1.制度建設(shè)與流程優(yōu)化建立、健全企業(yè)財務(wù)管理體系，制定財務(wù)管理制度和流程，確保財務(wù)工作的規(guī)范化和高效化。持續(xù)優(yōu)化財務(wù)流程，提高財務(wù)工作效率，監(jiān)督制度的執(zhí)行情況，防范違規(guī)行為。2.財務(wù)規(guī)劃與預(yù)算管理結(jié)合企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃，制定財務(wù)戰(zhàn)略和年度財務(wù)計劃，為企業(yè)發(fā)展提供財務(wù)支持。組織編制財務(wù)預(yù)算，監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況，及時調(diào)整預(yù)算偏差，確保企業(yè)目標(biāo)實現(xiàn)。3.資金管理與成本控制負(fù)責(zé)資金的籌集、分配和監(jiān)控，確保企業(yè)資金的安全和高效運作。進(jìn)行成本預(yù)測、核算、分析和控制，降低企業(yè)運營成本，提高經(jīng)濟(jì)效益。4.財務(wù)分析與決策支持定期分析企業(yè)財務(wù)狀況和經(jīng)營成果，提供準(zhǔn)確的財務(wù)報告和分析建議。為企業(yè)重大決策提供財務(wù)依據(jù)，參與投資、融資等重要經(jīng)營活動的風(fēng)險評估和決策支持。5.風(fēng)險管理與內(nèi)部控制識別和評估企業(yè)財務(wù)風(fēng)險，制定風(fēng)險應(yīng)對措施，建立健全內(nèi)部控制體系。監(jiān)督企業(yè)財務(wù)運作，防范財務(wù)風(fēng)險，確保企業(yè)合規(guī)經(jīng)營。6.稅務(wù)管理與籌劃負(fù)責(zé)企業(yè)稅務(wù)申報和繳納，確保稅務(wù)合規(guī)。進(jìn)行稅務(wù)籌劃，合理降低企業(yè)稅負(fù)，優(yōu)化稅務(wù)結(jié)構(gòu)。7.團(tuán)隊建設(shè)與溝通協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)財務(wù)部門的團(tuán)隊建設(shè)，制定培訓(xùn)計劃，提高團(tuán)隊整體素質(zhì)。協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部各部門的財務(wù)關(guān)系，與財政、稅務(wù)、銀行等外部機(jī)構(gòu)保持良好溝通。財務(wù)經(jīng)理需要具備扎實的財務(wù)專業(yè)知識、較強(qiáng)的分析能力和溝通能力，能夠熟練運用財務(wù)工具和軟件，為企業(yè)的發(fā)展提供有力的財務(wù)支持和保障福利待遇：月雙休，五險一金，節(jié)日補(bǔ)貼，13薪。包吃包住

廣州·海珠區(qū)

趙先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃根據(jù)企業(yè)發(fā)展目標(biāo)和市場環(huán)境，預(yù)測未來人才需求，制定招聘計劃，確保在合適的時間、以合適的成本招聘到合適的人才。2.招聘與選拔制定和實施招聘計劃，通過多種渠道招募和選拔候選人，安排面試并協(xié)助高管作出錄用決策。3.員工培訓(xùn)與發(fā)展組織新員工培訓(xùn)，幫助其快速適應(yīng)企業(yè)環(huán)境；為老員工制定個性化培訓(xùn)計劃，提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。4.績效管理與各部門經(jīng)理合作制定科學(xué)合理的績效考核指標(biāo)，定期評估員工表現(xiàn)，確保評估公平公正，并協(xié)助員工制定改進(jìn)計劃。5.薪酬福利管理了解市場薪酬水平，結(jié)合企業(yè)實際制定合理的薪酬體系，設(shè)計豐富的福利項目，如帶薪年假、節(jié)日福利等，以吸引和留住優(yōu)秀人才。6.員工關(guān)系管理處理員工間的矛盾和糾紛，確保員工關(guān)系和諧；解決員工的疑慮和困惑，提供心理支持和幫助。7.勞動人事法規(guī)的遵守與執(zhí)行熟悉國家和地方的勞動法律法規(guī)，確保企業(yè)在招聘、用工、解雇等環(huán)節(jié)符合法律要求，避免法律糾紛。8.企業(yè)文化建設(shè)協(xié)助高層領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)企業(yè)文化，推廣公司的價值觀和愿景，營造積極的工作氛圍，提高員工的歸屬感和忠誠度。9.數(shù)據(jù)分析與決策支持提供區(qū)域各人事數(shù)據(jù)的分析（如人力成本、離職率、崗位配置等），并對存在的問題提出解決方案，為企業(yè)決策提供支持。10.其他職責(zé)負(fù)責(zé)員工檔案管理、社保公積金對接、勞動合同簽署等基礎(chǔ)人事工作；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。人力資源主管的工作關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展，通過科學(xué)的管理為企業(yè)提供人才支持，推動企業(yè)不斷向前發(fā)展

