【崗位職責(zé)】（薪資區(qū)間僅供參考，能力出眾薪資可談）

1.建立健全財務(wù)核算體系，確保多平臺、多渠道收入的準(zhǔn)確確認(rèn)和成本費(fèi)用的合規(guī)歸集。

2.負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理，按時出具精準(zhǔn)的月度、季度及年度財務(wù)報表（資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表）。

3.熟練處理電商平臺（天貓、京東、抖音等）的結(jié)算對賬、退款、傭金、推廣費(fèi)等復(fù)雜賬務(wù)。

4.牽頭編制公司年度全面預(yù)算、季度滾動預(yù)測，并對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、分析和反饋。

5.深度參與新品開發(fā)、營銷活動（如618、雙11大促）的投入產(chǎn)出（ROI）測算與盈利分析，為決策提供數(shù)據(jù)支持。

6.嚴(yán)密監(jiān)控產(chǎn)品成本、物流履約成本、平臺費(fèi)用、營銷費(fèi)用等核心成本線，識別優(yōu)化點(diǎn)，提出降本增效的具體方案。

7.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金流管理，制定資金計劃，提高資金使用效率，確保運(yùn)營資金安全。

8.統(tǒng)籌稅務(wù)籌劃工作，合理利用稅收政策，有效管控稅務(wù)風(fēng)險。妥善處理電商行業(yè)相關(guān)的稅務(wù)問題（如平臺代扣代繳等）。

9.定期進(jìn)行多維度的經(jīng)營分析，輸出深度分析報告，揭示業(yè)務(wù)問題，推動業(yè)績改善。

10.領(lǐng)導(dǎo)小規(guī)模財務(wù)團(tuán)隊，明確分工，培養(yǎng)下屬，提升團(tuán)隊專業(yè)能力。

【任職要求】

1.年齡28-38歲，本科及以上學(xué)歷，會計學(xué)、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)，并持有中級會計師及以上職稱。

2.五年以上財務(wù)全盤工作經(jīng)驗，具備2年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗。熟悉抖音、天貓等主流平臺的財稅規(guī)則和業(yè)務(wù)流程，有電商物流或者工廠+商貿(mào)財務(wù)背景優(yōu)先。

3.能熟練運(yùn)用office辦公軟件和金蝶財務(wù)軟件。熟悉旺店通等電商系統(tǒng)優(yōu)先。

4.具備較強(qiáng)的財務(wù)管理、財務(wù)分析、資金管理和成本管理能力，精通全盤帳務(wù)處理，熟悉財稅政策，有風(fēng)險意識，并有一定的業(yè)財結(jié)合理解能力。

5.執(zhí)行能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的跨部門溝通和協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。

為人誠實守信，責(zé)任心強(qiáng)，認(rèn)真細(xì)致，嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)，具有優(yōu)秀的職業(yè)操守和品格。