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廣州越秀區(qū)急招銷售經(jīng)理主管
面議崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)行業(yè)客戶開(kāi)發(fā),挖掘客戶需求,面向客戶完成產(chǎn)品和方案價(jià)值傳遞,建立與關(guān)鍵角色的信任關(guān)系,完成銷售任務(wù)指標(biāo);2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)并解決客戶服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)的相關(guān)問(wèn)題,協(xié)助履約及售后服務(wù)等;3、經(jīng)營(yíng)公司市場(chǎng)生態(tài)環(huán)境,自主開(kāi)發(fā)上下游合作伙伴資源;4、重點(diǎn)面向電網(wǎng)、公安、交通行業(yè)進(jìn)行銷售及公關(guān)工作。5、完成公司交付的其他任務(wù)。任職要求:1、35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;2、具備一定的市場(chǎng)拓展及分析判斷能力和良好的客戶服務(wù)意識(shí);3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)、具有較adic文本強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;4、責(zé)任心強(qiáng),能承受較強(qiáng)的工作壓力,積極主動(dòng),
廣州·越秀區(qū)·解放北

廣州越秀區(qū)急招服務(wù)員
4000-5000元/月藥食同源全新茶飲,簡(jiǎn)餐
廣州·越秀區(qū)·東風(fēng)

招店長(zhǎng) 負(fù)責(zé)酒店的籌開(kāi)和運(yùn)營(yíng)管理
面議招店長(zhǎng) 負(fù)責(zé)酒店的籌開(kāi)和運(yùn)營(yíng)管理
廣州·越秀區(qū)·東風(fēng)

業(yè)務(wù)客服經(jīng)理
面議崗位福利:保底3500+提成+大小周+獎(jiǎng)金+帶薪培訓(xùn)崗位優(yōu)勢(shì):負(fù)責(zé)回訪公司老客戶,重新發(fā)掘客戶需求,人性化管理輕松簡(jiǎn)單上手,老人帶新人模式快速上手具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,有底薪+高額提成獎(jiǎng)金+話費(fèi)補(bǔ)貼任職要求:崗位一:保底3500+大小周+高額獎(jiǎng)金+帶薪培訓(xùn)負(fù)責(zé)打電話回訪公司老客戶目前的意向需求,解決客戶疑問(wèn)和異義。無(wú)需跟進(jìn)客戶,工作內(nèi)容簡(jiǎn)單屬于純前端崗位。都是一群年輕的小哥哥小姐姐,相互幫助一起成長(zhǎng),人性化的管理,開(kāi)心上班到點(diǎn)下班。上班時(shí)間:早九晚六,午休2小時(shí),周末大小周,按國(guó)家法定節(jié)假日休。
廣州·越秀區(qū)·解放北

業(yè)務(wù)客服經(jīng)理
3500元/月崗位福利:保底3500+提成+大小周+獎(jiǎng)金+帶薪培訓(xùn)崗位優(yōu)勢(shì):負(fù)責(zé)回訪公司老客戶,重新發(fā)掘客戶需求,人性化管理輕松簡(jiǎn)單上手,老人帶新人模式快速上手具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,有底薪+高額提成獎(jiǎng)金+話費(fèi)補(bǔ)貼任職要求:崗位一:保底3500+大小周+高額獎(jiǎng)金+帶薪培訓(xùn)負(fù)責(zé)打電話回訪公司老客戶目前的意向需求,解決客戶疑問(wèn)和異義。無(wú)需跟進(jìn)客戶,工作內(nèi)容簡(jiǎn)單屬于純前端崗位。都是一群年輕的小哥哥小姐姐,相互幫助一起成長(zhǎng),人性化的管理,開(kāi)心上班到點(diǎn)下班。上班時(shí)間:早九晚六,午休2小時(shí),周末大小周,按國(guó)家法定節(jié)假日休。
廣州·越秀區(qū)·解放北

