招聘公司現(xiàn)招聘一名洗地機(jī)駕駛?cè)藛T，工作經(jīng)驗(yàn)豐富，能吃苦耐勞，認(rèn)真負(fù)責(zé)，，55歲以下，上班時(shí)間7.30-11.30下午13.30-17.30下班，休息2小時(shí)，工資3500元，月休4天，聯(lián)系人，湯主管，電話號(hào)碼工作地點(diǎn)，寶安區(qū)西鄉(xiāng)街道新安六路

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先生

立即聯(lián)系

廣東深圳室內(nèi)裝修工地招工，需要小工若干名（薪資220至250元/天，九小時(shí)制），按月支付工資，年齡要求65歲以下，同時(shí)招聘熟練泥工兩名，薪資為320至350元/天，工作地點(diǎn)在廣東省深圳市。

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9月2日 17:54

先生

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)英語(yǔ)課程的教學(xué)工作，線下授課；2.制定教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱，根據(jù)學(xué)生實(shí)際情況進(jìn)行教學(xué)協(xié)助；3.負(fù)責(zé)學(xué)生作業(yè)點(diǎn)評(píng)等教務(wù)工作；4.積極參與學(xué)校英語(yǔ)教研活動(dòng)，不斷提升教學(xué)水平；5.完成學(xué)校安排的其他工作。任職要求：1.具有小學(xué)英語(yǔ)教育相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，持有CET-4、CET-6、TEM-4等證書者優(yōu)先；2.具有教師資格證書，有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3.熱愛教育事業(yè)，具有良好的教學(xué)能力和溝通能力；4.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；5.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有較強(qiáng)的抗壓能力和適應(yīng)能力。以上是英語(yǔ)教師崗位職責(zé)和任職要求，希望符合條件的應(yīng)聘者積極投遞簡(jiǎn)歷，我們期待您的加入！

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司女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘：銷售工程師薪資：6-20k要求：大專以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；較好的溝通能力，合作精神佳，熱愛銷售；有LED照明行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神以及溝通協(xié)作能力；具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，對(duì)銷售工作有較高的熱情

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戴女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

急聘！！31一小時(shí)?。?1一小時(shí)?。?！電焊工崗位的主要職責(zé)1電焊工崗位職責(zé)1、熟悉計(jì)劃、明確任務(wù)、堅(jiān)守崗位，保證按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)，并對(duì)焊接質(zhì)量負(fù)責(zé)。2、焊接壓力容器的焊工，一定要憑《焊工考試合格證》所批準(zhǔn)的操作項(xiàng)目進(jìn)行焊接，嚴(yán)禁超項(xiàng)焊接。3、必須掌握焊接工藝與焊接規(guī)范的每項(xiàng)要求，焊接前校對(duì)母材、坡口、焊材(焊條、焊絲、焊劑)。4、牢固樹立質(zhì)量第一的.觀念，精心操作，嚴(yán)格自檢，保證焊接質(zhì)量，堅(jiān)持做到:4.1“四嚴(yán)格”:嚴(yán)格焊材的使用;嚴(yán)格遵守焊接規(guī)范;嚴(yán)格預(yù)熱層間、焊接溫度;嚴(yán)格層層清除藥皮和飛濺物。

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韋女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

