[北京京東三方快遞員]月工資:計(jì)件工資月薪過(guò)萬(wàn)年齡18-45歲(最大可接收到50歲，需要會(huì)智能手機(jī)，普通話標(biāo)準(zhǔn))薪資待遇:計(jì)重工資，首重2元，續(xù)重0.2計(jì)算，(例如:一件貨10公斤重=3.8元，計(jì)算方式(首重1公斤=2元)+(續(xù)重9公斤 x0.2元)=3.8元,免費(fèi)住宿，水電平攤，管住不管吃，每月20-23號(hào)發(fā)工資。注意事項(xiàng):1.有前科，手機(jī)不會(huì)拼音，只會(huì)手寫(xiě)的不要，需要D本駕駛證，如沒(méi)有D本駕駛證，可以到京統(tǒng)一考證，費(fèi)用在1000左右，一天出證，干夠半年，報(bào)銷(xiāo)。有D本優(yōu)先錄取2.，3.每天上午6:30開(kāi)始分揀貨裝車(chē)，日均配送量80單-120單，根據(jù)個(gè)人能力提供相應(yīng)片區(qū)平均每單重量在9到10公斤，早送完早下班4.公司可提供三輪車(chē)電瓶以及崗前培訓(xùn)不熟悉路區(qū)有人帶

北京·豐臺(tái)區(qū)·大紅門(mén)

韓先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

南四環(huán)大紅門(mén)橋附近招聘B2本司機(jī)2名，工資8000～9000，要求駕齡3～5年以上，40歲以下，勤勞肯干，吃苦耐勞，能穩(wěn)定工作者優(yōu)先，聯(lián)系人電話雷先生

北京·豐臺(tái)區(qū)·大紅門(mén)

先生

立即聯(lián)系

一，管理公司人力資源策略和計(jì)劃，確保與公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)相一致。二，設(shè)計(jì)和執(zhí)行員工招聘計(jì)劃，管理面試，錄用，和聘用程序。三維員工系統(tǒng)，跟蹤員工記錄并處理員工問(wèn)題。四，制定評(píng)估并實(shí)施全面的員工培訓(xùn)計(jì)劃以提高員工技能水平和知識(shí)儲(chǔ)備。五，管理員工效率評(píng)估體系并為員工提供特別的支持和指導(dǎo)。

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王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

直招保安2人工作性質(zhì)：醫(yī)院項(xiàng)目門(mén)崗，巡邏！要求：身高170以上，45周歲以下，身體健康，無(wú)前科工作認(rèn)真！工資待遇：4000-4500.根據(jù)年齡.形象.工作表現(xiàn)定，每月15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放，管吃管住，免費(fèi)提供服裝被褥！工作地址：北京市豐臺(tái)區(qū)久敬莊面試地址：北京市豐臺(tái)區(qū)大井中街九號(hào)院（上午9:00-下午5:30）

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范先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、按照領(lǐng)班安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生，餐廳鋪臺(tái)，準(zhǔn)備好各種用品，確保正常營(yíng)業(yè)使用。2、接待顧客應(yīng)主動(dòng)、熱情、禮貌、耐心、周到，使顧客有賓至如歸之感；3、運(yùn)用禮貌語(yǔ)言，為客人提供最佳服務(wù)，4、善于向顧客介紹和推銷(xiāo)本餐廳飲品及特色菜點(diǎn)；5、配合領(lǐng)班工作，服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮，團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作；6、積極參加培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)技能。任職資格：1、身體健康，能吃苦；2、品行端正，能吃苦耐勞。

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于先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

北京市豐臺(tái)區(qū)招鉤機(jī)司機(jī)開(kāi)15微挖30勾機(jī)60勾機(jī)要求工作踏實(shí)，有責(zé)任心。吃苦耐勞，服從指揮。事多的別聯(lián)系好二把刀一名，工資7500左右管住不管吃成手一名，工資8500左右，管住不管吃聯(lián)系

