餐飲店長(zhǎng)
7000-9000元/月1.全面運(yùn)營(yíng)管理:負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)的全面管理,包括前廳服務(wù)、后廚出品、食品安全、環(huán)境衛(wèi)生等,確保各項(xiàng)流程高效順暢,為顧客提供超出預(yù)期的用餐體驗(yàn)。
2.業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成:深刻理解公司經(jīng)營(yíng)策略,制定并執(zhí)行門店銷售計(jì)劃、成本控制方案(特別是食材、人力、能耗),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)全力完成公司下達(dá)的營(yíng)業(yè)額、利潤(rùn)等核心業(yè)績(jī)指標(biāo)。3.卓越團(tuán)隊(duì)建設(shè):
負(fù)責(zé)門店員工的招聘、培訓(xùn)、排班、考核與激勵(lì)。
O營(yíng)造積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作、服務(wù)至上的團(tuán)隊(duì)氛圍,提升員工凝聚力和歸屬感。
O培養(yǎng)骨干員工,打造高效穩(wěn)定的服務(wù)與后廚團(tuán)隊(duì)。
4.品質(zhì)與安全把控:
O嚴(yán)格執(zhí)行食品安全、消防安全、操作安全等各項(xiàng)規(guī)章制度,確保門店零事故。
嚴(yán)控食材驗(yàn)收、儲(chǔ)存、加工、出品標(biāo)準(zhǔn),保證菜品口味與品質(zhì)的穩(wěn)定性和一致性。
O維護(hù)門店設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),及時(shí)報(bào)修。
5.顧客體驗(yàn)管理:處理顧客投訴與意見(jiàn)反饋,提升顧客滿意度;建立并維護(hù)良好的顧客關(guān)系;關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與顧客需求,提出改進(jìn)建議。
立

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