無(wú)試崗?。?！無(wú)試崗?。?！無(wú)試崗！?。?/p>

接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)、接受應(yīng)屆生

年齡：18歲----25歲

晉升方向：新秀---主管---部門主管----副經(jīng)理----經(jīng)理（獨(dú)自運(yùn)營(yíng)子公司）

【福利待遇】

1.試用期無(wú)責(zé)4500+獎(jiǎng)金500---2000+高提成25--35--50%，綜合薪資8000+（試用期1個(gè)月）。

2.免費(fèi)提供員工宿舍，家電器齊全。

3.定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)（慶功會(huì)、公司旅游、體育活動(dòng)等）。

4.創(chuàng)辦員工生日會(huì)。

5.績(jī)效獎(jiǎng)金，豐厚的年終獎(jiǎng)等等。

6.公司帶薪培訓(xùn)，崗前培訓(xùn)，產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)，團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)，前期有組長(zhǎng)一對(duì)一帶，不要怕不會(huì)，優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)參加集團(tuán)總部的交流學(xué)習(xí)。

7.公平公正公開晉升平臺(tái)，為員工提供廣闊的發(fā)展空間。

【崗位職責(zé)】

1.經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)了解，逐步適應(yīng)公司的企業(yè)文化，充分認(rèn)識(shí)到作為管理者的責(zé)任。

2.逐步熟悉分公司的全部工作流程，配合經(jīng)理做好公司日常管理培訓(xùn)工作，為日后獨(dú)擋一面進(jìn)行全方面的學(xué)習(xí)。

3.經(jīng)認(rèn)證工作，努力去學(xué)習(xí)，了解公司產(chǎn)品，能熟練的掌握企業(yè)品牌推廣。

4.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)拓展策劃與執(zhí)行。

5.協(xié)助公司的日常宣傳以及推廣。

【任職要求】

1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，無(wú)經(jīng)驗(yàn)亦可，優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。

2.為人正直、熱忱，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，對(duì)團(tuán)隊(duì)管理感興趣。

3.具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理、激勵(lì)、培訓(xùn)的潛質(zhì)，愿意從基層學(xué)起，腳踏實(shí)地。

4.良好的溝通能力。

5.具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)。

6.有積極進(jìn)取和勇于接受挑戰(zhàn)的精神。