廣州建邦塑業(yè)科技有限公司【二步法PP吹瓶師傅招聘】崗位內(nèi)容：?需穿戴無塵防護(hù)服作業(yè)，遵守車間無塵環(huán)境管理規(guī)定；?執(zhí)行生產(chǎn)相關(guān)操作，配合團(tuán)隊(duì)完成日常生產(chǎn)任務(wù)。工作時(shí)間：?12小時(shí)制（8:00-20:00，20：00-8:00，含半小時(shí)就餐時(shí)間）；?半個(gè)月輪班一次（白班/夜班輪換）；?月休2天。薪資待遇：?月薪1萬-1.3萬元，購買社保，包吃住，水電補(bǔ)貼，夜班補(bǔ)貼，每月1號準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資；?提供必要的崗位培訓(xùn)和勞動(dòng)防護(hù)用品。任職要求：?3年吹瓶工作經(jīng)驗(yàn)以上?身體健康，無傳染性疾??；?能適應(yīng)倒班和無塵服作業(yè)，服從管理安排。有意者可直接到廠面試或聯(lián)系張小姐，地址：廣州市增城區(qū)朱村街朱村大道西78號之一期待你的加入！

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張女士

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招揀貨員、理貨員:數(shù)名工作內(nèi)容：美團(tuán)線上超市按照訂單揀貨打包、收貨、入庫上架，手機(jī)操作，工作簡單容易上手（要求工作認(rèn)真仔細(xì)，服從安排）有意向的可聯(lián)系詳談歡迎自薦或推薦

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1.需求洞察與產(chǎn)品規(guī)劃???深入理解物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)趨勢（如工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)、智慧實(shí)驗(yàn)室、能源數(shù)字化等），結(jié)合公司戰(zhàn)略方向，主導(dǎo)物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)整體解決方案（含硬件+軟件+服務(wù)）的需求調(diào)研、競品分析與市場機(jī)會(huì)挖掘；?負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室管理系統(tǒng)、能源管理系統(tǒng)等核心產(chǎn)品的全生命周期管理（從0到1規(guī)劃或現(xiàn)有產(chǎn)品迭代），制定產(chǎn)品路線圖、版本計(jì)劃及落地策略，確保產(chǎn)品與公司業(yè)務(wù)目標(biāo)對齊；?協(xié)同銷售、售前團(tuán)隊(duì)挖掘客戶需求，將碎片化需求轉(zhuǎn)化為可落地的系統(tǒng)功能，平衡用戶價(jià)值、技術(shù)可行性與商業(yè)目標(biāo)。2.產(chǎn)品設(shè)計(jì)與方案落地???主導(dǎo)物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)（涵蓋設(shè)備接入、數(shù)據(jù)采集/傳輸/處理、應(yīng)用層功能等），輸出高質(zhì)量PRD（產(chǎn)品需求文檔）、系統(tǒng)架構(gòu)圖、原型及交互流程，明確軟硬件協(xié)同邏輯；?協(xié)同研發(fā)、測試、硬件、UI團(tuán)隊(duì)推進(jìn)產(chǎn)品開發(fā)，把控關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)（需求評審、原型確認(rèn)、聯(lián)調(diào)測試、驗(yàn)收上線），解決團(tuán)隊(duì)協(xié)作中的技術(shù)與業(yè)務(wù)沖突；?針對實(shí)驗(yàn)室管理、能源管理等垂直場景，設(shè)計(jì)貼合客戶業(yè)務(wù)流程的系統(tǒng)功能。3.項(xiàng)目與客戶協(xié)同???作為產(chǎn)品端核心對接人，協(xié)同售前/交付團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目方案定制，輸出技術(shù)方案、投標(biāo)文件及客戶演示材料，推動(dòng)項(xiàng)目順利簽約與交付；?跟進(jìn)產(chǎn)品上線后的客戶使用反饋，收集一線問題，推動(dòng)產(chǎn)品快速迭代優(yōu)化，提升客戶滿意度與續(xù)約率。4.行業(yè)生態(tài)與技術(shù)跟蹤???持續(xù)跟蹤物聯(lián)網(wǎng)前沿技術(shù)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及競品動(dòng)態(tài)，為公司技術(shù)選型與產(chǎn)品差異化提供決策依據(jù)；?探索物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)與其他領(lǐng)域的融合機(jī)會(huì)，推動(dòng)產(chǎn)品邊界拓展。學(xué)歷與專業(yè)要求?本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)、電子信息工程、自動(dòng)化、物聯(lián)網(wǎng)工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；工作經(jīng)驗(yàn)?3年以上物聯(lián)網(wǎng)/系統(tǒng)解決方案產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)，有實(shí)驗(yàn)室管理系統(tǒng)、能源管理系統(tǒng)、工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)等產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；?熟悉物聯(lián)網(wǎng)全鏈路邏輯（設(shè)備接入、協(xié)議解析、數(shù)據(jù)平臺(tái)、應(yīng)用層功能），有完整產(chǎn)品從0到1落地經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；能力要求?強(qiáng)邏輯性與系統(tǒng)性思維：能拆解復(fù)雜業(yè)務(wù)場景，設(shè)計(jì)可擴(kuò)展的物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)架構(gòu)；?需求把控力：擅長從客戶/業(yè)務(wù)需求中提煉核心痛點(diǎn)，平衡功能豐富性與研發(fā)成本，輸出清晰的產(chǎn)品定義；?跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作：具備優(yōu)秀的溝通能力，能與研發(fā)、硬件、測試、售前/售后、客戶等多角色高效協(xié)同，能推動(dòng)跨部門資源落地產(chǎn)品方案；?技術(shù)理解力：了解常見物聯(lián)網(wǎng)協(xié)議設(shè)備接入原理，熟悉數(shù)據(jù)庫在物聯(lián)網(wǎng)場景中的應(yīng)用；能熟練使用element組件庫，了解交互邏輯和開發(fā)限制，熟悉前后端分離開發(fā)模式下的數(shù)據(jù)交互流程、常見技術(shù)瓶頸，能基于技術(shù)現(xiàn)狀合理設(shè)計(jì)產(chǎn)品功能。?文檔能力：熟練使用原型工具Axure，熟練輸出PRD、技術(shù)方案、競品分析報(bào)告等文檔。

