為你推薦北京海淀區(qū)燒將居酒屋(中關村店)附近區(qū)域的職位信息
日料店學徒,小工易上手
4000-6000元/月有團隊意識,肯吃苦學東西個人機靈有一定的理解能力有一定的上進心,抗壓能力店內氛圍很好,食宿條件好獎金業(yè)績獎生日福利等招長期工,漲薪空間足夠
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海淀區(qū)急招廚工雜工
5000-6000元/月要求干活干凈利快,有責任心服從分配
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海淀區(qū)急招文員
5000-8000元/月1.負責日常辦公文件的起草、整理、歸檔,確保文件規(guī)范有序;?2.協(xié)助組織會議,包括會議通知、場地安排、紀要撰寫及后續(xù)跟進;?3.對接內外部門,處理日常溝通協(xié)調工作,傳遞信息準確及時;?4.管理辦公物資申領、發(fā)放及庫存登記,保障辦公需求;?5.協(xié)助完成數據統(tǒng)計、報表制作等基礎行政事務;?6.配合團隊完成其他臨時交辦的任務。
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海淀區(qū)急招文員
5000-8000元/月1. 負責日常辦公文件的起草、整理、歸檔,確保文件規(guī)范有序;?2. 協(xié)助組織會議,包括會議通知、場地安排、紀要撰寫及后續(xù)跟進;?3. 對接內外部門,處理日常溝通協(xié)調工作,傳遞信息準確及時;?4. 管理辦公物資申領、發(fā)放及庫存登記,保障辦公需求;?5. 協(xié)助完成數據統(tǒng)計、報表制作等基礎行政事務;?6. 配合團隊完成其他臨時交辦的任務。
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海淀區(qū)急招咖啡師
5000-6000元/月咖啡師學徒學生兼職全職社會兼職
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北京海淀區(qū)劇院招工地小工/雜工
200-300元/天北京市海淀劇院招工地小工/雜工
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8月15日 06:27
海淀區(qū)急招店長
1.5-2.5萬元/月負責物美調改門店日常管理工作員工管理,營收管理等
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海淀區(qū)急招店長
1.5-2.5萬元/月負責調改店日常門店管理工作
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綜合金融高級主管
7000-11000元/月職位描述中國人壽保險(集團)公司(簡稱中國人壽登記成立于1996年8月22日,總部設在北京。是中央金融企業(yè)、國有特大型金融保險企業(yè)。公司前身是成立于1949年的原中國人民保險公司,1996年分設為中保人壽保險有限公司,1998年更名為中國人壽保險公司。2003年,經國務院和原中國保險監(jiān)督管理委員會批準,原中國人壽保險公司進行重組改制,變更為中國人壽保險(集團)公司。[2]中國人壽保險(集團)公司及其子公司構成了中國最大的國有金融保險集團,也是中國資本市場重要的機構投資者。業(yè)務范圍全面涵蓋壽險、財險、企業(yè)和職業(yè)年金、銀行、基金、資產管理、財富管理、實業(yè)投資、海外業(yè)務等多個領域。2024年,中國人壽集團合并營業(yè)收入突破1.1萬億元,合并保費收入超過8200億元,境內累計新增保險金額超700萬億元,保險資金直接服務實體經濟存量投資規(guī)模約5萬億元,合并總資產近7.5萬億元。2024年,中國人壽位列2024年“中國500最具價值品牌”排行榜第5位。中國人壽連續(xù)21年入選“中國500最具價值品牌“排行榜,品牌價值首次突破人民幣5000億元,達到5019.85億元。2024年3月,國家市場監(jiān)管總局公布中國人壽保險股份有限公司與新華人壽保險股份有限公司新設合營企業(yè)案獲得批準;8月5日,位列《財富》發(fā)布的2024年“世界500強”企業(yè)榜單第59位。2024年,中國人壽總保費達6714.57億元,同比增長4.7%;實現歸屬于母公司股東的凈利潤突破千億元,達1069.35億元,為該公司歷史最好成績,同比增長108.9%。我們正在尋找一位專業(yè)的客戶經理,負責開發(fā)與維護高價值客戶關系。崗位內容:1.負責公司產品/服務的推廣和銷售,管理客戶信息和維護客戶關系。