急招自動(dòng)化裝配電工及調(diào)試小白數(shù)名機(jī)電一體化/機(jī)械制造與自動(dòng)化/工業(yè)機(jī)器人應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先崗位職責(zé)：主要是看2D3D圖紙接線，獨(dú)立配盤，走工位，IO校對(duì)走點(diǎn)路氣路，熟悉伺服電機(jī)，PLC，步進(jìn)電機(jī)等模塊原理！一.招聘要求1、年齡18－35周歲2、無明顯紋身，無案底，3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，動(dòng)手能力強(qiáng)，服從安排二.薪資待遇1、無經(jīng)驗(yàn)期間包吃包住，有額外的補(bǔ)貼，內(nèi)部電氣工程師帶學(xué)20天左右就可以上崗2、上崗后正式工底薪4500-6000績(jī)效加班費(fèi)綜合工資8500-11000，跟項(xiàng)目是按小時(shí)計(jì)算薪資，每小時(shí)32－37/小時(shí)，月綜合薪資9000-13000，上崗包吃包住社保等正常購(gòu)買三.上班時(shí)間1、前期是早九晚六2、上崗后早八晚八3、長(zhǎng)白班包吃住四.技能提升：1、公司定期給員工提供培訓(xùn)鞏固技能2、沒有經(jīng)驗(yàn)的小白包吃住，前期有額外補(bǔ)貼，內(nèi)部電氣工程師帶學(xué)20天左右就可以上崗

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曾先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【工作內(nèi)容】-負(fù)責(zé)為有特殊需要的兒童提供個(gè)性化的教學(xué)與輔導(dǎo)，制定并實(shí)施個(gè)別化教育計(jì)劃（IEP）；-協(xié)助學(xué)生在認(rèn)知、語(yǔ)言、社交及生活技能等方面進(jìn)行發(fā)展與提升；-與家長(zhǎng)保持溝通，定期反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)展與行為表現(xiàn)；-參與學(xué)校組織的教研活動(dòng)和培訓(xùn)，不斷提升專業(yè)能力。

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蕭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【工作內(nèi)容】-負(fù)責(zé)為有特殊需要的兒童提供個(gè)性化的教學(xué)與輔導(dǎo)，制定并實(shí)施個(gè)別化教育計(jì)劃（IEP）；-協(xié)助學(xué)生在認(rèn)知、語(yǔ)言、社交及生活技能等方面進(jìn)行發(fā)展與提升；-與家長(zhǎng)保持溝通，定期反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)展與行為表現(xiàn)；-參與學(xué)校組織的教研活動(dòng)和培訓(xùn)，不斷提升專業(yè)能力。

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蕭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.負(fù)責(zé)公司抖音，大眾點(diǎn)評(píng)，小紅書公眾平臺(tái)及其它新媒體平的編輯，維護(hù)，營(yíng)銷等的運(yùn)營(yíng)管理工作；2.負(fù)責(zé)公司線上平臺(tái)產(chǎn)品的內(nèi)容編輯和互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)分析；3.具有獨(dú)立操作運(yùn)營(yíng)的經(jīng)驗(yàn)及能力；4.線上活動(dòng)及定向活動(dòng)的策劃、執(zhí)行和推廣；5.負(fù)責(zé)策劃互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)的市場(chǎng)推廣活動(dòng)；6.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的設(shè)立以及整體運(yùn)營(yíng)管理、制定運(yùn)營(yíng)策略、制定網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷推廣方案并組織執(zhí)行，監(jiān)控實(shí)施效果并不斷優(yōu)化調(diào)整策略及方案；7.負(fù)責(zé)新媒體的運(yùn)營(yíng)以及微營(yíng)銷宣傳方案，提高用戶活躍度；8.不斷挖掘和創(chuàng)新新的網(wǎng)絡(luò)推廣方式和網(wǎng)絡(luò)行銷模式推廣公司品牌；9.收集、分析市場(chǎng)相關(guān)行業(yè)的各項(xiàng)最新資訊和數(shù)據(jù)，撰寫分析報(bào)告，提出建議和意見，指導(dǎo)市場(chǎng)推廣和宣傳方案；

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劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

誠(chéng)招快遞業(yè)務(wù)員多名：要求：（年齡20-45歲）、身體健康、吃苦耐勞、服從管理、自帶三輪車（）、免費(fèi)提供三個(gè)月住宿，三個(gè)月以后后+水電平攤購(gòu)買深圳社保、工作時(shí)間：8：00-當(dāng)天快遞送完（月休兩天自行安排調(diào)休）待遇：6K-2W+（根據(jù)實(shí)際區(qū)域派費(fèi)到手0.85-1元/票不等、派件區(qū)域400票-800票不等）聯(lián)系人：鄧生/