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嚴(yán)女士

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1.需求洞察與產(chǎn)品規(guī)劃???深入理解物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)趨勢（如工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)、智慧實(shí)驗(yàn)室、能源數(shù)字化等），結(jié)合公司戰(zhàn)略方向，主導(dǎo)物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)整體解決方案（含硬件+軟件+服務(wù)）的需求調(diào)研、競品分析與市場機(jī)會(huì)挖掘；?負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室管理系統(tǒng)、能源管理系統(tǒng)等核心產(chǎn)品的全生命周期管理（從0到1規(guī)劃或現(xiàn)有產(chǎn)品迭代），制定產(chǎn)品路線圖、版本計(jì)劃及落地策略，確保產(chǎn)品與公司業(yè)務(wù)目標(biāo)對齊；?協(xié)同銷售、售前團(tuán)隊(duì)挖掘客戶需求，將碎片化需求轉(zhuǎn)化為可落地的系統(tǒng)功能，平衡用戶價(jià)值、技術(shù)可行性與商業(yè)目標(biāo)。2.產(chǎn)品設(shè)計(jì)與方案落地???主導(dǎo)物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)（涵蓋設(shè)備接入、數(shù)據(jù)采集/傳輸/處理、應(yīng)用層功能等），輸出高質(zhì)量PRD（產(chǎn)品需求文檔）、系統(tǒng)架構(gòu)圖、原型及交互流程，明確軟硬件協(xié)同邏輯；?協(xié)同研發(fā)、測試、硬件、UI團(tuán)隊(duì)推進(jìn)產(chǎn)品開發(fā)，把控關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)（需求評審、原型確認(rèn)、聯(lián)調(diào)測試、驗(yàn)收上線），解決團(tuán)隊(duì)協(xié)作中的技術(shù)與業(yè)務(wù)沖突；?針對實(shí)驗(yàn)室管理、能源管理等垂直場景，設(shè)計(jì)貼合客戶業(yè)務(wù)流程的系統(tǒng)功能。3.項(xiàng)目與客戶協(xié)同???作為產(chǎn)品端核心對接人，協(xié)同售前/交付團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目方案定制，輸出技術(shù)方案、投標(biāo)文件及客戶演示材料，推動(dòng)項(xiàng)目順利簽約與交付；?跟進(jìn)產(chǎn)品上線后的客戶使用反饋，收集一線問題，推動(dòng)產(chǎn)品快速迭代優(yōu)化，提升客戶滿意度與續(xù)約率。4.行業(yè)生態(tài)與技術(shù)跟蹤???持續(xù)跟蹤物聯(lián)網(wǎng)前沿技術(shù)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及競品動(dòng)態(tài)，為公司技術(shù)選型與產(chǎn)品差異化提供決策依據(jù)；?探索物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)與其他領(lǐng)域的融合機(jī)會(huì)，推動(dòng)產(chǎn)品邊界拓展。學(xué)歷與專業(yè)要求?本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)、電子信息工程、自動(dòng)化、物聯(lián)網(wǎng)工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；工作經(jīng)驗(yàn)?3年以上物聯(lián)網(wǎng)/系統(tǒng)解決方案產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)，有實(shí)驗(yàn)室管理系統(tǒng)、能源管理系統(tǒng)、工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)等產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；?熟悉物聯(lián)網(wǎng)全鏈路邏輯（設(shè)備接入、協(xié)議解析、數(shù)據(jù)平臺(tái)、應(yīng)用層功能），有完整產(chǎn)品從0到1落地經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；能力要求?強(qiáng)邏輯性與系統(tǒng)性思維：能拆解復(fù)雜業(yè)務(wù)場景，設(shè)計(jì)可擴(kuò)展的物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)架構(gòu)；?需求把控力：擅長從客戶/業(yè)務(wù)需求中提煉核心痛點(diǎn)，平衡功能豐富性與研發(fā)成本，輸出清晰的產(chǎn)品定義；?跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作：具備優(yōu)秀的溝通能力，能與研發(fā)、硬件、測試、售前/售后、客戶等多角色高效協(xié)同，能推動(dòng)跨部門資源落地產(chǎn)品方案；?技術(shù)理解力：了解常見物聯(lián)網(wǎng)協(xié)議設(shè)備接入原理，熟悉數(shù)據(jù)庫在物聯(lián)網(wǎng)場景中的應(yīng)用；能熟練使用element組件庫，了解交互邏輯和開發(fā)限制，熟悉前后端分離開發(fā)模式下的數(shù)據(jù)交互流程、常見技術(shù)瓶頸，能基于技術(shù)現(xiàn)狀合理設(shè)計(jì)產(chǎn)品功能。?文檔能力：熟練使用原型工具Axure，熟練輸出PRD、技術(shù)方案、競品分析報(bào)告等文檔。