2.圍繞客戶需要,協(xié)調公司資源并制訂方案,實現客戶價值。3.滿足客戶的需求,提高客戶滿意度,并不斷擴大市場份額,增強品牌影響。任職要求:1.認可金融行業(yè),25歲-50歲??萍耙陨蠈W歷,3年以上客戶經理工作經驗。2.具備較強的市場洞察力和業(yè)務拓展能力,具備客戶管理與運營能力。3.具備優(yōu)秀的溝通和協(xié)作能力,以及較強的執(zhí)行力和結果導向。4.具有良好的自我認知和動機驅動力,能夠快速適應公司文化和工作節(jié)奏。福利待遇:1.基本工資+新人津貼+服務津貼+培訓津貼+月度獎金+年度獎金+各類補助2.享有公司提供的商業(yè)醫(yī)療、意外、養(yǎng)老等保險保障。3.上班時間:8:30-17:00,雙休,節(jié)假日正常。4.公司提供透明公正的晉升渠道,晉升機會每季度一次,一年可以實現多次晉升。5.入職后享有完善的培訓體系,一對一新人輔導,所屬主管帶教,助力成長。6.優(yōu)秀員工可享受帶薪國內外旅游獎勵及獎金獎勵。7.能力出眾由總監(jiān)面試通過后,可享受“精英計劃”作為儲備人才培養(yǎng)。公司名稱中國人壽保險股份有限公司北京市中關村大街支公司
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人事招聘專員
面議崗位職責:1.協(xié)助經理完成人事管理、招聘工作、入職辦理及日常行政事務。2.參與公司內部培訓,不斷提升個人專業(yè)技能與知識。2.協(xié)助推動團隊目標達成。3.協(xié)助領導完成的其他工作。任職要求:1、有自我要求,有責任感;2、有正常的學習能力,溝通能力,有一定的團隊協(xié)作力;3、有銷售經驗及人脈者優(yōu)先。4、做過招聘及人事工作者優(yōu)先。任職要求:1.具備良好的溝通能力,無經驗小白有師傅帶2.能夠獨立完成任務,具有較強的責任心3.具有團隊合作精神,能夠快速適應團隊工作模式,有增員助理或總監(jiān)助理經驗者優(yōu)先
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養(yǎng)老金融規(guī)劃師
7000-14000元/月職位描述中國人壽保險(集團)公司(簡稱中國人壽登記成立于1996年8月22日,總部設在北京。是中央金融企業(yè)、國有特大型金融保險企業(yè)。公司前身是成立于1949年的原中國人民保險公司,1996年分設為中保人壽保險有限公司,1998年更名為中國人壽保險公司。2003年,經國務院和原中國保險監(jiān)督管理委員會批準,原中國人壽保險公司進行重組改制,變更為中國人壽保險(集團)公司。[2]中國人壽保險(集團)公司及其子公司構成了中國最大的國有金融保險集團,也是中國資本市場重要的機構投資者。業(yè)務范圍全面涵蓋壽險、財險、企業(yè)和職業(yè)年金、銀行、基金、資產管理、財富管理、實業(yè)投資、海外業(yè)務等多個領域。2024年,中國人壽集團合并營業(yè)收入突破1.1萬億元,合并保費收入超過8200億元,境內累計新增保險金額超700萬億元,保險資金直接服務實體經濟存量投資規(guī)模約5萬億元,合并總資產近7.5萬億元。2024年,中國人壽位列2024年“中國500最具價值品牌”排行榜第5位。中國人壽連續(xù)21年入選“中國500最具價值品牌“排行榜,品牌價值首次突破人民幣5000億元,達到5019.85億元。2024年3月,國家市場監(jiān)管總局公布中國人壽保險股份有限公司與新華人壽保險股份有限公司新設合營企業(yè)案獲得批準;8月5日,位列《財富》發(fā)布的2024年“世界500強”企業(yè)榜單第59位。2024年,中國人壽總保費達6714.57億元,同比增長4.7%;實現歸屬于母公司股東的凈利潤突破千億元,達1069.35億元,為該公司歷史最好成績,同比增長108.9%。我們正在尋找一位專業(yè)的客戶經理,負責開發(fā)與維護高價值客戶關系。職位描述1.根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標(養(yǎng)管會籍產品銷售);2.開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍;3.負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;4.負責客戶的接待、咨詢以及項目的推介,實現成交、簽約,完成銷售任務目標;5.管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;6.為客戶提供優(yōu)質的售前、售中、售后服務等。任職資格:1.