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王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

深圳市寶安區(qū)招攪拌罐車司機(jī)誠(chéng)聘德才兼?zhèn)涞臄嚢柢嚫呒?jí)駕駛員（B2駕駛證滿三年以上有從業(yè)資格證）。微信手機(jī)同步[勾引][勾引][勾引]

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朱先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

職位詳情：1.全面負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的組織實(shí)施與項(xiàng)目管理、實(shí)施項(xiàng)目導(dǎo)入工作、完成項(xiàng)目立項(xiàng)文件。2.主導(dǎo)新項(xiàng)目從報(bào)價(jià)、立項(xiàng)，研發(fā)到MP生產(chǎn)的進(jìn)度、品質(zhì)及成本，整個(gè)產(chǎn)品開發(fā)過程中的風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)測(cè)及處理。3.與客戶保持有效溝通，承擔(dān)公司內(nèi)部與客戶聯(lián)系和資料傳遞窗口，從客戶端輸入輸出產(chǎn)品相關(guān)資料和信息，并及時(shí)傳遞。4.負(fù)責(zé)處理客戶端項(xiàng)目問題，協(xié)調(diào)研發(fā)人員對(duì)接處理，并跟進(jìn)問題進(jìn)展。5.主導(dǎo)新項(xiàng)目試產(chǎn)、調(diào)試安排，組織PMC的試產(chǎn)時(shí)間和物料備料。崗位要求：1.年齡25-40歲，本科學(xué)歷2.至少有二年消費(fèi)類電子產(chǎn)品（平板電腦、筆記本、手機(jī)等）PM工作經(jīng)驗(yàn)，有平板電腦項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3.具備一定的硬件、軟件知識(shí)，有硬件開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；4.心態(tài)好，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，積極主動(dòng)，勇于承擔(dān)。

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喻女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.資料收集與整理收集工程前期文件（如合同、施工許可證、地質(zhì)勘查報(bào)告等）、施工圖紙及變更通知。整理施工過程中的技術(shù)資料（如技術(shù)交底、檢驗(yàn)批記錄、試驗(yàn)報(bào)告）和管理資料（如會(huì)議紀(jì)要、來往函件）。確保資料的真實(shí)性、完整性和有效性，對(duì)缺失或不符合要求的資料及時(shí)催辦。2.檔案管理對(duì)圖紙、文件等進(jìn)行分類、編號(hào)、歸檔，建立電子和紙質(zhì)檔案系統(tǒng)。負(fù)責(zé)檔案的保管、借閱和歸還登記，確保資料安全。定期清理作廢或失效文件，更新檔案目錄。3.工程驗(yàn)收與備案參與分部分項(xiàng)工程驗(yàn)收，核查備案資料（如質(zhì)量驗(yàn)收記錄、竣工圖）。協(xié)助編制竣工資料，確保符合檔案館和當(dāng)?shù)毓芾硪?guī)定。組織檔案預(yù)驗(yàn)收，完成向公司和城建檔案館的移交工作。4.其他職責(zé)資料錄入、打印、裝訂及上傳，確保資料電子化管理。協(xié)調(diào)與業(yè)主、施工單位、監(jiān)理單位等的關(guān)系，保障資料流轉(zhuǎn)順暢。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，如統(tǒng)計(jì)報(bào)表、文件傳遞等。

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趙先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

