招生鮮超市店長(zhǎng)一名，理貨員收銀員多名，，25-35歲，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，薪資3000-5000，能吃苦耐勞工作內(nèi)容-負(fù)責(zé)生鮮超市的商品陳列與理貨工作-進(jìn)行輕小商品的分揀與打包-提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)，包括接待與咨詢解答任職要求-具備理貨和陳列相關(guān)經(jīng)驗(yàn)-能夠適應(yīng)非24小時(shí)倒班制，有銷售性質(zhì)的工作環(huán)境-具有良好的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心

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黃先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售；2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作；3、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作；4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。任職資格：1、男女不限2、身體健康、吃苦耐勞。

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趙女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

目前該崗位空缺2人（招滿即止，周末休息可安排線上面試）每天電話量15個(gè)，維護(hù)好內(nèi)部高質(zhì)量客戶就行，不用自己做成交都是自然業(yè)績(jī)、偏向于純客服性質(zhì)。工作內(nèi)容：1、根據(jù)公司提供的客服資源負(fù)責(zé)推廣引流客戶資源，進(jìn)行電話溝通（無需進(jìn)行電話銷售，主要以后期方便解決客戶問題請(qǐng)求添加微信，無硬性要求）。2、并結(jié)合微信的方式，為客戶提供更好的信息服務(wù)。3、根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)分享最新的金融資訊。4、年齡要求25周歲以上。工作時(shí)間：周一至周五9：00-18：00，午休11:30-13:00工作地點(diǎn)：萬達(dá)雙塔*南塔3806。周末雙休+節(jié)假日放假+年終獎(jiǎng)，每月15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資。每人獨(dú)立辦公位+辦公電腦+配備工作手機(jī)及電話卡。薪資結(jié)構(gòu)：無責(zé)底薪3000+全勤300+績(jī)效1000（無電話量要求！無硬性考核?。?，入職6個(gè)月后無責(zé)底薪加700新員工月薪均：5K-7k老員工：1W-2w以上招聘信息真實(shí)可靠??！公司直招??！

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劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、薪資待遇.1、永久無責(zé)保底6000+獎(jiǎng)金2、公司有專業(yè)的化妝老師，造型師3、公司不收取任何費(fèi)用4、公司氛圍嘎嘎好，小姐姐都是00、90后領(lǐng)導(dǎo)也很好相處.二、公司福利1、員工生日福利2、節(jié)假日福利3、日業(yè)績(jī)現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)4、VIP俱樂部5、比賽現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)6、員工積分兌換獎(jiǎng)品7、公司帶薪團(tuán)建8、完善的晉升機(jī)制9、員工內(nèi)部提拔10、父母孝順金11、有臺(tái)球桌三、工作時(shí)常.早上9:00～下午16:00（中午正常休息）四、崗位要求.1、年滿18周歲、口齒清晰敢于表達(dá)、2，性格開朗、接受零經(jīng)驗(yàn)小白.五、崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)協(xié)助主持完成每天的直播工作維護(hù)公屏回復(fù)彈幕就行.公司有完善的晉升機(jī)制超多的福利還有強(qiáng)大的運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)輔佐氛圍嘎嘎好能吃能玩歡迎您的加入！

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冷先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘話務(wù)員40名(好工作推薦)接受兼職、暑假工包住【工資待遇】無責(zé)底薪2500元/月提成獎(jiǎng)金提供住宿(行李自帶)實(shí)習(xí)證明【福利待遇】免費(fèi)住宿熱水電梯【招聘對(duì)象】在校大學(xué)生，專升本等待開學(xué)大學(xué)生，優(yōu)秀高三畢業(yè)生等（有電銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）【綜合工資】6000-8000元/月【面試地址】云南省昆明市西山區(qū)萬達(dá)廣場(chǎng)8幢（南塔）51層5106號(hào)【工作地址】云南省昆明市西山區(qū)萬達(dá)廣場(chǎng)8幢（南塔）51層5106號(hào)(特殊情況可線上進(jìn)行視頻面試)【聯(lián)系電話】()中途可預(yù)支工資，還可開具實(shí)習(xí)證明

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張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容很簡(jiǎn)單，主要就是兼職的負(fù)責(zé)加微信，資源我這邊會(huì)提供，通過你微信就算錢一個(gè)3塊，然后在把我的企業(yè)微信推給客戶就行[握手]

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陶先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

