我們能給你提供： 1)收入有競爭力： 收入可觀： 收入自主制，賺多賺少你說了算，深圳入職薪酬6000元(具體面議)+超高業(yè)績獎比例55%-80%， 入職滿1年的經(jīng)紀(jì)人近一年平均月薪22375元 2）職業(yè)發(fā)展： 發(fā)展路徑清晰：經(jīng)紀(jì)人-營業(yè)部經(jīng)理（享有帶組津貼）-店長-營銷區(qū)域總監(jiān)-營銷副總裁 3）晉升速度快： 每月一次競選 業(yè)務(wù)線管理干部100%自主培養(yǎng)，不看年齡、不看資質(zhì)，機(jī)會公平，可以靠自己的努力實(shí)現(xiàn)。 4）新人培訓(xùn) 崗前培訓(xùn)：0.5-5天，幫助你了解行業(yè)、公司、文化及商務(wù)禮儀； 導(dǎo)師一對一帶教：幫助你快速將所學(xué)知識應(yīng)用于實(shí) 福利待遇： 1、可以就近安排辦公地址，沒地方住的公司提供住宿，拎包入住，解決你的住宿煩惱 2、享有五險一金、樂助金，不定期團(tuán)建，生活公務(wù)兩不誤 4、享有帶薪年假：入職1年5天，入職5年7天，入職10年10天等 5、樂有家員工特享12項(xiàng)福利假期（隨心假，痛經(jīng)假，戀愛假，親子日，孝順日，假，生日假，相親日，哺乳假，家長假，公益假，精英假等），節(jié)日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金等 工作內(nèi)容： 1、熟悉深圳各大熱點(diǎn)新房項(xiàng)目，能根據(jù)客戶的需求快速精準(zhǔn)匹配推薦，帶去新房現(xiàn)場看房，促使成交 2、通過網(wǎng)絡(luò)、電話、小紅書、抖音、閑魚等自媒體渠道進(jìn)行新房項(xiàng)目推廣，吸引客戶進(jìn)線 3、做好售后服務(wù)，有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展，提升客戶滿意度和公司品牌價值。 PS：上手快，門檻低，收入高，不需要喝酒應(yīng)酬，歡迎你主動投遞 任職要求： 1、熱愛銷售崗位，懂溝通，有賺錢欲望，能吃苦耐勞，不甘于平凡的生活； 2、樂觀積極，有服務(wù)意識，愿意學(xué)習(xí)，敢于抗壓，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、大專學(xué)歷，有過一手房銷售經(jīng)驗(yàn)的也可以放寬到高中學(xué)歷

深圳·南山區(qū)·西麗

付先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【公司特色】 承諾100%真房源、無差價、不收紅包、不坑蒙拐騙的原則為客戶業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，全國拓展招收各地人才、招收三年內(nèi)畢業(yè)的大學(xué)生、行業(yè)內(nèi)純大學(xué)生團(tuán)隊(duì)、90后團(tuán)體讓你感受輕松活躍的工作氛圍，學(xué)長學(xué)姐一對一專職帶教培訓(xùn)，不需要擔(dān)心沒經(jīng)驗(yàn)、不需要擔(dān)心自己單兵作戰(zhàn)、你不是一個人在戰(zhàn)斗、我們講究團(tuán)隊(duì)、期待你的加入。 【薪酬待遇】 1、本科薪酬最高9000，大專薪酬最高8000，其中職務(wù)績效最高3000，沒有業(yè)績考核； 2、可單休或者選擇周末雙休 （薪酬真實(shí)有效） 還有福利多多：五險一金、提供小區(qū)宿舍、多種額外獎金、各類帶薪假期、定期團(tuán)建、生日/節(jié)日福利……（未完待續(xù)） 【工作職責(zé)】 1、通過電話、網(wǎng)絡(luò)、面訪、社區(qū)維護(hù)等方式，挖掘周邊盤客資源，維護(hù)客戶業(yè)主關(guān)系； 2、做好盤、客資源匹配，并通過居間談判促成交易； 3、與集團(tuán)按揭、財務(wù)等部門互相配合，協(xié)助處理交房、過戶等簽約流程。 還有福利多多：五險一金、提供小區(qū)宿舍、多種額外獎金、各類帶薪假期、定期團(tuán)建、生日/節(jié)日福利…… 職位福利：五險一金、績效獎金、房補(bǔ)、餐補(bǔ)、帶薪年假、員工旅游、全勤獎、定期團(tuán)建 職位亮點(diǎn)：就近安排、地鐵附近、一對一帶教。

深圳·南山區(qū)

劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、公司簡介 樂有家控股集團(tuán)為“以房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)為龍頭、金融和互聯(lián)網(wǎng)為兩翼”的大型企業(yè)集團(tuán)，成立于2008年，總部位于深圳市。2020年度交易額突破5000億，在深圳市場占有率穩(wěn)居行業(yè)第一，粵港澳大灣區(qū)多個城市市占率穩(wěn)居行業(yè)前列。 二、任職資格 新手、應(yīng)屆生均可，有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，導(dǎo)師帶教培訓(xùn)、老員工熱情幫助，上手速度快。只要你有一顆勇敢上進(jìn)的心和敢于挑戰(zhàn)的精神，隨時歡迎加入我們的團(tuán)隊(duì) 三、工作職責(zé) 1.獲取和整合附近社區(qū)樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業(yè)前期的信息服務(wù)。 2.運(yùn)用E2E（端到端）理念，用好樂有家APP等數(shù)字化大平臺，精耕社區(qū)，為用戶提供“最前一公里”到“最后一公里”的房產(chǎn)交易服務(wù)解決方案。 3.在精耕的社區(qū)及商圈，開展走親訪友式的用戶關(guān)系維護(hù)等工作，服務(wù)社區(qū)，實(shí)地考察房源并提供專業(yè)建議，及時促進(jìn)買賣雙方商務(wù)談判。 4.在平臺強(qiáng)大支撐下，搭檔作業(yè)，組團(tuán)服務(wù)，為簽約雙方降低交易成本，控制交易風(fēng)險，定制新的置業(yè)規(guī)劃。 四、薪酬福利 1、薪酬自主制，行業(yè)內(nèi)超高業(yè)績獎核算比例55%-80%，收入無上限！ 薪酬A1-A4級別可以選擇 A1級：最高薪酬4600元：底薪補(bǔ)貼績效4600 A2級：最高薪酬6000元：底薪補(bǔ)貼績效6000 A3級：最高薪酬6800元：底薪補(bǔ)貼績效6800 A4級：最高薪酬7500元：底薪補(bǔ)貼績效7500 +超高業(yè)績獎比例55%-80%，入職滿1年的經(jīng)紀(jì)人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元！ 其他城市薪資可投遞簡歷后了解！ 薪酬真實(shí)有效，上述底薪補(bǔ)貼不與業(yè)績掛鉤！考核優(yōu)秀還可晉級加薪！ 2、專屬老員工帶教與免費(fèi)培訓(xùn)； 3、五險一金、節(jié)日大禮包、不定時聚餐團(tuán)建活動、外出旅游、大學(xué)生租房免傭金......超多福利，等你來解鎖！ 五、發(fā)展路徑 公司支持員工全方位橫縱向發(fā)展！ 崗位晉升：置業(yè)顧問---置業(yè)經(jīng)理---店長---營銷副總經(jīng)理----營銷副總裁----營銷總裁 樂學(xué)堂APP移動化學(xué)習(xí)平臺、每年投入2億培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、3000多位培訓(xùn)講師、導(dǎo)師帶教、特種兵闖關(guān)考核、1000多個培訓(xùn)基地、1000多門豐富課程、精選配套考題20000+！ 明確的職級晉升標(biāo)準(zhǔn)和后備培養(yǎng)機(jī)制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標(biāo)；職能、營銷晉升通道暢通無阻，助您縱向、橫向多維度發(fā)展！ 六、更多介紹 集團(tuán)化企業(yè)，學(xué)習(xí)型組織，創(chuàng)業(yè)型團(tuán)隊(duì)，開放型文化，職業(yè)化風(fēng)貌，專業(yè)化協(xié)作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，最佳雇主歡迎您 贈給求職者一部走心微電影《逐夢》：https://v.qq.com/x/page/z0322gtg6x4.html 溫馨提示：現(xiàn)場或線上視頻面試均可，樂有家期待您的加入 招聘旺季，搶先面試即搶占了職場先機(jī)！歡迎主動聯(lián)系HR詳細(xì)了解或預(yù)約面試 聯(lián)系方式：高球店長：

深圳·南山區(qū)·科技園

高先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

底薪8000+提成 1.負(fù)責(zé)地推團(tuán)隊(duì)的搭建與管理：招募、培訓(xùn)地推人員（含兼職），明確地推話術(shù)、客戶引導(dǎo)技巧及考核標(biāo)準(zhǔn)，每日監(jiān)督地推執(zhí)行進(jìn)度，定期復(fù)盤團(tuán)隊(duì)表現(xiàn)，優(yōu)化人員配置與激勵機(jī)制，確保地推團(tuán)隊(duì)高效作業(yè)。 2.與廣告公司、制作公司、媒體機(jī)構(gòu)、合作商戶等外部合作方保持良好溝通，針對地推場景拓展合作資源（如社區(qū)物業(yè)合作、商圈場地租賃、企業(yè)工會聯(lián)動等），洽談地推合作細(xì)節(jié)，監(jiān)督執(zhí)行質(zhì)量，維護(hù)穩(wěn)定合作關(guān)系。 3.強(qiáng)化地推效果的精細(xì)化評估：建立地推數(shù)據(jù)追蹤體系，收集地推過程中的客戶信息（電話、意向需求、到訪來源等），統(tǒng)計(jì)地推觸達(dá)人數(shù)、有效留資率、到訪轉(zhuǎn)化率等指標(biāo)，結(jié)合客戶反饋分析地推話術(shù)、物料、場景的適配性，持續(xù)優(yōu)化地推策略。 4.把控線下廣告推廣（含地推）的預(yù)算使用，細(xì)化地推成本核算（人員薪酬、物料制作、場地費(fèi)、禮品費(fèi)等），制定合理預(yù)算方案，嚴(yán)格控制地推投入產(chǎn)出比，提高資金使用效率。 5.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門工作：與銷售部同步地推獲客信息，確?？蛻艟€索及時跟進(jìn)；與策劃部聯(lián)動優(yōu)化地推物料與話術(shù)；結(jié)合工程部進(jìn)度調(diào)整地推節(jié)點(diǎn)，保障地推工作與項(xiàng)目銷售、工程進(jìn)度有效銜接。 6.動態(tài)收集地推場景中的客戶反饋（如對項(xiàng)目價格、戶型、配套的疑問與需求），及時反饋至相關(guān)部門，為項(xiàng)目產(chǎn)品優(yōu)化和營銷策略調(diào)整提供一線參考。

深圳·南山區(qū)·大沖

牟女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系