客戶咨詢處理及時(shí)響應(yīng)并解答客戶在電商平臺(tái)（如淘寶、京東、拼多多等）或自有商城的售前、售中、售后咨詢，包括產(chǎn)品信息、促銷活動(dòng)、物流跟蹤等。使用標(biāo)準(zhǔn)話術(shù)提供專業(yè)服務(wù)，引導(dǎo)客戶完成購(gòu)買決策。訂單與售后管理處理訂單異常問題（如修改地址、退換貨、退款等），協(xié)調(diào)倉(cāng)庫(kù)、物流等部門跟進(jìn)訂單狀態(tài)。熟練操作后臺(tái)系統(tǒng)，處理退換貨申請(qǐng)及售后糾紛，確?？蛻魡栴}高效解決?？蛻絷P(guān)系維護(hù)收集客戶反饋，定期整理常見問題并提交給相關(guān)部門優(yōu)化流程。主動(dòng)跟進(jìn)客戶滿意度，提升復(fù)購(gòu)率及品牌忠誠(chéng)度。投訴與危機(jī)處理妥善處理客戶投訴，化解矛盾，維護(hù)公司形象。對(duì)突發(fā)問題（如物流延遲、產(chǎn)品質(zhì)量爭(zhēng)議）快速響應(yīng)并上報(bào)。數(shù)據(jù)記錄與分析記錄客戶咨詢及處理結(jié)果，定期匯總問題類型、解決效率等數(shù)據(jù)。協(xié)助優(yōu)化客服流程，提出改進(jìn)建議。完成上級(jí)安排的其他相關(guān)工作。

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汪女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1.使用unity獨(dú)立開發(fā)休閑益智類手游，涵蓋關(guān)卡設(shè)計(jì)、核心玩法、UI交互等；2.按照項(xiàng)目管理與開發(fā)流程，獨(dú)立實(shí)現(xiàn)游戲中的核心邏輯以及功能模塊，如基本玩法功能、關(guān)卡生成、道具系統(tǒng)、得分計(jì)算等；3.性能、內(nèi)存等優(yōu)化，提升游戲、玩法、關(guān)卡加載速度以及游戲運(yùn)行效率等，提升玩家體驗(yàn)；4.及時(shí)修復(fù)游戲中的Bug，確保游戲穩(wěn)定運(yùn)行；5.與美術(shù)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，實(shí)現(xiàn)游戲界面（如主頁(yè)、關(guān)卡選擇、商店、設(shè)置等），確保界面美觀且交互流暢，并且完成美術(shù)資源的規(guī)整、UI顯示的統(tǒng)一、游戲的適配等等；6.處理數(shù)據(jù)、代碼等方面的加密和安全性問題；7.負(fù)責(zé)底層業(yè)務(wù)封裝，提高整體的研發(fā)效率；8.接入SDK，實(shí)現(xiàn)相關(guān)功能，例如廣告、內(nèi)購(gòu)等；9.具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，與運(yùn)營(yíng)、策劃、美術(shù)等團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保項(xiàng)目按時(shí)交付，以及參與需求評(píng)審、技術(shù)討論和代碼審查等。任職要求1.本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)與科學(xué)技術(shù)、數(shù)字媒體技術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，擁有3-5年及以上的游戲開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2.有休閑益智類手游開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟悉開發(fā)流程和工具鏈，了解休閑益智類游戲的核心玩法功能實(shí)現(xiàn)，熟悉常見的游戲開發(fā)技術(shù)和算法（如隨機(jī)生成、路徑規(guī)劃、碰撞檢測(cè)等）；3.有產(chǎn)品上線后相關(guān)性能、內(nèi)存等優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；4.精通unity，了解其核心模塊，精通游戲客戶端核心業(yè)務(wù)模塊開發(fā)；5.熟悉資源管理，熟悉內(nèi)存與性能優(yōu)化技巧及了解游戲相關(guān)適配等問題的解決;6.工作態(tài)度積極、熱愛游戲行業(yè)，抗壓能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和理解能力，勇于接受挑戰(zhàn)，有鉆研精神;7.工作態(tài)度積極，溝通能力、團(tuán)隊(duì)配合能力良好。加分項(xiàng)1.有性能、內(nèi)存等優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)與案例；2.熟悉其他游戲引擎，如cocos。

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殷女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系