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電商倉庫自招崗位自選第四天開始天天可以預(yù)支150招倉庫小工，打包打雜工，掃描，拉車，上架，出庫，盤點(diǎn)，質(zhì)檢每周預(yù)支500-800正式工綜合底薪3000,平時(shí)加班按1.5倍為（24.71）/小時(shí)，周末加班按2倍為（32.40）/小時(shí)，法定節(jié)假日按3倍為49.93/小時(shí)，臨時(shí)工:30/小時(shí)，300-325天，早上八點(diǎn)到晚上八點(diǎn)，，中下午休息吃飯各一個(gè)小時(shí)，吃飯休息算一個(gè)小時(shí)工時(shí)。晚上八點(diǎn)之后下班后自愿加班不用體檢～不查征信，不用體檢，面試完可直接上班18-44歲男女不限紋身，可以安排，周日休息，月休四天，不休息可以算加班。每個(gè)月10號發(fā)工資，離職當(dāng)天結(jié)清工資，月休四天，周日休息工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)小件電商，商品[服裝，包包，化妝品】招倉庫小工，打包打雜工，掃描，拉車，上架，出庫，盤點(diǎn)，質(zhì)檢__________________________優(yōu)勢：不用體檢，不查征信，不體檢，有無經(jīng)驗(yàn)均可，上下走路3分鐘左右，倉庫區(qū)宿舍（空調(diào)wifi，熱水器），配有電梯。________________________面試時(shí)間早上9點(diǎn)到11點(diǎn)面試入職，下午分宿舍床位，請帶齊身份證原件和行李分宿舍;

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工作職責(zé)：1、按照公司的銷售流程，完成每月的銷量指標(biāo)；2、為客戶提供有效、完善的銷售服務(wù)，解決客戶投訴，及時(shí)做好跟蹤服務(wù)；3、開拓潛在客戶，完善客戶信息；4、有效的與其它部門合作；5、完成領(lǐng)導(dǎo)完成的其他工作事項(xiàng)。任職要求：1、具有良好的語言表達(dá)能力及溝通能力；2、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；3、能承受較大的工作壓力，勇于挑戰(zhàn)高薪；4、歡迎應(yīng)往屆畢業(yè)生及從事服務(wù)行業(yè)優(yōu)秀者同等條件優(yōu)先考慮；5、汽車行業(yè)銷冠，可免初試。

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朱女士

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立即聯(lián)系

工作職責(zé)：1、按照公司的銷售流程，完成每月的銷量指標(biāo)；2、為客戶提供有效、完善的銷售服務(wù)，解決客戶投訴，及時(shí)做好跟蹤服務(wù)；3、開拓潛在客戶，完善客戶信息；4、有效的與其它部門合作；5、完成領(lǐng)導(dǎo)完成的其他工作事項(xiàng)。任職要求：1、具有良好的語言表達(dá)能力及溝通能力；2、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；3、能承受較大的工作壓力，勇于挑戰(zhàn)高薪；4、歡迎應(yīng)往屆畢業(yè)生及從事服務(wù)行業(yè)優(yōu)秀者同等條件優(yōu)先考慮；5、汽車行業(yè)銷冠，可免初試。

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