人力資源經(jīng)理

1、本科及以上學(xué)歷，年齡35歲以下，人力資源管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，如有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可放寬；2、3-5年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理經(jīng)驗(yàn)；3、精通招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、員工關(guān)系等模塊；4、梳理人才培養(yǎng)體系、業(yè)務(wù)管理及工作流程；5、實(shí)施考核績效戰(zhàn)略落地及KPI、OKR戰(zhàn)略考核；6、擅長會(huì)議記錄，會(huì)議紀(jì)要輸出，員工福利、團(tuán)建等；7、組織架構(gòu)建設(shè)，建立合理公平晉升考核機(jī)制；8、有一定寫作能力，偶爾出差。全面負(fù)責(zé)桂柳牧業(yè)集團(tuán)牧桂美牧業(yè)有限公司（生豬養(yǎng)殖）人力資源策略、人員計(jì)劃、員工培訓(xùn)與發(fā)展、薪酬架構(gòu)、培訓(xùn)與績效戰(zhàn)略落地，人員測(cè)評(píng)，公司人員結(jié)構(gòu)調(diào)整，校園招聘，新員工培養(yǎng)發(fā)展規(guī)劃。

薪資福利:6k-12k/月；晉升空間：項(xiàng)目人資經(jīng)理→集團(tuán)人資經(jīng)理；1、月休4天，購買五險(xiǎn)，提供舒適住宿，公司內(nèi)部設(shè)有員工食堂。2、享有高低溫補(bǔ)助，各節(jié)假日及生日禮品發(fā)放，定期進(jìn)行年度體檢，關(guān)懷備至。3、入職滿1年即可享受年假，發(fā)放評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)金及年終獎(jiǎng)金，更有國內(nèi)外旅游機(jī)會(huì)。4、歡迎雙職工家庭加入，提供套房供一家人居住。對(duì)于有孩子的職工，公司將協(xié)助解決孩子讀書問題，并提供免費(fèi)接送服務(wù)，直至小學(xué)畢業(yè)。

工作地址:廣西南寧市四塘