廣州·海珠區(qū)

趙先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.賬務(wù)處理審核原始憑證，確保其真實性和合法性。編制記賬憑證，記錄企業(yè)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。登記賬簿，包括總賬和明細(xì)賬，確保賬證相符、賬賬相符。期末進(jìn)行試算平衡和結(jié)賬，為編制財務(wù)報表提供準(zhǔn)確數(shù)據(jù)。2.財務(wù)報表編制定期編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表和現(xiàn)金流量表。確保報表內(nèi)容真實、完整，符合會計準(zhǔn)則和法規(guī)要求。為企業(yè)內(nèi)部管理層和外部利益相關(guān)者提供財務(wù)信息。3.稅務(wù)處理計算并申報企業(yè)應(yīng)繳納的各項稅款，如增值稅、所得稅等。確保按時足額繳納稅款，避免稅務(wù)風(fēng)險。進(jìn)行稅務(wù)籌劃，優(yōu)化企業(yè)稅務(wù)負(fù)擔(dān)。4.財務(wù)分析分析企業(yè)的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果，包括盈利能力、償債能力和運營能力。撰寫財務(wù)分析報告，為管理層提供決策支持。監(jiān)測預(yù)算執(zhí)行情況，提出改進(jìn)建議。5.內(nèi)部控制建立和完善財務(wù)管理制度，確保財務(wù)活動的合規(guī)性和安全性。監(jiān)督財務(wù)流程，防范財務(wù)風(fēng)險。定期進(jìn)行財產(chǎn)清查，確保賬實相符。6.其他工作參與企業(yè)的預(yù)算編制和成本控制。管理財務(wù)檔案，確保資料的完整和安全。處理與銀行、稅務(wù)等部門的溝通和協(xié)調(diào)事務(wù)。會計工作需要高度的準(zhǔn)確性、細(xì)致性和責(zé)任心，同時需不斷學(xué)習(xí)和更新知識，以適應(yīng)法規(guī)和企業(yè)發(fā)展的需求

廣州·海珠區(qū)

趙先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

要求：一部手機(jī)即可，會說普通話。1、職位信息工作平臺：公司的抖音語音直播間（直播間老師免費教）工作要求：普通話無障礙溝通即可，有手機(jī)，會打字地點：居家時間：兼職三小時，全職六小時，24小時任選3、薪資待遇：兼職：平均一天100-300全職：平均一天400-700適合：待業(yè)者，寶媽，學(xué)生，前臺，客服，銷售，工人，自由職業(yè)，文職，IT,售前，售后，網(wǎng)絡(luò)客服，售前，等人員都可以

廣州·海珠區(qū)·江南大道

季女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【店鋪管理崗】熱招中！多維度福利+清晰晉升，期待您的加入！崗位職責(zé)：全面統(tǒng)籌餐廳日常運營，把控服務(wù)質(zhì)量與運營效率，主導(dǎo)餐廳事務(wù)管理。任職要求：1.學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生也可投遞。2.經(jīng)驗要求：有餐飲行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先（兼職經(jīng)歷我們也認(rèn)可哦），無經(jīng)驗但熱愛服務(wù)行業(yè)者也可嘗試，我們會提供系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)，讓您快速成長，輕松適應(yīng)！3.素質(zhì)要求：性格開朗熱情，學(xué)習(xí)接受能力強(qiáng)，有責(zé)任心，能以積極心態(tài)面對工作，愿意和我們一起真心樂于投身服務(wù)行業(yè)。我們提供的福利：1.有競爭力的薪資：?？茟?yīng)屆畢業(yè)生月薪5300元起，本科應(yīng)屆畢業(yè)生月薪5600元起，保障你的成功起步收入！2.貼心補(bǔ)貼：上下班，讓您通勤無壓力；正常上班期間提供2餐工作餐，解決您的飲食顧慮。3.清晰的晉升路徑：見習(xí)崗位起步，“店長→小區(qū)經(jīng)理→中區(qū)經(jīng)理→大區(qū)經(jīng)理”穩(wěn)步晉升，您的職業(yè)發(fā)展有方向！4.寶貴的成長機(jī)會：優(yōu)秀員工可獲得赴日研修資格，接觸行業(yè)先進(jìn)理念，拓寬職業(yè)視野。

