為你推薦成都高新區(qū)伯科護眼附近區(qū)域的職位信息
水果外賣打包員
4000-5000元/月能適應夜班,會熟練使用智能手機
成都·武侯區(qū)

成都武侯區(qū)成都市武侯區(qū)招二保焊/氣焊,要求保護焊技術好,聽從指揮
1-1.1萬元/月成都市武侯區(qū)招二保焊/氣焊,要求保護焊技術好,聽從指揮,工廠在拉薩,做交通標志桿的,有從業(yè)工作經驗優(yōu)生,工資面談
成都·武侯區(qū)

家裝業(yè)務經理
面議一、崗位職責:1、了解裝修或者從事過家裝行業(yè)的候選人優(yōu)先考慮;2、利用公司提供的客戶資源(自媒體客戶),通過電話的方式聯(lián)系客戶,了解客戶基本裝修需求,添加客戶微信,維護客戶關系,邀約客戶到店,與設計師一起完成促單;二、任職資格:1、具有強烈的賺錢欲望;有一定的銷售行業(yè)經驗,同行業(yè)銷售優(yōu)先考慮;2、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;4、有責任心,有團隊協(xié)作精神,勇于挑戰(zhàn)高薪職業(yè);公司氛圍好,沒有勾心斗角,機會多多,成熟的派單機制,不會出現(xiàn)冷板凳現(xiàn)象,新同事開單周期半個月左右,上手快的一周就能開單,同事相處都很愉快,工作環(huán)境也很棒,另外公司就在高朋大道B(7/8號線)地鐵口,交通非常便利。任職要求:
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地鐵安檢安保+包吃包住有社保
5000-7000元/月地鐵安檢安保+包吃包住有社保免費包吃包住【崗位要求】1、經驗不限,年齡18-50周歲;2、工作認真負責,具有較強的安全意識和責任心;【工作內容】1、負責對進出的人員及物品進行安全檢查,確保無安全隱患。2、室內工作、冬暖夏涼、不用日曬雨淋、工作輕松、均可勝任?!拘劫Y待遇】實習期月均薪資3500-4500,轉正后月均4500-6000/月【工作時間/地址】每班8小時工作制,每小時有10-15分鐘小休時間。崗位均可就近分配【晉升福利】1、根據本人工作表現(xiàn),班長-隊長-大隊長-部門經理,晉升待遇優(yōu)厚。2、優(yōu)秀員工評選:季度優(yōu)秀員工評選10名獎勵。3、免費乘交通工具。4、節(jié)日慰問,晉升補貼。
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成都武侯區(qū)招工地小工/雜工
面議成都市武侯區(qū)招工地小工/雜工
成都·武侯區(qū)·紫荊
5月14日 12:45
保底6000工廠包裝工上六休一
6000-7000元/月主要負責工廠材料包裝上六休一早九晚七包吃包住可短期人走賬期
成都·武侯區(qū)

成都武侯區(qū)急招市場營銷策劃
8000-12000元/月崗位職責:1.渠道運營策略制定與執(zhí)行-負責公司線上線下渠道(包括但不限于門店、電商平臺等)的運營管理,制定并執(zhí)行渠道推廣方案,提升品牌曝光和銷售轉化。-優(yōu)化渠道布局,分析各渠道數據表現(xiàn),調整投放策略以提高ROI(投資回報率)。2.運營方案撰寫與落地-撰寫渠道運營方案,包括目標設定、執(zhí)行計劃、預算分配及效果評估,確保方案可執(zhí)行、可量化。-針對不同渠道(如線下門店、線上電商等)制定差異化運營策略,提升渠道效能。3.門店推廣方案策劃與執(zhí)行-結合線下門店業(yè)務需求,策劃并執(zhí)行門店推廣活動,包括促銷方案、地推活動、異業(yè)合作等,提升門店客流和銷售業(yè)績。-協(xié)調運營團隊及門店資源,推動方案落地,并監(jiān)控執(zhí)行效果。4.數據監(jiān)控與優(yōu)化-定期分析渠道運營數據(如流量、轉化率、客單價、復購率等),形成分析報告并提出優(yōu)化建議。-通過A/B測試、用戶反饋等方式持續(xù)優(yōu)化渠道策略,提升運營效率。5.渠道合作與資源整合-拓展并維護渠道合作伙伴(如線下代理商、異業(yè)品牌等),爭取優(yōu)質資源位或合作權益。-協(xié)調內外部資源,推動跨部門協(xié)作,確保渠道運營目標達成。6.市場洞察與競品分析-監(jiān)測行業(yè)趨勢及競品動態(tài),及時調整運營策略,保持渠道競爭優(yōu)勢。任職要求:1.教育背景-大專及以上學歷,市場營銷、電子商務、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。2.工作經驗-3年以上渠道運營、電商運營、線下推廣或相關領域經驗,熟悉主流渠道運營模式。-有線上線下聯(lián)動運營經驗(如O2O、門店推廣、社群營銷等)者優(yōu)先。3.核心技能-優(yōu)秀的方案撰寫能力,能獨立完成渠道運營及推廣方案。-熟悉線下渠道、電商平臺、社交媒體的運營規(guī)則。-具備項目管理能力,能協(xié)調多方資源推動執(zhí)行。4.個人素質-目標導向,對渠道增長、成本控制和ROI提升有敏銳意識。-創(chuàng)新思維,能嘗試新渠道、新玩法(如私域運營等)。-良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能適應快節(jié)奏工作。5.加分項-有連鎖零售、快消品、互聯(lián)網行業(yè)渠道運營經驗者優(yōu)先。