婚戀平臺(tái)客戶經(jīng)理
1-2萬(wàn)元/月崗位職責(zé):(1)面向平臺(tái)主動(dòng)注冊(cè)會(huì)員,通過(guò)電話溝通的方式,核實(shí)會(huì)員資料;(2)通過(guò)電話了解會(huì)員的情感需求及擇偶觀;(3)根據(jù)客戶婚戀需求推薦合適的婚戀服務(wù)方案;(4)通過(guò)公司媒體號(hào)發(fā)布短視頻(需本人出鏡),并引導(dǎo)用戶到平臺(tái);任職要求:30--45歲,需會(huì)講粵語(yǔ)2、形象氣質(zhì)佳,具備豐富的社會(huì)閱歷,有娃者優(yōu)先。3、熱情,開(kāi)朗,樂(lè)于助人,熱愛(ài)婚戀工作4、情商高,善于挖掘會(huì)員內(nèi)心情感需求5、有電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能承受一定的工作壓力。薪資待遇:1、薪資:無(wú)責(zé)底薪+階梯提成+流量獎(jiǎng)金,前2個(gè)月有責(zé)保護(hù)薪資,平均薪資可達(dá)10000-20000/月;2、;3、新人崗前帶薪培訓(xùn),涵蓋行業(yè)動(dòng)態(tài)、服務(wù)技能情感心理學(xué)知識(shí);4、享受國(guó)家法定節(jié)假日,每周近兩天休息;5、豐富的下午茶,員工生日會(huì)、日常團(tuán)建活動(dòng)精美的節(jié)假日禮品、國(guó)內(nèi)外旅游,盛大的年會(huì)活動(dòng)另有健康熱線、員工互助計(jì)劃等多種福利:6、舒適休閑高大上的辦公環(huán)境,快樂(lè)的工作氛圍豐富的趣味性活動(dòng):7、結(jié)交成功人士,與優(yōu)秀的同事一起工作。優(yōu)越的工作條件:1、擁有近300萬(wàn)注冊(cè)用戶,資源統(tǒng)一分配,不愁沒(méi)有客戶;2、高檔寫字樓辦公,不需外出與應(yīng)酬;3、學(xué)習(xí)與發(fā)展前景好:員工可以得到公司全方位專業(yè)的培訓(xùn),成為婚戀咨詢師;發(fā)展前景好,做的是幸福行業(yè),有上市計(jì)劃;4、晉升快:專員--部長(zhǎng)-店總-區(qū)域總監(jiān),公司管理層99%內(nèi)部提拔
廣州·越秀區(qū)·解放北

婚戀平臺(tái)客戶經(jīng)理
5000-20000元/月崗位職責(zé):(1)面向平臺(tái)主動(dòng)注冊(cè)會(huì)員,通過(guò)電話溝通的方式,核實(shí)會(huì)員資料;(2)通過(guò)電話了解會(huì)員的情感需求及擇偶觀;(3)根據(jù)客戶婚戀需求推薦合適的婚戀服務(wù)方案;(4)通過(guò)公司媒體號(hào)發(fā)布短視頻(需本人出鏡),并引導(dǎo)用戶到平臺(tái);任職要求:30--45歲,需會(huì)講粵語(yǔ)2、形象氣質(zhì)佳,具備豐富的社會(huì)閱歷,有娃者優(yōu)先。3、熱情,開(kāi)朗,樂(lè)于助人,熱愛(ài)婚戀工作4、情商高,善于挖掘會(huì)員內(nèi)心情感需求5、有電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能承受一定的工作壓力。薪資待遇:1、薪資:無(wú)責(zé)底薪+階梯提成+流量獎(jiǎng)金,前2個(gè)月有責(zé)保護(hù)薪資,平均薪資可達(dá)10000-20000/月;2、;3、新人崗前帶薪培訓(xùn),涵蓋行業(yè)動(dòng)態(tài)、服務(wù)技能情感心理學(xué)知識(shí);4、享受國(guó)家法定節(jié)假日,每周近兩天休息;5、豐富的下午茶,員工生日會(huì)、日常團(tuán)建活動(dòng)精美的節(jié)假日禮品、國(guó)內(nèi)外旅游,盛大的年會(huì)活動(dòng)另有健康熱線、員工互助計(jì)劃等多種福利:6、舒適休閑高大上的辦公環(huán)境,快樂(lè)的工作氛圍豐富的趣味性活動(dòng):7、結(jié)交成功人士,與優(yōu)秀的同事一起工作。優(yōu)越的工作條件:1、擁有近300萬(wàn)注冊(cè)用戶,資源統(tǒng)一分配,不愁沒(méi)有客戶;2、高檔寫字樓辦公,不需外出與應(yīng)酬;3、學(xué)習(xí)與發(fā)展前景好:員工可以得到公司全方位專業(yè)的培訓(xùn),成為婚戀咨詢師;發(fā)展前景好,做的是幸福行業(yè),有上市計(jì)劃;4、晉升快:專員--部長(zhǎng)-店總-區(qū)域總監(jiān),公司管理層99%內(nèi)部提拔
廣州·越秀區(qū)·解放北

