崗位職責(zé)：

（年齡要求：21周歲-40周歲）

1.協(xié)助進(jìn)行日常人事管理工作，包括但不限于員工招聘、員工關(guān)系維護(hù)。

2.參與制定和優(yōu)化公司人力資源政策。

3.執(zhí)行上級(jí)分配的其他人事相關(guān)任務(wù)。

4.培訓(xùn)關(guān)懷：落地執(zhí)行支公司培訓(xùn)計(jì)劃，通知安排送訓(xùn)，協(xié)助安排新員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)

5.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)考勤管理，會(huì)議和商務(wù)活動(dòng)通知

6.協(xié)助團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，二次開(kāi)發(fā)客戶(hù)，負(fù)責(zé)新員工服務(wù)活動(dòng)的回訪(fǎng)，記錄，統(tǒng)計(jì)和反饋，完成團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)交辦的其他事宜

任職要求：

1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷（優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件）

2.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

3.能夠高效處理人事相關(guān)事務(wù)。

4.具有較強(qiáng)的組織能力和協(xié)調(diào)能力。

5.能夠獨(dú)立解決問(wèn)題并提出合理建議。

6.對(duì)人事管理流程有一定的了解，能夠靈活應(yīng)對(duì)工作中的各種情況。

福利待遇：

工作時(shí)間：周末雙休，享受法定節(jié)假日

上班時(shí)間：8:30-17:30，午休12:00-13.30

沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)要求而且工作內(nèi)容簡(jiǎn)單會(huì)有人教的感興趣歡迎主動(dòng)聯(lián)系我期待你的加入?。。?/p>