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中餐廳招服務員(包吃?。?~5千
4000-5000元/月餐廳位于成都市武侯區(qū)紅牌樓,誠招前廳服務人員兩名,年齡:30~50歲,月休三天,有提成,需有工作經驗。非假期工,只招長期工。崗位職責:1、按照領班安排認真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺,準備好各種用品,確保正常營業(yè)使用。2、接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感;3、運用禮貌語言,為客人提供最佳服務,4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點;5、配合領班工作,服從領班或以上領導指揮,團結及善于幫助同事工作;6、積極參加培訓,不斷提高服務技能。任職資格:1、年齡30-50歲,身體健康,能吃苦。2、品行端正,能吃苦耐勞,初中以上文化程度。3.形象好,氣質佳。
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成都武侯區(qū)招空調安裝/維修
面議成都市武侯區(qū)招空調安裝/維修
成都·武侯區(qū)·紫荊
6月18日 14:06
后廚崗位職責:負責煮面、挑面
面議崗位職責:負責面館后廚工作:煮面、挑面、打料該崗位可提升為廚師長任職資格:1、年齡18歲以上,不要求學歷,能識字,身體健康、精力充沛。2、具有強烈的責任心;員工福利:月休4天,有法定節(jié)假日多休一天1、包住,提供良好住宿環(huán)境,提供床上用品,有空調,電視,全自動洗衣機,WIFI,水電氣全通,自己不用出一分錢。2、包吃,每日三餐,葷素搭配,營養(yǎng)均衡。3、過年有年終紅包,工作滿一年享受工齡工資,4、公司定期員工活動、員工培訓。
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美容理療師
4000-11000元/月崗位職責:1、為顧客提供皮膚護理、美容美體服務;2、針對顧客的身體健康狀況,通過專業(yè)理療減輕癥狀、改善亞健康狀況;2、通過親情溝通,建立與顧客的良好關系,提高顧客滿意度;任職資格:1、年齡18-48歲,形象不要求2、有美容美體經驗,具備相關知識。3、親和力強、技術手法好,有服務意識;4、性格開朗,善于交流工資福利:1.4000-20000+,享有3.5K-4K的實習培訓補貼;2.技術分等級,技術越好提成越高;3.可提供住宿,買社保,優(yōu)秀調理師可成為門店合伙人享有利潤分紅的機會;4.晉升空間大,集團公司運營打造直營連鎖漢方健康養(yǎng)生品牌5.定期開設各類技術進修班,聘請業(yè)內大咖培訓。工作環(huán)境選材環(huán)保、新中式高品味裝修,風格雅致、客群素質高工作時間不熬夜,早班:早10一晚7點,晚班:中午12點一晚上21點
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成都武侯區(qū)急招家常菜
面議我們是一家湘菜館,做純正湖南口味菜,要求:做事勤快,動作麻利,手機黨請繞道。年齡:20~40周歲。
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成都武侯區(qū)招工地清潔安全維護。年齡50到69歲之間?人頭腦清晰.工作很簡單
面議成都市武侯區(qū)招工地清潔安全維護。年齡50到69歲之間?人頭腦清晰.工作很簡單.就是看著在洗地是不讓路人進入工作場所
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8月28日 20:13
成都武侯區(qū)招工地清潔安全維護。年齡50到69歲之間?人頭腦清晰.工作很簡單
100-200元/天成都市武侯區(qū)招工地清潔安全維護。年齡50到69歲之間?人頭腦清晰.工作很簡單.就是看著在洗地是不讓路人進入工作場所
