公司直聘！公司直聘！ 【崗位職責】 配送 【職位要求】 年齡18-55周歲，身體健康，能使用智能手機會看導航，能吃苦耐勞 如果你沒有經(jīng)驗，有人教有人帶保證快速上手 【工作時間】 上午10:00-2:00下午17:00-21:00 【薪資待遇】 保底工資8000，可周結(jié)月結(jié)各類生活補貼工作自由提供車房就近安排上班 【福利待遇】 每月自由調(diào)休；帶薪培訓；提供住宿和車子詳情請及時聯(lián)系我

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竇女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責： 1、負責區(qū)域內(nèi)的物品送達 2、執(zhí)行業(yè)務操作流程，準時送達物品 突發(fā)事件的處理。 任職資格： 1、吃苦耐勞，人品端正，做事仔細認真； 2、身體健康，無不良嗜好。

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黃女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、核心職責 1.經(jīng)營目標管理 -制定并執(zhí)行門店年度/月度計劃，對營業(yè)額、利潤、成本控制（如損耗率、毛利率）等指標負責。 -分析經(jīng)營數(shù)據(jù)，調(diào)整商品結(jié)構(gòu)（如引進暢銷品、淘汰滯銷品），優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)。 2.日常運營與標準落地 -監(jiān)督門店QSC（質(zhì)量、服務、清潔）標準，檢查排班、訂貨、效期管理、盤點等執(zhí)行情況。 -處理客訴，提升顧客滿意度及第三方平臺評價，維護品牌形象。 3.團隊建設(shè)與培訓 -負責員工招募、配置、績效考核及激勵，定期開展技能培訓，提升團隊綜合素質(zhì)。 -營造積極的組織氛圍，傳遞企業(yè)文化，打造高績效團隊。 4.資源與安全管理 -管控門店固定資產(chǎn)、信息安全及人身財產(chǎn)安全。 -協(xié)調(diào)外部資源（如物業(yè)、供應商），應對突發(fā)事件。 二、任職要求 1.經(jīng)驗與學歷 -硬性要求：1-3年連鎖餐飲獨立帶店經(jīng)驗，熟悉餐廳運營全流程。 -學歷：大專及以上（經(jīng)驗豐富者可放寬），需接受過系統(tǒng)餐飲管理培訓。 2.能力與特質(zhì) -溝通表達能力強，具備團隊領(lǐng)導力和抗壓能力。 -數(shù)據(jù)敏感度高，能快速制定經(jīng)營改善策略。 -需接受異地調(diào)動或短期出差（如新店籌備、區(qū)域支援）。 三、薪資福利 店長:9K-12K 副店:7K-9K 主管:6K-7K 含績效獎金+年終13薪。 福利保障五險一金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、員工餐/包住。 四、職業(yè)發(fā)展路徑 主管-副店-店長-營運教練-區(qū)域營運經(jīng)理-更高管理層。

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李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：超市新店開業(yè)，負責將超市的貨品分類整理，送到客戶指定位置。 崗位要求：會騎電瓶車，熟練使用導航、滿18周歲，無犯罪記錄

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姜女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

上海市嘉定區(qū)招商用油煙管道清洗/維修長期工，有經(jīng)驗師傅優(yōu)先，有一定經(jīng)濟壓力，年齡25-45之間，服從管理?；驹滦?000-12000包吃住，額外有餐補，開車補貼。想長期穩(wěn)定踏實工作的聯(lián)系

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先生

實名

立即聯(lián)系

超市牛奶……蔬菜配送員……工作要求年齡18~54周歲……會騎電瓶車會用手機導航……不能有犯罪記錄……前期沒有做過沒有關(guān)系我們這邊有師傅帶著跟跑包教包會……所有單量都是系統(tǒng)派單。不需要搶單的。有單來就直接負責送就可以了。沒有單就在超市門口等候就可以了。工作非常自由輕松，上班時間上午10點到晚上20點左右中午可以休息2到3個小時。正常月休3到4天……電瓶車有公司提供不需要任何押金保證0元入職上班。公司提供住宿…………底薪4500元加500滿勤。跑單。正常單價在6到9元一單……上班一周可以預支工資500到1000元……保證正常生活開銷……每月20~25號發(fā)工資。準時發(fā)放。超市按照要求分配。如果有食堂就在食堂吃。沒有食堂每天飯補貼30元自己安排吃飯。首月正常收入8000～10000熟練以后基本上月收入12000到15000左右。如有身無分文人員?？梢园才琶刻烊战Y(jié)……對以上感興趣請留下名字電話安排好時間面試。當天面試當天安排住宿……

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吳女士

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立即聯(lián)系