崗位職責：

1.運用過往銷售經(jīng)驗，通過電話或面見方式與客戶建立良好溝通，理解客戶需求；

2.結(jié)合公司產(chǎn)品和服務特點，為客戶制定合適的銷售策略和方案；

3.定期參與銷售培訓，提升個人及團隊銷售技巧；

4.協(xié)助團隊完成銷售目標，維護客戶關(guān)系。

任職要求：

1.具備良好的學習能力和情緒穩(wěn)定能力，積極向上；

2.有較強的銷售溝通和客戶服務意識；

3.對銷售工作充滿熱情，能承受工作壓力；

4.有團隊合作精神，能與團隊成員共同努力達成銷售目標。