外賣入駐注意不是騎手!!!餓了么+京東外 500-1500元/天 賣+支付寶碰一下(500-1500)昆明西山區(qū)萬達(dá) 1年以內(nèi) 學(xué)歷不限 工作周期:長(zhǎng)期兼職每周工期:無要求工作時(shí)間:不限工作時(shí)段:不限結(jié)算方式:日結(jié)職位詳情銷售工作經(jīng)驗(yàn) 銷售崗 客戶開發(fā) 商務(wù)談判能力 商戶合作 地推經(jīng)驗(yàn) 邀請(qǐng)商家入駐。當(dāng)天面試當(dāng)天開干當(dāng)天見收益!1.餓了么外賣入駐，入駐一戶獎(jiǎng)勵(lì)2002.京東外賣入駐，商家免費(fèi)入駐，入駐一戶獎(jiǎng)勵(lì)160+流水分益另外可給商家裝支付寶官方點(diǎn)餐碼(商家不出錢)收益200元。裝支付寶碰一下(商家不出錢)收益200元。裝紅包及收款桌貼(商家不出錢)收益30元。裝帶鎖粉功能的聚合收款音響。收益100元。同一個(gè)商戶最高收益800元+免費(fèi)開通推廣權(quán)限，全網(wǎng)對(duì)接團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)，合作共贏。有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)的團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)優(yōu)先。凡是求職讓你交任何費(fèi)用的。記住都是騙子!工作內(nèi)容:可以在某平臺(tái)上打電話先咨詢或直接去餐飲店、外賣檔口等陌拜入駐京東外賣平臺(tái)。也可居家或主帶團(tuán)隊(duì)!根據(jù)自身情況。工作要求:有一定地推或者銷售經(jīng)驗(yàn)，年齡不限制。男女不限。心態(tài)好，有野心，熱愛學(xué)習(xí)，積極向上。已經(jīng)為3000--5000個(gè)小伙伴開通免費(fèi)推廣服務(wù)中~性質(zhì)類似于銷售，多勞多得。玻璃心勿擾。

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張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.負(fù)責(zé)會(huì)員運(yùn)營(yíng)體系規(guī)劃設(shè)計(jì)，包括該行業(yè)全會(huì)員生命周期管理，會(huì)員權(quán)益、會(huì)員社群、會(huì)員營(yíng)銷等2.負(fù)責(zé)對(duì)接公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)（商品/銷售/品牌等），挖掘其他業(yè)務(wù)會(huì)員需求，會(huì)員場(chǎng)景進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)動(dòng)，推動(dòng)會(huì)員價(jià)值產(chǎn)出，基于會(huì)員視角賦能其他體系業(yè)務(wù)增長(zhǎng)3.基于會(huì)員現(xiàn)有工作方向，整合多方資源（商品/品牌等），助力會(huì)員業(yè)務(wù)多方位發(fā)展，如會(huì)員營(yíng)銷、會(huì)員權(quán)益，會(huì)員等級(jí)、積分體系、權(quán)益政策，提升會(huì)員黏性和復(fù)購(gòu)率4.監(jiān)控渠道數(shù)據(jù)（如UV、ROI、轉(zhuǎn)化率），優(yōu)化投放效果6.負(fù)責(zé)線上線下渠道（如電商平臺(tái)、社交媒體、門店等）的運(yùn)營(yíng)，制定推廣策略以吸引新會(huì)員7.通過CRM系統(tǒng)進(jìn)行會(huì)員數(shù)據(jù)分析，制定分層運(yùn)營(yíng)策略，如新客激活、老客留存、流失用戶召回等

昆明·西山區(qū)

楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【美團(tuán)充電寶補(bǔ)寶兼職招人啦】負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)充電寶設(shè)備補(bǔ)滿充電寶、操作簡(jiǎn)單易上手。要求：18-45歲，時(shí)間靈活，細(xì)心負(fù)責(zé)，會(huì)用智能手機(jī)，熟悉本地路況優(yōu)先。待遇：日結(jié)/周結(jié)，多勞多得（日均80-150），享設(shè)備維護(hù)補(bǔ)貼。美團(tuán)直招，無任何費(fèi)用！有意加微信電話聯(lián)速來~

昆明·西山區(qū)·南壩

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.對(duì)接跟進(jìn)公司每日分配的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)獲取精準(zhǔn)客戶，為客戶解答溝通工商財(cái)務(wù)稅務(wù)許可證問題，匹配相關(guān)產(chǎn)品促成業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化。2，根據(jù)公司的業(yè)務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行包括抖音，微信視頻號(hào)，快手，小紅書平臺(tái)的自媒體運(yùn)營(yíng)獲得流量和自然流客戶。3，根據(jù)公司提供的意向網(wǎng)絡(luò)客戶資源做好客戶的跟進(jìn)和業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化。4，結(jié)合日常工作過程中獲取的客資，積累微信私域流量。并通過日常私域宣傳獲得客資轉(zhuǎn)化業(yè)務(wù)。5，公司長(zhǎng)期有帶教和培訓(xùn)，輕松上手，有自媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，財(cái)稅專業(yè)知識(shí)可后續(xù)培訓(xùn)。獎(jiǎng)勵(lì)制度；產(chǎn)品線現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、周冠軍獎(jiǎng)勵(lì)、月度冠軍獎(jiǎng)勵(lì)、客戶數(shù)獎(jiǎng)勵(lì)、新人現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、半年度獎(jiǎng)勵(lì)等、、、待遇福利：1，底薪+12-18%提成+全勤+獎(jiǎng)金，月均薪資8000+,一年以上員工月均可達(dá)1w2.定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)3.在職帶薪培訓(xùn)