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7月9日 08:03

桑先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、協(xié)助門(mén)店銷(xiāo)售，需要與客戶(hù)進(jìn)行想法洽談，能夠準(zhǔn)確掌握客戶(hù)的實(shí)際需求和想法；2、能夠上門(mén)準(zhǔn)確測(cè)量客戶(hù)家現(xiàn)場(chǎng)工地并出完整的制圖并進(jìn)行報(bào)價(jià)；3、能與客戶(hù)順利地進(jìn)行溝通同時(shí)讓客戶(hù)順利下單；4、全程關(guān)注客戶(hù)安裝進(jìn)程，同時(shí)能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題指導(dǎo)處理問(wèn)題；5、工作流程：測(cè)量，出圖，簽合同，下單（cad下單）；任職要求：1、年齡22--40歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，有4年以上的設(shè)計(jì)師的工作經(jīng)驗(yàn)（無(wú)經(jīng)驗(yàn)勿投）；2、吃苦耐勞、性格開(kāi)朗喜歡與人溝通與交流，具有較強(qiáng)的語(yǔ)言組織和表達(dá)能力；3、能夠熟練操作CAD及三維家制圖軟件并能夠完整出圖；（面試需帶效果圖作品）；4、思路清晰、善于總結(jié)、勤于思考喜歡挑戰(zhàn)能夠承受一定壓力；5、除以上專(zhuān)業(yè)技能外，*還有HOLD住客戶(hù)的氣場(chǎng)；不缺單子~不缺單子~不缺單子薪資待遇：底薪＋社保+提成達(dá)3%+獎(jiǎng)金+生日福利，綜合月收入8000---30000，上不封頂，只要你能力足夠，薪資隨便談，我們公司適合想掙錢(qián)的你。

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蒙先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)負(fù)責(zé)瓷磚鋪貼、衛(wèi)浴維修類(lèi)賬號(hào)的短視頻剪輯與后期制作（含產(chǎn)品展示、施工過(guò)程、效果對(duì)比等）；根據(jù)腳本需求制作封面圖、信息標(biāo)注、特效動(dòng)畫(huà)等視覺(jué)優(yōu)化內(nèi)容；高效配合運(yùn)營(yíng)節(jié)奏，按時(shí)完成視頻交付（日常更新1-2條，單條時(shí)長(zhǎng)1分鐘內(nèi)）；對(duì)視頻數(shù)據(jù)反饋提出優(yōu)化建議，協(xié)助提升賬號(hào)傳播效果。硬性要求技能必備：精通PremierePro全流程剪輯，熟練使用PhotoShop制作封面/海報(bào)；熟練操作剪映特效/字幕/音效等移動(dòng)端優(yōu)化功能；能獨(dú)立完成調(diào)色、音頻處理、基礎(chǔ)動(dòng)畫(huà)及多軌道合成。經(jīng)驗(yàn)門(mén)檻：需提供過(guò)往成功案例（家居、建材、維修類(lèi)視頻優(yōu)先）；有電商/本地生活類(lèi)賬號(hào)作品者重點(diǎn)考慮。態(tài)度要求：強(qiáng)契約精神：按時(shí)交付不拖延，拒接臨時(shí)失聯(lián)；高配合度：接受合理修改意見(jiàn)，積極溝通調(diào)整。

北京·豐臺(tái)區(qū)·大紅門(mén)

華先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)負(fù)責(zé)瓷磚鋪貼、衛(wèi)浴維修類(lèi)賬號(hào)的短視頻剪輯與后期制作（含產(chǎn)品展示、施工過(guò)程、效果對(duì)比等）；根據(jù)腳本需求制作封面圖、信息標(biāo)注、特效動(dòng)畫(huà)等視覺(jué)優(yōu)化內(nèi)容；高效配合運(yùn)營(yíng)節(jié)奏，按時(shí)完成視頻交付（日常更新1-2條，單條時(shí)長(zhǎng)1分鐘內(nèi)）；對(duì)視頻數(shù)據(jù)反饋提出優(yōu)化建議，協(xié)助提升賬號(hào)傳播效果。硬性要求技能必備：精通PremierePro全流程剪輯，熟練使用PhotoShop制作封面/海報(bào)；熟練操作剪映特效/字幕/音效等移動(dòng)端優(yōu)化功能；能獨(dú)立完成調(diào)色、音頻處理、基礎(chǔ)動(dòng)畫(huà)及多軌道合成。經(jīng)驗(yàn)門(mén)檻：需提供過(guò)往成功案例（家居、建材、維修類(lèi)視頻優(yōu)先）；有電商/本地生活類(lèi)賬號(hào)作品者重點(diǎn)考慮。態(tài)度要求：強(qiáng)契約精神：按時(shí)交付不拖延，拒接臨時(shí)失聯(lián)；高配合度：接受合理修改意見(jiàn)，積極溝通調(diào)整。

