門(mén)店店長(zhǎng)
5000-6000元/月崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)寶貝屋母嬰門(mén)店日常經(jīng)營(yíng)管理工作;
2、對(duì)員工銷(xiāo)售、管理工作的指導(dǎo),通過(guò)店面精細(xì)化管理,全面提升連鎖店銷(xiāo)售、服務(wù)質(zhì)量與管理水平;
3、主要涉及社區(qū)活動(dòng)管理、店面顧客服務(wù)管理、實(shí)體店?duì)I運(yùn)管理及員工管理;
4、配合公司整體市場(chǎng)推廣方案的實(shí)施,推動(dòng)門(mén)店的市場(chǎng)推廣工作;
5、根據(jù)公司政策,有效建立并實(shí)施員工績(jī)效管理、調(diào)整員工隊(duì)伍,完善營(yíng)運(yùn)流程;
6、負(fù)責(zé)寶貝屋門(mén)店與公司總部各職能、業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào),確保營(yíng)運(yùn)工作開(kāi)展流暢;
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、3年及以上母嬰相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,良好的溝通能力和商務(wù)談判能力;
4、具備獨(dú)立解決問(wèn)題的能力和較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力;
5、具有敏銳的市場(chǎng)意識(shí),資源整合能力突出,善于整合并優(yōu)化各類(lèi)市場(chǎng)資源。
工作時(shí)間:
白班8:00-15:00
晚班:14:30-21:30
工作地點(diǎn):祁陽(yáng)市寶貝屋母嬰連鎖店
享有國(guó)家規(guī)定的帶薪假

永州祁陽(yáng)市祁陽(yáng)市
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