1、負(fù)責(zé)公司攪拌站工作。2、身體健康，無不良嗜好，無犯罪記錄。上班地點(diǎn):鼎湖區(qū)長(zhǎng)宏拌站，包吃包住，每月休息2天，上班時(shí)間:按生產(chǎn)要求。聯(lián)系人:邱總

肇慶·鼎湖區(qū)

8月10日 16:12

馮女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

肇慶鼎湖萬(wàn)皓攪拌站誠(chéng)聘：熟手調(diào)度1名，綜合待遇5500-6000；福利待遇：公司包吃包住，月休4天，購(gòu)買員工社保、保險(xiǎn)，公司年輕化為主，和崗位培訓(xùn)，大力支持員工考證，晉升全靠能力！有意者可聯(lián)系袁生：地址：廣東肇慶鼎湖區(qū)蓮花鎮(zhèn)321國(guó)道邊

肇慶·鼎湖區(qū)

3月31日 09:53

袁生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

鼎湖長(zhǎng)白班建筑材料廠招聘大年齡工，可以預(yù)支！工作內(nèi)容：主要生產(chǎn)建筑材料，接板、機(jī)臺(tái)操作工，搬搬抬抬工作要求：20～50歲，長(zhǎng)白班，工資待遇：15元/時(shí)，一天工作10小時(shí)，每月4000左右上班時(shí)間：早上7點(diǎn)50到公司，8點(diǎn)上班，中午12點(diǎn)下班吃飯，下午1點(diǎn)半上班，五點(diǎn)半下班吃晚餐，6點(diǎn)加班，到8點(diǎn)下班伙食：8小時(shí)包一餐，10小時(shí)包2餐包吃包住4-6人間工作地點(diǎn)：鼎湖注意事項(xiàng):面試不能穿短褲，拖鞋帶上身份證原件

肇慶·鼎湖區(qū)

梁女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

機(jī)會(huì)難得，好工作不等人，接下來你看到的資料全是沒有水分的真實(shí)介紹，一定要好好看完再做決定。廣東省高速服務(wù)區(qū)粵運(yùn)能源肇慶鼎湖山服務(wù)區(qū)加油站急招加油員1名。負(fù)責(zé)加油站加油服務(wù)/加油站便利店商品銷售工作。任職要求1、，年齡18-40歲，初中及以上學(xué)歷2、身體健康，無明顯紋身和不良征信記錄3、有加油站及相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮4、身體素質(zhì)良好，有敬業(yè)精神，責(zé)任心和原則性強(qiáng):善于組織協(xié)調(diào)和溝通，具有良好的文字表達(dá)能力。薪酬福利:1、加油員薪資：試用期薪資2600-2900元（稅后)不包含節(jié)日加班費(fèi)和提成，基本上第二個(gè)月就能轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正后薪資:3581-7000元/月（包含優(yōu)質(zhì)服務(wù)金）提成（油站便利店非油銷售額+開會(huì)員卡）+優(yōu)質(zhì)服務(wù)金（按站點(diǎn)等級(jí)算），表現(xiàn)優(yōu)秀者可）2、按國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。餐費(fèi):公司飯?zhí)?，員工出30元/月，公司補(bǔ)460元/26天（發(fā)在工資里），要去飯?zhí)贸燥埿枳孕腥ワ執(zhí)媒毁M(fèi)3、年度職業(yè)健康體檢、提供食宿、定期培訓(xùn)、帶薪年假（入職滿1年5天），高溫補(bǔ)貼（6-10月共1500元）、商業(yè)保險(xiǎn)、法定節(jié)假日有三倍工資、春節(jié)和國(guó)慶有保暢通補(bǔ)貼1620元--2360元根據(jù)地區(qū)體貼。工作時(shí)間:三班倒，每天工作8小時(shí)，早班：8-16點(diǎn)，中班16-24點(diǎn)，夜班24-8點(diǎn)。月休4天。工作地點(diǎn):廣東省高速服務(wù)區(qū)肇慶鼎湖山服務(wù)區(qū)粵運(yùn)能源加油站。

肇慶·鼎湖區(qū)