北京·豐臺(tái)區(qū)·大紅門(mén)

華先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一，管理公司的人力資源策劃策略和計(jì)劃確保與工作的業(yè)務(wù)目標(biāo)一致。二，計(jì)劃和執(zhí)行員工招聘計(jì)劃面試管理錄用和聘用的程序。三，維護(hù)員工信息系統(tǒng)跟蹤員工個(gè)人記錄并處理員工問(wèn)題。四，制定評(píng)估并實(shí)施全面的員工培訓(xùn)計(jì)劃及提高員工技能水平和知識(shí)儲(chǔ)備。五，管理員工工資效益評(píng)估并為員工提供特別的支持和指導(dǎo)

北京·豐臺(tái)區(qū)·大紅門(mén)

王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一，管理公司的人力資源策劃策略和計(jì)劃確保與工作的業(yè)務(wù)目標(biāo)一致。二，計(jì)劃和執(zhí)行員工招聘計(jì)劃面試管理錄用和聘用的程序。三，維護(hù)員工信息系統(tǒng)跟蹤員工個(gè)人記錄并處理員工問(wèn)題。四，制定評(píng)估并實(shí)施全面的員工培訓(xùn)計(jì)劃及提高員工技能水平和知識(shí)儲(chǔ)備。五，管理員工工資效益評(píng)估并為員工提供特別的支持和指導(dǎo)

北京·豐臺(tái)區(qū)·大紅門(mén)

王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

我們是互聯(lián)網(wǎng)家居攜手意向轉(zhuǎn)營(yíng)銷(xiāo)的家居設(shè)計(jì)師、渴盼共謀發(fā)展的合伙人崗位職責(zé)：與客戶(hù)溝通、介紹展示體驗(yàn)家居產(chǎn)品；理解客戶(hù)需、規(guī)劃家居設(shè)計(jì)方案、銷(xiāo)售家居產(chǎn)品；定時(shí)家居設(shè)計(jì)方案、產(chǎn)品直播、自媒體推廣；跟進(jìn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)進(jìn)度，確保準(zhǔn)確實(shí)施與產(chǎn)品服務(wù)交付。任職要求：設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)、善于溝通、銷(xiāo)售能力強(qiáng)；熟練使用AutoCAD、酷家樂(lè)、SketchUp等設(shè)計(jì)軟件；3、充分理解客戶(hù)需求大于設(shè)計(jì)主觀意識(shí)；4、家居設(shè)計(jì)銷(xiāo)售、自媒體直播經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

北京·豐臺(tái)區(qū)·大紅門(mén)

高先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、核心崗位職責(zé)?戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行?制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略，分析行業(yè)動(dòng)態(tài)及客戶(hù)需求，制定銷(xiāo)售計(jì)劃并分配任務(wù)。監(jiān)控銷(xiāo)售目標(biāo)與回款計(jì)劃的執(zhí)行，管理成本與營(yíng)銷(xiāo)風(fēng)險(xiǎn)。?客戶(hù)關(guān)系與解決方案?開(kāi)發(fā)并維護(hù)戰(zhàn)略客戶(hù)，提供定制化解決方案以提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。處理客戶(hù)投訴，促進(jìn)持續(xù)合作并擴(kuò)大業(yè)務(wù)覆蓋率。?團(tuán)隊(duì)管理與資源支持?組建、培訓(xùn)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，提升整體銷(xiāo)售能力，提供必要的資源支持。創(chuàng)新銷(xiāo)售模式，協(xié)調(diào)跨部門(mén)合作以?xún)?yōu)化銷(xiāo)售流程。?商務(wù)談判與收益管理?主導(dǎo)合同談判、簽訂及回款，確保公司利益。參與重大項(xiàng)目談判，爭(zhēng)取商業(yè)機(jī)會(huì)。

