深圳南山片區(qū)餓了么 全職單量足穩(wěn)定新站點(diǎn)福利好 暑假工可開實(shí)習(xí)或開實(shí)踐證明 新人有單量扶持可配住宿配車 【應(yīng)聘要求】： 18-50歲男女不限，有健康證回執(zhí)就可以先跑或有效期的就不用再辦。無案底無征信黑戶。新開站點(diǎn)單量充足，新人有單量扶持！ 【工作內(nèi)容】： 負(fù)責(zé)餓了么平臺的訂單配送。 【薪酬待遇】： 暑假工5.5-7塊/單，日均300-500一天，月綜合8000-12000。每月25號發(fā)薪，每周可預(yù)支工資500。 （門店周邊環(huán)境）： 美食街、臺球室、大型購物商超、公園等配套設(shè)施齊全。電動車可以用自己的，沒有的話站點(diǎn)可提供先用后付不用押金。騎車上下班沒問題，不用充電，直接換電柜取電。住方面包住，吃不用先掏錢直接在小程序點(diǎn)餐。 【上班時(shí)間】：長白班 9.00-24.00期間排班每天在線9小時(shí)。主要跑午高峰晚高峰 面試時(shí)間：下午2點(diǎn)-4點(diǎn)

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王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、營業(yè)代表（銷售代表，導(dǎo)購，店員，營業(yè)員，） 要求： 1.無需家具銷售經(jīng)驗(yàn)（但需要具有別的行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)） 2.年齡20-45歲，熱愛學(xué)習(xí)，具有一定的抗壓能力 2.注重個(gè)人形象，能維護(hù)品牌形象 薪金及福利待遇: 1.月薪平均7000-20000，底薪＋高提成＋福利＋激勵獎金＋團(tuán)隊(duì)獎金＋每月達(dá)標(biāo)獎金＋年終獎＋妝容補(bǔ)貼+車費(fèi)補(bǔ)貼等各種補(bǔ)貼，并上不封頂。 2.每年過年享受長達(dá)15天以上帶薪假期，另滿一年以上再享受7-10天帶薪探親假。 3.各種節(jié)日禮物，每月各種獎品和福利不斷。 4.公司請專業(yè)老師培訓(xùn)，提高自身各方面綜合能力。如銷售技能，成交技巧，情商，茶藝，汽車常識，管理藝術(shù)，色彩美學(xué)，等幾十門課程，另不定期公司有專門針對管理及團(tuán)隊(duì)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。全方位提高個(gè)人綜合素質(zhì)及修養(yǎng)。 5.社保，婚假，產(chǎn)假，年假，心情假，企業(yè)版非誠勿擾，應(yīng)有盡有。 6.不定期的享受國內(nèi)國外五星待遇旅游。 7.非常大的晉升空間，從導(dǎo)購，店長，經(jīng)理，總助，到公司合伙人，只要你肯努力，每個(gè)崗位我們都求賢若渴。 8.公司從不認(rèn)人為親，從無拉幫結(jié)派，公司成立十幾年來從未有過老板的親戚或朋友在公司任職。 9．如需更多個(gè)性化待遇及福利歡迎面談，只要你有能力，你想要什么都可以來談。這里絕對是一個(gè)非常有發(fā)展的平臺，值得你一試！ 二、店長 要求：銷售經(jīng)驗(yàn)和管理能力 1.20-45歲之間； 2.具有豐富的銷售經(jīng)驗(yàn)和很好的執(zhí)行力。 3.具有管理店內(nèi)的事務(wù)的能力，引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的向心力；針對公司規(guī)定的銷售指標(biāo)，制定不同的銷售策略以及調(diào)動員工積極性。 薪資及福利待遇：（營業(yè)代表有的店長全有） 1.月薪平均10000-30000元，年薪平均12萬-30萬。底薪＋提成＋獎金＋福利＋分成＋補(bǔ)貼，并上不封頂。過年有年終獎和各種獎勵。 2.公司晉升空間大，有完善的職業(yè)生涯規(guī)劃，可做到公司合伙人。您所擁有的不是一份工作而是一份事業(yè)。 3.公司請專業(yè)老師培訓(xùn)，提高自身各方面綜合能力。如銷售技能，成交技巧，情商，茶藝，汽車常識，管理藝術(shù)，色彩美學(xué)，等幾十門課程，另不定期公司有專門針對管理及團(tuán)隊(duì)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。全方位提高個(gè)人綜合素質(zhì)及修養(yǎng)。 4.不定期的享受國內(nèi)國外免費(fèi)五星待遇旅游，拓展訓(xùn)練活動等。 5.每年過年享受長達(dá)15天的帶薪假期，另滿一年以上再享受7-10天的帶薪探親假。 6.進(jìn)公司即可購買五險(xiǎn)一金，婚假、產(chǎn)假齊全。

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郝女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)： 1、理解公司培訓(xùn)產(chǎn)品，收集、分析目標(biāo)行業(yè)及同行的企業(yè)信息，評估潛在的商機(jī)、尋找潛在客戶，實(shí)現(xiàn)面向客戶的產(chǎn)品價(jià)值傳遞； 2、分析客戶需求，參與客戶的業(yè)務(wù)交流工作，為客戶提供針對性解決方案——定制化的培訓(xùn)服務(wù)方案，并承擔(dān)客戶的服務(wù)管理協(xié)調(diào)工作，協(xié)調(diào)各類資源確保培訓(xùn)項(xiàng)目順利執(zhí)行； 3、依培訓(xùn)課程周期和銷售計(jì)劃進(jìn)行課程/培訓(xùn)項(xiàng)目的推廣及銷售，在部門負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下完成培訓(xùn)合同的定價(jià)、條款談判和合同的最終簽訂； 4、對接并落實(shí)、監(jiān)督項(xiàng)目實(shí)施及售后服務(wù)。 5、建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系，深度挖掘客戶需求，實(shí)現(xiàn)客戶重復(fù)購買。 崗位要求： 1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷； 2、一年以上toB教育培訓(xùn)、咨詢行業(yè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)及運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)； 3、良好的師資整合與對接能力； 4、有國內(nèi)著名培訓(xùn)或咨詢企業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 職位福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、定期體檢

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李先生

實(shí)名企業(yè)

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