崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)所分配區(qū)域或客戶的衛(wèi)生清潔工作；2、保證按質(zhì)按量的完成所分配的任務(wù)；3、聽從分配和安排。任職資格：1、身體健康，年齡45-60歲；2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。工作時間8:30--18:00

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先生

立即聯(lián)系

公司福利待遇：1.優(yōu)干同行業(yè)薪資標(biāo)準(zhǔn)，保底7000-10000起2.公司商務(wù)部對接視頻拍攝活動，做藝人標(biāo)簽3.每月團建兩次.每年出國旅游一次，提供吃住，各種比賽獎勵，公司4.公司提供住宿.環(huán)境優(yōu)雅舒適.獨立拍攝環(huán)境，后期為全體員工提供用餐專享5.提供短視頻團隊，提供化妝師.搭造短視頻：6.公司臨近大型商圈.生活便利交通便捷。任職資格：1.有無經(jīng)驗均可，只要虛心好學(xué).有上進心，公司會進行指導(dǎo)，每周會有免費的專業(yè)培訓(xùn)2.年齡18一30歲.外形陽光健康.有個性。3.喜歡與人交流，溝通。4.不需要你有才藝，只要你有野心，想賺錢，5.小白公司全全打造培訓(xùn)，培訓(xùn)無任何費用本公司無任何合同套路放下你的顧慮加入我們吧！

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實名企業(yè)

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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)所分配區(qū)域或客戶的衛(wèi)生清潔工作；2、保證按質(zhì)按量的完成所分配的任務(wù)；3、聽從分配和安排。任職資格：1、身體健康；2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

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先生

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公司直招1.【保潔員若干】待遇：單休，2200-3500要求：男女不限年齡：60歲以下，身體健康，吃苦耐勞，有責(zé)任心2.【保潔主管2名】待遇：單休，4000要求：男女不限年齡：55歲以下，身體健康，有責(zé)任心3.【保潔經(jīng)理1名】待遇：單休，5500要求：男女不限年齡：55歲以下，身體健康，有責(zé)任心歡迎大家自薦或者推薦地點：石家莊橋西區(qū)槐安東路藍墨里購物中心電話：（崔女士）

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公司直招1.【保潔員若干】待遇：單休，2200-3500要求：男女不限年齡：60歲以下，身體健康，吃苦耐勞，有責(zé)任心2.【保潔主管2名】待遇：單休，4000要求：男女不限年齡：55歲以下，身體健康，有責(zé)任心3.【保潔經(jīng)理1名】待遇：單休，5500要求：男女不限年齡：55歲以下，身體健康，有責(zé)任心歡迎大家自薦或者推薦地點：石家莊橋西區(qū)槐安東路藍墨里購物中心電話：（崔女士）

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崔女士

實名

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工作內(nèi)容：給公司做數(shù)據(jù)，簡單易上手，不會做有老師教。無任何風(fēng)險，若有何信息泄露或任何負(fù)面影響本公司擔(dān)全部法律責(zé)任，應(yīng)聘人員不需要交任何。上班時間：9.00-17.00（中途來按數(shù)量或者時薪結(jié)算）以上崗位要求：18-50周歲，男女、學(xué)歷不限有無經(jīng)驗均可

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郭先生

實名企業(yè)

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【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)帶新人熟悉流程，有問題及時解決，記錄常見問題并反饋【任職要求】有耐心，頭腦清晰，溝通能力強【工作福利】雙休，節(jié)假日休息，早八晚三，工作輕松，室內(nèi)辦公，不定期舉辦團建【薪資待遇】3000無責(zé)底薪+200全勤+績效+五險綜合薪資5000

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郭先生

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立即聯(lián)系

工作簡單，類型可選。這邊不是人力公司，是自營需要招聘兼職工作者。發(fā)單員10名銷售5名、市場推廣員10名等其他工作，公司在石家莊擁有15家門店，需求量大，可以就近分配，隨時上崗。要求滿18歲，肯學(xué)習(xí)，工作認(rèn)真跑外工作室內(nèi)工作都有，配備空調(diào)歡迎聯(lián)系

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彭女士

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工作簡單，類型可選。這邊不是人力公司，是自營需要招聘兼職工作者。發(fā)單員10名銷售5名、市場推廣員10名等其他工作，公司在石家莊擁有15家門店，需求量大，可以就近分配，隨時上崗。要求滿18歲，肯學(xué)習(xí)，工作認(rèn)真跑外工作室內(nèi)工作都有，配備空調(diào)歡迎聯(lián)系

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陳女士

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招聘一個阿姨每天早上8.50過來打掃衛(wèi)生間衛(wèi)生，我們衛(wèi)生間是內(nèi)部的半個小時完全足夠，打掃完檢查沒問題就走，只有六個位置。每周日及節(jié)假日不用來。

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資料員主要負(fù)責(zé)對各類資料進行系統(tǒng)管理，確保資料的完整、準(zhǔn)確和有序，其核心職責(zé)如下：資料收集與整理-按要求收集項目或工作中產(chǎn)生的各類文件、數(shù)據(jù)、圖紙等資料，包括原始記錄、審批文件、合同協(xié)議等。-對收集的資料進行分類、編號、登記，確保資料條理清晰，便于查找。資料保管與歸檔-負(fù)責(zé)資料的日常保管，采取防潮、防火、防盜等措施，保障資料的安全。-按照規(guī)定的歸檔制度和流程，對已完成處理的資料進行整理歸檔，形成規(guī)范的檔案。資料查閱與傳遞-為相關(guān)人員提供資料查閱服務(wù)，辦理查閱手續(xù)，確保資料使用規(guī)范。-負(fù)責(zé)資料的內(nèi)部傳遞和外部交接，做好記錄，避免資料丟失或遺漏。

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郭女士

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