崗位職責

1.公司提供客戶數(shù)據(jù)資源，線上邀約線下經(jīng)營的模式，通過體驗式營銷促成簽單。

2.根據(jù)公司戰(zhàn)略并結(jié)合回訪情況，開展落實工作。

3負責公司現(xiàn)有客戶的梳理與信息維護，跟進客戶開發(fā)。

4.組織高端小型沙龍活動，維護客戶及二次開發(fā)

薪酬待遇:

1.薪資范圍:35000-100000/月

2.底薪:16000-40000/月

3.薪資構(gòu)成底薪+提成+季度獎+年終獎+持續(xù)+服務(wù)獎+管理

獎

4.企業(yè)年金、住院醫(yī)療險、意外醫(yī)療險、意外傷害及身故保險、疾病身故保險

5.公司各個階段的培訓、旅游、資金獎勵、實物獎勵等。

晉升機制:

半年晉升管理崗，享受管理津貼

任職要求:

1年齡25-45周歲

2學歷:本科，學信網(wǎng)可查。優(yōu)秀者可放寬至大專學歷。

3.不限經(jīng)驗。

4.人品好，有空杯心態(tài)，勤奮踏實，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力。

5.有主見，思維靈活，性格堅韌，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。

6.公司培訓體系完善，公司平臺助力穩(wěn)贏高收入。

工作時間:朝九晚六，周末單雙休，法定假日正常休息。