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

經(jīng)理業(yè)務(wù)助理崗位詳情一、崗位職責(zé) 1. 市場(chǎng)與客戶相關(guān) ? 協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，分析行業(yè)趨勢(shì)，定期形成調(diào)研報(bào)告，為業(yè)務(wù)策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支撐與方向指引，助力公司把握市場(chǎng)機(jī)遇，規(guī)避潛在風(fēng)險(xiǎn)。例如每月初提供上月市場(chǎng)動(dòng)態(tài)分析簡(jiǎn)報(bào)。 ? 參與客戶開發(fā)與維護(hù)工作，與新客戶建立聯(lián)系，了解需求并及時(shí)反饋給經(jīng)理，同時(shí)定期回訪老客戶，收集客戶意見與建議，促進(jìn)客戶滿意度與忠誠(chéng)度提升。如每周安排一定時(shí)間進(jìn)行客戶回訪，記錄并整理客戶反饋。 ? 協(xié)同經(jīng)理參與商務(wù)談判，準(zhǔn)備談判資料，如公司業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì)介紹、合作案例、價(jià)格策略等文件，談判過程中做好記錄，跟進(jìn)談判后續(xù)事宜，推動(dòng)合作順利落地。 2. 業(yè)務(wù)流程支持 ? 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)合同的起草、審核與簽訂流程跟進(jìn)，確保合同條款符合公司利益與法規(guī)要求，把控合同風(fēng)險(xiǎn)。在合同簽訂后，及時(shí)將相關(guān)信息傳遞給財(cái)務(wù)、法務(wù)等部門，保障業(yè)務(wù)流程順暢。 ? 跟蹤業(yè)務(wù)項(xiàng)目進(jìn)度，定期向經(jīng)理匯報(bào)，協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目推進(jìn)中遇到的問題，如資源調(diào)配、部門協(xié)作等問題，確保項(xiàng)目按時(shí)交付。例如建立項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤表，每周更新進(jìn)度并匯報(bào)。 ? 協(xié)助處理業(yè)務(wù)訂單，包括訂單錄入、發(fā)貨跟蹤、物流協(xié)調(diào)等工作，保障訂單準(zhǔn)確無誤執(zhí)行，及時(shí)處理訂單異常情況，如缺貨、延遲發(fā)貨等，與客戶保持溝通并提供解決方案。 3. 數(shù)據(jù)分析與報(bào)告 ? 收集、整理和分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，如銷售數(shù)據(jù)、成本數(shù)據(jù)、客戶數(shù)據(jù)等，運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具挖掘數(shù)據(jù)價(jià)值，形成可視化報(bào)表或數(shù)據(jù)分析報(bào)告，為經(jīng)理決策提供量化依據(jù)。比如每月末制作銷售數(shù)據(jù)分析報(bào)告，展示銷售業(yè)績(jī)完成情況、各產(chǎn)品線銷售占比等。 ? 根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，協(xié)助經(jīng)理制定業(yè)務(wù)計(jì)劃與目標(biāo)，對(duì)業(yè)務(wù)策略提出優(yōu)化建議，跟蹤策略實(shí)施效果并及時(shí)反饋調(diào)整。例如根據(jù)季度數(shù)據(jù)分析，為下季度業(yè)務(wù)目標(biāo)制定提供數(shù)據(jù)參考。二、任職要求 1. 學(xué)歷與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)，能夠快速理解和運(yùn)用業(yè)務(wù)相關(guān)理論。 2. 工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售、市場(chǎng)推廣、項(xiàng)目協(xié)調(diào)等工作經(jīng)歷者優(yōu)先，熟悉業(yè)務(wù)運(yùn)作流程，能夠快速上手崗位工作。 3. 技能要求：熟練使用辦公軟件，如Word、Excel、PPT等，能夠運(yùn)用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)處理與分析，制作專業(yè)的數(shù)據(jù)報(bào)表；具備良好的文字表達(dá)能力，能夠撰寫清晰、準(zhǔn)確的業(yè)務(wù)報(bào)告與文案。同時(shí)掌握基本的數(shù)據(jù)分析工具，如SQL、Python基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理模塊等優(yōu)先。 4. 能力素質(zhì)：具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與內(nèi)部各部門及外部客戶進(jìn)行有效溝通，協(xié)調(diào)資源解決問題；擁有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速掌握新知識(shí)、新技能，適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展變化；具備良好的抗壓能力，面對(duì)高強(qiáng)度工作與緊急任務(wù)時(shí)，保持高效工作狀態(tài)。 5. 其他要求：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，注重細(xì)節(jié)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，對(duì)工作任務(wù)能夠保質(zhì)保量按時(shí)完成；具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極配合團(tuán)隊(duì)成員，共同實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)；可接受一定頻率的出差安排，滿足業(yè)務(wù)拓展與客戶溝通需求。三、薪資福利（5k-10k）

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張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系