行政人事崗位職責(zé):
一、行政工作
1、負(fù)責(zé)門店環(huán)境維護(hù)工作。管理前臺(tái)以及公共區(qū)域環(huán)境的干凈整潔,門店物品的擺放整潔以及工作設(shè)備的正常運(yùn)行;
2、負(fù)責(zé)門店日常行政事務(wù)工作。包括日常店內(nèi)訂餐工作、耗材采購(gòu)領(lǐng)用及日常費(fèi)用報(bào)銷,監(jiān)督員工遵守公司規(guī)章制度;
3、負(fù)責(zé)公司辦公資產(chǎn)管理工作。公司固定資產(chǎn)盤點(diǎn)管理,;
4、其他行政工作。完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
二、人事工作
1、負(fù)責(zé)公司需求崗位的人員招聘工作,包括不僅限于簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、面試結(jié)果跟進(jìn)、背調(diào)、談薪、offer發(fā)放等;
2、員工的勞動(dòng)關(guān)系維護(hù)協(xié)調(diào),員工的錄用、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù)審核辦理;
3、花名冊(cè)的維護(hù)、員工檔案管理;落實(shí)跟進(jìn)員工各類保險(xiǎn)的計(jì)算、調(diào)整、繳費(fèi)申報(bào)事宜;
4、薪酬績(jī)效福利方案的制定和實(shí)施,每月的績(jī)效、薪酬的核算提報(bào)工作;
任職要求:
1、本專及以上學(xué)歷、1-3年工作經(jīng)驗(yàn)
2、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí);
3、能夠熟練操作辦公軟件和辦公設(shè)備;
4、具有較強(qiáng)的組織能力和責(zé)任心;
5、能夠處理公司日常人事行政事務(wù)。
工作時(shí)間:
早九晚六,單休,此崗位需坐前臺(tái)介意者勿投
社保:15日前入職當(dāng)月繳納,

杭州西湖區(qū)一尋九川旅拍寫真
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