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8月24日 10:52
成都武侯區(qū)招工地清潔安全維護。年齡50到69歲之間?人頭腦清晰.工作很簡單
面議成都市武侯區(qū)招工地清潔安全維護。年齡50到69歲之間?人頭腦清晰.工作很簡單.就是看著在洗地是不讓路人進入工作場所
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8月28日 12:51
成都武侯區(qū)招工地清潔安全維護。年齡50到69歲之間?人頭腦清晰.工作很簡單
3000-4000元/月成都市武侯區(qū)招工地清潔安全維護。年齡50到69歲之間?人頭腦清晰.工作很簡單.就是看著在洗地是不讓路人進入工作場所
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8月23日 16:45
地鐵進站檢查營業(yè)員包吃包住
5000-6000元/月地鐵進站檢查營業(yè)員包吃住,有保安、地鐵安檢員、服務員、營業(yè)員、接待等服務業(yè)工作經驗優(yōu)先【年齡要求】:18-50歲,身體健康,有責任心,能服從安排,無需經驗;【工作內容】:入閘口檢查行李物品,車巡,維持出入口秩序,工作簡單;【薪資待遇】包吃包住實習期月均薪資3000-3800,轉正后月均3800-6000/月【工作地點】:全市區(qū)各城軌站均可合理就近分配上崗;持工作證免費乘坐【晉升空間】:班長-隊長-中隊長-大隊長-運營經理?!酒渌觥?、享受免費培訓,免費發(fā)服裝2、法定大型節(jié)假日額外發(fā)放福利3、良好的晉升通道4、持工作證免費乘坐城軌
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招聘救生員
3000-4000元/月負責救生工作
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成都武侯區(qū)急招保潔經理
面議保潔主管1名:要求:1.年齡35-55歲以內,男女不限,身體健康,無不良奢好,無重大病史,能吃苦耐勞,配合工作安排。2.薪資面議3.福利:提供住宿,商業(yè)險、帶薪培訓、節(jié)假日補貼等地址:成都市武侯區(qū)高朋大道附近
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日用品銷售
面議日用品銷售,日結。
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美容師美體師
4000-9000元/月美容師招聘要求一、崗位職責1.為顧客提供專業(yè)的美容服務,包括面部護理、身體護理、美容儀器操作等項目,嚴格按照標準流程完成服務,確保服務質量。2.依據顧客的肌膚狀況和需求,為其提供合理的美容建議和個性化護理方案,推薦合適的美容產品。3.維護美容室的整潔衛(wèi)生,做好美容儀器設備的日常清潔、保養(yǎng)與消毒工作,保證儀器正常運行。4.積極參與產品銷售,向顧客介紹產品功效、使用方法,完成銷售目標,提升客戶消費體驗和復購率。5.建立并維護良好的客戶關系,及時處理顧客的意見和投訴,提高顧客滿意度和忠誠度。二、任職資格1.學歷與專業(yè):初中及以上學歷,美容、護理等相關專業(yè)優(yōu)先;非相關專業(yè)但有豐富美容工作經驗者也可考慮。2.技能與證書:掌握美容專業(yè)知識,熟練操作各類美容儀器;持有美容師職業(yè)資格證書或相關培訓證書者優(yōu)先。3.經驗要求:有1年及以上美容行業(yè)工作經驗,熟悉美容服務流程;優(yōu)秀應屆畢業(yè)生若具備扎實的理論基礎和實踐能力,也可放寬經驗要求。4.個人素質:形象氣質佳,親和力強,具備良好的溝通表達能力和服務意識;工作認真負責,耐心細致,能承受一定工作壓力;熱愛美容行業(yè),具有較強的學習能力和團隊合作精神。三、我們提供1.薪資待遇:具有競爭力的薪資結構,包括基本工資+績效獎金+銷售提成,綜合薪資高于行業(yè)平均水平。2.福利保障:繳納五險,享受帶薪年假、節(jié)日福利、員工體檢等多項福利。3.培訓發(fā)展:完善的入職培訓和定期專業(yè)技能培訓,幫助員工提升專業(yè)水平;清晰的職業(yè)晉升通道,為員工提供廣闊的發(fā)展空間。4.工作環(huán)境:舒適優(yōu)雅的工作環(huán)境,和諧融洽的團隊氛圍,讓您在愉快的氛圍中工作。如果你熱愛美麗事業(yè),渴望展現(xiàn)自己的專業(yè)技能,歡迎加入我們的團隊!有意者請將簡歷發(fā)送,或致電預約面試。期待與優(yōu)秀的你攜手共創(chuàng)美麗未來!
