀展示工作,包括但不限于迎賓、引導(dǎo)、接待等;2.保持良好的儀態(tài)和禮貌,與客戶或來賓進(jìn)行有效溝通;3.協(xié)助活動組織者完成現(xiàn)場布置和相關(guān)準(zhǔn)備工作;4.參與公司內(nèi)部培訓(xùn),提升個人形象和專業(yè)素養(yǎng)。任職要求:1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,藝術(shù)類、表演類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神;3.形象氣質(zhì)佳,身高體重符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(具體數(shù)值可依據(jù)實際情況設(shè)定);4.熱愛服務(wù)行業(yè),有較強(qiáng)的適應(yīng)能力和抗壓能力;5.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。福利待遇:1.提供具有競爭力的底薪及績效獎金;2.享受法定節(jié)假日及帶薪年假;3.提供專業(yè)的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會;4.工作時間靈活,可根據(jù)項目需求調(diào)整;5.提供舒適的辦公環(huán)境和必要的工作設(shè)備。
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貴陽南明區(qū)招聘店員
3000-4000元/月長白班早上9點(diǎn)到下午4點(diǎn),早上需要2-3小時打掃衛(wèi)生,剩余時間引導(dǎo)客戶去房間,看清楚聯(lián)系月工資3000,不包吃住,看清楚聯(lián)系
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售后工程師
4000-5000元/月1.負(fù)責(zé)現(xiàn)有客戶的售后維護(hù)與二次銷售開發(fā),挖掘客戶潛在需求;2.針對客戶技術(shù)問題提供解決方案,協(xié)調(diào)技術(shù)團(tuán)隊完成售后支持;3.推廣公司產(chǎn)品升級服務(wù)及配套增值業(yè)務(wù),完成銷售目標(biāo);4.收集市場反饋,協(xié)助優(yōu)化售后服務(wù)體系及產(chǎn)品改進(jìn)建議;5.建立客戶檔案,維護(hù)長期合作關(guān)系,提升客戶滿意度。1.大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)工程、電子電路、機(jī)電一體化、自動化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2.1-3年售后服務(wù)或技術(shù)銷售經(jīng)驗,熟悉醫(yī)療器械行業(yè)者優(yōu)先;3.具備較強(qiáng)的技術(shù)理解能力,能快速掌握產(chǎn)品原理及售后問題處理流程;4.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與客戶服務(wù)意識,抗壓性強(qiáng),適應(yīng)短期出差;5.熟練使用Office辦公軟件,有CRM系統(tǒng)操作經(jīng)驗者加分。
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貴陽南明區(qū)急招奶茶飲品師
面議店小,負(fù)責(zé)平臺接單,做單,衛(wèi)生等,
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貴陽南明區(qū)急招奶茶飲品師
面議負(fù)責(zé)店內(nèi)接單,做單清潔衛(wèi)生等
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貴陽南明區(qū)急招保潔工
面議客房保潔,不限性別年齡,做事認(rèn)真細(xì)致有責(zé)任心與服務(wù)意識,住附近有經(jīng)驗的優(yōu)先
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業(yè)務(wù)經(jīng)理5000+上不封頂,專科及以上
5000-25000元/月招聘銷售精英|禮品定制/團(tuán)購業(yè)務(wù)貴州意合藍(lán)達(dá)科技有限責(zé)任公司崗位職責(zé):開發(fā)銀行、鐵路、企業(yè)等渠道,推廣定制團(tuán)購禮、福利禮、商務(wù)禮等;拓展新客戶,維護(hù)老客戶;跟進(jìn)公司提供的客戶資源,熟練使用Word/Excel/PPT等日常辦公軟件。任職要求:專科學(xué)歷及以上,2-9年銷售經(jīng)驗優(yōu)先;熟悉渠道開發(fā),能獨(dú)立開拓客戶,接受出差;有政府/國企資源或地推經(jīng)驗者加分,具備溝通能力。薪資福利:底薪+高提成(試用期3K,轉(zhuǎn)正3.8K-5K+業(yè)績提成);年薪12W+上不封頂雙休+法定假+五險+午餐+差補(bǔ)+節(jié)日禮;轉(zhuǎn)正快,能力評估靈活。工作時間:8:30-12:00,14:00-18:00(周一至周五)地址:花果園一期15棟2單元4020-4022(金融大廈后)聯(lián)系電話:0851-潘經(jīng)理加入我們,開拓優(yōu)質(zhì)客戶,成就高薪事業(yè)!
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高薪娛樂主播
8000-20000元/月招娛樂主播,接受無經(jīng)驗?。。。蹗徫灰螅?.18歲以上,熱愛并認(rèn)可直播行業(yè)。2.性格開朗、活潑外向、有團(tuán)隊精神,肯努力提升自己。3.形象好氣質(zhì)佳(直播美顏功能強(qiáng)大,自信最重要)有舞蹈功底可以加分但不是強(qiáng)要求(公司提供免費(fèi)舞蹈培訓(xùn))4.鏡頭感強(qiáng),敢于面對鏡頭5.提供住宿,配備舞蹈老師,服裝化妝搭配師![崗位福利]綜合薪資范圍:月薪資保底:8000-20000元/月提成方式:保底+提成上不封頂。崗位職責(zé):1.執(zhí)行直播任務(wù),與觀眾互動,提供高質(zhì)量的直播內(nèi)容2.維護(hù)直播間秩序,確保直播環(huán)境的良好氛圍
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貴陽南明區(qū)招聘電話銷售
5000-8000元/月早9晚6單休底薪2500轉(zhuǎn)正3000加提成階梯式綜合5K-8K陽光房雨棚車棚安裝工作簡單精準(zhǔn)客戶一天最多打20-30個電話
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貴陽南明區(qū)急招人事專員助理
4000-8000元/月崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試;2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理;3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá);5、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作;6、負(fù)責(zé)考勤及工資績效的核算;7、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù),配合上級做好行政人事方面的工作;8、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度;9、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、年會安排、會務(wù)組織、文體活動安排等;10、協(xié)助上級制定各部門崗位職責(zé)說明書,報批后監(jiān)督并執(zhí)行;11、協(xié)助上級制定員工培訓(xùn)計劃,包括新員工培訓(xùn)以及所有員工的培訓(xùn)計劃;12、負(fù)責(zé)對新員工進(jìn)行企業(yè)制度與文化的培訓(xùn)工作,建立企業(yè)形象;13、負(fù)責(zé)協(xié)助各部門進(jìn)行人員招聘工作,包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等;14、制定崗位晉升、下調(diào)策略,報批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行;
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貴陽南明區(qū)招聘電話客服
7000-11000元/月1、通過多種渠道邀約客戶;2、引導(dǎo)客戶對康養(yǎng)的認(rèn)知和提升;3、協(xié)助話務(wù)經(jīng)理完成話術(shù)的梳理及優(yōu)化;4、配合本部門其他成員完成月招聘指標(biāo)
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