廣州越秀區(qū)打擊樂(lè)教師崗位,要求學(xué)過(guò)打擊樂(lè)專業(yè)的,會(huì)打民鼓及有過(guò)架子鼓教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的人優(yōu)選
3000-4000元/月打擊樂(lè)教師崗位,要求學(xué)過(guò)打擊樂(lè)專業(yè)的,會(huì)打民鼓及有過(guò)架子鼓教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的人優(yōu)選,
廣州·越秀區(qū)·解放北

架子鼓老師
100-200元/天招聘兼職打擊樂(lè)老師,有教學(xué)經(jīng)歷的,
廣州·越秀區(qū)·解放北

廣州越秀區(qū)招聘兼職打擊樂(lè)老師,有教學(xué)經(jīng)歷的,
100-200元/天招聘兼職打擊樂(lè)老師,有教學(xué)經(jīng)歷的,
廣州·越秀區(qū)·解放北

架子鼓老師
3000-4000元/月打擊樂(lè)教師崗位,要求學(xué)過(guò)打擊樂(lè)專業(yè)的,會(huì)打民鼓及有過(guò)架子鼓教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的人優(yōu)選,
廣州·越秀區(qū)·解放北

廣州越秀區(qū)招銷售專員
5000-12000元/月負(fù)責(zé)外賣運(yùn)營(yíng)銷售
廣州·越秀區(qū)·六榕

急聘??!招兩個(gè)社恐小朋友
8000-15000元/月在家辦公,一部手機(jī)就可以日結(jié)無(wú)需面試要求:18-35周歲工作時(shí)長(zhǎng):兼職三小時(shí),全職六小時(shí)。時(shí)間段24小時(shí)自選工作地點(diǎn):在家宿舍都可以薪資待遇:兼職:平均一月4k-6k全職:平均一月8k-3w本工作全程不會(huì)收取任何費(fèi)用,放心咨詢。ps;收費(fèi)的都是騙子
廣州·越秀區(qū)·解放北

網(wǎng)絡(luò)回復(fù)客服
100-200元/天1、職位信息工作具體內(nèi)容:基本信息回復(fù)工作要求:勤勞2、薪資詳情薪資范圍:100
廣州·越秀區(qū)·解放北