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美容師美體師
4000-9000元/月美容師招聘要求一、崗位職責1.為顧客提供專業(yè)的美容服務,包括面部護理、身體護理、美容儀器操作等項目,嚴格按照標準流程完成服務,確保服務質量。2.依據顧客的肌膚狀況和需求,為其提供合理的美容建議和個性化護理方案,推薦合適的美容產品。3.維護美容室的整潔衛(wèi)生,做好美容儀器設備的日常清潔、保養(yǎng)與消毒工作,保證儀器正常運行。4.積極參與產品銷售,向顧客介紹產品功效、使用方法,完成銷售目標,提升客戶消費體驗和復購率。5.建立并維護良好的客戶關系,及時處理顧客的意見和投訴,提高顧客滿意度和忠誠度。二、任職資格1.學歷與專業(yè):初中及以上學歷,美容、護理等相關專業(yè)優(yōu)先;非相關專業(yè)但有豐富美容工作經驗者也可考慮。2.技能與證書:掌握美容專業(yè)知識,熟練操作各類美容儀器;持有美容師職業(yè)資格證書或相關培訓證書者優(yōu)先。3.經驗要求:有1年及以上美容行業(yè)工作經驗,熟悉美容服務流程;優(yōu)秀應屆畢業(yè)生若具備扎實的理論基礎和實踐能力,也可放寬經驗要求。4.個人素質:形象氣質佳,親和力強,具備良好的溝通表達能力和服務意識;工作認真負責,耐心細致,能承受一定工作壓力;熱愛美容行業(yè),具有較強的學習能力和團隊合作精神。三、我們提供1.薪資待遇:具有競爭力的薪資結構,包括基本工資+績效獎金+銷售提成,綜合薪資高于行業(yè)平均水平。2.福利保障:繳納五險,享受帶薪年假、節(jié)日福利、員工體檢等多項福利。3.培訓發(fā)展:完善的入職培訓和定期專業(yè)技能培訓,幫助員工提升專業(yè)水平;清晰的職業(yè)晉升通道,為員工提供廣闊的發(fā)展空間。4.工作環(huán)境:舒適優(yōu)雅的工作環(huán)境,和諧融洽的團隊氛圍,讓您在愉快的氛圍中工作。如果你熱愛美麗事業(yè),渴望展現(xiàn)自己的專業(yè)技能,歡迎加入我們的團隊!有意者請將簡歷發(fā)送,或致電預約面試。期待與優(yōu)秀的你攜手共創(chuàng)美麗未來!
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純綠色足療按摩SPA采耳技師
2.6-3萬元/月綠色大健康養(yǎng)生反向提成機制讓你優(yōu)秀的付出得到最大的回報??碘艜惗嫉昙兙G色正規(guī)打造成都最高保底、最高提成、最高收入?五星足療師保1萬3,單鐘提成140?名媛足療師保1萬8,單鐘提160?SPA芳療師保1萬8,單鐘提240?采耳師,單鐘提160-180這里沒有天花板,只有無限的可能,挑戰(zhàn)年薪50萬
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大健康銷售藥食同源
3000-4000元/月我們這個藥房分兩個部門一個部門就是普通的營業(yè)人員,另外一個部門是藥房樓上的銷售推廣人員負責出去擺點義診測血壓血糖登記客戶信息入藥房會員
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業(yè)務開發(fā)經理
6000-11000元/月招聘崗位:腫瘤/骨科業(yè)務開發(fā)經理類型:專職/兼職工作內容:1、開發(fā)腫瘤/骨科醫(yī)療板塊業(yè)務;2、維護醫(yī)療板塊業(yè)務和資源;3、協(xié)助上級領導完成市場開發(fā)工作和業(yè)績;要求:1、 具有抗腫瘤藥物或骨科相關藥物市場開發(fā)或醫(yī)療行業(yè)2年以上工作經驗;2、 具有獨自拓展、開發(fā)醫(yī)療市場的能力和渠道;3、 較強的溝通能力和業(yè)務拓展能力。行業(yè)經驗:腫瘤藥,醫(yī)藥代表,醫(yī)療市場任職要求:1、具備出色的溝通技巧和業(yè)務拓展能力2、能夠迅速適應變化,處理各種業(yè)務場景3、對工作充滿熱情,具有高度的責任心和團隊合作精神崗位福利:基本工資+提成具體面議
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業(yè)務開發(fā)經理
