大小周，介意者勿擾

工貿(mào)一體公司，公司辦公室人員總?cè)藬?shù)將近50人（不含普工）。亞馬遜團(tuán)隊(duì)目前3個(gè)人，我們屬于一個(gè)小而精的團(tuán)隊(duì)，其中1個(gè)經(jīng)理、1個(gè)助理、1個(gè)賬號(hào)管理員，現(xiàn)在因?yàn)闃I(yè)務(wù)體量增大，需要擴(kuò)招1個(gè)亞馬遜運(yùn)營(yíng)。

公司優(yōu)勢(shì)

1、產(chǎn)品與賽道優(yōu)勢(shì)：藍(lán)海產(chǎn)品，垂直領(lǐng)域賽道，擁有專業(yè)研發(fā)團(tuán)隊(duì)與品質(zhì)管控團(tuán)隊(duì)，產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)。

2、底薪10000-15000元/月，提成5-7個(gè)點(diǎn)，綜合薪資10-20K，優(yōu)秀者上不封頂。

3、團(tuán)隊(duì)與管理氛圍：老板年輕開明，以員工成長(zhǎng)為核心，無(wú)PUA管理模式，團(tuán)隊(duì)氛圍輕松高效。

崗位職責(zé)

1、賬號(hào)日常運(yùn)營(yíng)，店鋪管理及維護(hù)，包括Listing上架，廣告優(yōu)化，庫(kù)存管理，客戶服務(wù)等；

2、精品路線，全年4-12款新產(chǎn)品。對(duì)每款產(chǎn)品制定和執(zhí)行銷售策略，完成銷售目標(biāo)，打造爆款。

3、深入了解產(chǎn)品，分析市場(chǎng)和競(jìng)品，提煉產(chǎn)品賣點(diǎn)，結(jié)合用戶痛點(diǎn)，有技巧的優(yōu)化產(chǎn)品著陸頁(yè)各項(xiàng)緯度；

4、在產(chǎn)品推廣各時(shí)期，通過(guò)分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)銷量數(shù)據(jù)，做出針對(duì)性的運(yùn)營(yíng)決策，提高產(chǎn)品銷量和排名；

5、定期分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)，結(jié)合市調(diào)和歷史數(shù)據(jù)預(yù)估未來(lái)銷量，保證健康的庫(kù)存周轉(zhuǎn)；

6、負(fù)責(zé)客戶的服務(wù)以及維護(hù)工作(郵件回復(fù)，中差評(píng)處理等)；

7、完成上級(jí)分配的與店面相關(guān)的其它工作。

任職要求：

1.大專以上學(xué)歷，英語(yǔ)4級(jí)以上或者好的英文閱讀及寫作能力；

2.有2-3年以上亞馬遜運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立管理Amazon亞馬遜賬號(hào)；

3.熟悉海外Amazon平臺(tái)相關(guān)政策和規(guī)定，熟悉亞馬遜Amazon市場(chǎng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)方法及技巧；

4.有打造爆款經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。