崗位職責(zé)：

1、理解銷售策略并完成團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo);

2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)搭建，人員招聘等。

工作內(nèi)容：

1、負(fù)責(zé)小組成員人員輔導(dǎo)、話術(shù)演練、陪訪，幫助小伙伴成長(zhǎng);

2、組建團(tuán)隊(duì)并進(jìn)行人員培養(yǎng)；

3、負(fù)責(zé)分析行業(yè)特點(diǎn)、跟蹤業(yè)務(wù)流程、銷售過(guò)程、日常SOP建立。

能力要求：

1、?？埔陨蠈W(xué)歷，1年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，互聯(lián)網(wǎng)及SaaS軟件行業(yè)優(yōu)先考慮;

2、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和領(lǐng)導(dǎo)能力，曾管理幅度不低于8人;

3、具有較強(qiáng)的銷售狼性、敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué)及較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展和銷售能力;

4、具有較強(qiáng)的抗壓性及團(tuán)隊(duì)凝聚力;

5、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神。

Hey，如果你覺(jué)得還沒(méi)達(dá)到上面的職位要求，沒(méi)關(guān)系，可以嘗試以下成長(zhǎng)攻略哦

1、深入了解SaaS電商業(yè)務(wù)和社交電商行業(yè)趨勢(shì)；

2、多維度了解主流SaaS公司：產(chǎn)品、公司、價(jià)格、售后服務(wù)等；

3.培養(yǎng)傾聽(tīng)及溝通能力，了解團(tuán)隊(duì)成員發(fā)展需求并制定靠譜和清晰的發(fā)展路線落實(shí)在ToDo并督促；

4.提升大局觀，以大團(tuán)隊(duì)利益角度出發(fā)思考問(wèn)題，解決問(wèn)題；

5.正能量，企業(yè)文化和價(jià)值觀的踐行者。