工作職責(zé)：

1.在全流域進行引流、截流

2.負(fù)責(zé)團隊日常管理工作，燃油考核和任務(wù)分配，有計劃的培訓(xùn)員工，提高員工工作能力

3.日常數(shù)據(jù)的監(jiān)控與管理

4.熟悉小紅書/抖音/視頻號/快手等新媒體的運營規(guī)則，做好日常選題及更新工作，提高賬號活躍度，引進精準(zhǔn)流量

任職要求：

1.有豐富的引流、打粉經(jīng)驗，熟悉私域玩法

2.內(nèi)驅(qū)力強，遇到問題能積極解決，有強烈的責(zé)任心和執(zhí)行力及團隊協(xié)作能力

工資上不封頂，有能力就來，直接跟老板談