有興趣請(qǐng)直接投遞簡(jiǎn)歷！！

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崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)校區(qū)團(tuán)隊(duì)的日常管理工作；

2、根據(jù)公司業(yè)績(jī)指標(biāo)，制定并組織、控制進(jìn)度等完成月度、季度、年銷售目標(biāo)；

3、組織好對(duì)學(xué)員各項(xiàng)服務(wù)及管理，提升學(xué)員滿意度；

4、校區(qū)團(tuán)隊(duì)人員組建、管理、課程與銷售技巧指導(dǎo)教帶、培訓(xùn)及評(píng)估工作；

5、根據(jù)市場(chǎng)變化，進(jìn)行地區(qū)性合理、有效品牌線下市場(chǎng)渠道開發(fā)與營(yíng)銷。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，年齡28-35歲；

2、具備5年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)和成功案例，有教育或培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、有豐富市場(chǎng)營(yíng)銷與出色的分析洞察能力，具備全面深刻營(yíng)銷知識(shí)和技能；

4、具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)管理、溝通技巧能力，富有極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)激勵(lì)及凝聚能力；

5、有艱苦奮斗精神，強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感，能夠在壓力下勝任多項(xiàng)任務(wù)。

崗位福利：

1、入職購(gòu)買五險(xiǎn)一金，商業(yè)意外險(xiǎn)

2、國(guó)家法定假期，10天以上帶薪年假

4、完善的內(nèi)部晉升體系，助你步步高升

5、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)項(xiàng)和獎(jiǎng)金

6、交通補(bǔ)貼，加班補(bǔ)貼

7、出國(guó)旅游，定期團(tuán)建等各種活動(dòng)

8、良好的職業(yè)生涯發(fā)展通道，助你成就事業(yè)夢(mèng)想

9、員工免費(fèi)參加校區(qū)培訓(xùn)課程，提升口才和個(gè)人魅力||

晉升空間：

見(jiàn)習(xí)LTC負(fù)責(zé)人——LTC負(fù)責(zé)人——分公司總經(jīng)理——大區(qū)總經(jīng)理——副總裁