廣州·海珠區(qū)·江南大道

劉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、日常開展社區(qū)/小區(qū)/商超/地推點駐點活動，派送小禮品，開拓客戶，了解客戶口腔需求，積極誠實地反饋客戶情況，推薦客戶到院做體驗檢查；2、負(fù)責(zé)做好客戶維護(hù)與跟進(jìn)，有效的進(jìn)行回訪跟蹤，促進(jìn)顧客滿意度；任職要求：1、優(yōu)先有駐點地推、自主開拓客戶的經(jīng)驗（小白可培訓(xùn)）2、責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)道德，具有團(tuán)隊合作意識（必要）3、熟悉自己所在院區(qū)周邊4、良好的溝通、執(zhí)行能力，有親和力、說粵語者優(yōu)先工作時間：8小時彈性工作制、月休6天（靈活排休）工作范圍：前期海珠區(qū)寶業(yè)路附近，后續(xù)可開拓其他區(qū)域我們會給你提供：廣闊的晉升空間、專業(yè)的職業(yè)培訓(xùn)，上市公司的規(guī)范管理體系，入職五險一金等福利

廣州·海珠區(qū)·昌崗

余先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【數(shù)據(jù)顯示，口腔行業(yè)是公認(rèn)的高收入高發(fā)展行業(yè)，特別是接下來3-10年，行業(yè)將持續(xù)高速發(fā)展。觀察附近口腔診所越來越多就知道?？蛻羧巳簭V，下到3歲小孩，上到80歲老人】目前您即將加入的是華南地區(qū)口腔醫(yī)院第一梯隊，廣州標(biāo)桿團(tuán)隊---廣州德倫口腔（廣佛地區(qū)，30家連鎖）任職要求：1.年齡20-65周歲2.有銷售、創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗者、懂粵語者優(yōu)先考慮3.在校期間擔(dān)任院內(nèi)優(yōu)秀干部、表現(xiàn)突出者可優(yōu)先考慮4.學(xué)習(xí)能力，分析能力，溝通能力較強(qiáng)，.性格外向，強(qiáng)烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神，較強(qiáng)團(tuán)隊協(xié)作精神，榮譽(yù)感強(qiáng)5.對醫(yī)療行業(yè)感興趣，以幫助顧客為使命者優(yōu)先6.過往有口腔經(jīng)驗者和目前有團(tuán)隊的優(yōu)先，特別優(yōu)秀者/以上條件可適當(dāng)放寬【薪酬待遇】上手后工資基本8000-20000，業(yè)績優(yōu)秀者基本20K以上+發(fā)展空間好，后期還可自行帶團(tuán)隊發(fā)展新人4000保底+提成（3%-8%）+其他獎勵（當(dāng)天大單獎勵，轉(zhuǎn)介紹獎勵，新診獎勵，達(dá)標(biāo)獎勵，PK獎勵，潔牙卡獎勵等等）+團(tuán)隊獎勵【工作職責(zé)】1.負(fù)責(zé)搭建團(tuán)隊架構(gòu)及整合團(tuán)隊，包含團(tuán)隊招聘，客戶管理，業(yè)績跟蹤等管理性工作2.全權(quán)負(fù)責(zé)團(tuán)隊的管理，培訓(xùn)，地推等工作3.執(zhí)行公司的推廣策略，進(jìn)行公司的線上線下宣傳推廣，渠道合作；4.根據(jù)市場營銷計劃，完成個人及部門銷售任務(wù)5.開拓新市場，發(fā)展新客戶，開發(fā)轉(zhuǎn)介紹，增加服務(wù)項目的銷售范圍。【你將收獲】1.獲得人際交往，演講談判的能力，客戶分析的能力，銷售成交的能力2.從個人發(fā)展到團(tuán)隊管理，領(lǐng)導(dǎo)力的不斷提升3.獲得優(yōu)質(zhì)人脈，自我增值4.醫(yī)療行業(yè)的各種專業(yè)，動態(tài)，模式快速學(xué)習(xí)迭代適合想要價值積累，資源積累，增進(jìn)人際關(guān)系，拓展視野，增加財力，知識，智慧并存的你工作時間:9:00-18:00，中午休息兩小時工作地點：廣州市海珠區(qū)廣百新一城B區(qū)三樓德倫口腔寶業(yè)旗艦院

廣州·海珠區(qū)·昌崗

葉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

包住就近安排福利待遇好薪資范圍8000-12000元/月日薪330-450周薪資3000-5000可兼職日結(jié)，全職月結(jié)，支持預(yù)支工資人走賬清工作時間8小時提供吃住沒有押金18-55可以安排暑假工可以安排!配送距離近，0元入職!