大專及以上學歷,專業(yè)不限,具有3年及以上銷售工作經驗;2.熱愛銷售工作,積極進取,有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。;3.反應敏捷,具有較強的表達能力、溝通能力及交際技巧,親和力強;4.具備一定的市場分析及判斷能力,優(yōu)質的客戶服務意識;5.有責任心,能承受較大的工作壓力;6.具有養(yǎng)老會籍產品銷售、酒店產品銷售等同類工作經驗者優(yōu)先。福利待遇:1.基本工資+新人津貼+服務津貼+培訓津貼+月度獎金+年度獎金+各類補助2.享有公司提供的商業(yè)醫(yī)療、意外、養(yǎng)老等保險保障。3.上班時間:8:30-17:00,雙休,節(jié)假日正常。4.公司提供透明公正的晉升渠道,晉升機會每季度一次,一年可以實現多次晉升。5.入職后享有完善的培訓體系,一對一新人輔導,所屬主管帶教,助力成長。6.優(yōu)秀員工可享受帶薪國內外旅游獎勵及獎金獎勵。公司名稱中國人壽保險股份有限公司北京市中關村大街支公司
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銷售助理(全職/兼職)
面議崗位職責:1.協(xié)助經理完成人事管理、招聘工作、入職辦理及日常行政事務。2.參與公司內部培訓,不斷提升個人專業(yè)技能與知識。2.協(xié)助推動團隊銷售目標達成。3.協(xié)助領導完成的其他工作。任職要求:1、大專及以上學歷,金融、保險相關專業(yè)優(yōu)先;2、有自我要求,有責任感,有一定的抗壓能力;3、學習能力強,溝通能力強,有一定的團隊協(xié)作力;4、有銷售經驗及人脈者優(yōu)先。5、做過招聘增員及人事工作者優(yōu)先。任職要求:1.具備良好的溝通能力,能夠有效協(xié)調各類事務,熟練使用辦公軟件2.能夠獨立完成任務,具有較強的責任心3.具有團隊合作精神,能夠快速適應團隊工作模式,有銷售助理經驗者優(yōu)先可全職,可兼職。根據工作時間及任務量不同薪資待遇不同,彈性工作制。感興趣的歡迎來面試!
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人事+銷售助理
面議崗位職責:1.協(xié)助經理完成人事管理、招聘工作、入職辦理及日常行政事務。2.參與公司內部培訓,不斷提升個人專業(yè)技能與知識。3.協(xié)助經理日常行政事務及銷售支持,推動團隊目標達成。4.協(xié)助領導完成的其他工作。任職要求:1、有自我要求,有責任感;2、有正常的學習能力,溝通能力,有一定的團隊協(xié)作力;3、有銷售經驗及人脈者優(yōu)先。4、做過招聘及人事工作者優(yōu)先。任職要求:1.具備良好的溝通能力,無經驗小白有師傅帶2.能夠獨立完成任務,具有較強的責任心3.具有團隊合作精神,能夠快速適應團隊工作模式,有銷售助理經驗者優(yōu)先可全職,可兼職。根據工作時間及任務量不同薪資待遇不同,彈性工作制。感興趣的歡迎來面試!
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互聯(lián)網金融電話銷售
面議職位描述職位描述中國人壽保險(集團)公司(簡稱中國人壽登記成立于1996年8月22日,總部設在北京。是中央金融企業(yè)、國有特大型金融保險企業(yè)。公司前身是成立于1949年的原中國人民保險公司,1996年分設為中保人壽保險有限公司,1998年更名為中國人壽保險公司。2003年,經國務院和原中國保險監(jiān)督管理委員會批準,原中國人壽保險公司進行重組改制,變更為中國人壽保險(集團)公司。[2]中國人壽保險(集團)公司及其子公司構成了中國最大的國有金融保險集團,也是中國資本市場重要的機構投資者。業(yè)務范圍全面涵蓋壽險、財險、企業(yè)和職業(yè)年金、銀行、基金、資產管理、財富管理、實業(yè)投資、海外業(yè)務等多個領域。2024年,中國人壽集團合并營業(yè)收入突破1.1萬億元,合并保費收入超過8200億元,境內累計新增保險金額超700萬億元,保險資金直接服務實體經濟存量投資規(guī)模約5萬億元,合并總資產近7.5萬億元。2024年,中國人壽位列2024年“中國500最具價值品牌”排行榜第5位。中國人壽連續(xù)21年入選“中國500最具價值品牌“排行榜,品牌價值首次突破人民幣5000億元,達到5019.85億元。2024年3月,國家市場監(jiān)管總局公布中國人壽保險股份有限公司與新華人壽保險股份有限公司新設合營企業(yè)案獲得批準;8月5日,位列《財富》發(fā)布的2024年“世界500強”企業(yè)榜單第59位。