6000-11000元/月招聘崗位:腫瘤/骨科業(yè)務開發(fā)經理類型:專職/兼職工作內容:1、開發(fā)腫瘤/骨科醫(yī)療板塊業(yè)務;2、維護醫(yī)療板塊業(yè)務和資源;3、協(xié)助上級領導完成市場開發(fā)工作和業(yè)績;要求:1、 具有抗腫瘤藥物或骨科相關藥物市場開發(fā)或醫(yī)療行業(yè)2年以上工作經驗;2、 具有獨自拓展、開發(fā)醫(yī)療市場的能力和渠道;3、 較強的溝通能力和業(yè)務拓展能力。行業(yè)經驗:腫瘤藥,醫(yī)藥代表,醫(yī)療市場任職要求:1、具備出色的溝通技巧和業(yè)務拓展能力2、能夠迅速適應變化,處理各種業(yè)務場景3、對工作充滿熱情,具有高度的責任心和團隊合作精神崗位福利:基本工資+提成具體面議
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商機挖掘專員(銷售部)
面議四川恒匠新材料有限公司是西南地區(qū)領先的新型建筑材料和節(jié)能智慧物聯(lián)解決方案提供商。我們擁有獨立的研發(fā)中心和四大生產基地,持有20多項國家專利,是四川省認證的高新技術企業(yè)。公司主營高端磨石、微水泥、自流平地坪系統(tǒng)及智慧停車場照明解決方案,其產品與服務已成功應用于成都大運會場館、繞城生態(tài)修復等多個標桿項目,致力于為客戶提供一站式空間美化與節(jié)能提升的整體服務。**崗位職責:**1.負責通過線上線下多種渠道(如RCC),深度挖掘潛在客戶的項目信息,精準篩選具有地坪工程、照明改造或新建項目需求的優(yōu)質商機;2.對目標客戶(建筑總包、地產開發(fā)商、政府單位、設計院等)進行初步溝通,了解項目預算、進度及材料、解決方案需求,評估合作意向并建立有效聯(lián)系;3.將挖掘到的精準商機(如停車場、市政工程、商業(yè)空間、工業(yè)廠房等項目信息)分配給銷售團隊,并協(xié)助進行后續(xù)的跟蹤與成單轉化;4.定期整理建材行業(yè)動態(tài)、大型項目規(guī)劃及競品信息,持續(xù)優(yōu)化信息挖掘策略,提升商機轉化效率;5.完成部門下達的商機挖掘數量與質量目標,積極配合團隊完成市場推廣任務。**任職要求:**1.大專及以上學歷,市場營銷、土木工程、建筑材料、建筑設計等相關專業(yè)優(yōu)先;2.具備出色的信息搜集、篩選及分析能力,熟練使用辦公軟件及數據管理工具;3.需具備電話銷售經驗,對挑戰(zhàn)性工作充滿熱情;4.結果導向,抗壓能力強,能適應高效率、快節(jié)奏的工作模式;5.熟悉建筑、建材、裝飾、市政工程等行業(yè)項目運作流程者加分。
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新媒體運營
3000-8000元/月工作內容:大綱或腳本制作、拍攝、后期剪輯,以及賬號內容運營崗位職責:1、根據賬號定位和內容線,提前準備拍攝文案;2、預約IP時間,每周進行至少一次的集中拍攝3、賬號運營以及根據數據情況定期復盤總結任職要求:1.具備強烈的視頻內容創(chuàng)作興趣,善于抓住用戶喜好2.熟練掌握視頻拍攝與剪輯技能,能夠獨立完成視頻制作3.對短視頻行業(yè)有深入了解,能夠快速響應市場變化
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成都武侯區(qū)急招外貿經理
6000-11000元/月崗位內容:1.負責外貿業(yè)務拓展和客戶維護,完成公司銷售目標;2.協(xié)調和管理外貿相關工作,監(jiān)督訂單執(zhí)行及貨款收匯情況;3.建立和完善外貿流程和管理制度,提高工作效率;4.與客戶、供應商、物流公司等保持聯(lián)系,解決相關問題;5.完成領導交代的其他工作。任職要求:1.具有2年以上外貿工作經驗,熟悉國際貿易相關流程;2.英語四級及以上,能獨立閱讀和書寫商務信函;3.熟練掌握跨境電商平臺操作和推廣方法;4.具備溝通協(xié)調能力,能夠處理復雜情況,積極解決問題;5.工作踏實、認真負責,有上進心和團隊合作精神。
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