職位描述：

1、熟練的電話溝通能力；代表客戶與供應(yīng)商（如飛利浦、恒大、萬(wàn)達(dá)、西門子等）進(jìn)行咨詢、調(diào)研、談判，通過電話溝通收集最新最準(zhǔn)確的一線信息；

2、熟練的信息調(diào)研能力；能根據(jù)客戶的需求，精準(zhǔn)提問、多線思維調(diào)研目標(biāo)信息，并確保信息的權(quán)威性和合理性；

3、熟練的系統(tǒng)錄入操作能力；作為成熟互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，公司內(nèi)部的工作流都在系統(tǒng)中實(shí)現(xiàn)，收集信息后需及時(shí)錄入到公司的操作系統(tǒng)；

4、公司擁有完善的CRM系統(tǒng)，匯集大量的供應(yīng)商資源，通過系統(tǒng)數(shù)據(jù)完成與供應(yīng)商的聯(lián)系，對(duì)于部分復(fù)雜調(diào)研則需自行查詢；

5、實(shí)行計(jì)分制獎(jiǎng)金體系，多勞多得，每一份付出都可以清晰看到每一份收獲；公司提供完善的培訓(xùn)，讓你成為更好的自己！

崗位要求：

1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，普通話很重要；

2、有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)尤佳；

3、作為21世紀(jì)新人類，必須懂得辦公三把斧（office，Email，Internet）；

4、要有“小強(qiáng)精神”能夠適應(yīng)快節(jié)奏、高效率的工作環(huán)境；

5、符合RCC的味道——“簡(jiǎn)單，誠(chéng)信，擔(dān)當(dāng)，感恩”的價(jià)值觀；

RCC的福利

我們堅(jiān)信福利就是員工的戰(zhàn)斗力?。?/p>

1、按國(guó)家規(guī)定購(gòu)買“五險(xiǎn)一金”，每年享受健康體檢；

2、除了所有正常法定節(jié)假日以外，每年享受帶薪年假7天，普通員工最高可以享受10天年假，同時(shí)享有帶薪福利病假；

3、獎(jiǎng)項(xiàng)豐富：年終獎(jiǎng)、忠誠(chéng)員工獎(jiǎng)、業(yè)務(wù)精英獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、園丁獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、人才推薦獎(jiǎng)；

4、福利多多：過節(jié)禮品、生子禮品、生日禮品、下午茶；

5、豐富多彩的員工活動(dòng)：業(yè)務(wù)精英海外游（新加坡、普吉島、韓國(guó)都留下我們的足跡）、部門活動(dòng)、半年度旅游或者拓展、RCC活動(dòng)日、年夜飯晚會(huì)及抽獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工表彰等；

6、人性化關(guān)懷，為優(yōu)秀員工的父母寄送感恩禮品，為員工提供哺乳間，貼心??！

7、每周五天八小時(shí)，周末雙休，上午9:00-下午6：00。

8、公司額外提供員工補(bǔ)充醫(yī)療保障計(jì)劃；