工作內(nèi)容：

1.完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作；2.編制并上報(bào)統(tǒng)計(jì)表，建立和健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳制度；

3.協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng)，維護(hù)和更新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)平臺(tái)；

4.做好統(tǒng)計(jì)資料的保密和歸檔工作；

5、結(jié)合統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系，完善和改進(jìn)統(tǒng)計(jì)方法。

任職要求:

1.全日制本科，有兩年工作經(jīng)驗(yàn)

2.溝通能力良好，能把握項(xiàng)目的核心要點(diǎn)

3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)

4.年齡在32歲以下福利情況

1.辦公環(huán)境優(yōu)美，公司氛圍好，團(tuán)隊(duì)成員年輕有朝氣

2.員工生日福利+節(jié)日福利+年終獎(jiǎng)等

3.完善的薪酬體系和考核晉升機(jī)制，為優(yōu)秀員工提供良好的薪資晉升通道

4.每月10號(hào)發(fā)工資

5.帶薪年假逐年增加