廣州·海珠區(qū)·龍鳳

陸女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)-負(fù)責(zé)店內(nèi)手工藝品的展示、銷售及咨詢工作-協(xié)助顧客挑選合適的手作材料，提供手作指導(dǎo)和建議；-保持店內(nèi)環(huán)境整潔，維護(hù)良好的購物氛圍-參與店內(nèi)手工藝品制作和新品推廣活動-完成上級交辦的其他相關(guān)工作任職要求-熱愛手作文化，對手工藝品有一定的了解和興趣-具備良好的溝通能力和服務(wù)意識，能夠耐心解答顧客疑問-有責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神，能積極與同事協(xié)作完成工作任務(wù)-根據(jù)需求撰寫各類文案，包括但不限于廣告文案、宣傳文案、產(chǎn)品說明文案等-具備良好的身體素質(zhì)，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境-有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，同時也歡迎熱愛手作的應(yīng)屆畢業(yè)生加入工作時間：每逢周末節(jié)假日12：00-21：00

廣州·海珠區(qū)·昌崗

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招兼職營業(yè)員，利用一天閑散的時間都可以做，產(chǎn)品為母嬰用品，洗護(hù)，護(hù)膚，代餐，產(chǎn)品資質(zhì)有保障，可進(jìn)工商網(wǎng)站查詢。不用囤貨，一件，多勞多得，訂單完成后立馬結(jié)清報酬。歡迎有想法，想增加收入的有志之士來聊。想不勞而獲的請繞道。

廣州·海珠區(qū)·海幢

王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

目前職位：資料員BD經(jīng)理財務(wù)管理倉庫管理數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作內(nèi)容1、負(fù)責(zé)整理和統(tǒng)計建筑勞務(wù)相關(guān)材料；2、確保材料的準(zhǔn)確性和及時更新；3、協(xié)助完成項目管理團(tuán)隊的材料需求。任職要求1、具備良好的組織和溝通能力；2、能夠獨立完成材料整理工作；3、對建筑勞務(wù)行業(yè)有一定的了解。年齡29-56熟練電腦操作，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先，思維敏捷有責(zé)任心，有獨立思考能力！有膽有識，分辨能力強(qiáng)！1.良好的愛國情懷：充滿正能量，愛國愛企愛崗。2.出色的團(tuán)隊協(xié)作能力：擅長與人溝通，能夠迅速融入團(tuán)隊，高效完成任務(wù)。3.持續(xù)學(xué)習(xí)能力：對新知識、新技能保持敏銳的嗅覺，不斷提升自己的專業(yè)能力，適應(yīng)不斷變化的工作環(huán)境

廣州·海珠區(qū)·海幢

孫先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【我司從未要求應(yīng)聘者繳納任何形式的押金、保證金、推薦費、介紹費、招待費、活動費、中介費等費用，敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕，以免上當(dāng)受騙，造成財產(chǎn)損失?！空衅秆a(bǔ)貨員數(shù)名無押金無收費就近工作，團(tuán)隊年輕氛圍好遵循公司標(biāo)準(zhǔn)完成收貨、加工、補(bǔ)貨、上架等工作◆兼職綜合收入按小時：23.7元/小時，每月穩(wěn)賺千元補(bǔ)貼家用按月發(fā)3000-5000【任職資格】1、初中及以上學(xué)歷，工作經(jīng)驗不限；2、熟悉倉庫基本操作流程者優(yōu)先考慮；3、入職需提供健康證（面試通過后有預(yù)約記錄即可入職）。

廣州·海珠區(qū)·昌崗

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

我司從未要求應(yīng)聘者繳納任何形式的押金、保證金、推薦費、介紹費、招待費、活動費、中介費等費用，敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕，以免上當(dāng)受騙，造成財產(chǎn)損失綜合薪資：8000-13000每月15號發(fā)放上月工資工作內(nèi)容：1.根據(jù)客戶下單地址，保證客戶訂單安全、及時準(zhǔn)確送達(dá)客戶手中2.復(fù)核訂單數(shù)量，保障配送貨物的準(zhǔn)確性3.保障配送過程中客戶商品的安全、衛(wèi)生、新鮮度等4.保證騎行時準(zhǔn)守交通規(guī)則，務(wù)必保障人身安全5.上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作福利待遇：1、節(jié)日福利+特殊禮金（生日、生育、結(jié)婚）2、公司免費繳納商保，車輛公司免費提供，無押金和租金招聘要求：1、能吃苦耐勞2、有良好的服務(wù)意識，責(zé)任心強(qiáng)面試材料：身份證

廣州·海珠區(qū)·昌崗

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系