工作內(nèi)容，維護(hù)公司門面形象，處理公司工作日常開銷，人員安排

崗位職責(zé)：

1.根據(jù)公司安排進(jìn)行短期帶隊出差。

2.管理員工檔案、勞動合同及考勤。

3．協(xié)助組織員工培訓(xùn)與活動。

4.處理員工關(guān)系，解答人事相關(guān)問題。

5．完成上級交辦的其他任務(wù)。

任職要求：

2.1年以上人事工作經(jīng)驗，熟悉勞動法及相關(guān)政策。

3.熟練使用辦公軟件，具備良好的溝通與協(xié)調(diào)能力。

4.工作細(xì)致，責(zé)任心強，具備團(tuán)隊合作精神。