線上酒店接單員
200-600元/天線上酒店/操作簡(jiǎn)單/需23歲以上項(xiàng)目介紹:2025年新出風(fēng)口項(xiàng)目!星級(jí)酒店線上代理。24年旅游市場(chǎng)爆發(fā)酒店住宿業(yè)藍(lán)海項(xiàng)目!公司給你提供酒店資源對(duì)接全國(guó)三四五星級(jí)酒店拿下酒店的成本價(jià)然后在美團(tuán),飛豬等平臺(tái)上零售價(jià)掛售賺取中間的利潤(rùn)差價(jià)。你負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)后臺(tái)接單公司提供一站式培訓(xùn)指導(dǎo)技術(shù)扶持利潤(rùn)共同分成一間客房利潤(rùn)30-200次日現(xiàn)結(jié)利潤(rùn)空間大,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)小。工作地點(diǎn):在家辦公一部手機(jī)隨時(shí)隨地即可操作工作時(shí)間:每天空閑時(shí)間經(jīng)營(yíng)接單,可兼職可全職項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì):公司幫你審核開(kāi)通美團(tuán),飛豬,同程等酒店代理系統(tǒng)后臺(tái),顧客在各大平臺(tái)預(yù)訂酒店即可賺錢。2024年是旅游業(yè)最火熱的時(shí)候,三亞云南淄博燒烤等各種國(guó)內(nèi)景點(diǎn)游客爆滿,而8億用戶量的美團(tuán),11億用戶量的飛豬,同程都是你的精準(zhǔn)客戶,公司專業(yè)老師一對(duì)一指導(dǎo)教學(xué),帶你快速賺錢。美團(tuán),飛豬,同程官方后臺(tái),對(duì)接線下三星級(jí),四星級(jí),五星級(jí)實(shí)體酒店線上運(yùn)營(yíng)接單,后臺(tái)隨時(shí)提現(xiàn),新人上手月入4000-12000!長(zhǎng)期不上限制!支持學(xué)員線下到公司學(xué)習(xí)!適合對(duì)象:1.居家寶媽:在家照顧寶寶的同時(shí)不想與社會(huì)脫節(jié)多一份收入。2.工作白領(lǐng):想創(chuàng)業(yè)增加額外收入實(shí)現(xiàn)財(cái)富自由!3.私營(yíng)店主:實(shí)體店難做想轉(zhuǎn)型線上生意找不到好的項(xiàng)目!4.創(chuàng)業(yè)者:工作室轉(zhuǎn)型沒(méi)有合適的項(xiàng)目??!
廣州·越秀區(qū)·解放北

廣州越秀區(qū)1有從事工程相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2需要持證上崗3懂水電安裝4能吃苦耐勞,服從指揮安排薪資
面議1有從事工程相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2需要持證上崗3懂水電安裝4能吃苦耐勞,服從指揮安排薪資:6k-7k
廣州·越秀區(qū)·六榕
5月27日 14:51
廣州越秀區(qū)招工地小工/雜工
5000-6000元/月廣州越秀招工地小工/雜工
廣州·越秀區(qū)·六榕
5月21日 22:12
廣州越秀區(qū)招弱電,做特氣系統(tǒng)的,網(wǎng)線,偵測(cè)器
400-500元/天廣州市越秀區(qū)招弱電,做特氣系統(tǒng)的,網(wǎng)線,偵測(cè)器
廣州·越秀區(qū)·流花
8月8日 09:48
小紅書運(yùn)營(yíng)兼職
1000-2000元/月工作內(nèi)容:1.與團(tuán)隊(duì)對(duì)接,接收小紅書招聘類內(nèi)容(如文員、兼職、服務(wù)員等),按要求發(fā)布至小紅書平臺(tái)。任職要求:1.熟悉小紅書平臺(tái)規(guī)則,有賬號(hào)者優(yōu)先。2.按時(shí)完成任務(wù),確保內(nèi)容發(fā)布及時(shí)、準(zhǔn)確。3.溝通順暢,能及時(shí)反饋數(shù)據(jù)或問(wèn)題。無(wú)押金、無(wú)收費(fèi),正規(guī)兼職,長(zhǎng)期合作更優(yōu)!
廣州·越秀區(qū)·流花

