崗位職責：

1.負責日常管理工作，確保團隊運作高效

2.與團隊成員溝通協(xié)調(diào)，提升工作效率

3.持續(xù)優(yōu)化管理流程，提高團隊績效

任職要求：

1.具備出色的溝通能力和團隊合作精神

2.能夠有效管理團隊，確保任務(wù)按時完成

3.具有持續(xù)改進工作方法的能力，追求卓越

崗位薪資：

5000無責加提成，雙休

工作時間：

9:30-17:00

周未雙休節(jié)假日正常放假