北京·豐臺(tái)區(qū)·大紅門(mén)

孫先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)室內(nèi)空間設(shè)計(jì)方案的制定與實(shí)施，確保設(shè)計(jì)創(chuàng)意與客戶(hù)需求的高度契合；2、參與項(xiàng)目前期的調(diào)研與溝通，準(zhǔn)確把握客戶(hù)意圖，提供專(zhuān)業(yè)的設(shè)計(jì)建議；3、完成從概念設(shè)計(jì)到施工圖繪制的全過(guò)程，確保設(shè)計(jì)質(zhì)量及項(xiàng)目進(jìn)度；4、與施工團(tuán)隊(duì)緊密合作，解決現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題，確保設(shè)計(jì)方案的準(zhǔn)確執(zhí)行；5、關(guān)注設(shè)計(jì)趨勢(shì)，持續(xù)創(chuàng)新，提升公司設(shè)計(jì)作品的專(zhuān)業(yè)性和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

北京·豐臺(tái)區(qū)·大紅門(mén)

孫先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

市場(chǎng)拓展-制定并執(zhí)行區(qū)域市場(chǎng)拓展計(jì)劃，挖掘潛在客戶(hù)群體，提高產(chǎn)品或服務(wù)的市場(chǎng)覆蓋率。-分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，為企業(yè)提供市場(chǎng)信息和競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)，協(xié)助企業(yè)調(diào)整市場(chǎng)策略。銷(xiāo)售管理-負(fù)責(zé)產(chǎn)品或服務(wù)的銷(xiāo)售工作，完成銷(xiāo)售目標(biāo)和任務(wù)。-建立和維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，定期回訪客戶(hù)，了解客戶(hù)需求，提供優(yōu)質(zhì)的售前、售中、售后服務(wù)，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。渠道建設(shè)與管理-開(kāi)發(fā)和維護(hù)銷(xiāo)售渠道，與各類(lèi)渠道合作伙伴建立良好的合作關(guān)系，如經(jīng)銷(xiāo)商、代理商、零售商等。-組織渠道培訓(xùn)和交流活動(dòng)，提升渠道合作伙伴的銷(xiāo)售能力和業(yè)務(wù)水平，推動(dòng)渠道整體業(yè)績(jī)提升。營(yíng)銷(xiāo)推廣-配合企業(yè)制定營(yíng)銷(xiāo)推廣計(jì)劃，在區(qū)域內(nèi)開(kāi)展線上線下的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，提高產(chǎn)品或服務(wù)的知名度和美譽(yù)度。-利用自身資源和渠道，宣傳企業(yè)品牌和產(chǎn)品，提升品牌影響力。業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估與反饋-定期對(duì)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)進(jìn)行分析和評(píng)估，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，制定改進(jìn)措施，確保銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成。-及時(shí)向企業(yè)反饋市場(chǎng)信息、客戶(hù)需求和銷(xiāo)售情況，為企業(yè)決策提供依據(jù)。

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孫先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)室內(nèi)空間設(shè)計(jì)方案的制定與實(shí)施，確保設(shè)計(jì)創(chuàng)意與客戶(hù)需求的高度契合；2、參與項(xiàng)目前期的調(diào)研與溝通，準(zhǔn)確把握客戶(hù)意圖，提供專(zhuān)業(yè)的設(shè)計(jì)建議；3、完成從概念設(shè)計(jì)到施工圖繪制的全過(guò)程，確保設(shè)計(jì)質(zhì)量及項(xiàng)目進(jìn)度；4、與施工團(tuán)隊(duì)緊密合作，解決現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題，確保設(shè)計(jì)方案的準(zhǔn)確執(zhí)行；5、關(guān)注設(shè)計(jì)趨勢(shì)，持續(xù)創(chuàng)新，提升公司設(shè)計(jì)作品的專(zhuān)業(yè)性和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

北京·豐臺(tái)區(qū)·大紅門(mén)

孫先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系