2024年,中國人壽總保費達6714.57億元,同比增長4.7%;實現歸屬于母公司股東的凈利潤突破千億元,達1069.35億元,為該公司歷史最好成績,同比增長108.9%。崗位職責:1、通過電話形式與客戶建立聯(lián)絡和溝通,為客戶提供產品解決方案并促成簽約2、執(zhí)行公司的銷售策略及政策,確保達成業(yè)績目標;3、與公司各部門配合,及時處理用戶的反饋、投訴和建議,提高用戶滿意度任職要求:1、大專及以上學歷,至少1年以上銷售工作經驗2、有較強的學習能力、適應能力和抗壓能力3、具備較強的人際溝通及邏輯思維能力,思維敏捷,能夠準確把握產品優(yōu)勢和客戶心理,高效整合內外部資源促成銷售業(yè)績4、熱愛銷售,善于挑戰(zhàn),積極樂觀,有強烈的成功欲望和企圖、為人正直,誠實可靠。福利待遇:1.基本工資+新人津貼+服務津貼+培訓津貼+月度獎金+年度獎金+各類補助2.享有公司提供的商業(yè)醫(yī)療、意外、養(yǎng)老等保險保障。3.上班時間:8:30-17:00,雙休,節(jié)假日正常。4.公司提供透明公正的晉升渠道,晉升機會每季度一次,一年可以實現多次晉升。5.入職后享有完善的培訓體系,一對一新人輔導,所屬主管帶教,助力成長。6.優(yōu)秀員工可享受帶薪游獎勵及獎金獎勵。7.能力出眾由總監(jiān)面試通過后,可享受“精英計劃”作為儲備人才培養(yǎng)。
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時間靈活雙休保險專員
1-1.1萬元/月中國人壽保險專員招聘簡章中國人壽作為國有特大型金融保險企業(yè),是世界500強和中國品牌500強企業(yè),業(yè)務覆蓋壽險、財險、企業(yè)和職業(yè)年金、銀行、基金等多個領域?,F因業(yè)務拓展需要,誠邀有志之士加入我們的團隊,共同為客戶提供專業(yè)的保險服務。一、招聘崗位保險專員二、工作地點北京市海淀區(qū)泛亞大廈15層北京人壽中關村支部三、崗位職責 1. 客戶需求分析:與客戶深入溝通,了解其個人及家庭情況、財務狀況、風險偏好和保障需求,為客戶提供專業(yè)的保險咨詢服務。 2. 保險方案制定:根據客戶需求,從公司豐富的保險產品庫中篩選合適的產品,為客戶量身定制個性化的保險保障方案,包括壽險、健康險、意外險、財產險等。 3. 業(yè)務拓展與銷售:通過多種渠道開發(fā)新客戶,維護老客戶關系,積極推廣公司保險產品,完成銷售任務指標。 4. 投保協(xié)助:協(xié)助客戶完成投保手續(xù),指導客戶填寫投保單,收集相關資料,確保投保流程順利進行。 5. 售后服務:負責客戶的后續(xù)服務工作,如保單變更、理賠協(xié)助、續(xù)期繳費提醒等,提升客戶滿意度和忠誠度。 6. 市場信息收集:關注保險市場動態(tài)和競爭對手情況,及時反饋市場信息,為公司產品研發(fā)和市場策略調整提供參考。四、任職要求 1. 年齡:22-45周歲。 2. 學歷:大專及以上學歷,金融、保險、經濟、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;有豐富銷售經驗者學歷可適當放寬。 3. 工作經驗:具有銷售經驗者優(yōu)先,熟悉保險行業(yè)者更佳。 4. 技能要求:具備良好的溝通能力和表達能力,能夠與客戶建立良好的信任關系;擁有較強的學習能力,快速掌握保險產品知識和銷售技巧;具備一定的市場分析和開拓能力,能夠有效挖掘客戶需求。 5. 個人素質:誠實守信,有責任心,具備良好的職業(yè)道德和團隊合作精神;工作積極主動,有較強的抗壓能力和自我驅動力,勇于挑戰(zhàn)高薪。五、薪資福利 1. 薪資構成:無責底薪+高額提成+績效獎金+新人津貼+服務津貼+年終獎,綜合收入上不封頂,月均收入8000元以上。 2. 福利待遇:入職即享意外、疾病、住院等醫(yī)療保障,職級越高保障越全面;定期組織團隊聚餐、旅游活動,優(yōu)秀員工可安排海外旅游;提供豐富的節(jié)日福利、生日福利等。 3. 培訓體系:完善的專業(yè)人才培養(yǎng)體系,包括職前培訓、從業(yè)資格培訓、崗前實踐培訓、新人成長培訓、職業(yè)規(guī)劃培訓等,幫助新人快速成長;高年資員工配套職級成長的終身學習體系。 4. 晉升空間:透明公正的晉升制度,根據個人業(yè)績和能力晉升,可晉升為業(yè)務主任、組經理、高級組經理、處經理、區(qū)域總監(jiān)等管理崗位,享受額外管理津貼和團隊獎勵。六、工作時間彈性工作制度,早上8:30-10:00參加晨會打卡,其余時間可自由安排,充分平衡工作與生活;周末雙休,法定節(jié)假日正常休息。
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海淀區(qū)急招經理助理
