新能源招聘二保焊工18到50歲長(zhǎng)白班42元/小時(shí)1二保焊實(shí)芯焊薄板2.要求會(huì)看圖紙42元/小時(shí)工作餐福利性食堂，自費(fèi)5元/餐不包住周邊自己租房子要求：二保焊熟手能適應(yīng)加班上班地方廈門(mén)海滄區(qū)

廈門(mén)·海滄區(qū)

元女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

漳州市招二保焊工380-420每天油漆工，打砂工，沖壓工，普工都招包吃包住長(zhǎng)白班宿舍有空調(diào)熱水器獨(dú)立衛(wèi)生間每周可預(yù)支工資年齡18-45歲

廈門(mén)·海滄區(qū)

程先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【高薪資】480元一天，月結(jié)可預(yù)支人走賬清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地過(guò)來(lái)480一天，每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放廠區(qū)主要生產(chǎn)手機(jī)電腦屏幕、新能源汽車(chē)零配件、小型智能家用電器生產(chǎn)與加工1.招聘崗位:、普工、-統(tǒng)一培訓(xùn)、簡(jiǎn)單易操作、可坐著作業(yè)、無(wú)任何輻射、危險(xiǎn)性、、住:公司提供住宿，標(biāo)準(zhǔn)六人套間(獨(dú)立衛(wèi)生間、空調(diào)、洗衣機(jī)2、吃:入職當(dāng)天工廠提供飯卡，不用自己充錢(qián)吃飯休假:員工享受法定節(jié)假日、?；榧佟始?、產(chǎn)假、帶新年假:進(jìn)廠后有老員工帶。3、因目前訂單增加，特向社會(huì)高薪招聘:普工、、。四:車(chē)間環(huán)境1、車(chē)間配有:飲水機(jī)，休息間。2、車(chē)間配有中央空調(diào)(冬暖夏涼)3、都是坐著上班，不需要穿防塵服，穿的是普通工衣。4、上班氣氛好，管理寬松，。當(dāng)天應(yīng)聘人員需帶齊行李物品+身份證件，當(dāng)天安排廠內(nèi)住宿。六食宿(包吃包住)進(jìn)廠當(dāng)天，統(tǒng)一發(fā)飯卡，刷卡吃飯，不用自己掏錢(qián)充值。5、飯?zhí)?有米飯、蘇菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水餃。饅頭、面包、雞蛋、吃飽為止，持廠牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一間，房間大，宿舍配備寬帶、獨(dú)立衛(wèi)生間、洗澡間、空調(diào)、學(xué)習(xí)桌、熱水器等用品7、報(bào)到須知:，請(qǐng)你直接帶上(身份證)和(行李)和過(guò)來(lái)報(bào)到，我們會(huì)當(dāng)天安排宿舍，第2天開(kāi)始上班本廠長(zhǎng)期招聘，有問(wèn)題直接來(lái)電咨詢工作地點(diǎn)在江蘇常州

廈門(mén)·湖里區(qū)

汪先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

海上世界招保潔男女不限60歲以下:2.工資待遇包住宿，不住宿有補(bǔ)貼3.夜班石材工，8小時(shí)4.地址:海倉(cāng)大橋下面，公交43、858到商檢站、952、954、953、M2、11路直到海上世界門(mén)口，地鐵2號(hào)線郵輪中心2號(hào)出口5、春節(jié)不回家有發(fā)放福利聯(lián)系電話陳女士:薪資范圍:5000以上招聘人數(shù):大量

廈門(mén)·湖里區(qū)