零售數(shù)據(jù)標(biāo)注專員
面議工作內(nèi)容說(shuō)明:1.觀看系統(tǒng)推送的無(wú)人售貨柜監(jiān)控片段(視頻時(shí)長(zhǎng)5-30秒);2.在商品列表中選中顧客取走的對(duì)應(yīng)商品(如“可樂(lè)500ml”);3.提交標(biāo)注信息,系統(tǒng)自動(dòng)結(jié)算工作量。?>操作說(shuō)明:提供免費(fèi)在線培訓(xùn),通過(guò)模擬操作即可上崗。崗位核心優(yōu)勢(shì)時(shí)間靈活→自主安排工作時(shí)間,適配碎片化時(shí)段。地域零限制→僅需電腦/筆記本+網(wǎng)絡(luò),居家完成全部工作。結(jié)算透明→薪資按標(biāo)注量計(jì)算。公平參與→無(wú)需相關(guān)經(jīng)驗(yàn),需通過(guò)基礎(chǔ)操作考核(規(guī)則文檔全程開(kāi)放)。申請(qǐng)流程1.登記信息:留言“申請(qǐng)標(biāo)注員”,我們會(huì)陸續(xù)回復(fù)2.自助培訓(xùn):學(xué)習(xí)操作指南→通過(guò)開(kāi)卷模擬考試;3.權(quán)限開(kāi)通:考核通過(guò)后實(shí)時(shí)開(kāi)通工作權(quán)限。?>權(quán)益聲明:不收取任何押金/會(huì)費(fèi),也不需要辦理任何手機(jī)卡,薪資全額發(fā)放。適配人群可靈活安排工作時(shí)間者尋求正規(guī)遠(yuǎn)程兼職者計(jì)劃利用業(yè)余時(shí)間增加收入者注:權(quán)限開(kāi)通需通過(guò)考核,考核通過(guò)即可接單
廣州·越秀區(qū)·流花

廣州越秀區(qū)南方醫(yī)科大學(xué)招水電工,熟手給排水
230-250元/天廣州市南方醫(yī)科大學(xué)招水電工,熟手給排水
廣州·越秀區(qū)·解放北
8月9日 14:55
廣州越秀區(qū)招給排水
260-280元/天廣州市越秀區(qū)招給排水
廣州·越秀區(qū)·解放北
8月11日 10:42
廣州越秀區(qū)工地小工
面議招工地小工
廣州·越秀區(qū)·解放北
5月28日 07:47
廣州越秀區(qū)南方醫(yī)科大學(xué),招水電中工
面議廣州市南方醫(yī)科大學(xué),招水電中工
廣州·越秀區(qū)·解放北
8月15日 21:07
廣州越秀區(qū)招給排水
260-280元/天廣州市越秀區(qū)招給排水
廣州·越秀區(qū)·解放北
8月13日 16:50
廣州越秀區(qū)南方醫(yī)科大學(xué)招水電中工
260-280元/天廣州市南方醫(yī)科大學(xué)招水電中工
廣州·越秀區(qū)·解放北
8月17日 11:58
廣州越秀區(qū)招給排水
260-280元/天廣州市越秀區(qū)招給排水
廣州·越秀區(qū)·解放北
8月10日 14:42
網(wǎng)絡(luò)銷售講品助播
面議招聘崗位:1.抖音專業(yè)講品助播有經(jīng)驗(yàn)資源優(yōu)先可出差2.抖音商務(wù)快手商務(wù)對(duì)接達(dá)人合作(有經(jīng)驗(yàn)有資源全國(guó)都可以)無(wú)任何投入薪資按公司合伙人分成模式
廣州·越秀區(qū)·六榕

廣州越秀區(qū)北京市東城區(qū)招家具安裝
面議北京市東城區(qū)招家具安裝
廣州·越秀區(qū)·六榕
7月8日 10:45
展覽/展示設(shè)計(jì)國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)媒介商務(wù)內(nèi)容運(yùn)營(yíng)
銷售助理
外貿(mào)業(yè)務(wù)員總賬會(huì)計(jì)
銷售助理
其他銷售職位
打樣/制版
銷售經(jīng)理/主管
市場(chǎng)推廣/地推
其他職位
城市熱門工種
廣州越秀區(qū)小工,
面議廣州越秀區(qū)招小工,通風(fēng)管道的工種,和師傅打下手
面議廣州越秀區(qū)小工1名
面議廣州越秀區(qū)小工,2名
面議廣州越秀區(qū)工地小工,
面議廣州越秀區(qū)工地小工,通風(fēng)管,
面議