面議崗位職責:1.協(xié)助經理完成人事管理、招聘工作、入職辦理及日常行政事務。2.參與公司內部培訓,不斷提升個人專業(yè)技能與知識。2.協(xié)助推動團隊銷售目標達成。3.協(xié)助領導完成的其他工作。任職要求:1、有自我要求,有責任感;2、有正常的學習能力,溝通能力,有一定的團隊協(xié)作力;3、有銷售經驗及人脈者優(yōu)先。4、做過招聘及人事工作者優(yōu)先。任職要求:1.具備良好的溝通能力,無經驗小白有師傅帶2.能夠獨立完成任務,具有較強的責任心3.具有團隊合作精神,能夠快速適應團隊工作模式,有銷售助理經驗者優(yōu)先可全職,可兼職。根據工作時間及任務量不同薪資待遇不同,彈性工作制。感興趣的歡迎來面試!
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售后服務專員
5000-10000元/月1、為公司老客戶提供信息咨詢、理資料變更等全方位服務;2、維系、提升與客戶的關系(不用擔心客戶來源問題,公司包分配,資源有保障。)年齡:25-50周歲,碩士及以上學歷。
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海淀區(qū)急招課程顧問
面議1.負責接聽電話并跟蹤回訪,挖掘家長實際需求,將公司服務模式介紹給家長,預約家長及學生;2.面對面溝通,幫助家長及學生更詳細的了解公司的服務模式,促成學生在本學校學習;3.對學生的學習狀況做出分析與診斷,制定輔導計劃與方案。 任職要求:1.大專及以上學歷,師范類或市場營銷類專業(yè)為佳;2.熱愛個性化教育行業(yè),具有教育行業(yè)工作經驗或其他行業(yè)市場營銷相關經驗者優(yōu)先;3.有較強的語言表達及溝通能力,思維靈活,富有親和力,有良好的團隊合作精神。
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看大庫保安,人少,事少,別看丟就行
3000-4000元/月包吃住,服裝被褥免費
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國企單位坐崗保安吃自助餐
4000-6000元/月有意者直接投簡歷,我會立馬聯(lián)系您,崗位很多當天安排!鄭重聲明:此職位直屬公司內部直招,非中介機構;無任何費用,面試當天安排工作,包食宿。簽訂國家正式合同。因公司業(yè)務拓展,特面向社會公開。一、應聘條件:1、年齡18-55周歲;身高165cm以上,有無經驗均可;2、無犯罪前科記錄, 身體健康;3、退伍軍人優(yōu)先,應屆生,農村城鎮(zhèn)待業(yè)青年,下崗職工。二、工作待遇;1、每天工作8小時、12小時不等(不同項目,不同工作時間)2、免費提供食宿,四季衣服,被褥,勞保用品,無線網,防暑降溫食品及用品。3、工作滿一年可享受帶薪休假,凡在我公司工作10天者可以預支工資。三、職位描述:1、工資待遇:8小時或者12小時綜合工資在4000-65002、基本崗是項目急缺崗位。根據個人崗位不同月收入不等。3、每月25號之前發(fā)放工資,絕不拖欠。4、工作能力強,個人能力強的的員工可提升管理層班長、隊長。在標準工資上加薪500-1500元,獎金+補助,綜合工資4500以上。5、表現優(yōu)秀的隊員不定期發(fā)放獎金,200元。6、公司項目多,不適應隨時調換崗位。新項目誠聘有能力,有經驗的班隊長,有意者前來公司面試。五、入職手續(xù):1、持本人身份有效證件為新員工簽訂正規(guī)《勞動合同》。2、公司承諾入職到離職不收取任何費用及押金,以上職務為公司直招當天辦理入職安排食宿,如遇沒錢買生活用品的隊員,入職7后可預支生活費?!队亚樘崾尽番F在招工單位比較多,但其中有很多中介公司,找工作的親人們,不要相信高工資,的單位,高工資就是為了吸取你的眼球,一定要擦亮眼睛找正規(guī),有保障的公司,不要被高薪迷惑哦,謹防上當受騙,天下沒有不勞而獲的東西,腳踏實地的工作才會有收獲。
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消防中控員5000-6500多企業(yè)合作包吃住
5000-7000元/月崗位:消防中控員2名中級國本工資5000-6500要求形象好:45周歲以下身高:170以上,無犯罪記錄三年以上工作經驗,包吃包住,長白長夜
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大客戶對接,要有圖文經驗
5000-7000元/月打印,廣告,客戶對接
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提供車住新人入職獎勵5000!