8月9日 19:32

先生

立即聯(lián)系

工作職責(zé):1．全面負(fù)責(zé)門(mén)店管理及運(yùn)作；2．制訂門(mén)店銷(xiāo)售、毛利計(jì)劃，并指導(dǎo)落實(shí)；3．傳達(dá)并執(zhí)行營(yíng)運(yùn)部的工作計(jì)劃；4．負(fù)責(zé)與地區(qū)總部及其他業(yè)務(wù)部門(mén)的聯(lián)系溝通；5．負(fù)責(zé)門(mén)店各部門(mén)管理人員的選撥和考評(píng)；6．指導(dǎo)各部門(mén)的業(yè)務(wù)工作，努力提高銷(xiāo)售、服務(wù)業(yè)績(jī)；7．營(yíng)造熱情、禮貌、整潔、舒適的消費(fèi)環(huán)境；8．嚴(yán)格控制損耗率、人事成本、營(yíng)運(yùn)成本；9．勤巡現(xiàn)場(chǎng)，做好門(mén)店開(kāi)源節(jié)流、有效控制經(jīng)營(yíng)成本控制，降低營(yíng)業(yè)費(fèi)用；10．根據(jù)季節(jié)變化及相關(guān)節(jié)假日，依照市場(chǎng)情況提報(bào)相應(yīng)的活動(dòng)方案及督促門(mén)店的活動(dòng)方案的執(zhí)行。11．保障營(yíng)運(yùn)安全，嚴(yán)格清潔、防火、防盜的日常管理和設(shè)備的日常維修、保養(yǎng)；12．授權(quán)值班經(jīng)理處理店內(nèi)事務(wù)；13．負(fù)責(zé)店內(nèi)其他日常事務(wù)。任職資格:1.學(xué)歷不限，2年以上同行業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn)；2.無(wú)社會(huì)不良記錄，無(wú)限高等金融風(fēng)險(xiǎn)；3.職業(yè)素養(yǎng)佳。此崗位面向全國(guó)，就近分配

廈門(mén)·湖里區(qū)

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：（一）行政工作1、辦公環(huán)境與資產(chǎn)管理?：負(fù)責(zé)辦公環(huán)境維護(hù)、辦公設(shè)施管理、固定資產(chǎn)及辦公用品的采購(gòu)、發(fā)放和盤(pán)點(diǎn)。2、文檔與會(huì)議管理?：負(fù)責(zé)公司公文、制度等資料的起草、歸檔、保管；協(xié)助組織會(huì)議，做好會(huì)議記錄并跟蹤決議落實(shí)。3、接待與外聯(lián)?：負(fù)責(zé)來(lái)訪客戶的接待、登記與引導(dǎo)，接聽(tīng)轉(zhuǎn)接電話；處理與物業(yè)、供應(yīng)商等外部單位的溝通對(duì)接。4、后勤保障?：管理日常行政費(fèi)用（如水電、物業(yè)等）的繳納與統(tǒng)計(jì)；協(xié)助組織員工活動(dòng)及企業(yè)文化宣傳。5、流程優(yōu)化?：協(xié)助制定、優(yōu)化并執(zhí)行各項(xiàng)行政管理規(guī)章制度與工作流程。（二）人事工作（占比約20%）??1、招聘輔助?：協(xié)助發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、電話邀約面試及接待應(yīng)聘者。2、員工手續(xù)辦理?：協(xié)助辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等手續(xù)，更新維護(hù)員工檔案。3、考勤與統(tǒng)計(jì)?：協(xié)助統(tǒng)計(jì)員工月度考勤數(shù)據(jù)；協(xié)助收集整理績(jī)效考核表。日常咨詢?：解答員工關(guān)于行政人事制度的常規(guī)咨詢。?任職要求?：1、學(xué)歷專業(yè)?：大專及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2、工作經(jīng)驗(yàn)?：2~3年以上相關(guān)行政或人事助理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、技能要求?：熟練操作Word、Excel、PPT等辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備。具備良好的公文寫(xiě)作和文件歸檔管理能力。4、素質(zhì)要求?：工作有條理，責(zé)任心強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)。溝通協(xié)調(diào)能力?：具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力，能妥善處理內(nèi)外部關(guān)系5、保密意識(shí)?：能妥善處理公司機(jī)密和員工隱私信息。心態(tài)積極?：能承受一定工作壓力，處理復(fù)雜問(wèn)題和突發(fā)事件?四、薪資福利?薪資結(jié)構(gòu)?：?底薪（80%）+績(jī)效（20%）??？?jī)效獎(jiǎng)金與工作完成質(zhì)量、效率及滿意度掛鉤。福利體系?：1、社會(huì)保險(xiǎn)?：公司為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）。2、帶薪假期?：享有國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等。3、其他福利?：定期團(tuán)建、節(jié)日福利等（可根據(jù)公司實(shí)際情況補(bǔ)充）。4、工作時(shí)間?：工作日?：周一至周五09:00-12:00,13:30-18:30（每天工作8小時(shí)）?5、休假安排?：周末雙休，享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日。注：請(qǐng)閱讀JD后如匹配投遞簡(jiǎn)歷，合則約見(jiàn)，不符者請(qǐng)勿投遞~謝謝

廈門(mén)·湖里區(qū)

韋女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系