崗位職責(zé):

1.制定和執(zhí)行銷售戰(zhàn)略以達(dá)成公司的銷售目標(biāo)；

2.維護(hù)和發(fā)展客戶關(guān)系，確?？蛻魸M意度；

3.分析市場(chǎng)趨勢(shì)，對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行定期評(píng)估，調(diào)整銷售策略以適應(yīng)市場(chǎng)變化；

4.協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，提高銷售效率和產(chǎn)品市場(chǎng)占有率；

5.監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)，提供銷售報(bào)告，及時(shí)調(diào)整銷售計(jì)劃以確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

任職要求：

1.具備出色的溝通能力和談判技巧；

2.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和判斷能力，能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)；

3.有責(zé)任心，能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù)；

4.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通；

5.有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

6.能接受出差