福田區(qū)小區(qū)保安4名，要求有駕照會開車，身高170以上身高，18－40歲，無紋身無案底，無染發(fā)燙發(fā)，提供電子版體檢報告，5000包住不包吃，月休3天，12小時兩班倒，工作時間禁止玩手機(jī)，服裝由項目提供。

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汪女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘崗位：POS機(jī)營業(yè)廳營業(yè)員/店長薪資待遇：底薪4000-5000元，高提成（綜合收入6500+）崗位優(yōu)勢：零經(jīng)驗培訓(xùn)：一周帶薪培訓(xùn)+1對1導(dǎo)師指導(dǎo)晉升快車道：營業(yè)員→店長→區(qū)域經(jīng)理崗位要求：年齡21-40歲，會玩智能手機(jī)敢拼敢賺，目標(biāo)敢強，有活力和良好的溝通能力，有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。但更看重你的賺錢的欲望和拼搏的激情。工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)門店內(nèi)接待，維護(hù)老客戶，開發(fā)新客戶。

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曹先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、邀請路過顧客免費試吃五谷營養(yǎng)粉，并介紹相關(guān)產(chǎn)品（不要介意做試吃哈）2、為顧客現(xiàn)磨五谷粉或榨取五谷飲品3、介紹顧客感興趣產(chǎn)品4、維護(hù)店內(nèi)產(chǎn)品及衛(wèi)生

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余女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【工作內(nèi)容】1.教學(xué)管理-教學(xué)計劃制定：與教練共同制定科學(xué)、系統(tǒng)的羽毛球教學(xué)計劃，明確各階段的教學(xué)內(nèi)容、進(jìn)度安排和考核標(biāo)準(zhǔn)。-教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督：定期巡查教學(xué)課堂，收集學(xué)員和家長的反饋意見，及時發(fā)現(xiàn)并解決教學(xué)過程中存在的問題，確保教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)定提升。-教學(xué)資源管理：負(fù)責(zé)教學(xué)器材的采購、維護(hù)和管理，同時，整理和更新教學(xué)資料。2.學(xué)員管理-學(xué)員招生與咨詢：通過線上線下多種渠道進(jìn)行招生宣傳，解答家長和學(xué)員關(guān)于課程設(shè)置、教學(xué)方法、等方面的疑問，吸引更多學(xué)員報名。-學(xué)員檔案管理：為每位學(xué)員建立詳細(xì)的檔案，以便對學(xué)員進(jìn)行跟蹤管理和個性化教學(xué)。定期對學(xué)員檔案進(jìn)行整理和更新，。-學(xué)員溝通與服務(wù)：定期與學(xué)員和家長進(jìn)行溝通，解決學(xué)員在學(xué)習(xí)過程中遇到的問題，提高學(xué)員和家長的滿意度。3.教練管理-教練招聘與培訓(xùn)：制定教練招聘計劃，招聘具有專業(yè)資質(zhì)和教學(xué)經(jīng)驗的羽毛球教練。組織新入職教練進(jìn)行培訓(xùn)，幫助教練盡快適應(yīng)工作環(huán)境。-教練考核與評估：建立科學(xué)合理的教練考核評估體系，定期對教練的教學(xué)質(zhì)量、工作態(tài)度、學(xué)員滿意度等進(jìn)行考核評估，激勵教練不斷提高教學(xué)水平-教練團(tuán)隊建設(shè)：組織教練參加各類培訓(xùn)、交流活動，促進(jìn)教練之間的經(jīng)驗分享和技術(shù)交流，營造良好的團(tuán)隊氛圍，提高教練團(tuán)隊的整體素質(zhì)和凝聚力。4.行政管理-課程安排與調(diào)度：合理安排課程表，確保教學(xué)資源的充分利用。同時，及時處理課程變更、調(diào)課等突發(fā)情況，保證教學(xué)秩序的正常進(jìn)行。-財務(wù)管理：協(xié)助財務(wù)部門做好等工作，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度，確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確和安全。-活動組織與策劃：組織學(xué)員參加各類羽毛球比賽、活動，豐富學(xué)員的課余生活，同時，策劃各類宣傳活動，提升機(jī)構(gòu)的品牌知名度和影響力?！救温氁蟆?本科及以上學(xué)歷，教育學(xué)、管理學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；-具備3年以上教務(wù)管理或相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉教學(xué)流程；-具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和責(zé)任心，能適應(yīng)多任務(wù)環(huán)境；-熟練使用辦公軟件及教務(wù)管理系統(tǒng)；-有較強的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作精神。

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丘女士

實名企業(yè)

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核心職責(zé)：●活動引擎：策劃執(zhí)行線上線下招生、主題活動、賽事等，提升品牌影響力?！窳髁抗芗遥贺?fù)責(zé)日常新媒體平臺（如微信，視頻號，小紅書）運營推廣，吸引潛在學(xué)員。●客戶紐帶：優(yōu)化服務(wù)體系，處理咨詢、維護(hù)家長關(guān)系，提升滿意度與續(xù)費率。●協(xié)作中樞：對接教學(xué)、教務(wù)、市場團(tuán)隊，保障整體運營目標(biāo)達(dá)成。我們需要你：思維活躍，創(chuàng)意十足，執(zhí)行力爆棚！具備優(yōu)秀的策劃、組織協(xié)調(diào)與溝通能力。熟悉新媒體運營與基礎(chǔ)營銷推廣手段。有教育/體育/活動運營經(jīng)驗者優(yōu)先，5面經(jīng)驗，熱愛體教融合事業(yè)。聯(lián)系方式：聯(lián)系人：丘老師投簡歷郵箱：@139.com歡迎自薦或推薦！工作地點：福田區(qū)赤尾待遇：具體面議，能力決定價值！

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丘女士

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立即聯(lián)系

因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求，特招后勤人員多名。職位：后勤專員內(nèi)容：受理電信業(yè)務(wù)、配送手機(jī)薪資：到手5000元+500元交通補助，試用期一個月，(由公司出個人部分)，月休四天。要求：，25～35歲，高中以上學(xué)歷，會騎電動車，做事認(rèn)真有交待。工作熱線：（微信同號）

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陳女士

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