8000-14000元/月工作內容:站點直招非中介,入職快。全北京區(qū)域站點可根據需求就近分配,特殊需求可以協(xié)助解決。一、任職要求年齡18-50周歲、身體健康有無經驗均可(新人有老騎手帶)、會騎電動車,使用手機導航、無犯罪記錄。二、薪資待遇每單8-9元,每天40-60單,只要努力干,不怕掙不到錢底薪+訂單補貼(距離補貼、時段補貼、大單補貼、重量補貼、企客難度補貼、惡劣天氣補貼)+獎勵(全勤獎、工齡獎、貢獻獎、星級獎、新騎手獎勵)每月1號入職有福利。三、系統(tǒng)自動派單,無需搶單。底薪+補貼+單提成。工作內容:根據訂單地址把外賣準時送達客戶手中,工作輕松、上手快,所有入職新員工公司會派專人進行培訓!四、公司提供宿舍,電動車可買可租,入職后會安排老同事帶,一般新人一兩天就能上手?!久嬖囃ㄟ^當天可辦理入職,第二天上班】【公司承諾】:不收取任何手續(xù)費用、工資按時發(fā)放
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北京海淀區(qū)不收費!不體檢!當天辦入職!安排住宿舍!第二天上班!簽勞動合同!工資待遇有保障!
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綜合維修月休8薪資6k-9k包吃?。ū仨氂凶C)
6000-9000元/月綜合維修招聘15人(只要高壓電工)具備工程相關工作經驗,持有高壓本,年齡23--52歲,工作:商業(yè)園區(qū)內的維修工作【工資待遇】薪資12小時7500,白班夜班都有,包吃住。住地上,2餐。大型數據中心運維?雙休,休8?交五先一斤,要求年齡55周歲以內,身高無要求,無前科。待遇:稅前6000(稅后約5000,工機斤賬戶每月約700可隨時提?。?,15號前后發(fā)資。入職要求:1、學歷:中專以上學歷(含高中)(學歷要求:在學信網能查到,大專、本科,包括后期的中專都是;如果早期的中專和高中網上查不到的,這個有畢業(yè)證掃描件就行;證件遺失找不到畢業(yè)證的,如果能提供學校、教育部門,檔案查詢等佐證也行。)2、證書:高壓電工/低壓電工/制冷運行/制冷維修特種作業(yè)操作證,有其中任意一個證書就可以(證書必須是國家應急管理部監(jiān)制的特種作業(yè)操作證,是能聯(lián)網查詢的,需要在網上查的到,并在有效期內)
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海淀區(qū)急招客服人員
5000-6000元/月重要!不接受居家辦公!工作時間:早九晚六,晚間輪班客服(晚六至晚十點)能接受此辦公地點者再溝通投送簡歷!單休!可包吃包?。?/p>
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山姆日結分揀兼職
300-400元/天北京云倉招聘小時工(日結)工作內容:18-45歲(),主要是在門店從事商品的揀貨打包工作,有少量凍庫貨物訂單B照貨車司機上班時間:白班夜班(上班時間可與主管溝通協(xié)調)
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北京海淀區(qū)招石材安裝師傅1人,會看圖紙,焊架子
400-500元/天北京市海淀區(qū)招石材安裝師傅1人,會看圖紙,焊架子
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6月13日 16:41
政府單位雙休8小時吃自助餐3500
3000-4000元/月包吃住
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糖水鋪店員
100-200元/天