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

肇慶鼎湖電工鉗工30人長(zhǎng)白班/長(zhǎng)白班綜合工資1萬(wàn)～1萬(wàn)3一、主要生產(chǎn)電池配件及電子設(shè)備二、崗位：鉗工中工，電工中工三、男女不限18-45周歲四、上班時(shí)間：08:30--20:30中間吃飯時(shí)間2小時(shí)，每天10-12個(gè)工時(shí)五、鉗工中工31元每小時(shí)（310-372元/天）電工中工32元每小時(shí)（320-384元/天）六、空調(diào)車間，包吃包住，標(biāo)準(zhǔn)6人間，配置空調(diào)、洗衣機(jī)、衣柜，熱水器，水電費(fèi)按實(shí)際平攤，新宿舍，環(huán)境特別好

肇慶·鼎湖區(qū)

賈女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工廠直招，不收取任何費(fèi)用正式工8000～14000元/月26?班天?保底6900計(jì)件不用經(jīng)驗(yàn)，包吃住免體檢可預(yù)支男女：18--42歲崗位：頭程、揀貨，上下架，入庫(kù)，打包，發(fā)貨，收貨，播種，發(fā)運(yùn)，調(diào)控，提供等等

肇慶·鼎湖區(qū)

周女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

調(diào)茶師只招全職要求:1:性別不限2:年齡18-28身體健康無不良嗜好3:需辦理廣東省內(nèi)健康證4:學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)工作有責(zé)任感5:語(yǔ)言話術(shù)清晰標(biāo)準(zhǔn)6:主動(dòng)熱情活躍禮貌具備較強(qiáng)服務(wù)意識(shí)7:與門店伙伴能有效溝通互相幫助相處融洽8:有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先9:聽從安排接受系統(tǒng)培訓(xùn)理論與實(shí)操考核10:待遇基本工資底+提成+試用期3600轉(zhuǎn)正后4000+上班時(shí)間早上9點(diǎn)-晚上10點(diǎn)早中晚三班制休三天排休制

肇慶·鼎湖區(qū)

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

主要負(fù)責(zé)統(tǒng)籌生產(chǎn)過程中的質(zhì)量管理工作，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)推動(dòng)質(zhì)量改進(jìn)，同客戶溝通：1.質(zhì)量體系搭建與維護(hù)-建立、完善生產(chǎn)環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理體系（如ISO等），制定質(zhì)量控制流程、標(biāo)準(zhǔn)和作業(yè)指導(dǎo)書，確保體系有效運(yùn)行。-定期組織內(nèi)部質(zhì)量審核，排查體系漏洞，推動(dòng)整改，確保符合行業(yè)規(guī)范及客戶要求。2.生產(chǎn)過程質(zhì)量管控-監(jiān)督生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的質(zhì)量檢驗(yàn)工作（如來料檢驗(yàn)、過程巡檢、成品抽檢等），及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量異常。-分析生產(chǎn)過程中的質(zhì)量數(shù)據(jù)（如不良率、返工率等），識(shí)別關(guān)鍵控制點(diǎn)，制定預(yù)防措施。-協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的質(zhì)量問題，避免批量性缺陷，降低質(zhì)量損失。3.質(zhì)量改進(jìn)與優(yōu)化-主導(dǎo)質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目（如精益生產(chǎn)、六西格瑪?shù)龋?，推?dòng)跨部門協(xié)作（如與研發(fā)、采購(gòu)、銷售等），提升產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定性。-收集客戶反饋的質(zhì)量問題，分析根本原因，制定糾正措施并跟蹤落實(shí)。-組織質(zhì)量培訓(xùn)，提升生產(chǎn)人員的質(zhì)量意識(shí)和操作技能，規(guī)范作業(yè)行為。4.團(tuán)隊(duì)管理與溝通-管理質(zhì)量檢驗(yàn)團(tuán)隊(duì)，明確崗位職責(zé)，進(jìn)行績(jī)效考核與能力培養(yǎng)。-定期向管理層匯報(bào)質(zhì)量狀況、改進(jìn)成果及風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警，提供決策支持。-與外部機(jī)構(gòu)（如客戶、第三方檢測(cè)機(jī)構(gòu)）對(duì)接質(zhì)量相關(guān)事務(wù)，確保合規(guī)。

肇慶·鼎湖區(qū)

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系